2022年11月宿遷市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員面試真題帶詳解_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2022年11月宿遷市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員面試真題第一部分單選題(5題)1、面試熱點(diǎn):旗幟鮮明為好人“撐腰”,匡扶社會(huì)向善風(fēng)氣

一、熱點(diǎn)背景

在中國(guó)傳統(tǒng)文化中,“好人有好報(bào)”這一樸素的慈善哲學(xué)不僅僅是出于對(duì)社會(huì)大眾無(wú)私行為的一種褒揚(yáng),更是一種在精神層面上的激勵(lì)和承諾,尤其在一個(gè)向善向上的良性社會(huì)中,我們絕對(duì)要保障行善者的權(quán)益,不能因?yàn)樽龊檬率沟米陨砻墒軗p失。因此,在法律層面我們需要旗幟鮮明為好人“撐腰”,匡扶社會(huì)向善風(fēng)氣。

從2017年10月起施行的“好人法”明確規(guī)定:“因自愿實(shí)施緊急救助行為造成受助人損害的,救助人不承擔(dān)民事責(zé)任”,這一規(guī)定為“好人有好報(bào)”的美好愿景提供了關(guān)鍵性的支撐保障。

二、預(yù)測(cè)命題

見(jiàn)義勇為,施以援手;贈(zèng)人玫瑰,手留余香?!昂萌擞泻脠?bào)”一直是中華文化中樸素的哲學(xué)觀點(diǎn),我們需要旗幟鮮明為好人“撐腰”,匡扶社會(huì)向善風(fēng)氣,但是面對(duì)救人者屢屢成為被告人,讓好人心寒的事件。對(duì)此請(qǐng)談?wù)勀愕睦斫?

【核心考點(diǎn)】

這道題目考察的是考生是否通過(guò)結(jié)合題目信息并根據(jù)綜合分析題型的分析方法和日常時(shí)政熱點(diǎn)的積累,做到分析問(wèn)題多樣深刻內(nèi)容全面。

【答案】:法律是維護(hù)社會(huì)公序良俗以及社會(huì)良性發(fā)展的最后一道安全防線,面對(duì)救人者屢屢成為被告人,讓好人心寒的事件。我們需要社會(huì)力量全力聯(lián)合出動(dòng),構(gòu)建保護(hù)機(jī)制讓好人免除后顧之憂,不讓好人吃啞巴虧。讓好人坦坦蕩蕩懲惡揚(yáng)善,才能真正維護(hù)向善正面的社會(huì)風(fēng)氣,及時(shí)遏制自私利己的價(jià)值觀念,為激發(fā)更多美好善舉創(chuàng)造良好的社會(huì)氛圍,讓法律為向善者保駕護(hù)航,向全社會(huì)釋放和倡導(dǎo)積極訊號(hào)。反之如果在現(xiàn)代社會(huì)農(nóng)夫與蛇的故事頻頻上演,這不僅讓好人寒心,更讓圍觀者忍俊不禁。在一個(gè)理想的法治社會(huì)環(huán)境下,決不能辜負(fù)見(jiàn)義勇為的善意。我們希望讓伸張正義的人得到正義的保護(hù),應(yīng)該獲得表彰與獎(jiǎng)勵(lì)與社會(huì)層面的認(rèn)可與肯定。

