自備水源衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為加強公司自備水源的衛(wèi)生管理，確保飲用水的安全與衛(wèi)生，保障員工的身體健康，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有使用自備水源的場所，包括但不限于辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等。3.職責分工行政部門負責自備水源衛(wèi)生管理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。后勤部門負責自備水源設施設備的日常維護、保養(yǎng)及清潔消毒工作。質(zhì)量控制部門負責對自備水源的水質(zhì)進行定期檢測，確保水質(zhì)符合國家相關標準。各部門負責本部門區(qū)域內(nèi)自備水源的日常使用管理，教育員工正確使用自備水源，保持良好的衛(wèi)生習慣。二、水源選擇與保護1.水源選擇公司應選擇水質(zhì)良好、水量充足、便于防護的水源作為自備水源。優(yōu)先考慮深層地下水或經(jīng)過處理達到飲用水標準的地表水。所選水源應遠離污染源，如工業(yè)廢水排放口、垃圾填埋場、化糞池等，其防護距離應符合國家相關規(guī)定。2.水源保護在水源周圍劃定一定范圍的保護區(qū)，設置明顯的警示標志，禁止無關人員進入。保護水源地的環(huán)境衛(wèi)生，防止污水、垃圾等污染物進入水源。定期清理水源周邊的雜物，保持水源地的整潔。加強對水源地周邊環(huán)境的巡查，及時發(fā)現(xiàn)并處理可能影響水源衛(wèi)生的問題，如發(fā)現(xiàn)有污染跡象，應立即采取措施進行整改，并報告相關部門。三、水源設施建設與管理1.設施建設自備水源設施的設計、施工應符合國家相關標準和規(guī)范要求，確保工程質(zhì)量。水源井應安裝密封井蓋，井口周圍應進行硬化處理，防止污水滲入。配備必要的水質(zhì)凈化、消毒設備，如過濾器、消毒器等，以保證水質(zhì)符合衛(wèi)生標準。2.設施管理建立水源設施設備檔案，記錄設備的型號、規(guī)格、購置時間、維修保養(yǎng)情況等信息。定期對水源設施設備進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保設備正常運行。如發(fā)現(xiàn)設備故障或損壞，應及時維修或更換，記錄維修情況。對水質(zhì)凈化、消毒設備的運行參數(shù)進行監(jiān)控和記錄，確保消毒效果達到要求。定期對設備進行清洗、消毒，防止設備內(nèi)部滋生細菌和污垢。四、水質(zhì)檢測與監(jiān)測1.檢測機構(gòu)公司應委托具有資質(zhì)的第三方檢測機構(gòu)對自備水源的水質(zhì)進行定期檢測。檢測機構(gòu)應具備相應的計量認證資質(zhì)，檢測報告應真實、準確、有效。2.檢測頻率每年至少進行一次全分析檢測，包括微生物指標、毒理指標、感官性狀和一般化學指標等。在夏季高溫季節(jié)、暴雨后等特殊時期，應增加水質(zhì)檢測頻率，及時掌握水質(zhì)變化情況。3.檢測項目微生物指標：包括菌落總數(shù)、總大腸菌群、耐熱大腸菌群、大腸埃希氏菌等。毒理指標：包括砷、汞、鎘、鉛、鉻等重金屬，以及氟化物、硝酸鹽、亞硝酸鹽等。感官性狀和一般化學指標：包括色度、渾濁度、臭和味、肉眼可見物、pH值、溶解性總固體、耗氧量、氨氮等。4.監(jiān)測記錄質(zhì)量控制部門應建立水質(zhì)檢測檔案，記錄每次檢測的時間、項目、結(jié)果等信息。對檢測結(jié)果進行分析，如發(fā)現(xiàn)水質(zhì)異常，應及時采取措施進行處理，并報告公司管理層。五、衛(wèi)生防護措施1.人員衛(wèi)生直接從事自備水源管理和操作的人員應取得健康證明，每年進行一次健康檢查，確保身體健康。工作人員應穿戴清潔的工作衣帽，保持個人衛(wèi)生。在操作前應洗手消毒，避免污染水源。2.環(huán)境衛(wèi)生水源周圍環(huán)境應保持清潔衛(wèi)生，定期進行清掃和消毒。水源設施設備周圍應保持干燥，防止滋生蚊蟲和細菌。3.水質(zhì)污染應急處理制定水質(zhì)污染應急預案，明確應急處理流程和責任分工。當發(fā)生水質(zhì)污染事件時，應立即啟動應急預案，采取相應的措施進行處理。及時通知相關部門，如衛(wèi)生防疫部門、環(huán)保部門等，并配合有關部門進行調(diào)查和處理。對受污染的水源進行清洗、消毒，經(jīng)檢測合格后方可繼續(xù)使用。同時，對污染原因進行調(diào)查分析，采取措施防止類似事件再次發(fā)生。六、日常使用管理1.取水規(guī)定員工應在指定的取水點取水，不得私自更改取水位置。取水時應使用清潔的取水器具，避免將雜物帶入水源。嚴禁在水源周圍洗滌衣物、傾倒污水等污染水源的行為。2.用水設備管理各部門應加強對本部門用水設備的管理，定期檢查設備的運行情況，如發(fā)現(xiàn)漏水、損壞等問題，應及時報修。教育員工正確使用用水設備，避免浪費水資源。如發(fā)現(xiàn)有浪費水的行為，應及時制止并進行批評教育。3.水質(zhì)公示在公司內(nèi)顯著位置設置水質(zhì)公示欄，定期公布自備水源的水質(zhì)檢測結(jié)果，接受員工監(jiān)督。對水質(zhì)檢測結(jié)果進行分析和解讀，向員工宣傳飲用水衛(wèi)生知識，提高員工的自我保護意識。七、培訓與教育1.培訓計劃行政部門應制定自備水源衛(wèi)生管理培訓計劃，定期組織相關人員進行培訓。培訓內(nèi)容包括飲用水衛(wèi)生法律法規(guī)、自備水源衛(wèi)生管理知識、水質(zhì)檢測與監(jiān)測方法、衛(wèi)生防護措施等。2.培訓方式培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻播放等多種形式，確保培訓效果。3.培訓記錄對每次培訓進行記錄，包括培訓時間、地點、內(nèi)容、參加人員等信息。培訓記錄應妥善保存，作為員工培訓檔案的一部分。八、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查行政部門應定期對自備水源衛(wèi)生管理情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。質(zhì)量控制部門應加強對水質(zhì)檢測工作的監(jiān)督，確保檢測結(jié)果的真實性和準確性。各部門應配合公司的監(jiān)督檢查工作，對提出的整改意見及時落實整改措施。2.考核制度建立自備水源衛(wèi)生管理考核制度，將考核結(jié)果與部門和個人