放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(10篇)_第1頁
放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(10篇)_第2頁
放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(10篇)_第3頁
放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(10篇)_第4頁
放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(10篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本

根據(jù)《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》和《放射工作

人員職業(yè)健康管理辦法》的規(guī)定,特制定本制度:

1.放射工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)、考核合格方可參加相應(yīng)的

工作。培訓(xùn)時(shí)間不少于一天。

2.放射工作人員需定期參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門或市環(huán)保局—的放

射防護(hù)及有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)。兩次培訓(xùn)的時(shí)間間隔不超過年。

3.按照規(guī)定的期限妥善保存培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)檔案包括每次培訓(xùn)的

課程名稱、培訓(xùn)時(shí)間、考試或考核成績(jī)等資料。

4、放射工作人員需參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門的統(tǒng)一培訓(xùn)及考核,并將

每次培訓(xùn)的情況及時(shí)記錄在《放射人員證》中。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(二)

1.從事放射源設(shè)備操作人員,上崗前必須參加放射源安全知識(shí)和法

律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后取得相應(yīng)資格后方可上崗。

2.相關(guān)部門對(duì)放射源從業(yè)人員,每年至少應(yīng)該組織一次對(duì)放射源法

律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高遵守法律、法規(guī)的自覺性。

3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),確保放射源設(shè)備操作人員在使用輻射設(shè)備

前熟悉設(shè)備性能,正確合理地使用輻射設(shè)備。

4.培訓(xùn)任務(wù)主要由經(jīng)驗(yàn)豐富的放射從業(yè)人員擔(dān)任,使更多的人了解

放射源的基本原理和使月原理。

5、根據(jù)當(dāng)?shù)丶笆屑?jí)、省級(jí)環(huán)保部門的要求,定期到環(huán)保部門組織

的輻射防護(hù)培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。

6、對(duì)新加入放射工作人員,應(yīng)堅(jiān)持先培訓(xùn)后上崗的原則。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(三)

醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)放射診療工作人員進(jìn)行上崗

前、在崗期間和離崗時(shí)的健康檢查,定期進(jìn)行專業(yè)及防護(hù)知識(shí)培訓(xùn),并

分別建立個(gè)人劑量、職業(yè)健康管理和教育培訓(xùn)檔案。

L醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定與本單位從事的放射診療項(xiàng)目相適應(yīng)的質(zhì)量

保證方案,遵守質(zhì)量保證監(jiān)測(cè)規(guī)范。

2.放射診療工作人員對(duì)患者和受檢者進(jìn)行醫(yī)療照射時(shí),應(yīng)當(dāng)遵守醫(yī)

療照射正當(dāng)化和放射防護(hù)最優(yōu)化的原則,有明確的醫(yī)療目的,嚴(yán)格控制

受照劑量;對(duì)鄰近照射野的敏感器官和組織進(jìn)行屏蔽防護(hù),并事先告知

患者和受檢者輻射對(duì)健康的影響。

3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)在實(shí)施放射診斷檢查前應(yīng)當(dāng)對(duì)不同檢查方法進(jìn)行利弊

分析,在保證診斷效果的前提下,優(yōu)先采用對(duì)人體健康影響較小的診斷

技術(shù)。

4、嚴(yán)格執(zhí)行檢查資料的登記、保存、提取和借閱制度,不得因資

料管理、受檢者轉(zhuǎn)診等原因使受檢者接受不必要的重復(fù)照射;

5.不得將核素顯像檢查和—射線胸部檢查列入對(duì)嬰幼兒及少年

兒童體檢的常規(guī)檢查項(xiàng)目;

6.對(duì)育齡婦女腹部或骨盆進(jìn)行核素顯像檢查或一射線檢查前,應(yīng)

問明是否懷孕;非特殊需要,對(duì)受孕后八至十五周的育齡婦女,不得進(jìn)

行下腹部放射影像檢查;應(yīng)當(dāng)盡量以胸部—射線攝影代替胸部熒光

透視檢查;

7、實(shí)施放射性藥物給藥和—射線照射操作時(shí),應(yīng)當(dāng)禁止非受檢

者進(jìn)入操作現(xiàn)場(chǎng);因患者病情需要其他人員陪檢時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)陪檢者采取

防護(hù)措施。

8、醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用放射影像技術(shù)進(jìn)行健康普查的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過充分論

證,制定周密的普查方案,采取嚴(yán)格的質(zhì)量控制措施。

9、對(duì)近距離放射治療,放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)使用專用工具拿取

放射源,不得徒手操作;對(duì)接受敷貼治療的患者采取安全護(hù)理,防止放

射源被患者帶走或丟失;

10、治療過程中,治療現(xiàn)場(chǎng)至少應(yīng)有一名放射診療工作人員,并

密切注視治療裝置的顯示及病人情況,及時(shí)解決治療中出現(xiàn)的問題;嚴(yán)