【解析】題目解析本題圍繞“為好人‘撐腰’,匡扶社會(huì)向善風(fēng)氣”這一熱點(diǎn)背景展開(kāi),提出面對(duì)救人者屢屢成為被告人讓好人心寒的事件談理解,屬于綜合分析類題目。主要考查考生結(jié)合題目信息,運(yùn)用綜合分析題型的分析方法,并結(jié)合日常時(shí)政熱點(diǎn)積累,對(duì)問(wèn)題進(jìn)行多樣深刻且全面分析的能力。答案要點(diǎn)分析核心觀點(diǎn):答案明確指出面對(duì)此類讓好人心寒的事件,需要社會(huì)力量聯(lián)合構(gòu)建保護(hù)機(jī)制,使好人免除后顧之憂,不讓好人吃虧,這體現(xiàn)了要為好人撐腰的核心觀點(diǎn)。正面意義闡述:強(qiáng)調(diào)讓好人能坦坦蕩蕩懲惡揚(yáng)善的積極作用。可以維護(hù)向善正面的社會(huì)風(fēng)氣,遏制自私利己的價(jià)值觀念,為激發(fā)更多美好善舉創(chuàng)造良好社會(huì)氛圍。同時(shí)提到讓法律為向善者保駕護(hù)航,向全社會(huì)釋放和倡導(dǎo)積極訊號(hào),凸顯了法律保障和社會(huì)導(dǎo)向的重要性。反面影響分析:提及若農(nóng)夫與蛇的故事頻頻上演的不良后果,不僅讓好人寒心,還會(huì)造成不良的社會(huì)影響,從反面論證了為好人撐腰的必要性。期望呼吁:表達(dá)了希望伸張正義的人能得到正義保護(hù)、應(yīng)獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)以及社會(huì)層面的認(rèn)可肯定,進(jìn)一步強(qiáng)化了為好人撐腰、匡扶社會(huì)風(fēng)氣的主旨。解題思路總結(jié)提出觀點(diǎn):明確表明面對(duì)此類事件應(yīng)構(gòu)建保護(hù)機(jī)制為好人撐腰的立場(chǎng)。分析影響:從正、反兩個(gè)方面分析為好人撐腰和不保護(hù)好人的不同影響,展現(xiàn)思維的全面性。得出結(jié)論:呼吁給予伸張正義者應(yīng)有的保護(hù)和認(rèn)可,突出為好人“撐腰”、匡扶社會(huì)向善風(fēng)氣的重要性和必要性。2、如果有個(gè)你很不愿意打交道的同事,你會(huì)怎么處理與他的關(guān)系?

【答案】:既然是自己的同事,大家在一起都是為了一個(gè)共同的目的:為人民服務(wù)、為國(guó)家和社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富。所以在這個(gè)共同的目標(biāo)前提下,我想從以下幾個(gè)方面去處理和他的關(guān)系:(1)反思自己。到底是什么原因使自己和他合不來(lái),從他的角度思考,是不是我的某些方面引起了他的不快。(2)找個(gè)機(jī)會(huì)和他溝通。交流是最好的催化劑,溫暖的語(yǔ)言可以融化任何堅(jiān)冰。大家敞開(kāi)心扉,坦誠(chéng)交流,沒(méi)有什么解不開(kāi)的結(jié)。(3)自己應(yīng)該心胸坦蕩一些,接受別人的優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)也應(yīng)該能夠容納別人的缺點(diǎn),作為公務(wù)員隊(duì)伍中的同志,團(tuán)結(jié)是至關(guān)重要的。

【解析】這道題是公務(wù)員面試中常見(jiàn)的人際關(guān)系處理類題目,旨在考察考生處理職場(chǎng)復(fù)雜人際關(guān)系的能力和職業(yè)素養(yǎng)。題目分析題目設(shè)定了一個(gè)較為常見(jiàn)的職場(chǎng)場(chǎng)景,即遇到不愿意打交道的同事,要求考生闡述處理與該同事關(guān)系的方法,重點(diǎn)在于展現(xiàn)考生積極解決問(wèn)題的態(tài)度和正確的價(jià)值觀。答案分析1.明確目標(biāo),樹(shù)立大局觀:答案開(kāi)篇強(qiáng)調(diào)了同事關(guān)系的基礎(chǔ)——共同為人民服務(wù)、為國(guó)家和社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,這體現(xiàn)了公務(wù)員應(yīng)有的大局意識(shí)和職業(yè)使命感。在處理人際關(guān)系時(shí),能夠從宏觀層面著眼,以共同目標(biāo)為導(dǎo)向,為后續(xù)的處理方法奠定了正確的基調(diào)。2.自我反思,換位思考:提出反思自己這一要點(diǎn),展現(xiàn)了考生的自我認(rèn)知能力和謙遜態(tài)度。主動(dòng)從自身找原因,站在對(duì)方角度思考問(wèn)題,有助于發(fā)現(xiàn)可能存在的誤解或自身不足,為改善關(guān)系提供方向。這種處理方式符合公務(wù)員在工作中應(yīng)具備的自省精神和換位思考能力。3.積極溝通,化解矛盾:指出找機(jī)會(huì)與同事溝通,強(qiáng)調(diào)交流的重要性。通過(guò)坦誠(chéng)的溝通,能夠消除誤解,增進(jìn)彼此的理解和信任,是解決人際關(guān)系問(wèn)題的有效途徑。這體現(xiàn)了考生具備積極主動(dòng)解決問(wèn)題的能力和良好的溝通技巧。4.心胸寬廣,包容差異:強(qiáng)調(diào)自己應(yīng)心胸坦蕩,既能接受別人的優(yōu)點(diǎn),也能容納別人的缺點(diǎn),并突出團(tuán)結(jié)的重要性。這反映了考生具備團(tuán)隊(duì)合作精神和寬容豁達(dá)的品質(zhì),符合公務(wù)員在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中應(yīng)有的職業(yè)素養(yǎng)??偨Y(jié)該答案全面且合理地闡述了處理與不愿意打交道的同事關(guān)系的方法,體現(xiàn)了公務(wù)員應(yīng)具備的大局意識(shí)、自我反思能力、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作精神和寬容品質(zhì)?;卮鹚悸非逦?,方法可行,符合公務(wù)員面試的要求和標(biāo)準(zhǔn)。3、上級(jí)規(guī)定連續(xù)兩年超過(guò)三起客戶投訴就要開(kāi)除,部門里的人壓力都很大,你該如何做?

