實習(xí)生致勝的面試技巧實習(xí)生致勝的面試技巧「篇一」實習(xí)生面試技巧及注意事項可能大家會有些奇怪，為什么要把實習(xí)生面試和普通的面試分開來說呢?這是因為實習(xí)生是一個很特殊的群體，實習(xí)并不是正式的參加工作，而是在實踐中學(xué)習(xí)，了解如何將所學(xué)到的知識運用到實際工作中。同時，通過實習(xí)，實習(xí)生也能了解到工作的一些性質(zhì)，判斷自己是否喜歡一份工作，進而決定在畢業(yè)之后是否從事相應(yīng)的工作。由此可見，實習(xí)只是一種檢驗所學(xué)知識的方式而已，別于正式的工作，實習(xí)偏重的是學(xué)習(xí)，是為了檢驗所學(xué)成果，并非是為了盈利。所以，實習(xí)生們應(yīng)該擺正自己的位置，同時使實習(xí)的價值最大化。既然實習(xí)生所追求的效益不同，那么也說明面試中的側(cè)重點也有所不同，接下來讓我們看看實習(xí)生面試中的技巧和注意事項。1、面試前要做足準(zhǔn)備很多學(xué)生在面試前不知道要準(zhǔn)備什么，一份完整的個人簡歷是必須要準(zhǔn)備好的。面試前，多熟悉自己的簡歷。比如之前參與過的活動和實踐等，同時也要對公司的背景、產(chǎn)品，公司在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的地位、競爭力和形勢等等都要進行充分的了解。2、面試著裝面試時，一般要著正裝(西裝、白襯衣、正裝鞋子)，著裝一定要得體，并且簡潔大方，以顯示對面試官的尊重。3、面試禮儀面試前，可主動和面試官進行簡單的問候。不要有肢體上的小動作(例如，伸舌頭，撓頭，撥耳等)?？粗嬖嚬俚难劬?，然后微笑，表現(xiàn)要自信，表現(xiàn)出自己的良好心態(tài)。與面試官保持目光交流，不要側(cè)坐、斜視對方。身子坐正或者略前傾，以表示你的謙遜，不要后仰。面試完成后，一定要記得整理座椅，為下一個面試者做好服務(wù)。4、回答問題回答問題要語言流暢，如實回答，不要吞吞吐吐。面試官提出問題后，如果沒有比較大的把握，可以稍微思考幾秒鐘，不要很快說不會或不知道，理清思路后再做回答，把自己知道的相關(guān)聯(lián)的方面盡量講出來。5、適度贊揚從容地談?wù)撟约毫私獾呐c公司相關(guān)信息，并充分表現(xiàn)對這家公司、對這個職位非常感興趣，能讓面試官心生感受到你對這家公司的熱情，并留下較好的印象。6、待遇要求保持態(tài)度謙虛，因為實習(xí)是以學(xué)習(xí)為主，積累經(jīng)驗的，最好對待遇要求低一些。7、面試結(jié)束面試官詢問是否還有其他疑問，不要說沒有，可以向面試人員多了解些項目或是技術(shù)方面的情況等。離開座位前，對面試官表示感謝。如果面試之后想拒那間公司，也要及時答復(fù)他們，這是一個禮貌問題，是個人的素質(zhì)。8、其他注意事項面試前的餐食不要吃有異味的食物(比如大蒜、大蔥、圓蔥、韭菜、蘿卜、酒類)，即使吃了，應(yīng)當(dāng)及時進行處理。出發(fā)前梳妝打扮一下，照照鏡子，對著鏡子微笑，給自己面試一個好心情。同時對衣服和頭發(fā)進行整理，避免細(xì)節(jié)方面出錯。面試時把手機靜音，以免影響面試過程，給面試官留下不好的印象。實習(xí)生致勝的面試技巧「篇二」我的優(yōu)勢是：一、研究生(那個本科生幾乎只是因為是本科生就被放棄了，我覺得她還是很不錯的，原來這個社會這么盲目看學(xué)歷啊);二、背景還好(我想可能是指學(xué)校背景，安慰了一下下，原來我們還不是那么被排斥);三、成績還好(這種工作的特點決定了從事它的人在校期間的成績要好，難怪McKinsey一類的公司那么在意GPA，真不知道自己這學(xué)期的成績怎么樣啊);四、綜合素質(zhì)(儀表談吐等。公司找的人很可能將來會成為其正式員工，所以會盡量選擇接近其正式員工標(biāo)準(zhǔn)的實習(xí)生;當(dāng)然，也可能會成為合作伙伴的);五、自信(據(jù)說是表現(xiàn)出了很強的自信認(rèn)為自己能做好這樣的工作，這一點有點打動他們)。說到第四點，想到今天剛看到的一段話：你對一份工作的態(tài)度是冷淡、熱情、充滿興趣、無所謂還是勢在必得……會直接影響著你在面試中表現(xiàn)出來的態(tài)度。它們通過你的眼神、聲調(diào)、動作、微笑彌散開來，透過空氣，慢慢地感染到你的面試官。似乎是這樣的，我喜歡這樣的工作，所以我面試的時候是發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)為我能做好它，因為我從本科時就開始關(guān)注，并不斷把自己往這個方向培養(yǎng)。這也鼓勵了我，如果今后繼續(xù)在這個方向上培養(yǎng)自己的話，相信我下次求職時，我會表現(xiàn)得更好。我的缺點：一、自信的另一面——自負(fù)，不可信的自負(fù)。問到好何平衡考試與兼職時，毫無任何理由，只說，這個我能做好，語氣再肯定也給人不信任感。經(jīng)理告訴我，可以這樣說，比如：我平時掌握得比較好，所以考前只要看一天就可以;或者，考試?yán)帽容^長，中間有充分的時間復(fù)習(xí)等。一定要有一個理由來支持自己，這才讓人覺得你不是沒來由得"自信"著，而且能反映出你思維的嚴(yán)謹(jǐn)。其實面試就是這樣，在這些小問題里，看出你的思維能力，也包括與人接觸的素質(zhì)。由此看出，哪個牛人在面試中脫穎而出，其實并不是偶然，在面試中閃現(xiàn)出的光環(huán)是靠多年的沉淀的。二、語言發(fā)音(聲音弱，給人感覺不容易引起人的重視)。我上次留給自己的問題：對于“你覺得你有什么優(yōu)勢做好這份工作”的回答，我想突出自己的經(jīng)驗，卻說得不夠具體，很空泛，如何能簡煉得把自己的具體經(jīng)驗表達出來呢?以后要繼續(xù)思考。針對經(jīng)理提出的缺點，以后要多思考多練習(xí)，爭取提高。