單位日常衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境，維護(hù)單位良好形象，保障員工身體健康，特制定本單位日常衛(wèi)生管理制度。（二）適用范圍本制度適用于單位內(nèi)所有辦公區(qū)域、公共區(qū)域、員工宿舍（如有）等場所的衛(wèi)生管理。（三）基本原則1.全員參與原則：單位全體員工均有維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的責(zé)任和義務(wù)。2.誰使用、誰負(fù)責(zé)原則：各部門、各崗位對其使用的區(qū)域衛(wèi)生負(fù)責(zé)。3.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合原則：確保衛(wèi)生管理工作落到實(shí)處。二、衛(wèi)生管理職責(zé)分工（一）行政管理部門1.負(fù)責(zé)制定、修訂和完善單位日常衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織定期的衛(wèi)生檢查和評比工作，對表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進(jìn)行表彰，對不達(dá)標(biāo)的部門提出整改意見并監(jiān)督整改。3.負(fù)責(zé)安排公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作，包括走廊、樓梯、電梯、衛(wèi)生間、會議室等。（二）各部門1.負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生維護(hù)，包括桌面、文件柜、電腦設(shè)備等的清潔，保持辦公環(huán)境整潔有序。2.督促本部門員工做好個人辦公區(qū)域的衛(wèi)生，保持個人物品擺放整齊。3.配合行政管理部門開展衛(wèi)生檢查工作，對檢查出的問題及時進(jìn)行整改。（三）員工個人1.保持個人辦公區(qū)域的整潔，及時清理文件、紙張、垃圾等。2.愛護(hù)公共衛(wèi)生設(shè)施，不得隨意破壞或污染。3.積極參與單位組織的衛(wèi)生清潔活動，自覺維護(hù)單位整體衛(wèi)生環(huán)境。三、辦公區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（一）桌面1.保持桌面干凈整潔，無灰塵、污漬。2.辦公用品擺放整齊，文件、資料分類有序放置，不得隨意堆放。3.電腦、電話等設(shè)備表面清潔，無雜物。（二）文件柜1.文件柜外觀干凈，定期擦拭，無明顯灰塵。2.文件分類存放，標(biāo)識清晰，便于查找。3.柜內(nèi)物品擺放整齊，不得雜亂無章。（三）地面1.地面清潔，無紙屑、煙頭、痰跡等垃圾。2.定期進(jìn)行拖地或吸塵，保持地面光亮。3.如有水漬或污漬，應(yīng)及時清理。（四）門窗1.門窗玻璃干凈透明，無污漬、手印。2.窗框、窗臺清潔，無灰塵。3.定期檢查門窗的密封性，如有損壞及時報修。（五）綠植1.定期澆水、修剪，保持綠植生長良好，無黃葉、枯枝。2.花盆表面清潔，無泥土污漬。3.及時清理綠植周圍的落葉和雜物。四、公共區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（一）走廊、樓梯1.地面清潔，無雜物、積水。2.墻壁、扶手干凈，無灰塵、污漬。3.定期清理走廊和樓梯間的垃圾桶，保持垃圾不溢出。（二）電梯1.電梯轎廂內(nèi)部清潔，地面光亮，四壁無污漬。2.電梯按鈕、扶手等部位定期消毒，保持衛(wèi)生。3.電梯門軌道及周邊清潔，無雜物。（三）衛(wèi)生間1.地面、墻面清潔，無異味，無污漬、水漬。2.洗手盆、水龍頭、鏡子等設(shè)施干凈明亮，無污垢。3.馬桶清潔，無異味，定期消毒。4.衛(wèi)生紙簍及時清理，垃圾不超過簍容量的三分之二。（四）會議室1.會議桌椅擺放整齊，桌面、椅子清潔干凈。2.地面、墻面清潔，無灰塵。3.會議設(shè)備（投影儀、音響等）表面清潔，保持正常使用狀態(tài)。4.會議結(jié)束后，及時清理桌面雜物，關(guān)閉電器設(shè)備。五、衛(wèi)生清潔頻率（一）日常清潔1.員工每天上班前應(yīng)清理個人辦公區(qū)域，保持整潔。2.各部門安排專人在下班后對本部門辦公區(qū)域進(jìn)行簡單清掃，清理垃圾和雜物。