版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
學(xué)校發(fā)了高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書10篇篇1甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議內(nèi)容1.乙方被甲方錄用后,將作為甲方的一名新員工,在甲方的崗位工作。甲方將根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的表現(xiàn),為乙方提供優(yōu)厚的工資待遇和福利待遇。2.乙方在甲方的試用期為個月,試用期內(nèi),乙方需遵守甲方的規(guī)章制度,完成甲方分配的任務(wù)。試用期滿后,乙方將正式成為甲方的員工,享受甲方的各項福利待遇。3.甲方將提供完善的培訓(xùn)和發(fā)展計劃,幫助乙方提升工作技能和能力。乙方在甲方的工作期間,應(yīng)積極參與培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自己的綜合素質(zhì)。4.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息。同時,乙方也應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)和版權(quán),不擅自使用甲方的資料和信息。5.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)按時上下班,不遲到早退。如有特殊情況需要請假或調(diào)整工作時間,應(yīng)提前向甲方提交申請并獲得批準。6.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)積極配合甲方的工作安排和調(diào)度,不擅自更改工作指令和任務(wù)。如有任何疑問或建議,應(yīng)及時與甲方溝通并協(xié)商解決。7.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)定和制度,維護甲方的形象和聲譽。如有違反規(guī)定的行為,應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任和處罰。8.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)積極參與公司的文化和娛樂活動,增強公司的凝聚力和向心力。同時,乙方也應(yīng)關(guān)注公司的動態(tài)和發(fā)展方向,與公司共同成長和進步。9.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)積極配合公司的工作需要,完成各項工作任務(wù)。如有任何困難和問題,應(yīng)及時向甲方反映并尋求解決方案。10.乙方在甲方的工作期間,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和道德規(guī)范,不從事任何違法違規(guī)的活動。同時,乙方也應(yīng)尊重他人的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán),不侵犯他人的合法權(quán)益。二、違約責(zé)任1.乙方在試用期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度或工作表現(xiàn)不佳的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議并不承擔任何責(zé)任。2.乙方在試用期滿后正式成為甲方員工后,如因個人原因擅自離職或違反公司規(guī)定被辭退的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任和處罰。3.甲方如違反本協(xié)議規(guī)定未按時支付勞動報酬或提供相應(yīng)福利待遇的,乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。4.雙方如因不可抗力或其他原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議的,應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成的,任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟解決爭議。三、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜可由雙方協(xié)商補充完善。如有任何爭議或糾紛無法協(xié)商解決的,可提交甲方所在地法院提起訴訟解決爭議。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。甲方(簽字蓋章):_________日期:_________年_________月_________日乙方(簽字蓋章):_________日期:_________年_________月_________日篇2甲方(學(xué)校):乙方(畢業(yè)生):丙方(用人單位):一、協(xié)議目的本就業(yè)協(xié)議旨在明確甲、乙、丙三方的權(quán)利和義務(wù),確保畢業(yè)生在就業(yè)過程中的合法權(quán)益,促進用人單位與畢業(yè)生之間的良好合作。二、協(xié)議內(nèi)容1.甲方(學(xué)校)的權(quán)利和義務(wù):-甲方有權(quán)對乙方進行就業(yè)指導(dǎo),提供就業(yè)信息和咨詢服務(wù)。-甲方應(yīng)尊重乙方的就業(yè)意愿,協(xié)助乙方辦理就業(yè)手續(xù)。-甲方應(yīng)督促乙方遵守就業(yè)協(xié)議,履行協(xié)議義務(wù)。-甲方在發(fā)現(xiàn)乙方有違反就業(yè)協(xié)議的行為時,有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方(畢業(yè)生)的權(quán)利和義務(wù):-乙方有權(quán)自主選擇就業(yè)單位,并享有平等就業(yè)的權(quán)利。