禁其他無關(guān)人員進(jìn)入治療場(chǎng)所;

11、放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照放射治療操作規(guī)范、規(guī)程實(shí)

施照射;不得擅自修改治療計(jì)劃;放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)驗(yàn)證治療計(jì)

劃的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)偏離計(jì)劃現(xiàn)象時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施并向本科

室負(fù)責(zé)人或者本機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量控制的部門報(bào)告。

7、實(shí)施放射—物給藥和—射線照射操作時(shí),應(yīng)當(dāng)禁止非受檢

者進(jìn)入操作現(xiàn)場(chǎng);因患者病情需要其他人員陪檢時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)陪檢者采取

防護(hù)措施。

8、醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用放射影像技術(shù)進(jìn)行健康普查的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過充分論

證,制定周密的普查方案,采取嚴(yán)格的質(zhì)量控制措施。

9、對(duì)近距離放射治療,放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)使用專用工具拿取

放射源,不得徒手操作;對(duì)接受敷貼治療的患者采取安全護(hù)理,防止放

射源被患者帶走或丟失;

10、治療過程中,治療現(xiàn)場(chǎng)至少應(yīng)有一名放射診療工作人員,并

密切注視治療裝置的顯示及病人情況,及時(shí)解決治療中出現(xiàn)的問題;嚴(yán)

禁其他無關(guān)人員進(jìn)入治療場(chǎng)所;

11、放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照放射治療操作規(guī)范、規(guī)程實(shí)

施照射;不得擅自修改治療計(jì)劃;放射診療工作人員應(yīng)當(dāng)驗(yàn)證治療計(jì)

劃的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)偏離計(jì)劃現(xiàn)象時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施并向本科

室負(fù)責(zé)人或者本機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量控制的部門報(bào)告。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(五)

根據(jù)《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》和《放射工作

人員職業(yè)健康管理辦法》的規(guī)定,特制定本制度:

一、放射工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)、考核合格方可參加相應(yīng)

的工作。培訓(xùn)時(shí)間不少于天。

二、放射工作人員需定期參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門或市環(huán)保局組織的

放射防護(hù)及有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)。兩次培訓(xùn)的時(shí)間間隔不超過一年。

三、按照規(guī)定的期限妥善保存培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)檔案包括每次培訓(xùn)

的課程名稱、培訓(xùn)時(shí)間、考試或考核成績(jī)等資料。

四、放射工作人員需參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門的統(tǒng)一培訓(xùn)及考核,并將

五、每次培訓(xùn)的情況及時(shí)記錄在《放射人員證》中。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(六)

根據(jù)《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》和《放射工作

人員職業(yè)健康管理辦法》的規(guī)定,特制定本制度:

1.放射工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)、考核合格方可參加相應(yīng)的

工作。培訓(xùn)時(shí)間不少于一天。

2.放射工作人員需定期參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門或市環(huán)保局—的放

射防護(hù)及有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)。兩次培訓(xùn)的時(shí)間間隔不超過一年。

3.按照規(guī)定的期限妥善保存培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)檔案包括每次培訓(xùn)的

課程名稱、培訓(xùn)時(shí)間、考試或考核成績(jī)等資料。

4、放射工作人員需參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門的統(tǒng)一培訓(xùn)及考核,并將

每次培訓(xùn)的情況及時(shí)記錄在《放射人員證》中。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(七)

1.從事放射源設(shè)備操作人員,上崗前必須參加放射源安全知識(shí)和法

律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后取得相應(yīng)資格后方可上崗。

2.相關(guān)部門對(duì)放射源從業(yè)人員,每年至少應(yīng)該——次對(duì)放射源法

律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高遵守法律、法規(guī)的自覺性。

3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),確保放射源設(shè)備操作人員在使用輻射設(shè)備

前熟悉設(shè)備性能,正確合理地使用輻射設(shè)備。

4.培訓(xùn)任務(wù)主要由經(jīng)驗(yàn)豐富的放射從業(yè)人員擔(dān)任,使更多的人了解

放射源的基本原理和使月原理。

5、根據(jù)當(dāng)?shù)丶笆屑?jí)、省級(jí)環(huán)保部門的要求,定期到環(huán)保部門—

的輻射防護(hù)培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。

6、對(duì)新加入放射工作人員,應(yīng)堅(jiān)持先培訓(xùn)后上崗的原則。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(八)

1.從事放射源設(shè)備操作人員,上崗前必須參加放射源安全知識(shí)和法

律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后取得相應(yīng)資格后方可上崗。

2.相關(guān)部門對(duì)放射源從業(yè)人員,每年至少應(yīng)該組織一次對(duì)放射源法

律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高遵守法律、法規(guī)的自覺性。

3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),確保放射源設(shè)備操作人員在使用輻射設(shè)備