面試過后，往往會有一場復(fù)試，大家可以繼續(xù)研究復(fù)試面試技巧。實習(xí)生致勝的面試技巧「篇三」社會在進步，時代在發(fā)展，由于近些年金融行業(yè)的崛起，各個銀行對自己員工的招聘上，提高了門檻。盡管如此，還是有很多人對銀行工作孜孜以求，那么想通過面試，需要注意哪些呢?銀行實習(xí)生面試技巧究竟是什么呢?本篇文章就為你揭曉：如何才能夠順利地通過銀行實習(xí)面試。銀行實習(xí)生面試技巧最主要的過程就是準(zhǔn)備過程，首先一定要在面試之前想清楚，招聘的主要面試官們會問你什么問題。這個準(zhǔn)備可能不一定對，但是就像是駱駝的駝峰需要儲備水一樣。你必須給自己留一些東西在腦海里，以免再被問及的時候，自己措手不及。當(dāng)然，你應(yīng)該清楚自己要應(yīng)聘的銀行是什么銀行，面試官避免不了問這樣的問題：你對我們公司，有什么了解或者說是看法。類似于這樣的問題，就需要求職者在面試前做好充足的準(zhǔn)備，從該銀行的基本情況入手。比如說，此家銀行是干什么的，哪些做得比較好，未來有哪些前景，人們最這家銀行是怎么看的，老板怎么樣，能力有多強等等。然后，要了解自己所要從事部門的專業(yè)背景。你要明確自己所要應(yīng)聘的崗位是什么，那么，在面試之前你就必須要把該崗位的專業(yè)知識，比較詳盡，比較系統(tǒng)的掌握以下，這一點是多多益善。因為很多在意能力的公司，在這一方面是非?？粗氐?，沒有公司愿意找一個，對自己業(yè)務(wù)一點兒都不了解的菜鳥來工作的。銀行實習(xí)生面試技巧還有一個比較重要的過程就是在整個面試過程中，要表現(xiàn)出一個很好的心態(tài)，自信，淡定，從容，自然。這是一個人氣質(zhì)和綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn)。在回答面試官的問題時候，要沉著冷靜，能夠了解面試官的意圖，爭取給面試官一個滿意的答案。另外，語言要得體，有邏輯。面試官非常討厭，啰里啰嗦的求職者，一上來就講個沒問沒了，也不知道面試官穩(wěn)定究竟是什么就開始沒問沒了地闡述自己的觀點。這樣是不會的來好印象的。結(jié)果也就自然不是令人滿意的?？傊?，有實力的人去哪里都不會錯，有準(zhǔn)備的人，做什么事情也不會吃虧，所以坦然去面對社會上種種壓力和不公平吧，相信自己一定可以。以上便是銀行實習(xí)生面試技巧和注意事項，希望大家可以找到令自己滿意的職位。相關(guān)閱讀：招商銀行實習(xí)面試技巧呵呵，今天，不，昨天下午收到了招商銀行的實習(xí)生錄取通知！上周無聊在論壇上看到了招行的實習(xí)招聘，感覺上不太正規(guī)，不過還是報了一下名，之后就收到了面試通知。周三的面試就在308舉行，我和伴過去的時候時間還早，可是已經(jīng)去了很多的人?？戳速N在墻上的分組，只有一種感慨——怎么那么多研究生??！在等待面試的時候，大家討論得出了一個結(jié)論——這是賣卡的。其實我們都知道銀行的實習(xí)差不多都是這個樣子的，只是為了一張薄薄的實習(xí)證明卻不得不這樣做。實習(xí)啊，你讓人情何以堪啊?輪到我們組的面試的時候，已經(jīng)時間不多了，那個經(jīng)理(不知道職位，姑且這樣叫吧)，只讓我們做了一個15秒鐘的面試自我介紹啊，可是第一個的那個老研究生居然還是說了一分鐘，真受不了，之前看他還蠻帥，繡花枕頭……介紹完經(jīng)理讓我們說出旁邊人的名字，我有些措手不及，好在大家七嘴八舌，沒人注意到我什么都沒說，然后經(jīng)理說給我們兩分鐘，記住小組里13個人的名字，還好我的記憶力沒有什么問題，在最后提問的時候站到了最后一個。前些個的表現(xiàn)很一般，有些說不出來，也有些很不肯定地說，到了我了，我在心里又重復(fù)了一遍所有人的名字。當(dāng)經(jīng)理問到我的時候，我的回答很肯定，經(jīng)理說我很自信，我笑著說因為我是最后一個，所以我可以說出所有人的名字，經(jīng)理給了我這個機會。當(dāng)我大聲地自信地正確地說完最后一個的名字后，經(jīng)理帶頭給我鼓起了掌！這也許是我能夠入選的原因吧。好了，不說了，下周三就要去培訓(xùn)了，看看再說吧。實習(xí)生致勝的面試技巧「篇四」去面試回來以后認(rèn)為戲不大了，有點郁悶自己沒把問題答好。后來被通知去上班，欣喜過后想知道為什么，今天終于得以問了面試我的人。我的優(yōu)勢是：一，研究生(那個本科生幾乎只是因為是本科生就被放棄了，我覺得她還是很不錯的，原來這個社會這么盲目看學(xué)歷啊);二，背景還好(我想可能是指學(xué)校背景，安慰了一下下，原來我們還不是那么被排斥);三，成績還好(這種工作的特點決定了從事它的人在校期間的成績要好，難怪McKinsey一類的公司那么在意GPA，真不知道自己這學(xué)期的成績怎么樣啊);四，綜合素質(zhì)(儀表談吐等。公司找的人很可能將來會成為其正式員工，所以會盡量選擇接近其正式員工標(biāo)準(zhǔn)的實習(xí)生;當(dāng)然，也可能會成為合作伙伴的);五，自信(據(jù)說是表現(xiàn)出了很強的自信認(rèn)為自己能做好這樣的工作，這一點有點打動他們)。說到第四點，想到今天剛看到的一段話：你對一份工作的態(tài)度是冷淡、熱情、充滿興趣、無所謂還是勢在必得……會直接影響著你在面試中表現(xiàn)出來的態(tài)度。它們通過你的眼神、聲調(diào)、動作、微笑彌散開來，透過空氣，慢慢地感染到你的面試官。似乎是這樣的，我喜歡這樣的工作，所以我面試的時候是發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)為我能做好它，因為我從本科時就開始關(guān)注，并不斷把自己往這個方向培養(yǎng)。這也鼓勵了我，如果今后繼續(xù)在這個方向上培養(yǎng)自己的話，相信我下次求職時，我會表現(xiàn)得更好。我的缺點：一，自信的另一面——自負(fù)，不可信的自負(fù)。