-乙方應(yīng)按時到甲方指定的就業(yè)單位報到,并按照就業(yè)單位的要求完成實習(xí)任務(wù)。-乙方應(yīng)遵守甲方的就業(yè)規(guī)定和紀律,履行協(xié)議義務(wù)。-乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守就業(yè)單位的規(guī)章制度,保護就業(yè)單位的合法權(quán)益。3.丙方(用人單位)的權(quán)利和義務(wù):-丙方有權(quán)對乙方進行崗位培訓(xùn),并提供必要的實習(xí)條件。-丙方應(yīng)按時接收乙方到指定的實習(xí)崗位實習(xí),并確保乙方的實習(xí)安全。-丙方應(yīng)根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn),提供合理的實習(xí)補助或獎金。-丙方在乙方實習(xí)期滿后,應(yīng)根據(jù)市場需求和乙方表現(xiàn),決定是否錄用乙方為正式員工。三、違約責(zé)任1.甲方(學(xué)校)的違約責(zé)任:-如果甲方未能提供有效的就業(yè)信息和咨詢服務(wù),導(dǎo)致乙方無法順利就業(yè),甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。-如果甲方未能協(xié)助乙方辦理就業(yè)手續(xù)或未能督促乙方遵守就業(yè)協(xié)議,導(dǎo)致乙方出現(xiàn)違約行為,甲方也應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方(畢業(yè)生)的違約責(zé)任:-如果乙方未按時到甲方指定的就業(yè)單位報到或未按照就業(yè)單位的要求完成實習(xí)任務(wù),導(dǎo)致就業(yè)單位對乙方的評價不佳或未能錄用乙方為正式員工,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。-如果乙方在實習(xí)期間違反就業(yè)單位的規(guī)章制度或保護就業(yè)單位的合法權(quán)益不當,導(dǎo)致就業(yè)單位對乙方的信任度降低或終止實習(xí),乙方也應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。3.丙方(用人單位)的違約責(zé)任:-如果丙方未能按時接收乙方到指定的實習(xí)崗位實習(xí)或未能確保乙方的實習(xí)安全,導(dǎo)致乙方的實習(xí)效果不佳或未能順利完成實習(xí)任務(wù),丙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。-如果丙方在乙方實習(xí)期滿后未能根據(jù)市場需求和乙方表現(xiàn)決定是否錄用乙方為正式員工,導(dǎo)致乙方的就業(yè)機會受損,丙方也應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。四、爭議解決1.本就業(yè)協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,甲、乙、丙三方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如果協(xié)商不成,甲、乙、丙三方可以向?qū)W校所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.如果調(diào)解仍未能解決爭議,甲、乙、丙三方可以向?qū)W校所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。4.如果仲裁結(jié)果仍未能使甲、乙、丙三方滿意,甲、乙、丙三方可以通過司法途徑解決爭議。五、其他事項1.本就業(yè)協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。2.本就業(yè)協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字或蓋章之日起生效。3.本就業(yè)協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。甲方(簽字/蓋章):__________日期:______年______月______日乙方(簽字):__________日期:______年______月______日丙方(簽字/蓋章):__________日期:______年______月______日篇3甲方(學(xué)校):_________乙方(畢業(yè)生):_________丙方(用人單位):_________根據(jù)《中華人民共和國高等教育法》和《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議內(nèi)容1.甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有義務(wù)向乙方提供就業(yè)政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù),并按照規(guī)定為乙方辦理離校手續(xù)。甲方在協(xié)議簽訂后,應(yīng)嚴格遵守協(xié)議內(nèi)容,不得隨意更改或解除協(xié)議。2.乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有義務(wù)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,按照協(xié)議內(nèi)容履行自己的義務(wù)。乙方在協(xié)議簽訂后,應(yīng)積極參與就業(yè)準備活動,了解就業(yè)政策和市場需求,提高自己的就業(yè)競爭力。同時,乙方也應(yīng)當尊重丙方的選擇,不得隨意違約或解除協(xié)議。3.丙方權(quán)利和義務(wù)丙方有義務(wù)向乙方提供就業(yè)崗位,并按照協(xié)議內(nèi)容履行自己的義務(wù)。丙方在協(xié)議簽訂后,應(yīng)嚴格遵守協(xié)議內(nèi)容,不得隨意更改或解除協(xié)議。同時,丙方也應(yīng)當尊重乙方的選擇,不得對乙方進行歧視或限制。