版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
星級(jí)酒店合同協(xié)議書范本甲方(委托方):名稱:[甲方公司全稱]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[甲方代碼]乙方(受托方):名稱:[乙方公司全稱]法定代表人:[乙方法人姓名]地址:[乙方公司地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[乙方代碼]鑒于甲方擁有一家星級(jí)酒店(以下簡稱“酒店”),希望委托乙方對(duì)酒店進(jìn)行經(jīng)營管理;乙方具備專業(yè)的酒店經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)和能力,愿意接受甲方的委托。雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同標(biāo)的(一)酒店基本情況1.酒店名稱:[酒店全稱]2.酒店地址:[酒店具體地址]3.酒店規(guī)模:酒店擁有[X]間客房,包括[具體房型及數(shù)量];同時(shí)配備有餐廳、會(huì)議室、健身房、游泳池等配套設(shè)施。(二)服務(wù)內(nèi)容1.酒店運(yùn)營管理:乙方負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理工作,包括但不限于客房銷售、餐飲服務(wù)、客戶接待、員工管理等。2.市場營銷與推廣:乙方制定并執(zhí)行酒店的市場營銷策略,提高酒店的知名度和美譽(yù)度,增加酒店的客源和收入。3.財(cái)務(wù)管理:乙方負(fù)責(zé)酒店的財(cái)務(wù)管理工作,包括財(cái)務(wù)收支管理、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等,并定期向甲方匯報(bào)酒店的財(cái)務(wù)狀況。4.設(shè)施設(shè)備維護(hù):乙方負(fù)責(zé)酒店設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)和更新,確保酒店設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。二、合同期限本合同期限為[X]年,自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前,雙方如無異議,則本合同自動(dòng)延續(xù)[X]年。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,要求乙方定期匯報(bào)酒店的經(jīng)營管理情況。(2)有權(quán)按照本合同的約定收取酒店的經(jīng)營收益。(3)在乙方嚴(yán)重違反本合同約定的情況下,有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)(1)按照本合同的約定向乙方提供酒店的相關(guān)證照和資料,協(xié)助乙方辦理酒店經(jīng)營所需的各種手續(xù)。(2)按照本合同的約定向乙方支付管理費(fèi)用。(3)不干涉乙方的正常經(jīng)營管理活動(dòng),但有權(quán)對(duì)乙方的重大經(jīng)營決策提出建議。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)按照本合同的約定收取管理費(fèi)用和經(jīng)營獎(jiǎng)勵(lì)。(2)有權(quán)根據(jù)酒店的實(shí)際情況制定和實(shí)施經(jīng)營管理方案,自主開展酒店的經(jīng)營管理活動(dòng)。(3)在甲方嚴(yán)重違反本合同約定的情況下,有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)(1)按照本合同的約定,全面、認(rèn)真地履行酒店的經(jīng)營管理職責(zé),確保酒店的正常運(yùn)營和良好發(fā)展。(2)遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)行業(yè)規(guī)范,合法經(jīng)營酒店。(3)定期向甲方匯報(bào)酒店的經(jīng)營管理情況和財(cái)務(wù)狀況,接受甲方的監(jiān)督和檢查。(4)保守酒店的商業(yè)秘密和甲方的隱私信息,不得向任何第三方泄露。四、管理費(fèi)用及支付方式(一)管理費(fèi)用甲方按照酒店每月經(jīng)營收入的[X]%向乙方支付管理費(fèi)用。管理費(fèi)用包含乙方為酒店經(jīng)營管理所發(fā)生的人員工資、辦公費(fèi)用、營銷費(fèi)用等一切費(fèi)用。(二)支付方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前,將上月的管理費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到管理費(fèi)用后[X]個(gè)工作日內(nèi),向甲方提供正規(guī)發(fā)票。五、經(jīng)營收益分配(一)經(jīng)營收益的計(jì)算酒店的經(jīng)營收益為酒店每月的營業(yè)收入減去營業(yè)成本、稅金及管理費(fèi)用后的余額。(二)收益分配方式1.當(dāng)酒店的年經(jīng)營收益達(dá)到[X]萬元以上時(shí),超出部分按照甲方[X]%、乙方[X]%的比例進(jìn)行分配。2.分配時(shí)間為每年的[具體日期],乙方應(yīng)在分配前向甲方提供詳細(xì)的經(jīng)營收益計(jì)算報(bào)告。六、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同的約定向乙方支付管理費(fèi)用或經(jīng)營收益分配款項(xiàng),每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若甲方干涉乙方的正常經(jīng)營管理活動(dòng),給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同的約定履行經(jīng)營管理職責(zé),導(dǎo)致酒店經(jīng)營業(yè)績嚴(yán)重下滑或出現(xiàn)重大安全事故的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方按照本合同約定的管理費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方泄露酒店的商業(yè)秘密或甲方的隱私信息,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款(一)保密條款雙方應(yīng)對(duì)在本合同簽訂和履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和隱私信息予以保密,未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向任何第三方披露。(二)合同變更與解除本合同的變更或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。(三)不可抗力因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并提供相關(guān)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年無接觸式服務(wù)解決方案項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年智能購物車技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年智慧社區(qū)安全管理系統(tǒng)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年高效廢物處理設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 美甲學(xué)徒合同協(xié)議
- 安全監(jiān)督崗筆試題及解析
- 行政顧問面試題及答案
- 建筑公司人事專員的崗位職責(zé)與面試題集解
- 房產(chǎn)中介公司客服崗面試問題集
- 2025年新型信息傳播平臺(tái)開發(fā)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 臺(tái)安N2變頻器說明書
- 2025國家開放大學(xué)《公共部門人力資源管理》期末機(jī)考題庫
- JG/T 545-2018衛(wèi)生間隔斷構(gòu)件
- 物業(yè)管理服務(wù)三方協(xié)議書全
- 瀝青攤鋪培訓(xùn)課件
- 項(xiàng)目群管理中期匯報(bào)
- 電梯作業(yè)人員理論考試練習(xí)題庫
- 2025既有建筑改造利用消防設(shè)計(jì)審查指南
- 2025年安徽合肥蜀山科技創(chuàng)新投資集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- SOX404條款的實(shí)施-控制例外事項(xiàng)與缺陷的評(píng)估框架課件
- 《《家庭、私有制和國家的起源》導(dǎo)讀》課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論