輔警酒駕管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)對(duì)輔警隊(duì)伍的管理，規(guī)范輔警行為，維護(hù)公安機(jī)關(guān)的良好形象，保障公共安全，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本轄區(qū)內(nèi)所有輔警人員。（三）基本原則1.依法管理原則：嚴(yán)格依據(jù)國家法律法規(guī)和公安機(jī)關(guān)的相關(guān)規(guī)定，對(duì)輔警酒駕行為進(jìn)行管理和處置。2.教育與懲處相結(jié)合原則：注重對(duì)輔警的教育引導(dǎo)，預(yù)防酒駕行為的發(fā)生；對(duì)于違反規(guī)定的酒駕行為，依法予以嚴(yán)肅懲處。3.公平公正原則：對(duì)所有輔警一視同仁，不因身份、崗位等因素區(qū)別對(duì)待，確保管理的公平公正。二、酒駕定義及認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（一）酒駕定義本辦法所指酒駕，是指輔警在工作期間或非工作期間，飲用含有酒精的飲料后，駕駛機(jī)動(dòng)車的行為。（二）認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)1.車輛駕駛?cè)藛T血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml，小于80mg/100ml的駕駛行為，屬于飲酒后駕車。2.車輛駕駛?cè)藛T血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的駕駛行為，屬于醉酒后駕車。三、管理職責(zé)分工（一）公安機(jī)關(guān)內(nèi)部管理部門1.負(fù)責(zé)制定和完善輔警酒駕管理辦法及相關(guān)制度。2.指導(dǎo)、監(jiān)督各基層單位對(duì)輔警酒駕行為的查處和管理工作。3.對(duì)輔警酒駕典型案例進(jìn)行通報(bào)，開展警示教育活動(dòng)。（二）基層用人單位1.負(fù)責(zé)對(duì)本單位輔警的日常管理，包括組織學(xué)習(xí)酒駕管理規(guī)定等。2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握本單位輔警的酒駕情況，并按照規(guī)定進(jìn)行報(bào)告和處理。3.配合公安機(jī)關(guān)內(nèi)部管理部門做好相關(guān)工作，落實(shí)對(duì)酒駕輔警的后續(xù)教育和管理措施。（三）督察部門1.對(duì)輔警酒駕行為的查處情況進(jìn)行督察，確保依法依規(guī)處理。2.對(duì)在輔警酒駕管理工作中存在的不作為、亂作為等問題進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。四、教育預(yù)防措施（一）入職培訓(xùn)1.在新輔警入職培訓(xùn)中，將交通安全法律法規(guī)及酒駕危害作為重要內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)，通過案例分析、觀看警示教育片等方式，讓新入職輔警深刻認(rèn)識(shí)酒駕的嚴(yán)重性。2.培訓(xùn)結(jié)束后，組織新輔警進(jìn)行酒駕相關(guān)知識(shí)的考核，考核合格后方可上崗。（二）定期教育1.各基層用人單位每月至少組織一次交通安全教育活動(dòng)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)酒駕的法律后果和對(duì)個(gè)人、家庭及單位的影響。2.邀請(qǐng)交警部門專業(yè)人員進(jìn)行授課，講解最新的酒駕認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和處罰規(guī)定，提高輔警的交通安全意識(shí)。（三）日常提醒1.在單位內(nèi)部顯著位置張貼酒駕警示標(biāo)語、海報(bào)等，營造拒絕酒駕的濃厚氛圍。2.利用單位內(nèi)部微信群、短信平臺(tái)等，定期向輔警發(fā)送交通安全提示信息，提醒輔警遵守交通法規(guī)，杜絕酒駕行為。五、酒駕行為的查處與處理（一）發(fā)現(xiàn)與報(bào)告1.輔警在工作中或非工作期間發(fā)生酒駕行為，本人應(yīng)立即停止駕駛車輛，并向所在單位報(bào)告。2.單位同事、群眾發(fā)現(xiàn)輔警酒駕行為后，應(yīng)及時(shí)向其所在單位或公安機(jī)關(guān)報(bào)告。（二）調(diào)查取證1.公安機(jī)關(guān)接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)調(diào)查程序，及時(shí)收集相關(guān)證據(jù)，包括現(xiàn)場(chǎng)照片、視頻、證人證言、酒精檢測(cè)報(bào)告等。2.調(diào)查人員應(yīng)嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行調(diào)查取證，確保證據(jù)的合法性、真實(shí)性和關(guān)聯(lián)性。（三）處理程序1.對(duì)于飲酒后駕車的輔警，由所在單位給予批評(píng)教育、警告處分，并責(zé)令其寫出書面檢討。2.對(duì)于醉酒后駕車的輔警，依法予以辭退，并移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。3.輔警因酒駕行為受到處理的，所在單位應(yīng)將處理結(jié)果在單位內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)，以起到警示作用。六、相關(guān)配套措施（一）建立個(gè)人誠信檔案1.將輔警酒駕行為記錄在個(gè)人誠信檔案中，作為今后考核、晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。2.誠信檔案信息將與公安機(jī)關(guān)內(nèi)部其他管理系統(tǒng)進(jìn)行關(guān)聯(lián)，實(shí)現(xiàn)信息共享，便于全面了解輔警的綜合表現(xiàn)。（二）加強(qiáng)與家屬溝通1.輔警發(fā)生酒駕行為后，所在單位應(yīng)及時(shí)與輔警家屬取得聯(lián)系，告知其行為的嚴(yán)重性和后果。2.要求家屬積極配合單位做好對(duì)輔警的教育和監(jiān)督工作，共同幫助輔警改正錯(cuò)誤，樹立正確的價(jià)值觀。（三）開展心理輔導(dǎo)1.對(duì)于因酒駕受到處理的輔警，根據(jù)其心理狀況，提供必要的心理輔導(dǎo)和支持。2.通過專業(yè)心理咨詢師的介入，幫助輔警緩解心理壓力，認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤根源，增強(qiáng)自我約束能力，避免再次出現(xiàn)類似問題。七、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機(jī)制1.建立健全輔警酒駕行為監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督的作用。2.設(shè)立舉報(bào)電話和郵箱，鼓勵(lì)單位同事、群眾對(duì)輔警酒駕行為進(jìn)行舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。3.督察部門定期對(duì)各基層單位輔警酒駕管理工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改。（二）考核指標(biāo)1.將輔警酒駕行為納入單位績效考核體系，作為衡量單位管理水平和隊(duì)伍建設(shè)成效的重要指標(biāo)。2.對(duì)發(fā)生輔警酒駕行為的單位，在績效考核中予以扣分，并取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。（三）責(zé)任追究1.對(duì)于在輔警酒駕管理工作中存在失察、漏管等問題的單位負(fù)責(zé)人和相關(guān)管理人員，視情節(jié)輕重給予相