二、協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂之日起生效,至乙方正式上崗后終止。在協(xié)議期限內(nèi),甲乙丙三方應(yīng)嚴格遵守協(xié)議內(nèi)容,履行自己的義務(wù)。三、違約責(zé)任1.甲方違約:甲方如違反協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失、支付違約金等。同時,甲方也應(yīng)當積極采取措施補救違約行為,確保乙方的權(quán)益不受損失。2.乙方違約:乙方如違反協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償丙方因此遭受的損失、支付違約金等。同時,乙方也應(yīng)當積極采取措施補救違約行為,確保丙方的權(quán)益不受損失。3.丙方違約:丙方如違反協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失、支付違約金等。同時,丙方也應(yīng)當積極采取措施補救違約行為,確保乙方的權(quán)益不受損失。四、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙丙三方協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。協(xié)議自三方簽字或蓋章之日起生效。甲方(學(xué)校):_________(簽字或蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字或蓋章)丙方(用人單位):_________(簽字或蓋章)日期:_________篇4甲方(學(xué)校):_________乙方(畢業(yè)生):_________丙方(用人單位):_________根據(jù)《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,甲乙丙三方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就乙方就業(yè)工作達成如下協(xié)議:一、甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方負責(zé)乙方的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作,為乙方提供就業(yè)政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)推薦及就業(yè)指導(dǎo)課程等。2.甲方應(yīng)尊重乙方的就業(yè)意愿,不得干涉乙方的自主選擇權(quán)。3.甲方在乙方的就業(yè)過程中,應(yīng)維護乙方的合法權(quán)益,提供必要的支持和幫助。4.甲方應(yīng)建立就業(yè)反饋機制,及時了解乙方的就業(yè)情況和用人單位的需求,以便不斷改進和完善就業(yè)工作。二、乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方享有自主選擇用人單位的權(quán)利,同時應(yīng)履行向甲方提供就業(yè)信息的義務(wù)。2.乙方應(yīng)積極配合甲方開展的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦工作,并參加甲方組織的就業(yè)招聘活動。3.乙方在就業(yè)過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方的就業(yè)規(guī)定,不得有任何違法違規(guī)行為。4.乙方應(yīng)尊重用人單位的選擇,不得隨意違約或毀約。三、丙方權(quán)利和義務(wù)1.丙方享有自主選擇畢業(yè)生的權(quán)利,同時應(yīng)履行向甲方提供就業(yè)信息的義務(wù)。2.丙方應(yīng)積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,并參加甲方組織的就業(yè)招聘活動。3.丙方在錄用乙方后,應(yīng)履行對乙方的錄用承諾,不得隨意違約或毀約。4.丙方應(yīng)尊重乙方的意愿和選擇,不得對乙方實施任何形式的歧視或限制。四、違約責(zé)任1.甲方如違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔違約責(zé)任,并賠償因此給乙方和丙方造成的實際損失。2.乙方如違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔違約責(zé)任,并賠償因此給甲方和丙方造成的實際損失。3.丙方如違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔違約責(zé)任,并賠償因此給甲方和乙方造成的實際損失。五、其他事項1.本協(xié)議自三方簽字或蓋章之日起生效,有效期為一年。2.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,由三方協(xié)商解決。甲方(簽字/蓋章):_________乙方(簽字):_________丙方(簽字/蓋章):_________日期:_________篇5甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)的勞動法律法規(guī),本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本就業(yè)協(xié)議。一、協(xié)議內(nèi)容1.乙方因就業(yè)需要,應(yīng)聘到甲方工作,甲方同意接收乙方并安排乙方在其單位工作。2.甲方根據(jù)工作需要和乙方的學(xué)歷、特長及工作經(jīng)驗,安排乙方在相應(yīng)的崗位上工作,并為乙方提供必要的培訓(xùn)和鍛煉條件。3.乙方在甲方的試用期內(nèi),工資待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,試用期滿后,工資待遇根據(jù)乙方的實際工作能力和表現(xiàn),由甲方調(diào)整確定。4.甲方按照有關(guān)規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的社會保險和福利待遇,保障乙方在甲方工作期間的合法權(quán)益。