2025政工師考試題庫及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.政工師的主要工作對象是（）A.機器設(shè)備B.企業(yè)員工C.產(chǎn)品質(zhì)量D.財務(wù)數(shù)據(jù)答案：B2.以下哪項是政工工作的重要內(nèi)容（）A.科學(xué)實驗B.員工思想教育C.市場調(diào)研D.物流管理答案：B3.政工師在企業(yè)文化建設(shè)中起到（）A.阻礙作用B.主導(dǎo)作用C.無作用D.破壞作用答案：B4.政工工作的目標(biāo)是（）A.降低員工工資B.提高員工思想覺悟C.減少工作崗位D.增加企業(yè)稅收答案：B5.（）是政工師開展工作的重要方式。A.強制命令B.溝通交流C.欺騙隱瞞D.不理不睬答案：B6.政工師應(yīng)該具備的素質(zhì)不包括（）A.良好的道德品質(zhì)B.精湛的醫(yī)術(shù)C.較強的溝通能力D.扎實的政治理論基礎(chǔ)答案：B7.在企業(yè)中，政工師的工作與（）關(guān)系最為密切。A.人力資源管理B.產(chǎn)品研發(fā)C.售后服務(wù)D.原材料采購答案：A8.政工師要善于運用（）來開展工作。A.網(wǎng)絡(luò)新媒體B.古老的通信工具C.武力D.巫術(shù)答案：A9.以下關(guān)于政工師工作的說法正確的是（）A.可有可無B.非常重要C.是浪費資源D.是做表面文章答案：B10.政工師工作的出發(fā)點是（）A.個人利益B.企業(yè)利益和員工利益C.政府利益D.競爭對手利益答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.政工師的工作職能包括（）A.員工思想政治教育B.企業(yè)文化建設(shè)C.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部關(guān)系D.參與企業(yè)決策答案：ABCD2.優(yōu)秀政工師應(yīng)具備的能力有（）A.組織能力B.宣傳能力C.創(chuàng)新能力D.應(yīng)變能力答案：ABCD3.政工工作對企業(yè)發(fā)展的積極影響體現(xiàn)在（）A.提高員工凝聚力B.提升企業(yè)形象C.促進企業(yè)和諧穩(wěn)定D.增強企業(yè)競爭力答案：ABCD4.以下哪些屬于政工工作的方法（）A.理論灌輸法B.榜樣示范法C.自我教育法D.實踐鍛煉法答案：ABCD5.政工師在員工心理健康方面可以做的工作有（）A.心理疏導(dǎo)B.壓力緩解C.心理咨詢D.心理治療答案：ABC6.在企業(yè)變革時期，政工師的工作重點包括（）A.穩(wěn)定員工情緒B.宣傳變革意義C.抵制變革D.收集員工意見答案：ABD7.政工師在構(gòu)建和諧企業(yè)中的作用有（）A.化解矛盾B.營造良好氛圍C.挑起員工爭斗D.忽視員工需求答案：AB8.政工工作的創(chuàng)新可以體現(xiàn)在（）A.工作理念創(chuàng)新B.工作方法創(chuàng)新C.工作內(nèi)容創(chuàng)新D.工作對象創(chuàng)新答案：ABC9.以下哪些是政工師進行思想政治教育的有效途徑（）A.開展主題活動B.舉辦講座C.組織小組討論D.個別談心答案：ABCD10.政工師與其他部門協(xié)作時可以（）A.共享資源B.互相支持C.互相推諉D.共同進步答案：ABD三、判斷題（每題2分，共10題）1.政工師的工作只對大型企業(yè)有意義。（錯）2.政工工作不需要與時俱進。（錯）3.政工師不需要了解企業(yè)的業(yè)務(wù)流程。（錯）4.員工的思想工作只靠政工師就可以做好。（錯）5.政工師可以忽視員工的實際需求。（錯）6.政工工作主要是做表面文章。（錯）7.企業(yè)文化建設(shè)與政工師工作毫無關(guān)系。（錯）8.政工師不需要具備團隊合作能力。（錯）9.政工工作是一種浪費企業(yè)資源的工作。（錯）10.政工師的工作是一成不變的。（錯）四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述政工師在企業(yè)中的重要性。答案：政工師在企業(yè)中非常重要。他們可以提高員工思想覺悟，促進企業(yè)文化建設(shè)，協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部關(guān)系，穩(wěn)定員工情緒，提高員工凝聚力，進而推動企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。2.請說出政工工作的三個主要內(nèi)容。答案：一是員工思想政治教育，二是企業(yè)文化建設(shè)，三是協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。3.政工師如何開展員工思想政治教育工作？答案：可通過理論灌輸、榜樣示范、自我教育、實踐鍛煉等方法，開展主題活動、舉辦講座、組織小組討論、個別談心等途徑開展工作。4.簡述政工師在企業(yè)變革時期的主要工作。答案：穩(wěn)定員工情緒，宣傳變革意義，收集員工意見，為變革順利進行創(chuàng)造條件。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論政工師如何利用新媒體更好地開展工作。答案：政工師可利用新媒體傳播快、范圍廣的特點。通過新媒體平臺發(fā)布思想政治教育內(nèi)容，開展線上交流互動，如創(chuàng)建公眾號、短視頻賬號等，分享企業(yè)價值觀、員工先進事跡等，吸引員工關(guān)注，提高工作效果。2.如何提高政工師在企業(yè)中的影響力？答案：政工師要提高自身素質(zhì)，增強工作能力。積極參與企業(yè)事務(wù)，切實解決員工問題，加強與其他部門合作，創(chuàng)新工作方式方法，通過工作成果展示政工師工作的價值，從而提高影響力。3.分析政工工作與人力資源管理工作的聯(lián)系。答案：兩者聯(lián)系緊密。政工工作為人力資源管理提供思想引導(dǎo)，人力資源管理為政工工作提供人員管理方面的支持。政工師與人力資源管理者可相互協(xié)作，共同