問到好何平衡考試與兼職時，毫無任何理由，只說，這個我能做好，語氣再肯定也給人不信任感。經(jīng)理告訴我，可以這樣說，比如：我平時掌握得比較好，所以考前只要看一天就可以;或者，考試?yán)帽容^長，中間有充分的時間復(fù)習(xí)等。一定要有一個理由來支持自己，這才讓人覺得你不是沒來由得"自信"著，而且能反映出你思維的嚴(yán)謹(jǐn)。其實面試就是這樣，在這些小問題里，看出你的思維能力，也包括與人接觸的素質(zhì)。由此看出，哪個牛人在面試中脫穎而出，其實并不是偶然，在面試中閃現(xiàn)出的光環(huán)是靠多年的沉淀的。二，語言發(fā)音(聲音弱，給人感覺不容易引起人的重視)。我上次留給自己的問題：對于“你覺得你有什么優(yōu)勢做好這份工作”的回答，我想突出自己的經(jīng)驗，卻說得不夠具體，很空泛，如何能簡煉得把自己的具體經(jīng)驗表達出來呢?以后要繼續(xù)思考。針對經(jīng)理提出的缺點，以后要多思考多練習(xí)，爭取提高。面試過后，往往會有一場復(fù)試，大家可以繼續(xù)研究復(fù)試面試技巧?！鹃喿x延伸】經(jīng)驗是滿滿積累的，用誠意來打動對方針對于A的面試，對方告訴你，你沒有經(jīng)驗，沒有畢業(yè)證，公司無法錄用你，那么你會如何回答對方呢?首先你要表現(xiàn)出自己的立場，雖然沒有經(jīng)驗，但是自己的求知能力是非常旺盛的，就是因為沒有拿到畢業(yè)證，所以才沒有社會經(jīng)驗。如果暑期實踐算是社會經(jīng)驗的話，那么你可以提供暑期實踐的證明以及領(lǐng)導(dǎo)的評語，最為關(guān)鍵的是你要告訴對方，你如何幫助企業(yè)實現(xiàn)真正盈利的。針對于B的面試，對方說我公司已經(jīng)招滿了，你可以去別處看看。你可以這么回答對方，相信貴公司對于不會缺一個優(yōu)秀的人才，也許你的自信滿滿會讓對方感覺到驚訝，接下來，你將用實際能力來表達自己的能力，你可以要求對方直接引薦，去見對方的HR，在面對HR的時候，用2-3分鐘的時間來表述自己對公司的了解，如果你雇傭我的話，我會如何做。如果HR不在的話，可以留下自己的聯(lián)系方式或者是主動要對方的名片。這樣的一種獲得與對方面談的機會是非常合理而有效的。針對于C的面試，對方表示你的專業(yè)并不適合我公司，你可以這么說，大學(xué)文憑是一張進入該公司的準(zhǔn)入證，而進入公司的能力表現(xiàn)才是最為重要的。不對口的專業(yè)不代表不對口的工作能力，只要貴公司給我機會，我會證明自身的價值。就是因為我是實習(xí)生，所以我才有機會去嘗試，因為我是實習(xí)生，所以我才會珍惜這樣的機會。以上針對ABC的三個案例進行典型分析，當(dāng)對方在拒絕你的時候，你怎么辦?如何給自己爭取機會來獲得進入歐諾公司的機會，這一點是非常重要的。記住，用實際行動來證明自己的價值，你的能力不會因為實習(xí)生而獲得否認(rèn)，前提是你非常喜歡這份工作，你要為自己的言行而付出后續(xù)的努力，相信任何一家企業(yè)都不會拒絕如此優(yōu)秀的你。實習(xí)生致勝的面試技巧「篇五」java實習(xí)生面試技巧三篇篇一：實習(xí)生java面試題集及詳細(xì)答案1.Java有那些基本數(shù)據(jù)類型，String是不是基本數(shù)據(jù)類型，他們有何區(qū)別。Java語言提供了八種基本類型：六種數(shù)字類型（四個整數(shù)型，兩個浮點型）字節(jié)型byte8位短整型short16位整型int32位長整型long64位單精度float32位雙精度double64位一種字符類型字符型char8位還有一種布爾型布爾型：boolean8位可存儲"True"和"false"。String本身就是一個對象而不是基本數(shù)據(jù)類型，String的變量名是對String類的引用。2.字符串的操作：寫一個方法，實現(xiàn)字符串的反轉(zhuǎn)，如：輸入abc，輸出cbapublicstaticStringreverse(Strings){intlength=s.lengthStringBufferresult=newStringBuffer(length);for(inti=length-1;i>=0;i--)result.append(s.charAt(i));returnresult.toString}寫一個方法，實現(xiàn)字符串的替換，如：輸入bbbwlirbbb，輸出bbbhhtccc。Strings="bbbwlirbbb";s.replaceAll("wlirbbb","hhtccc");3.數(shù)據(jù)類型之間的轉(zhuǎn)換如何將數(shù)值型字符轉(zhuǎn)換為數(shù)字（Integer，Double）使用Integer.parseInt和Double.parseDouble方法。如何將數(shù)字轉(zhuǎn)換為字符classmy{inta=12;Labellabel=newLabellabel.setText(String.valueOf(a));}如何取小數(shù)點前兩位，并四舍五入。System.out.println("四舍五入取整:(3.856)="。+newBigDecimal(i).setScale(2,BigDecimal.ROUND_HALF_UP));4.日期和時間如何取得年月日，小時分秒Datedat=newDatedat.getYeardat.getMonthdat.getDaydat.getHoursdat.getMinutesdat.getSeconds如何取得從1970年到現(xiàn)在的毫秒數(shù)longnow=dat.getTime如何獲取某個日期是當(dāng)月的最后一天DateFormatedf=DateFormate.getInstancedf.Format(dat);如何格式化日期DateFormatedf=DateFormate.getInstancedf.Format(dat);5.