5.乙方在甲方工作期間,必須遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理,盡職盡責(zé)地完成甲方交給的任務(wù)。6.乙方在甲方工作期間,如有違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀律的行為,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對乙方進行處理,直至解除本協(xié)議。7.乙方在甲方工作期間,若因個人原因無法繼續(xù)工作,需要提前告知甲方,并按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。8.乙方在甲方工作期間,若因甲方的原因?qū)е乱曳綗o法繼續(xù)工作,甲方需要提前告知乙方,并按照勞動法的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。9.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為_________年。協(xié)議期滿后,雙方可以協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。10.本協(xié)議未盡事宜,雙方可以協(xié)商補充。協(xié)商補充的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。二、雙方責(zé)任1.甲方責(zé)任:(1)按照有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護和福利待遇。(2)根據(jù)乙方的學(xué)歷、特長及工作經(jīng)驗,為乙方安排合適的工作崗位并提供必要的培訓(xùn)和鍛煉機會。(3)按時支付乙方的勞動報酬并保障乙方的合法權(quán)益。(4)教育乙方遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律。(5)為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境。2.乙方責(zé)任:(1)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理。(2)按照甲方的要求完成工作任務(wù),并努力提高工作質(zhì)量和工作效率。(3)愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備,保守甲方的商業(yè)機密和保密信息。(4)按時支付協(xié)議中約定的各項費用。(5)在協(xié)議期滿后或提前解除協(xié)議時,按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。三、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定,未為乙方提供必要的勞動保護和福利待遇,未按時支付乙方的勞動報酬或隨意克扣、拖欠勞動報酬的,乙方有權(quán)向甲方提出申訴并要求糾正。如果甲方拒不改正,乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或?qū)で蠓稍?.乙方違反本協(xié)議約定,未遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律,未按照甲方的要求完成工作任務(wù)或嚴重失職、營私舞弊的,甲方有權(quán)對乙方進行處理,直至解除本協(xié)議。如果乙方的行為給甲方造成損失的,乙方需要承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.雙方違反本協(xié)議約定后,對方有權(quán)要求違約方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。如果雙方都有違約行為,應(yīng)根據(jù)實際情況相互協(xié)商處理。四、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方應(yīng)認真履行協(xié)議內(nèi)容。若有任何爭議或糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如果仲裁結(jié)果仍無法解決問題,雙方可以向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸的條款,以國家法律法規(guī)為準。本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。若一方違反協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定而導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的情形出現(xiàn),另一方有權(quán)依法維護自己的合法權(quán)益。篇6甲方:XXX學(xué)校乙方:XXX畢業(yè)生為了明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方就業(yè)相關(guān)事宜達成以下協(xié)議:一、協(xié)議雙方的基本權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按照國家教育部門的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的就業(yè)指導(dǎo)和推薦服務(wù),協(xié)助乙方了解市場需求和就業(yè)形勢。2.甲方應(yīng)如實向乙方介紹本單位的情況和就業(yè)政策,幫助乙方了解并適應(yīng)工作環(huán)境。3.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,提高乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.甲方應(yīng)根據(jù)本單位的實際情況,為乙方安排合適的工作崗位,確保乙方的勞動安全和個人健康。