簡易聘用協(xié)議書甲方（聘用單位）：________________________乙方（受聘人）：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用協(xié)議，以資共同遵守。一、聘用崗位及職責1.乙方受聘于甲方擔任__________崗位，具體工作職責如下：________________________。2.乙方應(yīng)按照甲方制定的崗位職責和工作標準，完成相關(guān)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。二、聘用期限1.本協(xié)議有效期為____年____月____日至____年____月____日，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.如需續(xù)聘，雙方應(yīng)在協(xié)議期滿前____個月協(xié)商續(xù)簽事宜。三、工作地點1.乙方工作地點為甲方位于________________________的辦公場所。2.如甲方因工作需要，可調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前____天通知乙方，并征得其同意。四、工作時間和休息休假1.乙方每日工作時間為____小時，每周工作____天，每周休息____天。2.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，依法安排乙方的休息休假。五、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____________元（大寫：____________元整），包含基本工資、績效獎金、加班費等。2.工資發(fā)放時間為每月____日，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。3.甲方依法為乙方繳納社會保險，乙方個人應(yīng)繳納部分由甲方代扣代繳。六、保密條款1.乙方在聘用期間及離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，包括但不限于客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等。2.如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。七、協(xié)議的解除與終止1.甲乙雙方均可提前____天書面通知對方解除本協(xié)議，但需協(xié)商解決相關(guān)事宜。2.如乙方因個人原因無法繼續(xù)履行協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并辦理離職手續(xù)。3.如甲方因經(jīng)營需要，可依法解除本協(xié)議，并給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。八、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.爭議解決期間，協(xié)議其他條款仍有效執(zhí)行。九、其他約定1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：________________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：________________________日期：____年____月____日（以下無正文）甲方地址：________________________乙方身份證號碼：_______________________