甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

餐飲業(yè)店長(zhǎng)任期目標(biāo)責(zé)任與考核合同甲方（考核方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被考核方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、任期目標(biāo)1.業(yè)績(jī)目標(biāo)乙方作為餐飲業(yè)店長(zhǎng)，在任期內(nèi)應(yīng)實(shí)現(xiàn)銷售額同比增長(zhǎng)______%，顧客滿意度達(dá)到______%。2.人員管理目標(biāo)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升員工滿意度，確保員工流失率低于______%。3.品牌形象目標(biāo)乙方需維護(hù)并提升店鋪品牌形象，確保店鋪在行業(yè)內(nèi)口碑良好。二、考核指標(biāo)1.業(yè)績(jī)考核業(yè)績(jī)考核以銷售額、顧客滿意度、店鋪利潤(rùn)率等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估。2.人員管理考核人員管理考核包括員工滿意度、團(tuán)隊(duì)凝聚力、員工培訓(xùn)等方面。3.品牌形象考核品牌形象考核包括顧客評(píng)價(jià)、行業(yè)評(píng)價(jià)、媒體報(bào)道等方面。三、任期期限與考核周期1.任期期限乙方擔(dān)任餐飲業(yè)店長(zhǎng)任期自______年______月______日起至______年______月______日止。2.考核周期考核周期為每季度一次，考核結(jié)果作為年終綜合評(píng)估的依據(jù)。四、考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲1.考核結(jié)果考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。2.獎(jiǎng)懲措施優(yōu)秀等級(jí)者將獲得______元的獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)；良好等級(jí)者將獲得______元的獎(jiǎng)金；合格等級(jí)者無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)；不合格等級(jí)者將面臨降職或解聘的風(fēng)險(xiǎn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期和不定期的考核。有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲或調(diào)整其職務(wù)。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助其提升工作能力。保障乙方的合法權(quán)益，按照合同約定支付薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供的工作條件和環(huán)境。有權(quán)對(duì)工作提出建議和意見(jiàn)，并享有合理的申訴權(quán)利。義務(wù)：嚴(yán)格遵守餐飲業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程。積極完成甲方分配的工作任務(wù)，并對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)。六、考核方式與內(nèi)容1.考核方式考核采用定性和定量相結(jié)合的方式，包括工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、顧客服務(wù)等方面。2.考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括但不限于銷售額、顧客滿意度、員工滿意度、店鋪衛(wèi)生、安全記錄等。七、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、提成等。2.福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。八、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內(nèi)，任何一方有權(quán)因嚴(yán)重違約行為提前解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無(wú)異議，合同自然終止。如合同終止，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于顧客信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方任期結(jié)束之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______