護(hù)理安全搶救管理制度總則一、目的為了保障患者的生命安全，提高護(hù)理質(zhì)量，規(guī)范護(hù)理安全搶救工作流程，特制定本管理制度。本制度旨在確保在緊急情況下，護(hù)理人員能夠迅速、準(zhǔn)確地采取搶救措施，最大限度地減少患者的傷亡和并發(fā)癥的發(fā)生。二、適用范圍本制度適用于本公司所屬各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的護(hù)理人員，包括臨床護(hù)士、急診護(hù)士、手術(shù)室護(hù)士等。三、管理原則1.以患者為中心：始終將患者的利益放在首位，確保搶救工作的及時(shí)性、有效性和安全性。2.全員參與：護(hù)理安全搶救工作是全體護(hù)理人員的共同責(zé)任，人人都應(yīng)具備搶救意識(shí)和技能。3.科學(xué)規(guī)范：遵循醫(yī)學(xué)科學(xué)規(guī)律，制定科學(xué)合理的搶救流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保搶救工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。4.持續(xù)改進(jìn)：不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，持續(xù)改進(jìn)護(hù)理安全搶救工作，提高搶救成功率和護(hù)理質(zhì)量。四、管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)1.護(hù)理部（1）負(fù)責(zé)制定護(hù)理安全搶救管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。（2）組織護(hù)理人員進(jìn)行搶救技能培訓(xùn)和考核，提高護(hù)理人員的搶救水平。（3）協(xié)調(diào)各科室之間的搶救工作，確保搶救工作的順利進(jìn)行。（4）對(duì)搶救工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，提出改進(jìn)措施。2.科室護(hù)士長（1）負(fù)責(zé)本科室護(hù)理安全搶救工作的組織和實(shí)施，制定本科室的搶救預(yù)案。（2）組織本科室護(hù)理人員進(jìn)行搶救技能培訓(xùn)和考核，提高護(hù)理人員的搶救水平。（3）負(fù)責(zé)本科室搶救設(shè)備和藥品的管理，確保搶救設(shè)備和藥品的完好性和可用性。（4）在搶救工作中，負(fù)責(zé)指揮和協(xié)調(diào)本科室護(hù)理人員的工作，確保搶救工作的有序進(jìn)行。3.護(hù)理人員（1）嚴(yán)格遵守護(hù)理安全搶救管理制度，認(rèn)真履行搶救職責(zé)。（2）熟練掌握搶救技能和操作規(guī)程，能夠迅速、準(zhǔn)確地采取搶救措施。（3）在搶救工作中，保持冷靜、沉著，聽從指揮，密切配合，確保搶救工作的順利進(jìn)行。（4）及時(shí)記錄搶救過程和患者的病情變化，為后續(xù)治療提供依據(jù)。護(hù)理安全搶救工作流程一、急救準(zhǔn)備1.各科室應(yīng)配備齊全的搶救設(shè)備和藥品，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其完好性和可用性。2.護(hù)理人員應(yīng)熟練掌握搶救設(shè)備和藥品的使用方法，定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核。3.建立急救綠色通道，確?；颊咴诰o急情況下能夠迅速得到救治。二、急救呼叫1.當(dāng)患者出現(xiàn)緊急情況時(shí)，護(hù)士應(yīng)立即呼叫醫(yī)生，并同時(shí)啟動(dòng)急救程序。2.呼叫醫(yī)生時(shí)，應(yīng)清晰、準(zhǔn)確地報(bào)告患者的病情、癥狀和生命體征等信息。3.醫(yī)生接到呼叫后，應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場進(jìn)行搶救。三、現(xiàn)場搶救1.護(hù)士應(yīng)立即將患者置于合適的體位，保持呼吸道通暢，給予吸氧等基本生命支持措施。2.醫(yī)生到達(dá)現(xiàn)場后，應(yīng)立即進(jìn)行全面的體格檢查和病情評(píng)估，制定搶救方案。3.搶救過程中，護(hù)士應(yīng)密切觀察患者的病情變化，及時(shí)報(bào)告醫(yī)生，并配合醫(yī)生進(jìn)行各項(xiàng)搶救措施。4.如需要進(jìn)行心肺復(fù)蘇，應(yīng)按照心肺復(fù)蘇的操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保搶救的有效性。四、轉(zhuǎn)運(yùn)交接1.對(duì)于需要轉(zhuǎn)運(yùn)的患者，護(hù)士應(yīng)在轉(zhuǎn)運(yùn)前做好充分的準(zhǔn)備工作，包括檢查搶救設(shè)備和藥品的完整性、固定患者等。2.轉(zhuǎn)運(yùn)過程中，護(hù)士應(yīng)密切觀察患者的病情變化，確保患者的安全。3.到達(dá)接收科室后，護(hù)士應(yīng)與接收科室的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行詳細(xì)的交接，包括患者的病情、搶救過程、用藥情況等。護(hù)理安全搶救工作規(guī)范一、急救設(shè)備管理1.搶救設(shè)備應(yīng)專人負(fù)責(zé)管理，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其完好性和可用性。2.搶救設(shè)備應(yīng)放置在固定的位置，便于取用。3.搶救設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行校準(zhǔn)和檢測，確保其準(zhǔn)確性和可靠性。4.對(duì)于損壞或過期的搶救設(shè)備，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或更換。二、急救藥品管理1.搶救藥品應(yīng)專人負(fù)責(zé)管理，定期進(jìn)行檢查、清點(diǎn)和補(bǔ)充，確保其數(shù)量充足、質(zhì)量合格。2.搶救藥品應(yīng)放置在固定的位置，便于取用。3.搶救藥品應(yīng)按照藥品的性質(zhì)和用途進(jìn)行分類存放，避免混淆和誤用。4.對(duì)于過期或變質(zhì)的搶救藥品，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行清理和銷毀。三、急救技能培訓(xùn)1.護(hù)理部應(yīng)定期組織護(hù)理人員進(jìn)行搶救技能培訓(xùn)，包括心肺復(fù)蘇、電除顫、氣管插管等。2.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括理論知識(shí)和實(shí)際操作技能，培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗。3.護(hù)理人員應(yīng)定期進(jìn)行復(fù)訓(xùn)，以保持搶救技能的熟練程度。四、急救記錄管理1.護(hù)理人員應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄搶救過程和患者的病情變化，包括患者的基本信息、生命體征、搶救措施、用藥情況等。2.搶救記錄應(yīng)完整、清晰，不得涂改、偽造。3.搶救記錄應(yīng)在搶救結(jié)束后及時(shí)歸檔，保存期限為三年。護(hù)理安全搶救質(zhì)量控制一、質(zhì)量控制指標(biāo)1.搶救成功率：指搶救成功的患者人數(shù)占總搶救患者人數(shù)的比例。2.搶救時(shí)間：指從患者呼叫急救到開始實(shí)施搶救的時(shí)間間隔。3.護(hù)理人員的搶救技能水平：通過考核等方式進(jìn)行評(píng)估。4.搶救設(shè)備和藥品的完好率：指搶救設(shè)備和藥品完好的數(shù)量占總數(shù)量的比例。二、質(zhì)量控制方法1.定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。2.建立質(zhì)量反饋機(jī)制，及時(shí)收集患者和家屬的意見和建議，不斷改進(jìn)搶救工作。3.對(duì)搶救工作進(jìn)行定期總結(jié)和評(píng)估，分析存在的問題和原因，提出改進(jìn)措施。4.加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的培訓(xùn)和考