【答案】:(1)多從自身找原因,不能埋怨別人。(2)除了自己的心態(tài)調(diào)整外,還要注意和同事的溝通,幫助同事做好心態(tài)調(diào)整。(3)在必要時(shí)還要考慮和領(lǐng)導(dǎo)做一次溝通,但要注意方式、方法。(4)最好表現(xiàn)出在壓力面前自己的態(tài)度。

【解析】本題為公務(wù)員面試中的情景處理類題目,主要考查考生面對(duì)工作壓力時(shí)的應(yīng)對(duì)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。以下從題干分析、答案要點(diǎn)分析和整體總結(jié)三個(gè)方面進(jìn)行解析。題干分析題干給出的情景是上級(jí)規(guī)定連續(xù)兩年超過(guò)三起客戶投訴就要開(kāi)除,導(dǎo)致部門里的人壓力都很大。這是工作中常見(jiàn)的一種壓力情境,需要考生思考如何應(yīng)對(duì)這種情況,以確保部門工作的正常開(kāi)展和人員的穩(wěn)定。答案要點(diǎn)分析自我反思:多從自身找原因,不能埋怨別人。在面對(duì)這種工作壓力時(shí),首先要進(jìn)行自我反思,審視自己在工作中的表現(xiàn)和不足。不埋怨他人體現(xiàn)了一種積極的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神,避免因相互指責(zé)而加劇內(nèi)部矛盾,同時(shí)也有助于自身的成長(zhǎng)和改進(jìn)。同事溝通與心態(tài)調(diào)整:除了自己的心態(tài)調(diào)整外,還要注意和同事的溝通,幫助同事做好心態(tài)調(diào)整。工作壓力是整個(gè)部門共同面臨的問(wèn)題,僅僅調(diào)整自己的心態(tài)是不夠的,還需要關(guān)注同事的感受。通過(guò)與同事的溝通交流,了解他們的想法和困難,給予鼓勵(lì)和支持,營(yíng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍,有助于緩解大家的壓力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。與領(lǐng)導(dǎo)溝通:在必要時(shí)還要考慮和領(lǐng)導(dǎo)做一次溝通,但要注意方式、方法。當(dāng)部門整體壓力過(guò)大,且通過(guò)內(nèi)部調(diào)整無(wú)法有效解決時(shí),可以考慮與領(lǐng)導(dǎo)溝通。與領(lǐng)導(dǎo)溝通時(shí)要選擇合適的時(shí)機(jī)和方式,客觀地反映部門的實(shí)際情況和面臨的困難,提出合理的建議和解決方案,爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持。這樣既能解決問(wèn)題,又能體現(xiàn)自己的責(zé)任心和解決問(wèn)題的能力。展現(xiàn)態(tài)度:最好表現(xiàn)出在壓力面前自己的態(tài)度。在工作中,面對(duì)壓力時(shí)的態(tài)度至關(guān)重要。積極的態(tài)度能夠傳遞正能量,激勵(lì)自己和同事更加努力地工作,克服困難。向領(lǐng)導(dǎo)和同事展現(xiàn)出自己勇于面對(duì)壓力、積極解決問(wèn)題的態(tài)度,有助于樹(shù)立良好的形象,贏得他人的認(rèn)可和信任。整體總結(jié)本題的答案涵蓋了自我反思、團(tuán)隊(duì)溝通、與領(lǐng)導(dǎo)溝通以及展現(xiàn)個(gè)人態(tài)度等多個(gè)方面,全面且合理地應(yīng)對(duì)了題干中所描述的工作壓力情境??忌诨卮鸫祟悊?wèn)題時(shí),應(yīng)綜合考慮各種因素,采取切實(shí)可行的措施,以展現(xiàn)自己的綜合素質(zhì)和解決問(wèn)題的能力。4、有人說(shuō)公務(wù)員應(yīng)該對(duì)上負(fù)責(zé),又有人說(shuō)公務(wù)員應(yīng)該對(duì)下負(fù)責(zé),你是怎么看的?

