ICS03.100.30CCSA0243DB43/T2072—2021勞務(wù)派遣服務(wù)規(guī)范SpecificationforlabordispatchserviceI Ⅲ 1 1 1 2 2 4 5湖南省人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、湖南中和創(chuàng)遠(yuǎn)管理技術(shù)咨詢有限公司、湖南金海人力資源有限公譚海燕、郭睿、戴毅、陶嫵、劉音、言思、姚萍、劉1勞務(wù)派遣服務(wù)規(guī)范GB/T33529—2017人力資源服勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)服務(wù)人員servicestaffoflabordispa與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，為用工單位和派遣員工提2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方4.1.3應(yīng)建立勞務(wù)派遣服務(wù)管理制度，包括但不限于財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理、培訓(xùn)管理、行政管理等制4.2.3應(yīng)遵守保密要求，不應(yīng)泄露用工單位和派遣員工個(gè)人的5.2.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)接到用工單位委托后，應(yīng)為其介紹勞務(wù)派遣服務(wù)的相關(guān)內(nèi)容及流程，并查驗(yàn)用工5.2.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議時(shí)，應(yīng)明確派遣員工工傷處置機(jī)制，宜同時(shí)明確派5.3.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)用工單位提出的派遣員工數(shù)量、需求崗位、任職條件、薪酬待遇、到崗時(shí)5.3.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)用工單位的需求，組織符合要5.3.4勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)與用工單位書面確認(rèn)派遣員工35.4.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)組織錄用派遣員工辦理入職手續(xù)，包括但不限于收集派遣員工相關(guān)個(gè)人信息和5.4.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)組織錄用派遣員工參加崗前培訓(xùn)，包括但不限于安全教育、勞務(wù)派遣相關(guān)管理5.4.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)與錄用派遣員工簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同宜在派遣員工上崗前簽訂，勞動(dòng)合同5.4.4勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)組織錄用派遣員工按用工單位5.5.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)按約定日期向用工單位收取派遣員5.5.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)制作費(fèi)用結(jié)算表，包括派遣員工的薪酬福利、社會(huì)保險(xiǎn)單位應(yīng)繳部分、勞務(wù)派5.5.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)開具符合法律規(guī)定的票據(jù)送達(dá)5.5.4勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)督促用工單位按勞務(wù)派遣協(xié)議約定日期支付5.6.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)用工單位核定的派遣員工工資表，按時(shí)支付派遣員工勞動(dòng)報(bào)酬，并代扣代5.7.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)督促用工單位為派遣員工提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)安全衛(wèi)5.7.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)辦理派遣員工勞動(dòng)合同續(xù)簽、變更以及解除或終止相5.7.5勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)可協(xié)助用工單位對(duì)派遣員工進(jìn)行考勤管理、安排食宿、發(fā)放勞保用5.8.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)派遣員工人員變動(dòng)情況，及時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn)異動(dòng)申報(bào)、住房公積金匯繳變5.8.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)為派遣員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)5.9.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)向工傷保險(xiǎn)部門報(bào)告事故傷亡情況，申請(qǐng)工傷認(rèn)定，對(duì)符合勞動(dòng)能力鑒定情形的，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)通知工傷派遣員工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。5.9.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)完成工傷待遇申領(lǐng)工作，協(xié)助45.10.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)與用工單位溝通，制定勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解5.11.3勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助離職派遣員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)、人事組織等關(guān)系的轉(zhuǎn)移手勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)可為用工單位、派遣員工提供勞動(dòng)和社會(huì)保障等方面的政策法6.1.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)建立服務(wù)投訴渠道和處理機(jī)制，及時(shí)處理用工單位、派遣員工的投訴。從投訴6.2.1勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)建立服務(wù)內(nèi)部監(jiān)督檢6.2.2勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)建立服務(wù)外部評(píng)價(jià)機(jī)制，