用工合同解除協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話號(hào)碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話號(hào)碼]鑒于甲乙雙方于[具體日期]簽訂了《用工合同》（合同編號(hào)：[合同編號(hào)]），現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就解除該用工合同相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、解除合同的原因甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意解除雙方于[具體日期]簽訂的《用工合同》。解除原因系[具體原因，如公司業(yè)務(wù)調(diào)整、乙方個(gè)人職業(yè)規(guī)劃變更等]。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）原用工合同約定的工作內(nèi)容乙方在原用工合同期間，擔(dān)任[具體崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作內(nèi)容，如負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，包括制定推廣策略、組織市場(chǎng)活動(dòng)、拓展客戶資源等；或從事軟件開發(fā)工作，承擔(dān)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、代碼編寫、測(cè)試與維護(hù)等任務(wù)]。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)，如甲方公司位于[地址]的辦公場(chǎng)所；或根據(jù)項(xiàng)目需要，在[多個(gè)地點(diǎn)]之間調(diào)配]。（三）工作時(shí)間乙方實(shí)行[工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)；不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制需符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并已獲得勞動(dòng)行政部門的審批。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方的財(cái)物、文件資料等。對(duì)乙方在工作期間的工作表現(xiàn)和工作成果進(jìn)行評(píng)估和審查。2.義務(wù)在本協(xié)議生效后[具體日期]內(nèi)，向乙方支付解除用工合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并在[具體日期]內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。按照法律法規(guī)的規(guī)定，妥善保存乙方的相關(guān)檔案資料。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利獲得解除用工合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有），經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額和支付方式按照本協(xié)議及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。要求甲方按照本協(xié)議的約定為其出具解除勞動(dòng)合同的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。2.義務(wù)在本協(xié)議生效后[具體日期]內(nèi)，按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于向甲方指定的人員移交工作文件、資料、辦公用品、客戶信息等，并確保工作的順利過渡。保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得在解除用工合同后以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。按照甲方的要求，配合甲方完成相關(guān)的審計(jì)、調(diào)查等工作。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（一）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償[具體金額]。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在甲方的工作年限每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。（二）支付方式和時(shí)間甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后[具體日期]內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]的方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[銀行名稱]賬號(hào)：[銀行賬號(hào)]戶名：[賬戶姓名]五、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)信息等屬于保密信息的范疇。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的軟件代碼、技術(shù)方案、研發(fā)成果等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名單、客戶需求、客戶交易記錄等；經(jīng)營(yíng)信息包括但不限于甲方的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、內(nèi)部管理流程等。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起[具體期限]內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方不得向任何第三方披露保密信息，不得將保密信息用于與甲方無關(guān)的任何目的。（三）違約責(zé)任如乙方違反本保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用等。六、競(jìng)業(yè)限制條款（如有）（一）競(jìng)業(yè)限制的范圍乙方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。具體的競(jìng)業(yè)限制范圍包括但不限于[詳細(xì)列舉與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的行業(yè)、產(chǎn)品或業(yè)務(wù)]。（二）競(jìng)業(yè)限制的期限競(jìng)業(yè)限制期限為自本協(xié)議生效之日起[具體期限]。（三）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月[具體金額]的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞綖閇支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]，支付時(shí)間為每月[具體日期]。（四）違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]，并返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。同時(shí)，乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用等。七、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明、辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)等，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方的違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議的約定辦理工作交接手續(xù)、歸還甲方的財(cái)物和文件資料等，每逾期一日，應(yīng)按照[具體金額]向甲方支付違約金。如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)條款承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、協(xié)議的生效與終止本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一