數(shù)組和集合數(shù)組與集合的區(qū)別:一：數(shù)組聲明了它容納的元素的類型，而集合不聲明。這是由于集合以object形式來存儲它們的元素。二：一個數(shù)組實例具有固定的大小，不能伸縮。集合則可根據(jù)需要動態(tài)改變大小。三：數(shù)組是一種可讀/可寫數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)沒有辦法創(chuàng)建一個只讀數(shù)組。然而可以使用集合提供的ReadOnly方只讀方式來使用集合。該方法將返回一個集合的只讀版本。6.文件和目錄（I/O）操作如何列出某個目錄下的所有文件如何列出某個目錄下的所有子目錄判斷一個文件或目錄是否存在如何讀寫文件importjava.io.BufferedReader;importjava.io.File;importjava.io.FileInputStream;importjava.io.FileReader;importjava.io.FileWriter;importjava.io.IOException;importjava.io.InputStreamReader;importjava.io.PrintWriter;publicclassFileOpreate{publicstaticvoidmain(String[]args){FileOpreatefo=newFileOpreatetry{//文件的寫入/*String[]testStr=newString[50];for(inti=0;i<testStr.length;i++){testStr[i]="我的測試數(shù)據(jù)00"+i;}fo.writeFile("D:\","test.txt",testStr);*///文件的寫入/*Stringstr="測試";fo.writeFile("D:\","test001.txt",str);*///創(chuàng)建或者刪除文件/*if(fo.createAndDeleteFile("D:\","test001.txt")){fo.createAndDeleteFile("D:\","test002.txt");}*///創(chuàng)建或者刪除文件夾/*fo.createAndDeleteFolder("D:\","2009-07-06");*///輸出一個文件內(nèi)的文件名稱/*fo.readFolderByFile("D:\");*///判斷一個文件是否是空的/*fo.fileIsNull("D:\","test002.txt");*///讀取全部的文件內(nèi)容/*fo.readAllFile("D:\","test.txt");*///一行一行讀取文件內(nèi)容fo.readLineFile("D:\","test.txt");}catch(Exceptione){e.printStackTrace}}7.Java多態(tài)的實現(xiàn)（繼承、重載、覆蓋）多態(tài)可分為：1)編譯多態(tài)：主要是體現(xiàn)在重載，系統(tǒng)在編譯時就能確定調(diào)用重載函數(shù)的哪個版本。2)運行多態(tài)：主要體現(xiàn)在OO設(shè)計的繼承性上，子類的對象也是父類的對象，即上溯造型，所以子類對象可以作為父類對象使用，父類的對象變量可以指向子類對象。因此通過一個父類發(fā)出的方法調(diào)用可能執(zhí)行的是方法在父類中的實現(xiàn)，也可能是某個子類中的實現(xiàn)，它是由運行時刻具體的對象類型決定的。8.編碼轉(zhuǎn)換，怎樣實現(xiàn)將GB2312編碼的字符串轉(zhuǎn)換為ISO-8859-1編碼的字符串。Stringstr=newString("字符串".getBytes("GB2312"),"ISO-8859-1");9.使用StringBuffer類與String類進行字符串連接時有何區(qū)別？JAVA平臺提供了兩個類：String和StringBuffer，它們可以儲存和操作字符串，即包含多個字符的字符數(shù)據(jù)。這個String類提供了數(shù)值不可改變的字符串。而這個StringBuffer類提供的字符串進行修改。當(dāng)你知道字符數(shù)據(jù)要改變的時候你就可以使用StringBuffer。典型地，你可以使用StringBuffers來動態(tài)構(gòu)造字符數(shù)據(jù)。10.談?wù)刦inal,finally,finalize的區(qū)別。final用于聲明屬性，方法和類，分別表示屬性不可變，方法不可覆蓋，類不可繼承。finally是異常處理語句結(jié)構(gòu)的一部分，表示總是執(zhí)行。finalize是Object類的一個方法，在垃圾收集器執(zhí)行的時候會調(diào)用被回收對象的此方法，可以覆蓋此方法提供垃圾收集時的其他資源回收，例如關(guān)閉文件等。11.Strings=newString("xyz");創(chuàng)建了幾個StringObject?兩個，一個是strings，另一個是”xyz”。12.Java有沒有g(shù)oto?goto是java中的保留字，現(xiàn)在沒有在java中使用。13.數(shù)組有沒有l(wèi)ength這個方法?String有沒有l(wèi)ength這個方法？數(shù)組沒有l(wèi)ength這個方法，有l(wèi)ength的屬性。String有l(wèi)ength這個方法。14.Overload和Override的區(qū)別。override（重寫）1）方法名、參數(shù)、返回值相同。2）子類方法不能縮小父類方法的訪問權(quán)限。3）子類方法不能拋出比父類方法更多的異常(但子類方法可以不拋出異常)。4）存在于父類和子類之間。