2024年電影場記合同模板合同目錄第一章:合同總則1.1合同目的1.2合同性質(zhì)1.3合同的法律依據(jù)第二章:合同主體2.1甲方(制片方)2.2乙方(場記）2.3雙方基本信息第三章:工作職責(zé)3.1場記職責(zé)概述3.2具體工作內(nèi)容3.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求第四章:合同期限4.1合同生效日期4.2合同終止日期4.3合同續(xù)簽與終止條件第五章:工作條件5.1工作場所5.2工作時(shí)間5.3工作環(huán)境與設(shè)備第六章:薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2支付方式與時(shí)間6.3福利待遇第七章:知識產(chǎn)權(quán)與保密7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2保密條款7.3信息披露限制第八章:工作紀(jì)律與職業(yè)道德8.1工作紀(jì)律要求8.2職業(yè)道德規(guī)范8.3違規(guī)處理第九章:合同變更、續(xù)簽與解除9.1合同變更條件9.2合同續(xù)簽程序9.3合同解除條件與程序第十章:違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3賠償范圍與標(biāo)準(zhǔn)第十一章:爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3適用法律第十二章:附加條款12.1附加條款說明12.2附加條款內(nèi)容第十三章:簽字欄13.1甲方簽字13.2乙方簽字13.3簽訂日期13.4簽訂地點(diǎn)合同編號_______第一章:合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在電影制作過程中場記工作的權(quán)利與義務(wù)。1.2合同性質(zhì)本合同為勞務(wù)合同,乙方根據(jù)甲方的安排提供專業(yè)場記服務(wù)。1.3合同的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。第二章:合同主體2.1甲方(制片方)甲方為依法注冊成立的影視制片單位,具有合法的用人資格。2.2乙方(場記)乙方為具備相應(yīng)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員,同意承擔(dān)場記工作。2.3雙方基本信息雙方應(yīng)提供真實(shí)有效的基本信息,包括名稱、地址、聯(lián)系方式等。第三章:工作職責(zé)3.1場記職責(zé)概述乙方負(fù)責(zé)電影拍攝過程中的場記工作,確保拍攝順利進(jìn)行。3.2具體工作內(nèi)容包括但不限于記錄拍攝內(nèi)容、管理拍攝素材、協(xié)調(diào)拍攝現(xiàn)場等。3.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求乙方應(yīng)按照甲方的要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)完成工作。3.3.1工作質(zhì)量乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量,滿足甲方的制作需求。3.3.2工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守工作紀(jì)律,確保拍攝進(jìn)度。第四章:合同期限4.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同終止日期合同終止日期為電影拍攝完成之日或雙方約定的其他日期。4.3合同續(xù)簽與終止條件合同期滿后,雙方可協(xié)商續(xù)簽;一方違約或不可抗力等情況可終止合同。第五章:工作條件5.1工作場所甲方應(yīng)提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。5.2工作時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方的拍攝計(jì)劃安排工作時(shí)間。5.3工作環(huán)境與設(shè)備甲方應(yīng)提供必要的工作設(shè)備和條件。第六章:薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資和績效獎金組成。6.2支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)按月支付乙方薪酬,具體支付日期為每月的______日。6.3福利待遇乙方享有國家規(guī)定的社會保險(xiǎn)和公積金等福利。6.3.1社會保險(xiǎn)甲方應(yīng)為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險(xiǎn)。6.3.2公積金甲方應(yīng)按照規(guī)定比例為乙方繳納住房公積金。第七章:知識產(chǎn)權(quán)與保密7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2保密條款乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密及工作過程中知悉的信息保密。7.3信息披露限制未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向第三方披露任何相關(guān)信息。合同編號______的前半部分內(nèi)容到此結(jié)束,后續(xù)章節(jié)將在后續(xù)提問中繼續(xù)完善。第八章:工作紀(jì)律與職業(yè)道德8.1工作紀(jì)律要求乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。8.2職業(yè)道德規(guī)范乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范,誠實(shí)守信,尊重同事。8.3違規(guī)處理乙方違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德的,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。第九章:合同變更、續(xù)簽與解除9.1合同變更條件合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,不得擅自變更。9.2合同續(xù)簽程序合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜,并按照甲方規(guī)定程序辦理。9.3合同解除條件與程序合同可因乙方嚴(yán)重違反合同條款、甲方項(xiàng)目取消等原因解除。9.3.1解除通知一方需解除合同時(shí),應(yīng)提前______天以書面形式通知對方。9.3.2解除后果合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第十章:違約責(zé)任10.1違約情形包括但不限于乙方無故缺勤、甲方未按時(shí)支付報(bào)酬等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并根據(jù)違約情況賠償對方損失。10.3賠償范圍與標(biāo)準(zhǔn)賠償范圍包括直接經(jīng)濟(jì)損失和合理的間接損失,具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。第十一章:爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)首先通過協(xié)商解決。11.2爭議解決程序協(xié)商不成時(shí),可提交甲方所在地勞動仲裁委員會仲裁。11.3適用法律本合同的解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二章:附加條款12.1附加條款說明本章節(jié)用于雙方就某些特殊事項(xiàng)作出特別約定。12.2附加條款內(nèi)容雙方可根據(jù)實(shí)際情況在本章節(jié)中增加其他條款。第十三章:簽字欄13.1甲方簽字:______職務(wù):______13.2乙方簽字:______職務(wù):______13.3簽訂日期:______13.4簽訂地點(diǎn):______第十四章:合同生效14.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同文本本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十五章:合同附件15.1附件清單本合同附件包括但不限于乙方的個(gè)人簡歷、專業(yè)資格證書等。15.2附件效力所有附件均為本合同不可分割的一部分,與合同正文具有同等法律效力。第十六章:工作監(jiān)督與考核16.1工作監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。16.2工作考核乙方應(yīng)接受甲方的工作考核,考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。16.3考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)事先明確,并由雙方協(xié)商一致。第十七章:培訓(xùn)與發(fā)展17.1培訓(xùn)機(jī)會甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會,以提升乙方的專業(yè)技能。17.2職業(yè)發(fā)展甲方應(yīng)支持乙方的職業(yè)發(fā)展,為乙方提供成長空間。17.3培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),具體事宜雙方可另行協(xié)商。第十八章:健康與安全18.1安全保障甲方應(yīng)確保乙方在安全的環(huán)境下工作。18.2健康保護(hù)甲方應(yīng)定期組織健康檢查,關(guān)注乙方的身體健康。18.3安全教育乙方應(yīng)參加甲方組織的安全教育,提高安全意識。第十九章:保險(xiǎn)與福利19.1工傷保險(xiǎn)甲方應(yīng)為乙方繳納工傷保險(xiǎn)。19.2醫(yī)療保險(xiǎn)甲方應(yīng)為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn),確保乙方的醫(yī)療需求得到滿足。19.3福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具體內(nèi)容雙方可另行約定。第二十章:特