醫(yī)管公司會(huì)議管理制度_第1頁
醫(yī)管公司會(huì)議管理制度_第2頁
醫(yī)管公司會(huì)議管理制度_第3頁
醫(yī)管公司會(huì)議管理制度_第4頁
醫(yī)管公司會(huì)議管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

醫(yī)管公司會(huì)議管理制度總則一、目的為規(guī)范醫(yī)管公司會(huì)議管理,提高會(huì)議效率,確保公司決策的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,特制定本制度。本制度適用于醫(yī)管公司內(nèi)部所有會(huì)議的組織、召開和管理。二、會(huì)議分類1.高層管理會(huì)議:包括董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等,主要討論公司戰(zhàn)略規(guī)劃、重大決策等事宜。2.部門會(huì)議:各部門內(nèi)部召開的會(huì)議,如部門周會(huì)、部門月度會(huì)等,主要用于部門內(nèi)部工作溝通、任務(wù)安排和問題解決。3.專題會(huì)議:針對(duì)特定問題或項(xiàng)目召開的會(huì)議,如項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、質(zhì)量改進(jìn)專題會(huì)等,旨在集中力量解決特定問題。4.員工大會(huì):公司全體員工參加的會(huì)議,主要用于傳達(dá)公司重要信息、宣布公司重大決策等。三、會(huì)議組織與召開1.會(huì)議組織高層管理會(huì)議由行政部負(fù)責(zé)組織,相關(guān)部門協(xié)助。部門會(huì)議由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織,部門內(nèi)部人員協(xié)助。專題會(huì)議由相關(guān)部門或項(xiàng)目組負(fù)責(zé)組織,行政部協(xié)助。員工大會(huì)由行政部負(fù)責(zé)組織,公司領(lǐng)導(dǎo)參與。2.會(huì)議召開會(huì)議應(yīng)提前通知參會(huì)人員,明確會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、主題和議程。通知應(yīng)至少提前[X]個(gè)工作日發(fā)送,特殊情況除外。參會(huì)人員應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議,如有特殊情況不能參加,應(yīng)提前向會(huì)議組織者請(qǐng)假,并說明原因。會(huì)議應(yīng)按照預(yù)定的議程進(jìn)行,主持人應(yīng)控制會(huì)議節(jié)奏,確保會(huì)議高效進(jìn)行。會(huì)議記錄應(yīng)由專人負(fù)責(zé),記錄會(huì)議內(nèi)容、決議和行動(dòng)事項(xiàng)等。會(huì)議記錄應(yīng)在會(huì)議結(jié)束后[X]個(gè)工作日內(nèi)整理完畢,并發(fā)送給參會(huì)人員和相關(guān)部門。四、會(huì)議決策與執(zhí)行1.會(huì)議決策會(huì)議決策應(yīng)遵循民主集中制原則,充分聽取參會(huì)人員的意見和建議,經(jīng)過討論和表決后形成決議。會(huì)議決議應(yīng)明確責(zé)任人和完成時(shí)間,確保決議的執(zhí)行落實(shí)。會(huì)議決議應(yīng)及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)部門和人員,確保大家了解和執(zhí)行決議。2.會(huì)議執(zhí)行相關(guān)部門和人員應(yīng)按照會(huì)議決議的要求,認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)完成任務(wù)。行政部應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和督促,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)執(zhí)行進(jìn)展情況。如遇特殊情況需要調(diào)整會(huì)議決議,應(yīng)經(jīng)原會(huì)議決策機(jī)構(gòu)同意,并重新形成決議。五、會(huì)議紀(jì)律1.參會(huì)人員應(yīng)遵守會(huì)議時(shí)間,不得遲到、早退或中途離會(huì)。如有特殊情況需要提前離開,應(yīng)向主持人請(qǐng)假。2.參會(huì)人員應(yīng)保持良好的會(huì)議秩序,不得在會(huì)議中交頭接耳、玩手機(jī)或做其他與會(huì)議無關(guān)的事情。3.參會(huì)人員應(yīng)尊重他人意見,不得打斷他人發(fā)言或進(jìn)行人身攻擊。如有不同意見,應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候提出,并以理性、客觀的態(tài)度進(jìn)行討論。4.會(huì)議記錄人員應(yīng)認(rèn)真記錄會(huì)議內(nèi)容,確保記錄的準(zhǔn)確性和完整性。未經(jīng)主持人同意,不得隨意更改會(huì)議記錄。會(huì)議準(zhǔn)備一、會(huì)議計(jì)劃1.行政部應(yīng)根據(jù)公司的工作安排和需要,制定每月的會(huì)議計(jì)劃,明確會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、主題和參會(huì)人員等。2.會(huì)議計(jì)劃應(yīng)提前發(fā)送給相關(guān)部門和人員,以便大家做好準(zhǔn)備。