單位發(fā)展黨員工作報告

[單位名稱]發(fā)展黨員工作報告尊敬的黨組織：為深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，不斷為黨組織注入新鮮血液，[單位名稱]黨委（黨組）高度重視發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求，扎實做好發(fā)展黨員各項工作?，F(xiàn)將本年度發(fā)展黨員工作情況報告如下：一、基本情況本年度，我單位共培養(yǎng)入黨積極分子[X]名，確定發(fā)展對象[X]名，新發(fā)展黨員[X]名，其中正式黨員[X]名，預(yù)備黨員[X]名。新發(fā)展黨員涵蓋了單位各個部門和崗位，分布結(jié)構(gòu)更加合理，整體素質(zhì)得到進(jìn)一步提升，為黨組織增添了新的活力和戰(zhàn)斗力。二、主要做法（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實工作責(zé)任單位黨委（黨組）將發(fā)展黨員工作作為黨建工作的重要內(nèi)容，納入年度黨建工作責(zé)任制考核體系。定期召開專題會議，研究部署發(fā)展黨員工作，明確工作目標(biāo)和任務(wù)，形成了黨委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門具體負(fù)責(zé)、基層黨組織協(xié)同配合的工作格局。同時，建立健全發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制度，對因工作不力導(dǎo)致發(fā)展黨員出現(xiàn)問題的黨組織和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范有序開展。（二）優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，注重培養(yǎng)質(zhì)量1.拓寬源頭，吸引優(yōu)秀人才：積極開展宣傳引導(dǎo)工作，通過單位內(nèi)部宣傳欄、微信公眾號、主題黨日活動等多種形式，廣泛宣傳黨的先進(jìn)性和光榮使命，吸引廣大職工積極向黨組織靠攏。注重從青年職工、高知識群體和業(yè)務(wù)骨干中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子，不斷優(yōu)化入黨積極分子隊伍結(jié)構(gòu)。今年新確定的入黨積極分子中，35歲以下青年職工占[X]%，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷的占[X]%。2.嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，確保黨員質(zhì)量：始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)格按照黨員條件和發(fā)展黨員程序，對入黨積極分子、發(fā)展對象進(jìn)行全面考察。加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，定期組織集中培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，幫助他們提高政治素質(zhì)和理論水平。在發(fā)展黨員過程中，認(rèn)真落實政治審查、征求意見、公示等制度，確保新發(fā)展黨員政治合格、素質(zhì)過硬。（三）規(guī)范工作程序，加強(qiáng)過程管理1.細(xì)化流程，明確操作規(guī)范：根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，結(jié)合單位實際，制定了詳細(xì)的發(fā)展黨員工作流程圖，明確了每個環(huán)節(jié)的工作要求、時間節(jié)點和責(zé)任人，確保發(fā)展黨員工作有章可循、規(guī)范操作。2.加強(qiáng)指導(dǎo)，嚴(yán)格審核把關(guān)：組織部門定期對基層黨組織發(fā)展黨員工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題。在接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格審核相關(guān)材料，對不符合要求的及時提出整改意見，確保發(fā)展黨員工作質(zhì)量。（四）強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高黨性修養(yǎng)1.豐富內(nèi)容，增強(qiáng)培訓(xùn)實效：針對不同階段的黨員發(fā)展對象，制定個性化的教育培訓(xùn)方案。對入黨積極分子，重點開展黨的基本知識、基本理論和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育；對發(fā)展對象，突出黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育；對預(yù)備黨員，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨員意識教育。通過集中授課、專題講座、實地參觀、線上學(xué)習(xí)等多種方式，豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容和形式，提高培訓(xùn)的針對性和實效性。2.實踐鍛煉，提升綜合素質(zhì)：注重在實踐中培養(yǎng)鍛煉黨員發(fā)展對象，為他們搭建發(fā)揮作用的平臺。組織入黨積極分子和發(fā)展對象參與單位的重點項目、志愿服務(wù)、疫情防控等工作，讓他們在實踐中增強(qiáng)服務(wù)意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提高綜合素質(zhì)和能力水平。三、存在的問題及不足（一）入黨積極分子隊伍儲備有待加強(qiáng)雖然我們在吸引優(yōu)秀人才入黨方面做了大量工作，但入黨積極分子隊伍整體規(guī)模還不夠大，部分基層黨組織存在入黨申請人較少的情況，導(dǎo)致入黨積極分子選拔的空間有限。（二）發(fā)展黨員工作的均衡性有待提高個別基層黨組織對發(fā)展黨員工作重視程度不夠，存在發(fā)展黨員工作進(jìn)展緩慢、程序執(zhí)行不嚴(yán)格等問題，導(dǎo)致單位內(nèi)部各黨組織之間發(fā)展黨員工作存在一定的差距。（三）教育培訓(xùn)方式的創(chuàng)新性不夠在黨員發(fā)展對象教育培訓(xùn)過程中，部分培訓(xùn)內(nèi)容和方式較為傳統(tǒng)，與新時代黨員教育管理的要求還有一定差距，對年輕黨員發(fā)展對象的吸引力不夠強(qiáng)，需要進(jìn)一步創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式和手段。四、下一步工作計劃（一）加大宣傳引導(dǎo)力度，壯大入黨積極分子隊伍進(jìn)一步加強(qiáng)黨的宣傳工作，通過開展豐富多彩的黨建活動、選樹優(yōu)秀黨員典型等方式，增強(qiáng)黨組織的吸引力和凝聚力。鼓勵基層黨組織主動發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才，拓寬入黨積極分子來源渠道，建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的入黨積極分子隊伍。（二）加強(qiáng)工作指導(dǎo)和監(jiān)督，促進(jìn)發(fā)展黨員工作均衡發(fā)展加大對基層黨組織發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)力度，定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和經(jīng)驗交流活動，提高基層黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)水平。建立發(fā)展黨員工作定期檢查和通報制度，對工作進(jìn)展緩慢、存在問題較多的黨組織進(jìn)行重點督促指導(dǎo)，確保發(fā)展黨員工作在各基層黨組織中均衡推進(jìn)。（三）創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，提高黨員發(fā)展對象培養(yǎng)質(zhì)量充分利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等資源，探索開展線上線下相結(jié)合的教育培訓(xùn)模式。豐富培訓(xùn)內(nèi)容，結(jié)合黨員發(fā)展對象的工作實際和需求，增加案例分析、情景模擬、互動交流等教學(xué)環(huán)節(jié)，提高教育培訓(xùn)的趣味性和吸引力。同時，加強(qiáng)實踐鍛煉，引導(dǎo)黨員發(fā)展對象在實踐中不斷提高黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)?？傊?，本年度我單位在發(fā)展黨員工作方面取得了一定成績，但也存在一些問題和不足。我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實上級黨組織關(guān)于