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文檔簡介
2024年貴州省道真仡佬族苗族自治縣衛(wèi)生高級職稱(衛(wèi)生管理)考試題含答案1.以下哪項不屬于衛(wèi)生管理的基本職能?A.計劃B.組織C.控制D.營銷答案:D答案分析:衛(wèi)生管理的基本職能包括計劃、組織、控制等,營銷不屬于衛(wèi)生管理基本職能范疇。2.衛(wèi)生事業(yè)管理的研究方法不包括:A.調查研究方法B.實驗研究方法C.案例分析方法D.占卜預測方法答案:D答案分析:衛(wèi)生事業(yè)管理研究常用調查、實驗、案例分析等科學方法,占卜預測不科學,不屬于其研究方法。3.我國衛(wèi)生工作的四大基本方針不包含:A.以農村為重點B.預防為主C.中西醫(yī)并重D.政府主導答案:D答案分析:我國衛(wèi)生工作四大基本方針是以農村為重點、預防為主、中西醫(yī)并重、依靠科技與教育,政府主導不是基本方針內容。4.區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的核心是:A.合理配置衛(wèi)生資源B.提高衛(wèi)生服務質量C.降低醫(yī)療費用D.增加衛(wèi)生機構數(shù)量答案:A答案分析:區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃核心是根據(jù)區(qū)域內居民衛(wèi)生服務需求,合理配置衛(wèi)生資源,而不是單純增加機構數(shù)量等。5.衛(wèi)生人力資源管理的首要環(huán)節(jié)是:A.人員招聘B.人員培訓C.工作分析D.績效考核答案:C答案分析:工作分析是確定各項工作任務、職責和任職資格等,是衛(wèi)生人力資源管理首要環(huán)節(jié),為后續(xù)招聘等工作打基礎。6.以下哪項不屬于醫(yī)療服務質量管理的方法?A.PDCA循環(huán)B.六西格瑪管理C.目標管理D.價格管制答案:D答案分析:PDCA循環(huán)、六西格瑪管理、目標管理都是醫(yī)療服務質量管理常用方法,價格管制主要涉及經(jīng)濟調控,不屬于質量管理方法。7.衛(wèi)生信息管理的主要內容不包括:A.衛(wèi)生信息收集B.衛(wèi)生信息分析C.衛(wèi)生信息傳播D.衛(wèi)生信息造假答案:D答案分析:衛(wèi)生信息管理包括收集、分析、傳播等環(huán)節(jié),信息造假違背原則,不屬于管理內容。8.醫(yī)院感染管理的關鍵措施是:A.加強人員培訓B.嚴格消毒隔離C.增加監(jiān)測頻率D.提高醫(yī)療收費答案:B答案分析:嚴格消毒隔離能有效切斷感染途徑,是醫(yī)院感染管理關鍵措施,提高收費與感染管理無關。9.突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理的首要原則是:A.預防為主B.快速反應C.統(tǒng)一指揮D.依靠科學答案:A答案分析:突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理首要原則是預防為主,從源頭減少事件發(fā)生。10.社區(qū)衛(wèi)生服務的特點不包括:A.綜合性服務B.連續(xù)性服務C.??菩苑誅.可及性服務答案:C答案分析:社區(qū)衛(wèi)生服務具有綜合性、連續(xù)性、可及性等特點,??菩苑帐谴笮歪t(yī)院特點。11.衛(wèi)生政策的制定過程中,首先要進行的是:A.問題界定B.方案設計C.方案評估D.政策實施答案:A答案分析:衛(wèi)生政策制定首先要界定問題,明確政策要解決的核心,才能進行后續(xù)方案設計等環(huán)節(jié)。12.醫(yī)療費用控制的方法不包括:A.按病種付費B.總額預付制C.提高醫(yī)療服務價格D.單病種限價答案:C答案分析:按病種付費、總額預付制、單病種限價都是控制醫(yī)療費用方法,提高價格會增加費用,不是控制手段。13.衛(wèi)生監(jiān)督的功能不包括:A.制約功能B.規(guī)范功能C.促進功能D.盈利功能答案:D答案分析:衛(wèi)生監(jiān)督具有制約、規(guī)范、促進等功能,不以盈利為目的。14.醫(yī)院的核心競爭力主要體現(xiàn)在:A.先進的設備B.優(yōu)秀的人才C.高額的資金D.豪華的裝修答案:B答案分析:優(yōu)秀人才是醫(yī)院提供優(yōu)質醫(yī)療服務、開展科研創(chuàng)新的關鍵,是核心競爭力體現(xiàn),設備等是輔助因素。15.以下哪項是衛(wèi)生資源配置的公平性指標?A.每千人口醫(yī)生數(shù)B.醫(yī)院床位利用率C.醫(yī)療費用增長率D.藥品不良反應發(fā)生率答案:A答案分析:每千人口醫(yī)生數(shù)反映衛(wèi)生資源在人群中的分配情況,體現(xiàn)公平性,其他選項與公平性無關。