【答案】:對(duì)于這個(gè)問(wèn)題我是這樣看的:(1)我認(rèn)為這兩個(gè)觀點(diǎn)都有道理,只不過(guò)看問(wèn)題的角度不同。(2)公務(wù)員應(yīng)該對(duì)上負(fù)責(zé)是由公務(wù)員的組織性和紀(jì)律性決定的,就是說(shuō)公務(wù)員應(yīng)該服從上級(jí)的指揮,忠實(shí)地履行黨的政策、方針,對(duì)黨和國(guó)家負(fù)責(zé)。(3)公務(wù)員應(yīng)該對(duì)下負(fù)責(zé)是由公務(wù)員的宗旨決定的,我們是吃納稅人的飯,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部是由人民代表選出來(lái)的,理所當(dāng)然應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)。(4)從本質(zhì)而言,對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)是一致的,因?yàn)槲尹h的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),人民才是國(guó)家的主人,我黨沒(méi)有自己的私利,它本身就是代表最廣大人民的根本利益。執(zhí)行黨的政策方針就是為人民服務(wù),而另一方面全心全意為人民服務(wù)也體現(xiàn)了黨的宗旨。(5)我作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,將模范執(zhí)行黨的政策、方針,全心全意為人民服務(wù),做到既對(duì)上負(fù)責(zé),義對(duì)人民負(fù)責(zé)。