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)認真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,提高自己的法律意識和遵紀守法觀念。2.乙方應(yīng)如實向甲方提供個人情況和相關(guān)證明材料,如學(xué)歷證書、身份證明等。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成工作任務(wù),提高工作效率和質(zhì)量。4.乙方應(yīng)尊重甲方的勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。二、協(xié)議具體內(nèi)容(一)勞動合同的簽訂1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況和崗位要求,與乙方簽訂勞動合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.勞動合同的簽訂應(yīng)遵循公平、公正、自愿、協(xié)商一致的原則,確保雙方的合法權(quán)益得到保障。3.乙方在簽訂勞動合同時,應(yīng)認真閱讀合同條款,了解自己的權(quán)利和義務(wù),如有異議應(yīng)及時提出協(xié)商。(二)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況和崗位要求,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,提高乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會應(yīng)與乙方的實際需求相符合,避免形式主義和浪費資源。3.乙方應(yīng)認真參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,提高自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),為甲方的發(fā)展做出貢獻。(三)工作安排和調(diào)整1.甲方應(yīng)根據(jù)本單位的實際情況和市場需求,為乙方安排合適的工作崗位。2.工作崗位的安排應(yīng)充分考慮乙方的專業(yè)特長和個人興趣,確保乙方能夠充分發(fā)揮自己的能力。3.在市場變化和企業(yè)發(fā)展需要的情況下,甲方可以對乙方的工作崗位進行調(diào)整,但應(yīng)遵循公平、公正、自愿、協(xié)商一致的原則,確保乙方的合法權(quán)益不受損害。4.乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)整,如有異議可與甲方協(xié)商解決。(四)勞動報酬和福利1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和勞動合同約定,為乙方支付合理的勞動報酬。2.勞動報酬應(yīng)與乙方的崗位職責(zé)和工作表現(xiàn)相符合,鼓勵先進,激勵后進。3.甲方應(yīng)按照本單位的實際情況和規(guī)定,為乙方提供必要的福利待遇,如社會保險、住房公積金等。4.乙方應(yīng)認真完成工作任務(wù),提高工作效率和質(zhì)量,爭取獲得更多的勞動報酬和福利待遇。(五)勞動紀律和規(guī)章制度1.甲方應(yīng)建立健全的勞動紀律和規(guī)章制度,確保乙方的勞動安全和身心健康。2.勞動紀律和規(guī)章制度應(yīng)明確、合法、公正,并與乙方的實際情況相符合。3.乙方應(yīng)認真遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。4.在違反勞動紀律和規(guī)章制度的情況下,甲方應(yīng)依據(jù)相關(guān)規(guī)定對乙方進行處理,但處理結(jié)果應(yīng)公正、合理。三、協(xié)議的變更、解除和終止(一)協(xié)議變更1.在執(zhí)行協(xié)議過程中,如遇特殊情況需要變更協(xié)議內(nèi)容時,甲乙雙方應(yīng)本著平等自愿、協(xié)商一致的原則進行協(xié)商,并簽訂書面變更協(xié)議。2.變更協(xié)議內(nèi)容應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定,并確保雙方的合法權(quán)益得到保障。3.因變更協(xié)議內(nèi)容導(dǎo)致的一方損失,應(yīng)由責(zé)任方承擔賠償責(zé)任。(二)協(xié)議解除1.在執(zhí)行協(xié)議過程中,如遇不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行時,甲乙雙方可以協(xié)商解除協(xié)議。2.解除協(xié)議應(yīng)遵循公平、公正、自愿、協(xié)商一致的原則,確保雙方的合法權(quán)益不受損害。3.解除協(xié)議后,甲乙雙方應(yīng)妥善處理善后事宜,如勞動報酬結(jié)算、檔案轉(zhuǎn)移等。4.因解除協(xié)議導(dǎo)致的一方損失,應(yīng)由責(zé)任方承擔賠償責(zé)任。(三)協(xié)議終止1.協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,協(xié)議自行終止。2.協(xié)議終止后,甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定處理相關(guān)事宜,如勞動報酬結(jié)算、檔案轉(zhuǎn)移等篇7甲方(學(xué)校):乙方(畢業(yè)生):丙方(用人單位):根據(jù)《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,甲乙丙三方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就畢業(yè)生畢業(yè)時的就業(yè)工作達成如下協(xié)議:一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方負責(zé)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù),為畢業(yè)生提供就業(yè)信息和咨詢服務(wù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)市場需求和畢業(yè)生情況,調(diào)整畢業(yè)生的就業(yè)方案。