出校全程閉環(huán)管理制度一、總則（一）目的為了確保學校師生員工在出校期間的安全與健康，規(guī)范出校行為，有效防控各類風險，特制定本出校全程閉環(huán)管理制度。（二）適用范圍本制度適用于學校全體師生員工，包括教師、學生、行政人員、后勤工作人員等。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將保障師生員工的生命安全和身體健康放在首位，嚴格落實各項安全防控措施。2.全程管控原則：對出校人員的全過程進行嚴格管理和監(jiān)控，確保各個環(huán)節(jié)都處于可控狀態(tài)。3.精準防控原則：根據實際情況，精準識別風險，采取針對性的防控措施，做到科學防控、精準施策。二、出校申請與審批（一）出校申請1.師生員工因特殊原因需要出校的，應提前[X]個工作日填寫《出校申請表》，詳細說明出校事由、目的地、出行方式、預計返回時間等信息。2.申請表應經所在部門負責人審核同意，并簽字確認。（二）審批流程1.教師出校申請由所在學院（部）審核后，報教務處審批。2.學生出校申請由輔導員審核后，報學生工作處審批。3.行政人員和后勤工作人員出校申請由所在部門負責人審核后，報學校分管領導審批。4.審批通過后，申請人應將《出校申請表》交至學校保衛(wèi)處備案。（三）審批標準1.因學習、工作需要出校的，應提供相關證明材料，經審核屬實后方可批準。2.因特殊情況（如就醫(yī)、家庭突發(fā)緊急事件等）需要出校的，應提供相關證明材料，并說明詳細情況，經學校相關部門評估后，視情批準。3.嚴禁因旅游、娛樂等非必要原因出校。三、出校前準備（一）健康監(jiān)測1.出校前一天，申請人應進行體溫檢測和健康狀況自查，如出現發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀，應及時就醫(yī)，并取消出校計劃。2.學校醫(yī)務室應對出校人員進行健康評估，確認其身體健康狀況符合出校要求。（二）個人防護1.出校人員應佩戴口罩，做好個人防護措施。2.準備足夠的防護用品，如一次性手套、消毒濕巾等。（三）行程規(guī)劃1.提前規(guī)劃好出行路線，盡量選擇公共交通出行，并避免前往人員密集場所。2.了解目的地的疫情防控政策和要求，確保能夠順利到達和返回。四、出校途中管理（一）交通方式選擇1.優(yōu)先選擇步行、騎行或乘坐私家車等相對安全的出行方式。2.如需乘坐公共交通工具，應全程佩戴口罩，保持社交距離，盡量避免觸摸公共物品。（二）途中防護1.乘坐公共交通工具時，應盡量分散就座，避免擁擠。2.途中如出現發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀，應及時告知同行人員，并就近就醫(yī)。（三）行程記錄1.出校人員應記錄好出行軌跡，包括乘坐的交通工具、車次、座位號等信息。2.如有需要，應配合相關部門進行行程查詢和追溯。五、目的地管理（一）遵守當地規(guī)定1.出校人員應嚴格遵守目的地的疫情防控規(guī)定，配合當地相關部門的管理。2.如目的地有特殊要求，應及時向學校報告，并按照要求執(zhí)行。（二）活動限制1.出校人員應盡量減少不必要的外出活動，避免前往人員密集場所和疫情高風險地區(qū)。2.如需參加聚集性活動，應提前了解活動的疫情防控要求，并做好個人防護措施。（三）健康監(jiān)測1.在目的地期間，出校人員應每天進行體溫檢測和健康狀況自查，如出現發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應及時就醫(yī)，并向學校報告。2.學校應定期與出校人員進行溝通，了解其健康狀況和行程情況。六、返回學校管理（一）提前報備1.出校人員應在預計返回時間前[X]小時向學校保衛(wèi)處報備，說明返回時間、交通方式等信息。2.學校保衛(wèi)處應及時通知相關部門做好迎接準備。（二）入校檢查1.出校人員返回學校時，應在學校指定入口接受體溫檢測、健康碼查驗和行程碼查驗。2.如體溫異常或健康碼、行程碼出現異常情況，應按照學校疫情防控應急預案進行處置。（三）核酸檢測1.根據學校所在地的疫情防控要求，出校人員返回學校后可能需要進行核酸檢測。2.出校人員應積極配合學校做好核酸檢測工作，檢測結果未出之前，應嚴格遵守學校的相關規(guī)定，不得隨意流動。（四）健康監(jiān)測1.返回學校后，出校人員應按照學校要求進行[X]天的健康監(jiān)測，每天進行體溫檢測和健康狀況自查。2.學校醫(yī)務室應對出校返回人員進行跟蹤管理，如發(fā)現異常情況，應及時報告并采取相應措施。七、監(jiān)督與檢查（一）學校保衛(wèi)處1.負責對出校人員的申請審批情況進行監(jiān)督檢查，確保審批流程規(guī)范、嚴格。2.加強對學校出入口的管理，嚴格執(zhí)行出校檢查和入校檢查制度，對不符合要求的人員予以勸阻。（二）學校疫情防控工作領導小組1.定期對出校全程閉環(huán)管理制度的執(zhí)行情況進行檢查和評估，及時發(fā)現問題并提出整改措施。2.對違反本制度的單位和個人進行嚴肅處理，追究相關責任。（三）各部門1.各部門負責人應加強對本部門人員出校情況的管理和監(jiān)督，確保本部門人員嚴格遵守本制度。2.對本部門人員的出校申請進行認真審核，如實反映情況，不得弄虛作假。八、責任追究（一）對違反本制度的出校人員1.視情節(jié)輕重，給予批評教育、警告、記過等處分。2.如因違反本制度導致疫情傳播或造成其他嚴重后果的，依法依規(guī)追究其法律責任。（二）對審核把關不嚴的部門負責人1.視情節(jié)輕重，給予批評教育