如有需要調(diào)整會(huì)議計(jì)劃,應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)人員。二、會(huì)議資料1.會(huì)議組織者應(yīng)根據(jù)會(huì)議的主題和議程,提前準(zhǔn)備好相關(guān)的會(huì)議資料,如會(huì)議議程、會(huì)議文件、調(diào)研報(bào)告等。2.會(huì)議資料應(yīng)在會(huì)議召開前發(fā)送給參會(huì)人員,以便大家提前了解會(huì)議內(nèi)容和做好準(zhǔn)備。3.參會(huì)人員應(yīng)在會(huì)議前認(rèn)真閱讀會(huì)議資料,做好發(fā)言準(zhǔn)備和問題思考。三、會(huì)議設(shè)備1.行政部應(yīng)負(fù)責(zé)會(huì)議設(shè)備的準(zhǔn)備和維護(hù),確保會(huì)議設(shè)備的正常運(yùn)行。2.會(huì)議組織者應(yīng)提前檢查會(huì)議設(shè)備的使用情況,如有需要應(yīng)及時(shí)通知行政部進(jìn)行維修或更換。3.參會(huì)人員應(yīng)愛護(hù)會(huì)議設(shè)備,不得隨意損壞或挪用會(huì)議設(shè)備。會(huì)議進(jìn)行一、會(huì)議主持1.高層管理會(huì)議由公司董事長或總經(jīng)理主持,部門會(huì)議由部門負(fù)責(zé)人主持,專題會(huì)議由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人主持,員工大會(huì)由公司領(lǐng)導(dǎo)主持。2.主持人應(yīng)負(fù)責(zé)會(huì)議的組織和協(xié)調(diào),確保會(huì)議按照預(yù)定的議程進(jìn)行。3.主持人應(yīng)控制會(huì)議節(jié)奏,避免會(huì)議時(shí)間過長或過短。如遇討論激烈或意見分歧較大的情況,應(yīng)及時(shí)引導(dǎo)大家進(jìn)行理性討論,達(dá)成共識(shí)。二、會(huì)議發(fā)言1.參會(huì)人員應(yīng)按照會(huì)議議程的安排,依次進(jìn)行發(fā)言。發(fā)言應(yīng)簡明扼要,重點(diǎn)突出,不得長篇大論或離題萬里。2.參會(huì)人員應(yīng)尊重他人意見,不得打斷他人發(fā)言或進(jìn)行人身攻擊。如有不同意見,應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候提出,并以理性、客觀的態(tài)度進(jìn)行討論。3.主持人應(yīng)鼓勵(lì)參會(huì)人員積極發(fā)言,營造良好的會(huì)議氛圍。對(duì)于發(fā)言積極、提出有價(jià)值意見的人員,應(yīng)給予表揚(yáng)和鼓勵(lì)。三、會(huì)議記錄1.會(huì)議記錄應(yīng)由專人負(fù)責(zé),記錄會(huì)議的主要內(nèi)容、決議和行動(dòng)事項(xiàng)等。2.會(huì)議記錄應(yīng)采用規(guī)范的公文格式,記錄應(yīng)準(zhǔn)確、完整、清晰,不得遺漏重要內(nèi)容。3.會(huì)議記錄應(yīng)在會(huì)議結(jié)束后[X]個(gè)工作日內(nèi)整理完畢,并發(fā)送給參會(huì)人員和相關(guān)部門。如有需要,應(yīng)在會(huì)議記錄中注明會(huì)議決議的執(zhí)行責(zé)任人和完成時(shí)間。四、會(huì)議決策1.會(huì)議決策應(yīng)遵循民主集中制原則,充分聽取參會(huì)人員的意見和建議,經(jīng)過討論和表決后形成決議。2.會(huì)議決議應(yīng)明確責(zé)任人和完成時(shí)間,確保決議的執(zhí)行落實(shí)。對(duì)于重要的會(huì)議決議,應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要,并由參會(huì)人員簽字確認(rèn)。3.會(huì)議決議應(yīng)及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)部門和人員,確保大家了解和執(zhí)行決議。對(duì)于需要保密的會(huì)議決議,應(yīng)按照公司的保密制度進(jìn)行處理。會(huì)議跟進(jìn)與反饋一、會(huì)議跟進(jìn)1.行政部應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和督促,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)執(zhí)行進(jìn)展情況。2.相關(guān)部門和人員應(yīng)按照會(huì)議決議的要求,認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)完成任務(wù)。對(duì)于未能按時(shí)完成任務(wù)的部門和人員,應(yīng)及時(shí)向行政部說明原因,并制定整改措施。3.如遇特殊情況需要調(diào)整會(huì)議決議,應(yīng)經(jīng)原會(huì)議決策機(jī)構(gòu)同意,并重新形成決議。行政部應(yīng)及時(shí)將調(diào)整后的決議傳達(dá)給相關(guān)部門和人員。二、會(huì)議反饋1.參會(huì)人員應(yīng)在會(huì)議結(jié)束后[X]個(gè)工作日內(nèi),對(duì)會(huì)議的組織、召開和內(nèi)容等方面進(jìn)行反饋,提出意見和建議。2.行政部應(yīng)及時(shí)收集參會(huì)人員的反饋意見,并進(jìn)行整理和分析,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論