前熟悉設(shè)備性能,正確合理地使用輻射設(shè)備。

4.培訓(xùn)任務(wù)主要由經(jīng)驗(yàn)豐富的放射從業(yè)人員擔(dān)任,使更多的人了解

放射源的基本原理和使月原理。

5、根據(jù)當(dāng)?shù)丶笆屑?jí)、省級(jí)環(huán)保部門的要求,定期到環(huán)保部門組織

的輻射防護(hù)培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。

6、對(duì)新加入放射工作人員,應(yīng)堅(jiān)持先培訓(xùn)后上崗的原則。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(九)

一、所有從事放射工作的人員必須按照規(guī)定持有《放射工作人員

證》和《輻射工作人員崗位培訓(xùn)合格證》上崗,必須參加放射防護(hù)和有

關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn),考核合格后方可上崗。

二、衛(wèi)生系統(tǒng)每?jī)赡昱嘤?xùn)一次,培訓(xùn)時(shí)間不少于兩天,環(huán)保系統(tǒng)每

四年培訓(xùn)一次,培訓(xùn)時(shí)間不少于四天。

三、在培訓(xùn)中不得無故不參加,不得找人替代個(gè)曠課,若連續(xù)兩次

無故不參加或他人替代和曠課者,由醫(yī)院或科室勸其調(diào)離放射工作崗

位。

四、對(duì)初次參加放射診療工作的人員、放射一實(shí)習(xí)前必須進(jìn)行

相應(yīng)的培訓(xùn),培訓(xùn)方式和內(nèi)容由醫(yī)院或科室統(tǒng)一安排,并將培訓(xùn)內(nèi)容、

培訓(xùn)方式和考核成績(jī)報(bào)醫(yī)院放射防護(hù)管理部門備案后方可從事放射類

工作。

五、對(duì)所有接受培訓(xùn)放射診療人員要求:

1、了解本崗位工作中的輻射安全問題和潛在危險(xiǎn),并對(duì)其樹立正

確的態(tài)度;

2.了解有關(guān)安全法規(guī)及與本崗位有關(guān)的輻射安全規(guī)程;

3.了解和掌握減少受照劑量的原理和方法,以及有關(guān)防護(hù)器具、衣

具的正確使用方法;

4.提高工作人員操作技術(shù)熟練程度,避免一切不必要的照射;

5、了解與掌握操作中避免或減少事故后果的原理和方法,懂得有

關(guān)事故應(yīng)急的必須對(duì)策。

六、對(duì)每個(gè)工作人員的安全培訓(xùn)情況要建立檔案,該檔案至少保存

到該培訓(xùn)人員脫離輻射工作十年以后。

防護(hù)培訓(xùn)制度

根據(jù)《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》和《放射工作

人員職業(yè)健康管理辦法》的規(guī)定,特制定本制度:

一、放射工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)、考核合格方可參加相應(yīng)

的工作。培訓(xùn)時(shí)間不少于天。

二、放射工作人員需定期參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門或市環(huán)保局的

放射防護(hù)及有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)。兩次培訓(xùn)的時(shí)間間隔不超過一年。

三、按照規(guī)定的期限妥善保存培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)檔案包括每次培訓(xùn)

的課程名稱、培訓(xùn)時(shí)間、考試或考核成績(jī)等資料。

四、放射工作人員需參加市衛(wèi)生監(jiān)督部門的統(tǒng)一培訓(xùn)及考核,并將

五、每次培訓(xùn)的情況及時(shí)記錄在《放射人員證》中。

放射工作人員培訓(xùn)制度樣本(十)

一、所有從事放射工作的人員必須按照規(guī)定持有《放射工作人員

證》和《輻射工作人員崗位培訓(xùn)合格證》上崗,必須參加放射防護(hù)和有

關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn),考核合格后方可上崗。

二、衛(wèi)生系統(tǒng)每?jī)赡昱嘤?xùn)一次,培訓(xùn)時(shí)間不少于兩天,環(huán)保系統(tǒng)每

四年培訓(xùn)一次,培訓(xùn)時(shí)間不少于四天。

三、在培訓(xùn)中不得無故不參加,不得找人替代個(gè)曠課,若連續(xù)兩次

無故不參加或他人替代和曠課者,由醫(yī)院或科室勸其調(diào)離放射工作崗

位。

四、對(duì)初次參加放射診療工作的人員、放射實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)前必須進(jìn)

行相應(yīng)的培訓(xùn),培訓(xùn)方式和內(nèi)容由醫(yī)院或科室統(tǒng)一安排,并將培訓(xùn)內(nèi)

容、培訓(xùn)方式和考核成績(jī)報(bào)醫(yī)院放射防護(hù)管理部門備案后方可從事放

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論