【解析】這是一道關(guān)于公務(wù)員工作責(zé)任認(rèn)知的觀點(diǎn)分析類面試題。題目中給出兩種觀點(diǎn),一種認(rèn)為公務(wù)員應(yīng)對(duì)上負(fù)責(zé),另一種認(rèn)為公務(wù)員應(yīng)對(duì)下負(fù)責(zé),要求考生闡述看法。分析題干觀點(diǎn)題干中的兩種觀點(diǎn)分別從不同角度闡述了公務(wù)員的責(zé)任。這兩種觀點(diǎn)看似對(duì)立,但實(shí)際上并非相互排斥,需要考生全面、客觀地分析。答案要點(diǎn)分析1.全面肯定觀點(diǎn):答案首先表明兩種觀點(diǎn)都有道理,只是看問(wèn)題的角度不同,體現(xiàn)了考生客觀、辯證的思維方式,避免了片面性。2.分別闡述原因?qū)ι县?fù)責(zé)的原因:指出公務(wù)員對(duì)上負(fù)責(zé)是由其組織性和紀(jì)律性決定的。公務(wù)員作為國(guó)家公職人員,必須服從上級(jí)指揮,嚴(yán)格執(zhí)行黨的政策、方針,這是保證政府工作高效、有序開(kāi)展的重要前提,體現(xiàn)了對(duì)國(guó)家和黨的忠誠(chéng)與責(zé)任。對(duì)下負(fù)責(zé)的原因:強(qiáng)調(diào)公務(wù)員對(duì)下負(fù)責(zé)是由其宗旨決定的。公務(wù)員的權(quán)力來(lái)自人民,吃納稅人的飯,領(lǐng)導(dǎo)干部由人民代表選出,所以理所當(dāng)然應(yīng)全心全意為人民服務(wù),這體現(xiàn)了公務(wù)員的人民性和公仆意識(shí)。3.說(shuō)明本質(zhì)一致性:進(jìn)一步指出從本質(zhì)上來(lái)說(shuō),對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)是一致的。因?yàn)槲尹h的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),黨的政策方針是為了實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益,執(zhí)行黨的政策方針就是為人民服務(wù),而全心全意為人民服務(wù)也體現(xiàn)了黨的宗旨,這從理論高度對(duì)兩種責(zé)任進(jìn)行了統(tǒng)一。4.表明自身態(tài)度:最后,考生結(jié)合自身表態(tài),作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,將模范執(zhí)行黨的政策、方針,全心全意為人民服務(wù),做到既對(duì)上負(fù)責(zé),又對(duì)人民負(fù)責(zé),展現(xiàn)了考生的政治覺(jué)悟和責(zé)任擔(dān)當(dāng)??偨Y(jié)該答案邏輯清晰、層次分明,全面、深入地分析了題干中的兩種觀點(diǎn),既體現(xiàn)了對(duì)理論知識(shí)的掌握,又展示了考生的實(shí)際工作態(tài)度和政治素養(yǎng),是一個(gè)較為優(yōu)秀的回答。考生在回答此類問(wèn)題時(shí),應(yīng)學(xué)習(xí)這種辯證分析、理論聯(lián)系實(shí)際的方法,全面展示自己的思維能力和綜合素質(zhì)。5、對(duì)于職業(yè)能力和職業(yè)道德二者,你認(rèn)為哪個(gè)更為重要?對(duì)于二者關(guān)系請(qǐng)問(wèn)你該如何處理。

【答案】:在公務(wù)員的職業(yè)發(fā)展中,職業(yè)能力和職業(yè)道德都極為重要,二者相輔相成、缺一不可,不能簡(jiǎn)單判定誰(shuí)更重要。職業(yè)能力是履行職責(zé)、為民服務(wù)的基礎(chǔ)。公務(wù)員需要具備專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能和應(yīng)變能力,這樣才能高效完成各項(xiàng)工作任務(wù),解決民眾實(shí)際問(wèn)題,推動(dòng)政府工作有序開(kāi)展。而職業(yè)道德是公務(wù)員的行為準(zhǔn)則和職業(yè)操守。秉持良好的職業(yè)道德,如廉潔奉公、敬業(yè)奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)守信,才能確保權(quán)力不被濫用,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,維護(hù)政府的公信力。處理二者關(guān)系,需在提升職業(yè)能力的同時(shí),加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)。一方面,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,掌握新知識(shí)、新技能,提高業(yè)務(wù)水平;另一方面,時(shí)刻以職業(yè)道德規(guī)范自己的行為,堅(jiān)守原則底線。如此,才能成為一名合格的公務(wù)員,更好地服務(wù)社會(huì)和人民。

【解析】古人云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!笨梢?jiàn)職業(yè)道德是職業(yè)能力不斷提升、職業(yè)生涯不斷發(fā)展的根本前提和重要保障。因此,我認(rèn)為職業(yè)道德尤為重要。就我個(gè)人來(lái)講,職業(yè)品德主要意味著敬崗愛(ài)業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、勇于擔(dān)當(dāng),要具備強(qiáng)烈的崗位責(zé)任感和崗位自律意識(shí);而職業(yè)能力則主要意味著崗位專業(yè)技能、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、創(chuàng)新創(chuàng)造意識(shí),要具備勝任本職工作的能力。二者相輔相成,缺一不可。在職業(yè)發(fā)展中我會(huì)這樣處理二者的關(guān)系:通過(guò)加強(qiáng)職業(yè)道德自律,不斷促進(jìn)職業(yè)能力的提升:對(duì)職業(yè)的熱愛(ài)和強(qiáng)烈的崗位責(zé)任感,從大處來(lái)講,會(huì)促使我對(duì)工作始終保持不

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