16.衛(wèi)生服務需求的影響因素不包括:A.人口數(shù)量B.醫(yī)療技術水平C.天氣變化D.居民收入水平答案:C答案分析:人口數(shù)量、醫(yī)療技術、居民收入都會影響衛(wèi)生服務需求,天氣變化一般不直接影響。17.衛(wèi)生財務管理的目標是:A.提高經(jīng)濟效益B.保障資金安全C.合理配置資金D.以上都是答案:D答案分析:衛(wèi)生財務管理目標包括提高經(jīng)濟效益、保障資金安全、合理配置資金等多方面。18.醫(yī)院文化建設的核心是:A.物質文化B.制度文化C.精神文化D.行為文化答案:C答案分析:精神文化是醫(yī)院文化的核心,體現(xiàn)醫(yī)院價值觀和理念。19.衛(wèi)生服務市場的特點不包括:A.壟斷性B.信息不對稱性C.公益性D.完全競爭性答案:D答案分析:衛(wèi)生服務市場存在壟斷、信息不對稱、公益性等特點,不是完全競爭市場。20.以下哪種疾病不屬于國家重點防控的傳染???A.流感B.艾滋病C.肺結核D.瘧疾答案:A答案分析:艾滋病、肺結核、瘧疾是國家重點防控傳染病,流感雖常見但不是重點防控的幾類。21.衛(wèi)生項目管理的過程不包括:A.項目規(guī)劃B.項目實施C.項目評估D.項目造假答案:D答案分析:衛(wèi)生項目管理包括規(guī)劃、實施、評估等過程,造假違背原則,不屬于管理過程。22.醫(yī)療質量管理的三級結構不包括:A.基礎質量B.環(huán)節(jié)質量C.終末質量D.價格質量答案:D答案分析:醫(yī)療質量管理三級結構為基礎質量、環(huán)節(jié)質量、終末質量,價格質量不是其內容。23.衛(wèi)生人力資源的特點不包括:A.能動性B.時效性C.不可再生性D.社會性答案:C答案分析:衛(wèi)生人力資源具有能動性、時效性、社會性等特點,可通過培養(yǎng)等再生。24.社區(qū)衛(wèi)生服務機構的主要功能不包括:A.醫(yī)療服務B.預防保健C.康復服務D.高端美容答案:D答案分析:社區(qū)衛(wèi)生服務機構主要提供醫(yī)療、預防保健、康復等服務,高端美容不是主要功能。25.衛(wèi)生政策評估的標準不包括:A.效果標準B.效率標準C.公平標準D.奢華標準答案:D答案分析:衛(wèi)生政策評估標準有效果、效率、公平等,奢華標準不科學,不屬于評估標準。26.以下哪項不屬于醫(yī)院后勤管理的內容?A.物資管理B.財務管理C.環(huán)境管理D.安全管理答案:B答案分析:醫(yī)院后勤管理包括物資、環(huán)境、安全等管理,財務管理有專門體系,不屬于后勤管理內容。27.衛(wèi)生信息系統(tǒng)的組成要素不包括:A.信息源B.信息處理器C.信息消費者D.信息造假者答案:D答案分析:衛(wèi)生信息系統(tǒng)由信息源、處理器、消費者等組成,信息造假者破壞系統(tǒng),不屬于組成要素。28.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的分級不包括:A.特別重大B.重大C.較大D.輕微答案:D答案分析:突發(fā)公共衛(wèi)生事件分級為特別重大、重大、較大、一般,沒有輕微分級。29.醫(yī)療服務市場的主體不包括:A.醫(yī)療機構B.患者C.藥品供應商D.政府官員答案:D答案分析:醫(yī)療服務市場主體包括醫(yī)療機構、患者、藥品供應商等,政府官員主要是監(jiān)管,不是市場主體。30.衛(wèi)生資源優(yōu)化配置的原則不包括:A.公平原則B.效率原則C.優(yōu)先滿足高端需求原則D.與社會經(jīng)濟發(fā)展相適應原則答案:C答案分析:衛(wèi)生資源優(yōu)化配置遵循公平、效率、與社會經(jīng)濟發(fā)展相適應等原則,不是優(yōu)先滿足高端需求。31.醫(yī)院質量管理的方法中,用于持續(xù)改進的是:A.質量圈B.頭腦風暴法C.排列圖法D.以上都是答案:D答案分析:質量圈、頭腦風暴法、排列圖法都可用于醫(yī)院質量管理持續(xù)改進。32.衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的主體是:A.衛(wèi)生行政部門B.醫(yī)療機構C.患者D.藥品生產企業(yè)答案:A答案分析:衛(wèi)生行政部門是衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法主體,其他主體不具備執(zhí)法權。33.社區(qū)衛(wèi)生服務的籌資渠道不包括:A.政府補助B.醫(yī)保支付C.患者自付D.非法集資答案:D答案分析:社區(qū)衛(wèi)生服務籌資渠道有政府補助、醫(yī)保支付、患者自付等,非法集資違法,不是籌資渠道。34.衛(wèi)生項目的可行性研究內容不包括:A.技術可行性B.經(jīng)濟可行性C.政治可行性D.