3.甲方應(yīng)尊重畢業(yè)生的意愿,不得強迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。4.甲方應(yīng)協(xié)助畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù),確保畢業(yè)生順利就業(yè)。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)自主選擇用人單位,并與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。2.乙方應(yīng)按時參加學(xué)校組織的就業(yè)招聘活動,積極了解市場需求和就業(yè)信息。3.乙方應(yīng)遵守學(xué)校的就業(yè)規(guī)定,不得擅自簽訂就業(yè)協(xié)議或拒絕簽訂就業(yè)協(xié)議。4.乙方應(yīng)協(xié)助學(xué)校辦理就業(yè)手續(xù),確保就業(yè)信息的準確性和完整性。三、丙方的權(quán)利和義務(wù)1.丙方有權(quán)自主選擇畢業(yè)生,并與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。2.丙方應(yīng)按時參加學(xué)校組織的就業(yè)招聘活動,積極了解畢業(yè)生情況。3.丙方應(yīng)遵守學(xué)校的就業(yè)規(guī)定,不得擅自簽訂就業(yè)協(xié)議或拒絕簽訂就業(yè)協(xié)議。4.丙方應(yīng)協(xié)助學(xué)校辦理就業(yè)手續(xù),確保就業(yè)信息的準確性和完整性。四、協(xié)議簽訂流程1.甲方負責(zé)收集市場需求和就業(yè)信息,并及時向畢業(yè)生發(fā)布相關(guān)信息。2.乙方根據(jù)自身意愿和市場需求,自主選擇用人單位,并向甲方提交就業(yè)申請。3.甲方審核乙方的就業(yè)申請,并與丙方聯(lián)系,確認丙方的招聘信息是否真實有效。4.甲方組織乙方和丙方進行面試或筆試等考核環(huán)節(jié),確保雙方能夠充分了解對方的情況。5.考核通過后,三方簽訂正式的就業(yè)協(xié)議,并辦理相關(guān)手續(xù)。五、違約責(zé)任1.甲方如未履行本協(xié)議中的義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方向甲方追究違約責(zé)任時,應(yīng)由乙方承擔舉證責(zé)任。2.乙方如未履行本協(xié)議中的義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方和丙方向乙方追究違約責(zé)任時,應(yīng)由甲方和丙方承擔舉證責(zé)任。3.丙方如未履行本協(xié)議中的義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方和乙方向丙方追究違約責(zé)任時,應(yīng)由甲方和乙方承擔舉證責(zé)任。六、其他約定事項1.本協(xié)議一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,三方應(yīng)共同遵守。2.本協(xié)議未盡事宜,可由三方協(xié)商解決。協(xié)商不成的,按照相關(guān)法律法規(guī)進行處理。3.本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議自三方簽字或蓋章之日起生效。甲方(學(xué)校):_________(簽字或蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字或蓋章)丙方(用人單位):_________(簽字或蓋章)篇8甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成以下就業(yè)協(xié)議:一、協(xié)議內(nèi)容1.甲方同意接收乙方為新員工,并安排其在_________部門從事_________工作。2.乙方同意接受甲方的聘請,并承諾按照甲方的要求完成工作任務(wù)。3.甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的工作條件和福利待遇。4.乙方將按照甲方的要求,認真履行工作職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度和法律法規(guī)。5.甲方在乙方畢業(yè)離校后,將協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù),確保乙方順利入職。6.乙方在畢業(yè)離校后,應(yīng)按時到甲方報到,并按照甲方的要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。7.雙方同意,本就業(yè)協(xié)議簽訂后,雙方應(yīng)共同遵守,不得擅自更改或解除。8.如一方違反本協(xié)議,將承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。二、協(xié)議生效本就業(yè)協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。三、其他事項1.甲方在招聘過程中,有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點。2.乙方在應(yīng)聘過程中,應(yīng)如實提供個人信息和材料,如有虛假,將承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方在錄用過程中,會進行必要的考核和面試,乙方應(yīng)積極配合。4.乙方在試用期期間,應(yīng)遵守甲方的試用期規(guī)定,認真履行工作職責(zé)。5.試用期結(jié)束后,甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,決定是否正式錄用乙方。