環(huán)境文明管理辦法一、總則（一）目的本辦法旨在加強(qiáng)公司/組織的環(huán)境文明管理，規(guī)范各類環(huán)境行為，營造安全、整潔、有序、文明的工作與生活環(huán)境，提升公司/組織形象，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展，保障員工身心健康，推動與社會環(huán)境的和諧共生。（二）適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)所有部門、分支機(jī)構(gòu)、員工以及進(jìn)入公司/組織管轄區(qū)域的外來人員。（三）基本原則1.依法合規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家及地方有關(guān)環(huán)境保護(hù)、文明建設(shè)等方面的法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)，確保公司/組織的環(huán)境文明管理活動合法合規(guī)。2.全員參與原則：強(qiáng)化全體員工的環(huán)境文明意識，鼓勵員工積極參與環(huán)境文明管理工作，形成人人有責(zé)、共同維護(hù)的良好氛圍。3.預(yù)防為主原則：注重源頭控制，采取有效措施預(yù)防環(huán)境污染和不文明行為的發(fā)生，將環(huán)境文明風(fēng)險(xiǎn)降到最低限度。4.持續(xù)改進(jìn)原則：不斷評估和優(yōu)化環(huán)境文明管理措施，適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境變化，持續(xù)提升環(huán)境文明管理水平。二、環(huán)境文明管理職責(zé)分工（一）管理部門職責(zé)1.綜合管理部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司/組織環(huán)境文明管理工作，制定、修訂和完善環(huán)境文明管理辦法及相關(guān)制度。組織開展環(huán)境文明宣傳教育活動，提高員工環(huán)境文明意識。定期對公司/組織環(huán)境文明管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核評價(jià)，督促各部門落實(shí)環(huán)境文明管理責(zé)任。協(xié)調(diào)處理環(huán)境文明管理工作中的重大問題，及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。2.安全環(huán)保部門負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司/組織的環(huán)境保護(hù)工作計(jì)劃和措施，確保各項(xiàng)環(huán)保指標(biāo)符合要求。監(jiān)督檢查公司/組織內(nèi)各類污染源的排放情況，指導(dǎo)和督促相關(guān)部門進(jìn)行污染防治和節(jié)能減排工作。組織開展環(huán)境監(jiān)測和環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)掌握公司/組織環(huán)境質(zhì)量狀況。負(fù)責(zé)危險(xiǎn)廢物的管理，確保其收集、貯存、轉(zhuǎn)移、處置等環(huán)節(jié)符合環(huán)保要求。配合政府環(huán)保部門的監(jiān)督檢查，及時(shí)整改存在的問題。3.行政后勤部門負(fù)責(zé)公司/組織辦公區(qū)域、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理，制定并執(zhí)行清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和工作計(jì)劃。做好辦公設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保其正常運(yùn)行，減少能源消耗。負(fù)責(zé)公司/組織內(nèi)綠化工作的規(guī)劃、建設(shè)和養(yǎng)護(hù)，營造良好的生態(tài)環(huán)境。加強(qiáng)對食堂、宿舍等生活設(shè)施的管理，保障飲食安全和住宿環(huán)境整潔舒適。負(fù)責(zé)公司/組織內(nèi)各類廢棄物的分類收集、運(yùn)輸和處置工作，確保廢棄物得到妥善處理。4.各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的環(huán)境文明管理工作，制定相應(yīng)的工作方案和措施，并組織實(shí)施。加強(qiáng)對本部門員工的環(huán)境文明教育，提高員工的環(huán)境文明素質(zhì)，督促員工遵守環(huán)境文明管理規(guī)定。配合管理部門開展環(huán)境文明管理工作，及時(shí)整改存在的問題，確保本部門環(huán)境文明管理工作達(dá)標(biāo)。（二）員工職責(zé)1.自覺遵守國家法律法規(guī)和公司/組織的環(huán)境文明管理規(guī)定，積極參與環(huán)境文明建設(shè)活動。2.樹立良好的環(huán)境文明意識，愛護(hù)公司/組織內(nèi)的環(huán)境設(shè)施、設(shè)備和綠化植物，不隨意破壞和損壞。3.