公司牌類管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司牌類活動(dòng)的規(guī)范化管理，豐富員工的業(yè)余文化生活，促進(jìn)公司內(nèi)部的交流與合作，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司全體員工參與的各類牌類活動(dòng)，包括但不限于撲克牌、麻將等。（三）基本原則1.遵守國家法律法規(guī)和社會(huì)公德，不得利用牌類活動(dòng)進(jìn)行賭博或其他違法違規(guī)行為。2.以娛樂為目的，倡導(dǎo)健康、文明、和諧的牌類活動(dòng)氛圍。3.尊重對(duì)手，遵守游戲規(guī)則，不得在牌類活動(dòng)中出現(xiàn)爭吵、辱罵等不文明行為。二、牌類活動(dòng)組織與管理（一）活動(dòng)組織1.公司鼓勵(lì)各部門、團(tuán)隊(duì)自行組織牌類活動(dòng)，但需提前向公司行政部門報(bào)備活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等信息。2.行政部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司層面的牌類活動(dòng)，如定期舉辦的牌類比賽等。（二）活動(dòng)場地1.牌類活動(dòng)應(yīng)在公司指定的場所進(jìn)行，確?；顒?dòng)環(huán)境安全、舒適。2.活動(dòng)場地應(yīng)配備必要的桌椅、牌具等設(shè)施，并保持整潔衛(wèi)生。（三）活動(dòng)時(shí)間1.牌類活動(dòng)時(shí)間應(yīng)安排在員工的業(yè)余時(shí)間，不得影響正常工作。2.單次活動(dòng)時(shí)間不宜過長，避免員工過度疲勞。（四）活動(dòng)管理1.各部門、團(tuán)隊(duì)自行組織的牌類活動(dòng)，由組織者負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理，確保活動(dòng)秩序良好。2.公司層面的牌類活動(dòng)，由行政部門指定專人負(fù)責(zé)組織和管理，包括活動(dòng)流程安排、裁判工作等。三、牌具管理（一）牌具采購1.公司統(tǒng)一采購的牌具，應(yīng)選擇質(zhì)量可靠、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品。2.采購牌具時(shí)，應(yīng)填寫采購申請(qǐng)單，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由行政部門負(fù)責(zé)采購。（二）牌具保管1.公司采購的牌具由行政部門指定專人負(fù)責(zé)保管，建立牌具保管臺(tái)賬，記錄牌具的種類、數(shù)量、采購時(shí)間、領(lǐng)用情況等信息。2.牌具保管人員應(yīng)定期對(duì)牌具進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保牌具完好無損。（三）牌具領(lǐng)用1.各部門、團(tuán)隊(duì)因組織牌類活動(dòng)需要領(lǐng)用牌具時(shí)，應(yīng)填寫牌具領(lǐng)用申請(qǐng)表，注明領(lǐng)用牌具的種類、數(shù)量、用途等信息，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字后，到行政部門領(lǐng)取。2.牌具領(lǐng)用人員應(yīng)妥善保管領(lǐng)用的牌具，不得轉(zhuǎn)借他人或用于非公司組織的牌類活動(dòng)。（四）牌具歸還1.牌類活動(dòng)結(jié)束后，牌具領(lǐng)用人員應(yīng)及時(shí)將牌具歸還至行政部門，并在牌具保管臺(tái)賬上簽字確認(rèn)。2.牌具保管人員應(yīng)對(duì)歸還的牌具進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)牌具有損壞或丟失情況，應(yīng)及時(shí)查明原因，并要求領(lǐng)用人員照價(jià)賠償。四、牌類活動(dòng)規(guī)則（一）通用規(guī)則1.參與牌類活動(dòng)的人員應(yīng)熟悉并遵守相應(yīng)的游戲規(guī)則。2.在牌類活動(dòng)中，應(yīng)保持公平、公正、公開的原則，不得作弊或使用不正當(dāng)手段。（二）具體牌類規(guī)則1.撲克牌游戲規(guī)則斗地主：按照通用的斗地主游戲規(guī)則進(jìn)行，發(fā)牌、叫牌、出牌、計(jì)分等環(huán)節(jié)應(yīng)嚴(yán)格遵守規(guī)則。升級(jí)：根據(jù)升級(jí)游戲的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則，確定牌型大小、出牌順序、計(jì)分方式等。2.麻將游戲規(guī)則采用國標(biāo)麻將規(guī)則，明確番型計(jì)算、起胡規(guī)則、出牌順序等。禁止使用違規(guī)牌型和作弊行為，確保游戲的公正性。五、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.在公司組織的牌類比賽中獲得優(yōu)異成績的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)，公司將給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)表彰。2.對(duì)積極組織牌類活動(dòng)，豐富員工文化生活，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)交流的部門或個(gè)人，公司將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。（二）處罰1.若發(fā)現(xiàn)員工在牌類活動(dòng)中存在賭博行為，公司將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等處罰，并依法追究相關(guān)法律責(zé)任。2.在牌類活動(dòng)中出現(xiàn)不文明行為，如爭吵、辱罵等，公司將對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育，并視情節(jié)給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。3.違反牌具管理規(guī)定，如私自轉(zhuǎn)借牌具、損壞或丟失牌具不賠償?shù)?，公司將要求?dāng)事人照價(jià)賠償，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。六、附則（一）解釋權(quán)本管理辦法由公司行政部門負(fù)責(zé)解