3.公共區(qū)域的衛(wèi)生間、走廊、樓梯等每天安排專人進(jìn)行清潔，確保無異味、無垃圾。（二）定期清潔1.每周五下午為單位全面衛(wèi)生大掃除時間，各部門負(fù)責(zé)本部門區(qū)域的深度清潔，包括擦拭門窗、文件柜、電腦設(shè)備等，清理衛(wèi)生死角。2.每月末對公共區(qū)域進(jìn)行一次全面深度清潔，包括對電梯進(jìn)行徹底消毒、對會議室進(jìn)行全面整理等。（三）特殊時期清潔1.在重大節(jié)日、活動前，組織全體員工進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生大掃除，確保單位環(huán)境整潔美觀。2.當(dāng)單位內(nèi)出現(xiàn)傳染病疫情等特殊情況時，增加公共區(qū)域的消毒頻率，加強(qiáng)衛(wèi)生管理。六、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.行政管理部門定期組織衛(wèi)生檢查小組，對各部門辦公區(qū)域和公共區(qū)域進(jìn)行檢查。2.檢查小組采用現(xiàn)場查看、評分等方式進(jìn)行檢查，并做好記錄。（二）檢查內(nèi)容1.依據(jù)本制度規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，對辦公區(qū)域和公共區(qū)域的桌面、地面、門窗、文件柜、衛(wèi)生間等部位進(jìn)行檢查。2.檢查衛(wèi)生清潔是否及時、徹底，有無衛(wèi)生死角。3.檢查員工個人衛(wèi)生習(xí)慣和對公共衛(wèi)生設(shè)施的愛護(hù)情況。（三）考核標(biāo)準(zhǔn)1.衛(wèi)生檢查實(shí)行百分制評分，90分及以上為優(yōu)秀，8089分為良好，6079分為合格，60分以下為不合格。2.每月對各部門衛(wèi)生檢查情況進(jìn)行匯總排名，排名結(jié)果與部門績效考核掛鉤。3.連續(xù)三個月衛(wèi)生檢查不合格的部門，將對部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報批評，并責(zé)令限期整改。整改后仍不達(dá)標(biāo)的，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。（四）獎懲措施1.對衛(wèi)生檢查中表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，給予通報表揚(yáng)，并在單位內(nèi)部進(jìn)行宣傳。2.對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的部門，第一次給予警告，第二次扣除部門當(dāng)月績效考核分?jǐn)?shù)的[X]%，第三次及以上加倍扣除。3.員工個人衛(wèi)生習(xí)慣差，經(jīng)多次提醒仍不改正的，給予批評教育，并在績效考核中酌情扣分。七、衛(wèi)生設(shè)施管理（一）配備標(biāo)準(zhǔn)1.根據(jù)單位實(shí)際情況，合理配備垃圾桶、拖把、掃帚、抹布、清潔劑、消毒劑等衛(wèi)生清潔用品。2.在衛(wèi)生間、茶水間等公共區(qū)域配備必要的衛(wèi)生紙、洗手液、擦手紙等用品。（二）定期維護(hù)1.行政管理部門定期對衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行檢查，確保其正常使用。2.對于損壞的衛(wèi)生設(shè)施，及時報修，安排專人進(jìn)行維修或更換。3.定期對垃圾桶、清潔工具等進(jìn)行清洗、消毒，保持衛(wèi)生設(shè)施的清潔。（三）節(jié)約使用1.全體員工應(yīng)節(jié)約使用衛(wèi)生清潔用品，避免浪費(fèi)。2.各部門根據(jù)實(shí)際需求合理領(lǐng)取衛(wèi)生用品，不得過量領(lǐng)取。八、環(huán)境衛(wèi)生宣傳與教育（一）宣傳活動1.定期通過單位內(nèi)部宣傳欄、微信群等渠道宣傳環(huán)境衛(wèi)生知識，提高員工的衛(wèi)生意識。2.在單位內(nèi)張貼衛(wèi)生標(biāo)語、海報等，營造良好的衛(wèi)生氛圍。（二）培訓(xùn)教育1.新員工入職培訓(xùn)時，增加單位日常衛(wèi)生