養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持工作場所和生活區(qū)域的整潔衛(wèi)生，做到垃圾分類投放，不隨地吐痰、亂扔垃圾。4.節(jié)約能源資源，合理使用水、電、氣等能源，減少浪費(fèi)，倡導(dǎo)綠色辦公和綠色生活方式。5.積極參與環(huán)境文明宣傳教育活動，向身邊的人傳播環(huán)境文明知識，帶動身邊人共同維護(hù)環(huán)境文明。6.發(fā)現(xiàn)違反環(huán)境文明管理規(guī)定的行為及時(shí)制止，并向管理部門報(bào)告。三、環(huán)境文明管理具體措施（一）辦公區(qū)域環(huán)境管理1.環(huán)境衛(wèi)生每天定時(shí)對辦公區(qū)域進(jìn)行清掃，包括地面、桌面、門窗、文件柜等，保持辦公環(huán)境整潔干凈。定期對辦公區(qū)域的衛(wèi)生死角進(jìn)行清理，確保無垃圾、無雜物堆積。配備必要的清潔工具和消毒用品，定期對辦公區(qū)域進(jìn)行消毒，預(yù)防疾病傳播。2.物品擺放辦公桌椅、文件柜等擺放整齊有序，不得隨意挪動或堆放雜物。各類文件、資料、辦公用品應(yīng)分類存放，并標(biāo)識清晰，便于查找和使用。個人物品應(yīng)放置在指定位置，不得在辦公區(qū)域隨意擺放，影響整體環(huán)境。3.噪音控制員工在辦公區(qū)域應(yīng)盡量減少不必要的噪音產(chǎn)生，保持安靜的工作環(huán)境。禁止在辦公區(qū)域大聲喧嘩、播放高分貝音響設(shè)備等。對于因工作需要使用的設(shè)備，如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等，應(yīng)合理安排使用時(shí)間，避免在休息時(shí)間產(chǎn)生較大噪音。（二）生產(chǎn)區(qū)域環(huán)境管理1.生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范各生產(chǎn)部門應(yīng)嚴(yán)格遵守生產(chǎn)操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過程安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行，減少污染物的產(chǎn)生。加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，定期進(jìn)行檢查和維修，確保設(shè)備正常運(yùn)行，降低能源消耗和污染物排放。在生產(chǎn)過程中，應(yīng)采取有效的污染防治措施，如廢氣處理、廢水處理、噪聲控制等，確保各項(xiàng)污染物達(dá)標(biāo)排放。2.物料管理物料應(yīng)分類存放，并有明顯標(biāo)識，防止混淆和交叉污染。對于易燃易爆、有毒有害等危險(xiǎn)物料，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行單獨(dú)存放和管理，確保儲存安全。加強(qiáng)對物料的出入庫管理，建立詳細(xì)的臺賬記錄，做到賬物相符。在物料搬運(yùn)、裝卸過程中，應(yīng)采取有效的防護(hù)措施，避免物料泄漏和灑落。3.廢棄物管理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物應(yīng)按照分類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收集，分別存放于不同的容器中。對于可回收物，應(yīng)定期進(jìn)行回收處理，實(shí)現(xiàn)資源再利用。對于危險(xiǎn)廢物，應(yīng)嚴(yán)格按照危險(xiǎn)廢物管理規(guī)定進(jìn)行收集、貯存、轉(zhuǎn)移和處置，確保其全過程符合環(huán)保要求。嚴(yán)禁將危險(xiǎn)廢物混入其他廢棄物中進(jìn)行處理。（三）公共區(qū)域環(huán)境管理1.走廊、樓梯保持走廊、樓梯地面干凈整潔，無污漬、無積水。定期對走廊、樓梯的扶手進(jìn)行擦拭，保持扶手光亮。確保走廊、樓梯的照明設(shè)施正常運(yùn)行，及時(shí)更換損壞的燈泡。2.電梯安排專人負(fù)責(zé)電梯的清潔和維護(hù)，保持電梯轎廂內(nèi)干凈衛(wèi)生，無異味。定期對電梯進(jìn)行消毒，特別是按鈕、扶手等易接觸部位。加強(qiáng)對電梯運(yùn)行的管理，確保電梯安全、正常運(yùn)行，嚴(yán)禁超載、違規(guī)操作等行為。3.停車場保持停車場地面平整、干凈，無雜物、無積水。合理規(guī)劃停車位，確保車輛停放有序。加強(qiáng)對停車場的安全管理，設(shè)置明顯的交通標(biāo)識，引導(dǎo)車輛進(jìn)出。定期對停車場的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，如照明設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備等，確保其正常運(yùn)行。（四）綠化管理1.綠化規(guī)劃根據(jù)公司/組織的實(shí)際情況，制定合理的綠化規(guī)劃，明確綠化區(qū)域和綠化目標(biāo)。選擇適合當(dāng)?shù)貧夂蚝屯寥罈l件的植物品種進(jìn)行種植，注重植物的多樣性和觀賞性。2.綠化養(yǎng)護(hù)安排專人負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)工作，定期對綠化植物進(jìn)行澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等工作，確保植物生長良好。