公司露臺花園活動方案一、活動主題“自然之約，露臺煥彩——共享綠色辦公時光”二、活動目的1.提升員工的工作幸福感和歸屬感，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。2.促進員工之間的交流與合作，增強團隊凝聚力。3.讓員工親近自然，緩解工作壓力，提高工作效率。三、活動時間[具體活動日期]，上午[X]點下午[X]點四、活動地點公司露臺花園五、參與人員公司全體員工六、活動內(nèi)容模塊（一）花園參觀與植物知識講解1.開場致辭由公司領導發(fā)表簡短而熱情的開場講話，歡迎大家參與本次露臺花園活動，強調(diào)活動的目的和意義，鼓勵大家在活動中放松身心，享受自然。2.花園導覽安排專業(yè)的園藝師或熟悉露臺花園的員工擔任導游，帶領大家參觀花園的各個區(qū)域，介紹不同種類植物的名稱、特點、養(yǎng)護要點等。例如，講解多肉植物的耐旱特性、各種花卉的花期和觀賞價值等，讓員工對植物有更深入的了解。3.植物知識問答在參觀過程中，設置一些有趣的植物知識問答環(huán)節(jié)，準備一些小獎品，如綠植盆栽、園藝工具等。通過問答，激發(fā)員工對植物的興趣，同時加深他們對植物知識的記憶。（二）園藝DIY體驗1.多肉植物盆栽制作為每位員工提供一個小花盆、多肉植物幼苗、培養(yǎng)土等材料，由園藝師現(xiàn)場指導員工進行多肉植物盆栽的種植。員工可以發(fā)揮自己的創(chuàng)意，將不同顏色和形狀的多肉植物組合在一個花盆中，制作出屬于自己的獨特盆栽。2.花卉插花藝術(shù)準備各種鮮花、花剪、花泥、花瓶等工具，邀請專業(yè)的插花老師為員工講解插花的基本技巧和構(gòu)圖原則。員工可以根據(jù)自己的喜好選擇鮮花，親手制作一束美麗的插花作品，帶回家中裝飾自己的生活空間。（三）花園休閑時光1.下午茶時光在花園中設置舒適的休息區(qū)域，擺放桌椅和遮陽傘。為員工提供豐富的下午茶點心，如蛋糕、水果、飲品等，讓大家在輕松愉悅的氛圍中享受美食，交流互動。2.自由交流與放松員工可以自由漫步在花園中，欣賞美麗的植物景觀，拍照留念，放松身心。也可以與同事們進行自由交流，分享工作和生活中的趣事，增進彼此之間的感情。（四）團隊拓展游戲1.植物接力賽將員工分成若干小組，每組推選一名代表。在花園的指定區(qū)域放置一些植物卡片，卡片上標有植物的名稱或特征。游戲開始后，每組代表需要跑到指定區(qū)域，找到與卡片對應的植物，并將其帶回起點，交給下一位組員。依次類推，最先完成任務的小組獲勝。通過這個游戲，不僅可以考驗員工對植物的認識程度，還能培養(yǎng)團隊協(xié)作能力。2.花園尋寶在花園中隱藏一些與植物相關(guān)的小物件，如植物種子、植物書簽、植物造型的小飾品等。為每個小組發(fā)放一張尋寶地圖，員工需要在規(guī)定的時間內(nèi)，在花園中尋找這些寶物。找到寶物最多的小組獲勝。這個游戲可以增加活動的趣味性，同時讓員工更加熟悉花園環(huán)境。七、活動流程安排（一）上午|時間|活動內(nèi)容||::|||9:009:15|員工簽到，領取活動資料和工具||9:159:30|開場致辭||9:3010:30|花園參觀與植物知識講解||10:3011:30|多肉植物盆栽制作||11:3012:30|花卉插花藝術(shù)|（二）中午12:3013:30午餐與休息（三）下午|時間|活動內(nèi)容||::|||13:3014:30|下午茶時光||14:3015:30|植物接力賽||15:3016:30|花園尋寶||16:3017:00|活動總結(jié)與頒獎儀式|八、活動預算1.場地布置費用：包括遮陽傘、桌椅、裝飾花卉等，預計[X]元。2.園藝材料費用：多肉植物盆栽、花卉插花材料、培養(yǎng)土、花剪、花泥、花瓶等，預計[X]元。3.下午茶點心費用：蛋糕、水果、飲品等，預計[X]元。4.獎品費用：綠植盆栽、園藝工具、植物種子、植物書簽、植物造型的小飾品等，預計[X]元。5.其他費用：如活動資料印刷、音響設備租賃等，預計[X]元?？傤A算：[X]元九、活動準備1.場地準備提前對公司露臺花園進行清潔和整理，修剪植物，擺放好桌椅、遮陽傘等設施。根據(jù)活動內(nèi)容，劃分不同的區(qū)域，如參觀區(qū)、DIY體驗區(qū)、休息區(qū)等。2.材料與工具準備按照活動內(nèi)容，準備充足的園藝材料和工具，如多肉植物幼苗、花卉、培養(yǎng)土、花剪、花泥、花瓶、花盆、植物卡片、尋寶地圖、獎品等。確保材料和工具的質(zhì)量和數(shù)量符合活動要求。3.人員安排確定活動的主持人、園藝師、插花老師、游戲裁判等工作人員，并提前進行培訓，明確各自的職責和工作流程。安排專人負責活動現(xiàn)場的攝影和攝像，記錄活動的精彩瞬間。4.宣傳通知提前一周通過公司內(nèi)部郵件、微信群等渠道發(fā)布活動通知，向員工介紹活動的主題、時間、地點、內(nèi)容和參與方式，鼓勵員工積極報名參加。十、活動效果評估1.問卷調(diào)查在活動結(jié)束后，通過在線問卷的方式收集員工對活動的反饋意見，了解員工對活動內(nèi)容、組織安排、場地環(huán)境等方面的滿意度，以及對活動的建議和期望。2.現(xiàn)場觀察觀察員工在活動中的參與度、積極性和互動情況，評估活動是否達到了促進員工交流與合作、增強團隊凝聚力的目的。3.數(shù)據(jù)分析對活動現(xiàn)場的照片和視頻進行整理和分析，統(tǒng)計