5）方法被定義為final不能被重寫。overload（重載）1）參數(shù)類型、個數(shù)、順序至少有一個不相同。2）不能重載只有返回值不同的方法名。3）存在于父類和子類、同類中。15.abstractclass和interface有什么區(qū)別?Interface只能有成員常量，只能是方法的聲明；而abstractclass可以有成員變量，可以聲明普通方法和抽象方法。聲明方法的存在而不去實現(xiàn)它的類被叫做抽象類（abstractclass），它用于要創(chuàng)建一個體現(xiàn)某些基本行為的類，并為該類聲明方法，但不能在該類中實現(xiàn)該類的情況。不能創(chuàng)建abstract類的實例。然而可以創(chuàng)建一個變量，其類型是一個抽象類，并讓它指向具體子類的一個實例。不能有抽象構(gòu)造函數(shù)或抽象靜態(tài)方法。Abstract類的子類為它們父類中的所有抽象方法提供實現(xiàn)，否則它們也是抽象類為。取而代之，在子類中實現(xiàn)該方法。知道其行為的其它類可以在類中實現(xiàn)這些方法。接口（interface）是抽象類的變體。在接口中，所有方法都是抽象的。多繼承性可通過實現(xiàn)這樣的接口而獲得。接口中的所有方法都是抽象的，沒有一個有程序體。接口只可以定義staticfinal成員變量。接口的實現(xiàn)與子類相似，除了該實現(xiàn)類不能從接口定義中繼承行為。當(dāng)類實現(xiàn)特殊接口時，它定義（即將程序體給予）所有這種接口的方法。然后，它可以在實現(xiàn)了該接口的類的任何對象上調(diào)用接口的方法。由于有抽象類，它允許使用接口名作為引用變量的類型。通常的動態(tài)聯(lián)編將生效。引用可以轉(zhuǎn)換到接口類型或從接口類型轉(zhuǎn)換，instanceof運算符可以用來決定某對象的類是否實現(xiàn)了接口。16.是否可以繼承String類?String類是final類故不可以繼承。17.面向?qū)ο蟮奶卣饔心男┓矫?1）抽象：抽象就是忽略一個主題中與當(dāng)前目標(biāo)無關(guān)的那些方面，以便更充分地注意與當(dāng)前目標(biāo)有關(guān)的方面。抽象并不打算了解全部問題，而只是選擇其中的一部分，暫時不用部分細(xì)節(jié)。抽象包括兩個方面，一是過程抽象，二是數(shù)據(jù)抽象。2）繼承：繼承是一種聯(lián)結(jié)類的層次模型，并且允許和鼓勵類的重用，它提供了一種明確表述共性的方法。對象的一個新類可以從現(xiàn)有的類中派生，這個過程稱為類繼承。新類繼承了原始類的特性，新類稱為原始類的派生類（子類），而原始類稱為新類的基類（父類）。派生類可以從它的基類那里繼承方法和實例變量，并且類可以修改或增加新的方法使之更適合特殊的需要。3)封裝：封裝是把過程和數(shù)據(jù)包圍起來，對數(shù)據(jù)的訪問只能通過已定義的界面。面向?qū)ο笥嬎闶加谶@個基本概念，即現(xiàn)實世界可以被描繪成一系列完全自治、封裝的對象，這些對象通過一個受保護的接口訪問其他對象。4)多態(tài)性：多態(tài)性是指允許不同類的對象對同一消息作出響應(yīng)。多態(tài)性包括參數(shù)化多態(tài)性和包含多態(tài)性。多態(tài)性語言具有靈活、抽象、行為共享、代碼共享的優(yōu)勢，很好的解決了應(yīng)用程序函數(shù)同名問題。18.int和Integer有什么區(qū)別?Java提供兩種不同的類型：引用類型和原始類型（或內(nèi)置類型）。Int是java的原始數(shù)據(jù)類型。Integer是java為int提供的封裝類。Java為每個原始類型提供了封裝類。原始類型封裝類booleanBooleancharCharacterbyteByteshortShortintIntegerlongLongfloatFloatdoubleDouble引用類型和原始類型的行為完全不同，并且它們具有不同的語義。引用類型和原始類型具有不同的特征和用法，它們包括：大小和速度問題，這種類型以哪種類型的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)存儲，當(dāng)引用類型和原始類型用作某個類的實例數(shù)據(jù)時所指定的缺省值。對象引用實例變量的缺省值為null，而原始類型實例變量的缺省值與它們的類型有關(guān)。19.作用域public,private,protected,以及不寫時的區(qū)別?20.用java寫一個冒泡排序。/*對int數(shù)組進行升序排序**@paramintVal：要排序的數(shù)組*@paramasc：值為true，表示升序排序；傳入值為false，表示降序排序*@return返回排序后的int數(shù)組*/publicstaticint[]intArraySort(int[]intVal,booleanasc){int[]vals=intVal;inttemp;if(vals.length>0){if(asc==true){for(inti=0;i<=vals.length-2;i++){for(intj=0;j<vals.length-i-1;j++){if(vals[j]>vals[j+1]){//升序排列篇二：java實習(xí)生試題JAVA測試題答案寫答題紙上一、選擇題：1.以下定義一維數(shù)組的語句中，正確的是：CA.inta[5]B.inta[]=new[5];C.inta[];inta=newint[5];D.inta[]={1,2,3,4,5};2.假定一個類的構(gòu)造方法為“A(intaa,intbb){a=aa;b=aa*bb;}”，則執(zhí)行“Ax=newA(4,5);”語句后，x.a和x.b的值分別是：CA.4和5B.5和4C.4和20D.20和53.