6.如乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳或未能達到甲方要求,甲方有權(quán)解除與乙方的就業(yè)協(xié)議。7.乙方在正式錄用后,將享受甲方提供的正式員工的福利待遇和薪資待遇。8.甲方將定期對乙方進行考核和評價,乙方應(yīng)積極配合,認真改進自己的工作表現(xiàn)。9.乙方在協(xié)議期內(nèi),如需離開甲方公司,應(yīng)提前向甲方提交書面申請,并按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。10.本就業(yè)協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(用人單位):_________(簽字或蓋章)日期:_________年_________月_________日乙方(畢業(yè)生):_________(簽字)日期:_________年_________月_________日篇9甲方(學(xué)校):_________乙方(畢業(yè)生):_________丙方(用人單位):_________根據(jù)《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,甲乙丙三方本著自愿、互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方負責(zé)將乙方檔案派遣至丙方所在地的人才交流中心。2.甲方負責(zé)乙方就業(yè)報到證的辦理。3.甲方為乙方提供就業(yè)咨詢和服務(wù)。4.甲方對乙方進行就業(yè)教育和就業(yè)指導(dǎo)。二、乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方需按時向甲方繳納就業(yè)報到證的費用。2.乙方需向甲方提供就業(yè)報到證所需的相關(guān)材料。3.乙方有權(quán)利接受甲方的就業(yè)咨詢和服務(wù)。4.乙方有義務(wù)參加甲方組織的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)咨詢活動。5.乙方在協(xié)議簽訂后,不得隨意變更就業(yè)單位,如有特殊情況,需提前告知甲方,并承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。三、丙方權(quán)利義務(wù)1.丙方有權(quán)利接受乙方的就業(yè)申請。2.丙方需按時接收乙方的檔案,并將其納入人才庫管理。3.丙方需按時向甲方支付檔案管理費用。4.丙方有義務(wù)為乙方提供就業(yè)咨詢和服務(wù)。5.丙方在協(xié)議簽訂后,不得隨意變更接收單位,如有特殊情況,需提前告知甲方,并承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。四、違約責(zé)任1.甲方、乙方、丙方如有一方違約,需承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約情況而定,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.甲方、乙方、丙方在協(xié)議簽訂后,如有特殊情況需要變更協(xié)議內(nèi)容,需提前告知其他方,并承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)變更情況而定,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.甲方、乙方、丙方在協(xié)議簽訂后,如需提前解除協(xié)議,需提前告知其他方,并承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)解除情況而定,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、其他事項1.本協(xié)議自三方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,由三方協(xié)商后共同補充完善。補充完善后的協(xié)議具有同等法律效力。3.如因本協(xié)議產(chǎn)生的糾紛,應(yīng)由三方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可通過仲裁或訴訟解決。仲裁或訴訟地點為甲方所在地。仲裁或訴訟期間,不影響本協(xié)議的履行。4.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 幼師入職職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
- 初中理論考試題庫及答案
- 管理制度考試題庫及答案
- 2025-2026人教版初中三年級語文上學(xué)期測試卷
- 腸道菌群與代謝性腎病進展的關(guān)聯(lián)
- 《保溫集裝箱用反射隔熱涂料(征求意見稿)》編制說明
- 腸內(nèi)腸外營養(yǎng)支持技術(shù)的優(yōu)化策略
- 中醫(yī)藥衛(wèi)生應(yīng)急制度
- 一次性衛(wèi)生用品管理制度
- 衛(wèi)生院合同業(yè)務(wù)內(nèi)控制度
- 2025年大學(xué)生物(細胞結(jié)構(gòu)與功能)試題及答案
- 2026年張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試參考題庫含答案解析
- GB/T 17642-2025土工合成材料非織造布復(fù)合土工膜
- 2025年江蘇省蘇州市中考數(shù)學(xué)模擬試卷(含答案)
- GB/T 45133-2025氣體分析混合氣體組成的測定基于單點和兩點校準的比較法
- 北京市行業(yè)用水定額匯編(2024年版)
- 婚內(nèi)財產(chǎn)協(xié)議書標準版
- 基于大數(shù)據(jù)的金融風(fēng)險評估模型構(gòu)建
- 供應(yīng)鏈與生產(chǎn)制造L1-L4級高階流程規(guī)劃框架 相關(guān)兩份資料
- 國際貿(mào)易合同履行中的運輸保險索賠程序與操作指南
- 運動系統(tǒng)疾病
評論
0/150
提交評論