加強(qiáng)對綠化區(qū)域的巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理綠化植物的異常情況，如死亡、病蟲害等。保護(hù)綠化設(shè)施，如花壇、草坪圍欄等，不得隨意破壞或占用綠化區(qū)域。（五）生活區(qū)域環(huán)境管理1.食堂管理食堂應(yīng)保持環(huán)境整潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行清潔消毒，確保食品安全。加強(qiáng)對食堂工作人員的健康管理，要求其持健康證上崗，并穿戴工作服、工作帽和口罩。合理安排食堂的用餐時(shí)間，避免人員集中就餐造成擁擠和混亂。倡導(dǎo)文明用餐，引導(dǎo)員工適量點(diǎn)餐，避免食物浪費(fèi)。2.宿舍管理宿舍應(yīng)保持整潔干凈，個人物品擺放整齊。加強(qiáng)對宿舍的安全管理，禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器、私拉亂接電線等行為，確保住宿安全。制定宿舍管理制度，規(guī)范員工的住宿行為，如作息時(shí)間、衛(wèi)生值日等。定期對宿舍進(jìn)行檢查和評比，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宿舍進(jìn)行表彰和獎勵。四、環(huán)境文明宣傳教育（一）宣傳教育計(jì)劃1.綜合管理部門應(yīng)制定年度環(huán)境文明宣傳教育計(jì)劃，明確宣傳教育的目標(biāo)、內(nèi)容、方式和時(shí)間安排。2.宣傳教育計(jì)劃應(yīng)根據(jù)公司/組織的實(shí)際情況和員工的需求，有針對性地開展環(huán)境文明知識、法律法規(guī)、管理規(guī)定等方面的宣傳教育活動。（二）宣傳教育方式1.內(nèi)部培訓(xùn)定期組織環(huán)境文明管理知識培訓(xùn)，邀請專家或內(nèi)部管理人員進(jìn)行授課，向員工傳授環(huán)境文明管理的理念、方法和技能。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括國家相關(guān)法律法規(guī)、公司/組織環(huán)境文明管理辦法、環(huán)保知識、文明行為規(guī)范等。通過培訓(xùn)，提高員工的環(huán)境文明意識和責(zé)任意識，使其掌握環(huán)境文明管理的基本知識和技能。2.宣傳海報(bào)和標(biāo)語在公司/組織內(nèi)的辦公區(qū)域、公共區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域等顯著位置張貼環(huán)境文明宣傳海報(bào)和標(biāo)語，宣傳環(huán)境文明知識和管理規(guī)定。海報(bào)和標(biāo)語應(yīng)內(nèi)容簡潔明了、圖文并茂，具有較強(qiáng)的視覺沖擊力和感染力，能夠起到良好的宣傳效果。3.內(nèi)部刊物和網(wǎng)站利用公司/組織內(nèi)部刊物、網(wǎng)站等平臺，開設(shè)環(huán)境文明專欄，發(fā)布環(huán)境文明管理工作動態(tài)、環(huán)保知識、文明行為案例等內(nèi)容。通過內(nèi)部刊物和網(wǎng)站，加強(qiáng)與員工的溝通交流，及時(shí)傳遞環(huán)境文明管理信息，營造良好的環(huán)境文明氛圍。4.主題活動組織開展形式多樣的環(huán)境文明主題活動，如環(huán)保知識競賽、文明行為演講比賽、綠色辦公倡議活動等。通過主題活動，激發(fā)員工的參與熱情，提高員工的環(huán)境文明素質(zhì)，形成人人關(guān)心、支持和參與環(huán)境文明管理工作的良好局面。五、環(huán)境文明監(jiān)督檢查與考核（一）監(jiān)督檢查機(jī)制1.綜合管理部門應(yīng)定期組織對公司/組織環(huán)境文明管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括辦公區(qū)域環(huán)境、生產(chǎn)區(qū)域環(huán)境、公共區(qū)域環(huán)境、綠化管理、生活區(qū)域環(huán)境等方面。2.監(jiān)督檢查可采取日常巡查、定期檢查、專項(xiàng)檢查等方式進(jìn)行，檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)拍照或錄像，并詳細(xì)記錄問題的地點(diǎn)、內(nèi)容、責(zé)任人等信息。3.對于監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書，明確整改要求和整改期限，責(zé)令責(zé)任部門限期整改。（二）考核評價(jià)辦法1.制定環(huán)境文明管理考核評價(jià)辦法，明確考核評價(jià)的指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、方式和程序。2.考核評價(jià)指標(biāo)應(yīng)涵蓋環(huán)境文明管理工作的各個方面，如環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放、污染防治、資源節(jié)約、員工行為規(guī)范等。