對于任意一個類，用戶所能定義的構(gòu)造方法的個數(shù)至多為DA.0個B.1個C.2個D.任意個4.假設(shè)類A有構(gòu)造方法A(inta)，則在類A的其他構(gòu)造方法中調(diào)用該構(gòu)造方法的語句格式應(yīng)為DA.A(x)B.this.A(x)C.this(x)D.super(x)5．關(guān)于實例方法和類方法，以下描述正確的是：BA.實例方法只能訪問實例變量B.類方法既可以訪問類變量，也可以訪問實例變量C.類方法只能通過類名來調(diào)用D.實例方法只能通過對象來調(diào)用6．接口是Java面向?qū)ο蟮膶崿F(xiàn)機制之一，以下說法正確的是：BA.Java支持多重繼承，一個類可以實現(xiàn)多個接口；B.Java只支持單重繼承，一個類可以實現(xiàn)多個接口；C.Java只支持單重繼承，一個類只可以實現(xiàn)一個接口；D.Java支持多重繼承，但一個類只可以實現(xiàn)一個接口。7.關(guān)于接口的定義和實現(xiàn)，以下描述正確的是：AA.接口定義中的方法都只有定義沒有實現(xiàn)B.接口定義中的變量都必須寫明final和staticC.如果一個接口由多個類來實現(xiàn)，則這些類在實現(xiàn)該接口中的方法時應(yīng)采用統(tǒng)一的代碼D.如果一個類實現(xiàn)一個接口，則必須實現(xiàn)該接口中的所有方法，但方法未必聲明為public。8.在Java的異常處理語句try-catch-final中，以下描述正確的是：A.try后面是可能產(chǎn)生異常的代碼，catch后面是捕獲到某種異常對象時進行處理的代碼，final后面是沒有捕獲到異常時要執(zhí)行的代碼B.try后面是可能產(chǎn)生異常的代碼，catch后面是捕獲到某種異常對象時進行處理的代碼，final后面是無論是否捕獲到異常都必須執(zhí)行的代碼C.catch語句和final語句都可以缺省D.catch語句用來處理程序運行時的非致命性錯誤，而final語句用來處理程序運行時的致命性錯誤9下列關(guān)于繼承的說法哪個是正確的?AA．子類只繼承父類public方法和屬性；B．子類繼承父類的非私有屬性和方法；C．子類只繼承父類的方法，而不繼承父類的屬性；D．子類將繼承父類的所有的屬性和方法。10.下列關(guān)于抽象類的說法四個是正確的？A．某個抽象類的父類是抽象類，則達個子類必須里載父類的所有抽象方法；B．接口和抽象類是同一回事；C．絕對不能用抽象類去創(chuàng)建對象；D．抽象類中不可以有非抽象方法。二、問答題1：談?wù)刦inal,finally,finalize的區(qū)別。2：Overload和Override的區(qū)別。3：abstractclass和interface有什么區(qū)別?4：sleep和wait有什么區(qū)別?5：jsp有哪些內(nèi)置對象?作用分別是什么?6：jsp有哪些動作?作用分別是什么?7：JSP中動態(tài)INCLUDE與靜態(tài)INCLUDE的區(qū)別？8：SERVLET中forward與redirect的區(qū)別？三、編程題：1：編程題:寫一個Singleton出來。2：寫一段程序用遞歸計算n！3：寫一段程序?qū)崿F(xiàn)給一個字符串按字符的反排列打印顯示。篇三：java工程師筆試題(包含實習(xí)生、高級工程師)筆試題1.abstractclass和interface的區(qū)別?2.try{}里有一個return語句，那么緊跟在這個try后的finally{}里的code會不會被執(zhí)行，什么時候被執(zhí)行，在return前還是后?3.int和Integer有什么區(qū)別?4.說出ArrayList,Vector,LinkedList的存儲性能和特性?5.描述一下JVM加載class文件的原理機制?6.STRING與STRINGBUFFER的區(qū)別?7.List、Map、Set三個接口，存取元素時，各有什么特點？8.談?wù)刦inal,finally,finalize的區(qū)別9.sleep和wait有什么區(qū)別?10.GC是什么?為什么要有GC?11.jsp:include,jsp:forward兩種跳轉(zhuǎn)方式分別是什么?有什么區(qū)別?12.簡述JSP的內(nèi)置對象及方法。13.Servlet的基本架構(gòu)？14.getServletContext和getServletConfig的意思15.filter的作用是什么？主要實現(xiàn)什么方法？request和response全稱是什么？16.JS中的三種彈出式消息提醒(警告窗口、確認(rèn)窗口、信息輸入窗口)的命令是什么？17.談?wù)刯avascript數(shù)組排序方法sort的使用，重點介紹sort參數(shù)的使用及其內(nèi)部機制18.結(jié)合text這段結(jié)構(gòu)，談?wù)刬nnerHTMLouterHTMLinnerText之間的區(qū)別。19.如何獲取表單select域的選擇部分的文本？20.在JavaScript中定時調(diào)用函數(shù)foo如何寫？21.hibernate和jdbc有什么區(qū)別22.描述使用JDBC連接數(shù)據(jù)庫的過程23.簡述JDBC連接池的實現(xiàn)方法24.Jdo是什么?25.Class.forName的作用?為什么要用?26.請教一個面試中遇到的SQL語句的查詢問題表中有ABC三列,用SQL語句實現(xiàn)：當(dāng)A列大于B列時選擇A列否則選擇B列，當(dāng)B列大于C列時選擇B列否則選擇C列。27.一個日期判斷的sql語句？請取出tb_send表中日期(SendTime字段)為當(dāng)天的所有記錄?(SendTime字段為datetime型，包含日期與時間)28.