造假可行性答案:D答案分析:衛(wèi)生項目可行性研究包括技術、經(jīng)濟、政治等方面可行性,造假不可行,不屬于研究內容。35.醫(yī)療服務質量的內涵不包括:A.技術質量B.服務質量C.價格質量D.環(huán)境質量答案:C答案分析:醫(yī)療服務質量內涵包括技術、服務、環(huán)境質量等,價格質量不是其內涵。36.衛(wèi)生人力資源規(guī)劃的步驟不包括:A.現(xiàn)狀分析B.需求預測C.供給預測D.隨意招聘答案:D答案分析:衛(wèi)生人力資源規(guī)劃包括現(xiàn)狀分析、需求和供給預測等步驟,隨意招聘不科學,不屬于規(guī)劃步驟。37.衛(wèi)生信息的特征不包括:A.時效性B.準確性C.保密性D.虛假性答案:D答案分析:衛(wèi)生信息具有時效性、準確性、保密性等特征,虛假性違背要求。38.突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理的組織體系不包括:A.應急指揮機構B.應急執(zhí)行機構C.應急監(jiān)督機構D.應急造假機構答案:D答案分析:突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理組織體系包括指揮、執(zhí)行、監(jiān)督機構等,造假機構不存在。39.醫(yī)療費用的支付方式中,對醫(yī)療機構費用控制較好的是:A.按服務項目付費B.按人頭付費C.按病種付費D.按床日付費答案:C答案分析:按病種付費可促使醫(yī)療機構合理控制成本,對費用控制較好,其他方式有一定局限性。40.衛(wèi)生政策的類型不包括:A.分配性政策B.調節(jié)性政策C.掠奪性政策D.自我調節(jié)性政策答案:C答案分析:衛(wèi)生政策類型有分配性、調節(jié)性、自我調節(jié)性等,掠奪性政策不符合衛(wèi)生政策性質。41.醫(yī)院感染的危險因素不包括:A.患者自身免疫力低下B.侵入性操作C.嚴格的消毒隔離D.抗菌藥物不合理使用答案:C答案分析:嚴格消毒隔離可預防醫(yī)院感染,不是危險因素,其他選項會增加感染風險。42.社區(qū)衛(wèi)生服務的團隊組成不包括:A.全科醫(yī)生B.??漆t(yī)生C.護士D.公共衛(wèi)生人員答案:B答案分析:社區(qū)衛(wèi)生服務團隊主要由全科醫(yī)生、護士、公共衛(wèi)生人員等組成,專科醫(yī)生不是主要組成部分。43.衛(wèi)生資源配置的方式不包括:A.計劃配置B.市場配置C.隨機配置D.計劃與市場相結合配置答案:C答案分析:衛(wèi)生資源配置方式有計劃、市場、計劃與市場相結合等,隨機配置不科學。44.醫(yī)療質量管理的工具中,用于分析原因的是:A.因果圖B.檢查表C.直方圖D.控制圖答案:A答案分析:因果圖用于分析問題產生原因,檢查表用于收集數(shù)據(jù),直方圖展示數(shù)據(jù)分布,控制圖監(jiān)控過程。45.衛(wèi)生監(jiān)督的依據(jù)不包括:A.衛(wèi)生法律B.衛(wèi)生法規(guī)C.衛(wèi)生標準D.個人喜好答案:D答案分析:衛(wèi)生監(jiān)督依據(jù)衛(wèi)生法律、法規(guī)、標準等,個人喜好不能作為依據(jù)。46.衛(wèi)生項目的風險管理不包括:A.風險識別B.風險評估C.風險造假D.風險應對答案:C答案分析:衛(wèi)生項目風險管理包括風險識別、評估、應對等,風險造假違背原則。47.醫(yī)院文化的功能不包括:A.導向功能B.凝聚功能C.阻礙功能D.激勵功能答案:C答案分析:醫(yī)院文化具有導向、凝聚、激勵等功能,不會有阻礙功能。48.衛(wèi)生人力資源培訓的類型不包括:A.崗前培訓B.在崗培訓C.離崗培訓D.違規(guī)培訓答案:D答案分析:衛(wèi)生人力資源培訓有崗前、在崗、離崗等類型,違規(guī)培訓不符合要求。49.衛(wèi)生信息系統(tǒng)建設的原則不包括:A.實用性原則B.先進性原則C.孤立性原則D.安全性原則答案:C答案分析:衛(wèi)生信息系統(tǒng)建設遵循實用性、先進性、安全性等原則,不能孤立建設。50.突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預警級別不包括:A.紅色B.橙色C.黃色D.粉色答案:D答案分析:突發(fā)公共衛(wèi)生事件預警級別有紅色、橙色、黃色、藍色,沒有粉色。51.醫(yī)療服務的需求彈性特點是:A.需求彈性大B.需求彈性小C.完全無彈性D.以上都不對答案:B答案分析:醫(yī)療服務需求彈性小,因為它是人們基本需求,受價格等因素影響小。52.衛(wèi)生政策執(zhí)行的影響因素不包括:A.政策本身的質量B.執(zhí)行人員的素質C.公眾的支持D.政策隨意變更答案:
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