2025員工因未按時發(fā)放工資起訴解除勞動合同要求賠償勞動合同解除協(xié)議書本協(xié)議書由以下雙方于市簽訂：甲方（用人單位）：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工）：身份碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方與甲方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱"原合同"），雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方因甲方未按時發(fā)放工資而解除勞動合同并要求賠償?shù)认嚓P(guān)事宜達成如下協(xié)議：第一條合同關(guān)系本協(xié)議是基于原合同而簽訂的補充協(xié)議，原合同的所有條款仍適用于本協(xié)議，除非本協(xié)議中另有特別約定。第二條請求事項1.1乙方因甲方未按時足額支付勞動報酬，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)履行原合同義務(wù)，現(xiàn)乙方提出解除勞動合同關(guān)系。1.2乙方要求甲方支付以下賠償：a)拖欠的工資人民幣元整（大寫：元）；b)未支付的加班費人民幣元整（大寫：元）；c)違反勞動法規(guī)定，未及時支付勞動報酬的經(jīng)濟補償金人民幣元整（大寫：元）；d)因未支付工資導(dǎo)致的名譽損失及精神損害賠償人民幣元整（大寫：元）。第三條事實與理由3.1乙方自年月起在甲方處工作，擔(dān)任職務(wù)。3.2甲方自年月起，未按原合同約定的日期按時足額支付乙方勞動報酬。具體表現(xiàn)為：a)拖欠年月的工資人民幣元整；b)拖欠年月的工資人民幣元整；c)拖欠年月的工資人民幣元整；d)未支付加班費人民幣元整；e)其他未支付的費用人民幣元整。3.3由于甲方的上述行為，乙方的正常生活和工作均受到嚴(yán)重影響，乙方多次向甲方提出異議，但甲方仍未履行支付義務(wù)。3.4根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條的規(guī)定，乙方有權(quán)解除勞動合同。第四條法律依據(jù)4.1根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十條規(guī)定："用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。"甲方的行為已構(gòu)成違約。4.2根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定："用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；（五）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。"4.3根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十條規(guī)定："工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。"4.4根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第七條規(guī)定："工資必須在約定的時間支付，不得以任何理由拖欠。"第五條請求事項說明5.1拖欠工資依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十條規(guī)定，甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的勞動報酬，但甲方自年月起，一直未支付乙方的工資，共計人民幣元整。5.2加班費根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十一條規(guī)定，乙方在甲方工作期間，經(jīng)常加班加點，但甲方未支付相應(yīng)的加班費，共計人民幣元整。5.3經(jīng)濟補償金根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定，甲方未能及時支付勞動報酬，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金，計人民幣元整。5.4名譽損失及精神損害賠償由于甲方長期拖欠乙方工資，導(dǎo)致乙方無法正常生活，嚴(yán)重影響了乙方的名譽和心理健康，根據(jù)《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第十五條，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任，賠償乙方人民幣元整。第六條雙方的責(zé)任和義務(wù)6.1甲方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議約定的時間和金額，履行支付義務(wù)，不得拖延。6.2乙方在收到甲方支付的賠償款后，不得再以原合同勞動關(guān)系為由向甲方提出任何其他訴求。6.3本協(xié)議簽訂后，原合同自動解除，雙方勞動關(guān)系終止。6.4本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第七條爭議解決7.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。7.3對于仲裁裁決，雙方應(yīng)當(dāng)尊重并履行。第八條其他約定8.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.2本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.4雙方確認(rèn)在簽訂本協(xié)議時已充分理解并自愿接受本協(xié)議的所有條款。第九條合同的變更與解除9.1本協(xié)議的任何變更或解除，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。9.2如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決。第十條合同的終止與生效10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2本合同的有效期至雙方權(quán)利義務(wù)全部履行完畢為止。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著誠實信用原則，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和實際情況進行友好協(xié)商解決。11.2本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律法規(guī)。甲方（用人單位）：法定代表人或授權(quán)代表：簽字蓋章：日期：年月