用一條SQL語句查詢出每門課都大于80分的學(xué)生姓名namekechengfenshu張三語文81張三數(shù)學(xué)75李四語文76李四數(shù)學(xué)90王五語文81王五數(shù)學(xué)100王五英語9029.復(fù)制表(只復(fù)制結(jié)構(gòu),源表名：a新表名：b)30.拷貝表(拷貝數(shù)據(jù),源表名：a目標(biāo)表名：b)31.原表:courseidcoursenamescore-------------------------------------1java702oracle903xml404jsp305servlet80-------------------------------------為了便于閱讀,查詢此表后的結(jié)果顯式如下(及格分?jǐn)?shù)為60):courseidcoursenamescoremark---------------------------------------------------1java70pass2oracle90pass3xml40fail4jsp30fail5servlet80pass---------------------------------------------------寫出此查詢語句篇四：JAVA實習(xí)生問題JAVA實習(xí)生問題：1.我班只招三人。2.實習(xí)從現(xiàn)在開始，至于結(jié)束，暫時沒有時間限制，因為公司項目較多，缺乏人手，項目周期長。聽他們說他們現(xiàn)在接了一個安徽省的云平臺項目，這個就夠他們忙的了。如果最后你們能夠成長起來，并且愿意留下來，他們也很高興，也就相當(dāng)于培養(yǎng)自己的員工。3.工作內(nèi)容：項目組帶著做項目。相當(dāng)于一邊學(xué)習(xí)一邊動手做。所以興趣很重要，如果很有興趣，具有一定的分析問題解決問題的能力，遇到問題，則是自己積極想辦法解決，而且覺得很有成就感，在有興趣的前提下，跟著項目組做項目也是學(xué)的最快的；但是如果興趣并不是很大，那么就變成了壓力、痛苦和無聊。4.此次公司招實習(xí)生，對基礎(chǔ)沒什么要求（只要學(xué)過java就行），重要的是興趣。如果動手能力、自學(xué)能力較強，具有較強的分析問題、解決問題的能力，即使基礎(chǔ)不是很好，也應(yīng)該問題不大。有興趣，遇到問題就不會覺得難，而是自己積極的想辦法去解決。5.對于女生來說，需要考慮的更多一些，比如安全問題，畢竟是在校外實習(xí)。這些問題你們自己要考慮到，也都是要讓你們自己負(fù)責(zé)的。要慎重，自己考慮清楚。6.公司招實習(xí)生的目的是幫著項目組做項目。不是很想干的，最好別去。7.工作有兩個方向，軟件開發(fā)or系統(tǒng)集成，方向自己選，看你們對哪一塊感興趣。如果基礎(chǔ)好一點，項目組就帶著你們做；如果基礎(chǔ)薄弱，不光帶著做，還會有培訓(xùn)。實際上帶著做項目，是學(xué)的最快的，但是前提是有興趣。至于具體做什么，要看是什么項目，是項目中的哪一部分。篇五：Java項目經(jīng)理的面試經(jīng)驗之談最近我們公司要招的人比較多，每天都要面上兩三個人，從剛實習(xí)完的到工作了幾年的都有。我是個不愛照搬考題面試的人，就喜歡直接聊到哪算哪，一般過程是這樣的：1、先介紹下過去做過的項目，負(fù)責(zé)哪些模塊。這塊一般會被當(dāng)成開場白，因為泛泛介紹一下以后通常還會深入探討細(xì)節(jié)。不過有一個人例外，他直接在這個階段就打動我了。他當(dāng)時除了介紹他的項目和模塊是干嘛的，還拿張紙給我畫了他們的代碼業(yè)務(wù)流程圖，從哪個模塊調(diào)用哪個模塊，哪個系統(tǒng)調(diào)用哪個系統(tǒng)，先做什么再做什么，還包括了如果哪步出問題，他們是怎么處理的，有條有理，思維嚴(yán)謹(jǐn)，雖然沒有涉及什么高級技術(shù)，我當(dāng)時就下定決心這個人要了。后來入職的半個月也充分證明了這是我最正確的選擇之一，他總能提前干完還一直纏著問還有沒有活干了，比很多老員工效率要高。2、介紹完畢，我通常會先就對方的項目介紹問清楚項目的來龍去脈，這個項目是些什么人在用，有哪些角色，每種角色能干什么事情。這個階段就有人被淘汰了，有的人表達得結(jié)結(jié)巴巴，不懂如何描述，或者前后不連貫，想到哪算哪，最后對他的項目干嘛用的還是一頭霧水。感覺就是個照貓畫虎干死活的，我肯定這樣的人和產(chǎn)品需求人員溝通一定會出大問題，誤會和返工少不了，因為他沒法表達清楚他做的項目的業(yè)務(wù)。3、開始就他用過的主流框架問些細(xì)節(jié)。一般先問持久層，不外乎是hibernatemybatis或者jdbc，用jdbc的，先來解釋下他們是怎么開啟事務(wù)的，統(tǒng)一配好就不管了呢，還是會按需調(diào)整事務(wù)的特性。工作幾年的我一般不再問事務(wù)有什么意義，一年以下的我會問事務(wù)有什么用，沒有會怎么樣。結(jié)果令我很意外，那些做了半年多項目的實習(xí)生們，只有一個人答對了，事務(wù)能保證一致性，出錯會回滾，其他人都是些什么能讓條理更清晰啊，性能更好啊少年們，事務(wù)對于使用數(shù)據(jù)庫的意義就像鹽對于炒菜一樣重要好不好，做為一個做了大半年增刪改查項目的人，請不要老拿：我們就是做功能的，原理不清楚來應(yīng)付。弄懂事務(wù)的意義10分鐘就可以了吧。當(dāng)然也有人記得那個經(jīng)典的銀行轉(zhuǎn)帳的例子來講事務(wù)的作用，我很刁難地問了一個：如果出帳的帳戶和入帳的帳戶不在一個數(shù)據(jù)庫里怎么辦？然后就沒有然后了然后我會問的一般還有，事務(wù)開啟了，有什么辦法在事務(wù)過程中，出了異常也不回滾數(shù)據(jù)庫操作。這個問題答不上來也沒關(guān)系，因為需要這么干的時候不多，在分布式系統(tǒng)里可能會有這種需要。