單位瑜伽室管理制度一、總則（一）目的為了豐富員工的業(yè)余生活，促進(jìn)員工身心健康，提高工作效率，特設(shè)立單位瑜伽室，并制定本管理制度，規(guī)范瑜伽室的使用和管理。（二）適用范圍本制度適用于本單位全體員工。（三）管理原則1.安全第一原則：確保員工在使用瑜伽室過程中的人身安全。2.合理使用原則：倡導(dǎo)員工合理、有序地使用瑜伽室資源。3.維護(hù)環(huán)境原則：保持瑜伽室的整潔、衛(wèi)生和良好秩序。二、瑜伽室開放時間（一）日常開放時間周一至周五：[具體時間段1][具體時間段2]周六、周日：[具體時間段3][具體時間段4]（二）特殊情況調(diào)整如遇公司特殊活動或其他特殊情況，瑜伽室開放時間將另行通知。三、使用預(yù)約（一）預(yù)約方式1.線上預(yù)約：員工可通過單位內(nèi)部辦公系統(tǒng)或指定的瑜伽室預(yù)約小程序進(jìn)行預(yù)約。2.線下預(yù)約：員工也可前往人力資源部辦公室填寫預(yù)約登記表進(jìn)行預(yù)約。（二）預(yù)約規(guī)則1.提前預(yù)約：員工需提前[X]小時進(jìn)行預(yù)約，以便合理安排使用時間。2.每人每次預(yù)約時長不得超過[X]小時。3.同一時間段內(nèi)，瑜伽室最多容納[X]人同時使用。4.預(yù)約成功后，員工應(yīng)按時前往瑜伽室使用，如無法按時使用，需提前[X]小時取消預(yù)約，否則將視為違約，限制下次預(yù)約。（三）預(yù)約流程1.線上預(yù)約流程：登錄單位內(nèi)部辦公系統(tǒng)或預(yù)約小程序。進(jìn)入瑜伽室預(yù)約頁面，選擇預(yù)約日期和時間段。填寫個人信息，提交預(yù)約申請。2.線下預(yù)約流程：前往人力資源部辦公室。領(lǐng)取預(yù)約登記表，填寫預(yù)約日期、時間段、個人信息等內(nèi)容。將預(yù)約登記表交至人力資源部工作人員，完成預(yù)約。四、使用須知（一）人員要求1.僅限本單位員工使用，嚴(yán)禁非本單位人員進(jìn)入瑜伽室。2.員工進(jìn)入瑜伽室前需穿著適合運動的服裝和運動鞋。3.患有嚴(yán)重疾?。ㄈ缧呐K病、高血壓等）或身體不適的員工，應(yīng)在醫(yī)生指導(dǎo)下使用瑜伽室，避免運動風(fēng)險。（二）行為規(guī)范1.保持瑜伽室內(nèi)安靜，避免大聲喧嘩，以免影響他人。2.愛護(hù)瑜伽室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或移動。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞，應(yīng)及時告知人力資源部。3.遵守瑜伽室的使用秩序，按照預(yù)約時間使用，不得擅自延長使用時間。4.保持瑜伽室內(nèi)整潔衛(wèi)生，使用完畢后，應(yīng)將個人物品整理好，將瑜伽墊、瑜伽磚等器材歸位，并清理地面垃圾。5.嚴(yán)禁在瑜伽室內(nèi)吸煙、飲食、亂扔垃圾等不文明行為。（三）安全注意事項1.在使用瑜伽室器材前，應(yīng)仔細(xì)閱讀器材使用說明，正確使用器材，避免因操作不當(dāng)造成傷害。2.進(jìn)行瑜伽練習(xí)時，應(yīng)根據(jù)自身身體狀況適度運動，避免過度疲勞或受傷。如在練習(xí)過程中感到身體不適，應(yīng)立即停止練習(xí)，并告知在場的其他員工或?qū)で髱椭?.瑜伽室內(nèi)應(yīng)配備必要的急救藥品和器材，如員工在使用過程中發(fā)生意外情況，應(yīng)及時進(jìn)行急救處理，并通知單位醫(yī)務(wù)室或相關(guān)部門。五、設(shè)施設(shè)備管理（一）設(shè)施設(shè)備配備瑜伽室內(nèi)配備以下設(shè)施設(shè)備：1.瑜伽墊2.瑜伽磚3.伸展帶4.瑜伽球5.音響設(shè)備6.空調(diào)7.通風(fēng)設(shè)備（二）設(shè)施設(shè)備維護(hù)1.人力資源部負(fù)責(zé)定期對瑜伽室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)施設(shè)備正常運行。2.員工在使用設(shè)施設(shè)備過程中，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障或損壞，應(yīng)及時告知人力資源部，以便及時維修。3.對于因員工個人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，員工應(yīng)照價賠償。（三）設(shè)施設(shè)備更新根據(jù)瑜伽室的使用情況和員工需求，人力資源部將定期對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行評估，適時更新和補(bǔ)充設(shè)施設(shè)備，以提供更好的使用體驗。六、衛(wèi)生管理（一）清潔標(biāo)準(zhǔn)1.瑜伽室地面應(yīng)保持干凈整潔，無灰塵、無污漬。2.瑜伽墊、瑜伽磚等器材應(yīng)定期清潔消毒，防止細(xì)菌滋生。3.門窗、墻壁、天花板等應(yīng)保持清潔，無蜘蛛網(wǎng)、無灰塵。4.垃圾桶應(yīng)及時清理，保持室內(nèi)環(huán)境整潔。（二）清潔頻次1.每天使用結(jié)束后，由專人對瑜伽室進(jìn)行全面清潔。2.每周對瑜伽墊、瑜伽磚等器材進(jìn)行深度清潔消毒。3.每月對瑜伽室進(jìn)行一次全面大掃除，包括門窗、墻壁、天花板等的清潔。（三）衛(wèi)生監(jiān)督人力資源部將定期對瑜伽室的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)，將責(zé)令相關(guān)責(zé)任人及時整改。七、培訓(xùn)與指導(dǎo)（一）培訓(xùn)計劃人力資源部將定期組織瑜伽培訓(xùn)課程，邀請專業(yè)的瑜伽教練為員工進(jìn)行授課，培訓(xùn)內(nèi)容包括瑜伽基礎(chǔ)知識、體式練習(xí)、呼吸法等。（二）培訓(xùn)方式1.定期集中培訓(xùn)：每月安排[X]次集中培訓(xùn)課程，每次課程時長為[X]小時。2.線上培訓(xùn)：員工可通過單位內(nèi)部學(xué)習(xí)平臺觀看瑜伽培訓(xùn)視頻，進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。（三）指導(dǎo)服務(wù)在瑜伽室開放時間內(nèi)，員工如有關(guān)于瑜伽練習(xí)的問題或需要指導(dǎo)，可向在場的瑜伽教練或其他有經(jīng)驗的員工尋求幫助。八、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.未按規(guī)定預(yù)約使用瑜伽室。2.非本單位員工進(jìn)入瑜伽室。3.違反瑜伽室行為規(guī)范，如大聲喧嘩、損壞設(shè)施設(shè)備、在室內(nèi)吸煙等。4.未按時歸還瑜伽室器材。5.其他違反本管理制度的行為。（二）處理措施1.對于首次違規(guī)的員工，人力資源部將給予口頭警告，并記錄在案。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工，人力資源部將視情況給予書面警告、限制預(yù)約使用、罰款等處理措施，并在單位內(nèi)部進(jìn)行通報批評。3.因違規(guī)行為給