我主要是觀察對方的反應(yīng)，我最欣賞不知道的反應(yīng)是立即請教怎么樣能做到，最討厭的反應(yīng)是說不會有這種需要的，臉上帶著一副懂這有什么用的不屑。hibernate可問的問題還挺多的，但我不會問些什么save和saveOrUpdate有什么區(qū)別，我覺得這真是八股，一共就兩方法，一個保存不了換一個試試就解決了，百度都不需要。我更想問，怎么樣在代碼中動態(tài)控制延時加載的效果，怎么樣用hibernate實現(xiàn)只查一張表的部分字段而不是整個表get出來，這些對開發(fā)質(zhì)量更有實在意義。其他的問題也不一一描述了。4、三大框架的高級用法我不會怎么問，我不需要你深入研究透這個框架，當(dāng)然如果你真的研究透了絕對加分。我更希望你用得清晰，用得明明白白，而不只是“別人這么用的我也就這么照抄了”。比如對于初級開發(fā)人員我有個喜歡問的很簡單的問題是，你從你的控制層，調(diào)service層的一個保存數(shù)據(jù)的方法時，service一般會返回什么類型的值。有的人回答boolean，有的人回答String，boolean的我會追問那如何獲得保存后的數(shù)據(jù)庫記錄主鍵，String的會追問保存失敗以后應(yīng)該返回什么。這個問題確實太簡單了，做法很多，但是我想看的是對方的思考方式是否有條理，合理，而不是逮著什么方便就怎么寫。有的新手會對著自己的代碼想，這樣寫好嗎，換個寫法是不是更優(yōu)雅合理，有的人卻是能實現(xiàn)就行了，讓他想想其中的道理時，就真的一頭霧水。這個問題我最討厭的回答是：太久了，已經(jīng)忘了。這你都能忘你還能記得什么！你的項目真的是你做的么？最喜歡的回答：我們封裝了一個返回結(jié)果的基本類，里面有一些處理結(jié)果標(biāo)識和通用的異常定義，不同的方法會返回不同的子類，子類中定義了調(diào)用端所需的各種信息對象DTO。沒有人類似這么答過，我自己YY而已。5、接下來是知識廣度，從緩存到集群到分布式調(diào)用，nosql，MQ隊列，maven、svn，看他們對這些技術(shù)了解多少，也許因為項目經(jīng)歷所限，你沒機會用過這些技術(shù)，但是隨便上一些技術(shù)網(wǎng)站，都能了解到現(xiàn)在流行什么，這些技術(shù)是為了解決什么問題存在的，你看這些技術(shù)也說明你注意到了一些問題的存在。視野開闊的人，說明他的求知欲強。也許應(yīng)聘者很多關(guān)于各種技術(shù)的回答是錯的，但是我能看出來他是想過還是沒想過，是有自己的一套認(rèn)知還是胡說八道。你說錯沒關(guān)系，我們團隊里有懂的人，他以后會給你把觀點改正過來，但是想都沒想過，差距就顯而易見。我隔壁辦公室的一個項目經(jīng)理招人的時候和我最大的差別就在這，他要那些盡可能答得正確的，懂得多的，有經(jīng)驗的，因為他們團隊沒有架構(gòu)師，全靠程序員的知識準(zhǔn)確性保證質(zhì)量，他得依賴招來的人的知識準(zhǔn)確度。我不缺解決問題的人，尤其不缺依靠搜索引擎就能解決問題的人，我只要你能夠思考問題就行。接下來說說我對各層次的人的印象，我這里是杭州。新手：在公司呆過半年以上，做過一兩個簡單項目。這類有好多都是只會簡單增刪改查，框架細(xì)節(jié)不知，java基礎(chǔ)的集合也了解甚少，只會用用最常見的兩三個，甚至有一半以上說不清request和session的區(qū)別，還有事務(wù)的作用。工作兩三年的：分化嚴(yán)重，有的思維很清晰，知道自己的發(fā)展瓶頸，渴望有更好的項目鍛煉。有的日復(fù)一日，年復(fù)一年，毫無進步，就是一只井底之蛙，熟練地用著自己的三板斧，稍微變化一下跳出熟悉的條條框框，就迷茫了。研究生：這個有點特別，我一共遇到兩個，差別截然相反，他們都還沒畢業(yè)，一個對互聯(lián)網(wǎng)大型分布式系統(tǒng)已經(jīng)很了解，看得出來不但有項目經(jīng)驗還基礎(chǔ)扎實，抵得上工作兩三年的人，而且有好機會，在大公司實習(xí)過，并且表現(xiàn)不錯，還想有更好的選擇。另一個就停留在很初級的階段，只能做最簡單的增刪改查，還是在讀研途中報的培訓(xùn)學(xué)的，雖然就培訓(xùn)生的水準(zhǔn)來說，他學(xué)得相當(dāng)不錯，原理常識也基本都懂得，只可惜自我定位不對，要價高得離譜，放棄。老手：一般三五年以上，有的也是日復(fù)一日年復(fù)一年，還不如要一兩年的。有的就懂得相當(dāng)多，興趣已經(jīng)從如何實現(xiàn)需求有所轉(zhuǎn)移，比如如何管理技術(shù)團隊，如何提高開發(fā)效率，提高代碼質(zhì)量。最后我得補充，我的面試方式不一定具有通用參考價值，面試官都是各具個性的，有時我眼中欣賞的東西換個地方不一定會被欣賞，我不喜歡的可能有人會喜歡，最重要的，還是自身技術(shù)過硬，眼界開闊，思維表達清晰吧。最后的最后我得說：我們公司招聘已經(jīng)滿員了，不用求報名。實習(xí)生致勝的面試技巧「篇六」今天，剛才，終于完成了大眾中國暑期實習(xí)生項目一整天的面試。這是我第一次參加群面，也是我第一次全程用英語完成群面和單面。算的上是從今年開始的求職生涯的第一步吧~所以第一次寫面經(jīng)，和大家分享這熱乎乎的面試經(jīng)驗。這次一共48人通過簡歷篩選進入群面環(huán)節(jié)。群面分了8組，每組6個人。我們這組討論的話題其實很簡單，做一個“VolkswagenDay”我們的討論必須用英語進行……這個是始料未及的，因為去年的群面討論是可以說中文的。不過好在討論的時候不用太在意語法之類的，讓大家都聽懂就好了~25分鐘討論，5分鐘做presentation。我們這一組很有意思，有一個女生很aggreesive，一上來就已經(jīng)露出了想做leader的勢氣，雖然我看過很多面經(jīng)，平時也很自信，但是我想著要是搶好像不太好看。于是我只