學(xué)校讓假簽三方協(xié)議合同關(guān)于學(xué)校要求假簽三方協(xié)議合同相關(guān)法律分析及模擬協(xié)議引言近期，有學(xué)生反映學(xué)校要求假簽三方協(xié)議合同的情況。三方協(xié)議通常是畢業(yè)生、學(xué)校和用人單位之間簽訂的具有重要法律意義的文件，其簽訂本應(yīng)基于真實(shí)的就業(yè)意向和合作關(guān)系。然而，假簽行為不僅違背了誠(chéng)實(shí)信用原則，還可能引發(fā)一系列法律問題。作為一名有著二十年工作經(jīng)驗(yàn)的法律行業(yè)資深律師，下面將從法律角度對(duì)此進(jìn)行分析，并模擬一份符合《民法典》相關(guān)規(guī)定的三方協(xié)議合同。一、假簽三方協(xié)議的法律問題分析（一）違反誠(chéng)實(shí)信用原則《民法典》第七條規(guī)定：“民事主體從事民事活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)信原則，秉持誠(chéng)實(shí)，恪守承諾。”學(xué)校要求學(xué)生假簽三方協(xié)議，學(xué)生、學(xué)校和所謂的“用人單位”在簽訂協(xié)議時(shí)并非基于真實(shí)的就業(yè)意愿和合作目的，這種行為明顯違反了誠(chéng)實(shí)信用原則。（二）可能導(dǎo)致合同無效根據(jù)《民法典》第一百四十六條規(guī)定：“行為人與相對(duì)人以虛假的意思表示實(shí)施的民事法律行為無效。以虛假的意思表示隱藏的民事法律行為的效力，依照有關(guān)法律規(guī)定處理?！奔俸炄絽f(xié)議屬于以虛假的意思表示實(shí)施的民事法律行為，該協(xié)議可能被認(rèn)定為無效。（三）損害學(xué)生權(quán)益假簽三方協(xié)議可能會(huì)對(duì)學(xué)生的權(quán)益造成損害。例如，學(xué)生可能會(huì)因?yàn)楹炗喠颂摷賲f(xié)議而錯(cuò)過其他真正適合自己的就業(yè)機(jī)會(huì)；在檔案派遣、戶口遷移等方面也可能會(huì)出現(xiàn)問題，影響學(xué)生的正常就業(yè)和生活。（四）學(xué)?？赡艹袚?dān)的法律責(zé)任學(xué)校要求學(xué)生假簽三方協(xié)議的行為可能違反教育部門的相關(guān)規(guī)定，學(xué)?？赡軙?huì)面臨教育主管部門的行政處罰。同時(shí)，如果因假簽協(xié)議給學(xué)生造成了損失，學(xué)校還可能需要承擔(dān)相應(yīng)的民事賠償責(zé)任。二、模擬三方協(xié)議合同（一）合同雙方身份1.畢業(yè)生（甲方）：[畢業(yè)生姓名]，性別[具體性別]，身份證號(hào)碼：[具體號(hào)碼]，畢業(yè)院校：[學(xué)校名稱]，專業(yè)：[專業(yè)名稱]。2.學(xué)校（乙方）：[學(xué)校全稱]，法定代表人：[法定代表人姓名]，地址：[學(xué)校地址]，聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]。3.用人單位（丙方）：[用人單位全稱]，法定代表人：[法定代表人姓名]，地址：[單位地址]，聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]。（二）標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.甲方的服務(wù)甲方同意在畢業(yè)之后按照丙方的要求到丙方單位報(bào)到，并根據(jù)丙方的工作安排，在[具體崗位]從事[具體工作內(nèi)容]。甲方應(yīng)遵守丙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成丙方交付的工作任務(wù)。2.丙方的服務(wù)丙方同意按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為甲方提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等。丙方應(yīng)按照規(guī)定為甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等手續(xù)，保障甲方的合法權(quán)益。丙方應(yīng)提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助甲方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。3.乙方的服務(wù)乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為甲方辦理畢業(yè)派遣手續(xù)，將甲方的檔案、戶口等關(guān)系轉(zhuǎn)移至丙方。乙方應(yīng)協(xié)助丙方做好甲方的接收工作，提供必要的信息和支持。乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)甲方的就業(yè)指導(dǎo)和教育，幫助甲方樹立正確的就業(yè)觀念。（三）權(quán)利義務(wù)1.甲方的權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照丙方的規(guī)定獲得勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等。有權(quán)享受丙方提供的培訓(xùn)、晉升等發(fā)展機(jī)會(huì)。有權(quán)對(duì)丙方的工作安排、勞動(dòng)條件等提出合理的意見和建議。義務(wù)應(yīng)按照本協(xié)議的約定按時(shí)到丙方單位報(bào)到，如因特殊原因不能按時(shí)報(bào)到，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知丙方和乙方，并取得丙方和乙方的同意。應(yīng)遵守丙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從丙方的工作安排，保守丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。應(yīng)按照要求完成丙方交付的工作任務(wù)，不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。2.乙方的權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)了解甲方在丙方單位的工作情況和表現(xiàn)。有權(quán)對(duì)丙方的用人情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。義務(wù)應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為甲方辦理畢業(yè)派遣手續(xù)，確保甲方的檔案、戶口等關(guān)系順利轉(zhuǎn)移至丙方。應(yīng)協(xié)助丙方做好甲方的接收工作，提供必要的信息和支持。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)甲方的就業(yè)指導(dǎo)和教育，幫助甲方解決就業(yè)過程中遇到的問題。3.丙方的權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定對(duì)甲方進(jìn)行管理和考核。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整甲方的工作崗位和工作內(nèi)容。有權(quán)要求甲方保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。義務(wù)應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為甲方提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等。應(yīng)按照規(guī)定為甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等手續(xù)，保障甲方的合法權(quán)益。應(yīng)提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助甲方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。應(yīng)及時(shí)向乙方反饋甲方的工作情況和表現(xiàn)。（四）違約條款1.甲方違約如甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)到丙方單位報(bào)到，應(yīng)向丙方支付違約金[具體金額]。如甲方在工作期間違反丙方的規(guī)章制度，給丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如甲方違反保密義務(wù)，泄露丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向丙方支付違約金[具體金額]。2.丙方違約如丙方未按照本協(xié)議的約定為甲方提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的損失。如丙方違反法律法規(guī)的規(guī)定，侵害甲方的合法權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方違約如乙方未按照本協(xié)議的約定為甲方辦理畢業(yè)派遣手續(xù)，導(dǎo)致甲方的檔案、戶口等關(guān)系無法正常轉(zhuǎn)移至丙方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，協(xié)助甲方解決問題，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方在就業(yè)指導(dǎo)和教育過程中存在過錯(cuò)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（五）爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，三方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。（六）其他條款1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。2.本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：[畢業(yè)生姓名]日期：[具體日期]乙方（蓋章）：[學(xué)校公章]法定代表人（簽字）：[法定代表人姓名]日期：[具體日期]丙方（蓋章）：[用人單位公章]法定代表人（簽字）：[法定代表人姓名]日期：[具體日期]三、結(jié)論學(xué)校要求學(xué)生假簽三方協(xié)議的行為是違反法律規(guī)定和誠(chéng)實(shí)信用原則的，可能會(huì)給學(xué)生、學(xué)校和用人單位帶來一系列的法律問題和風(fēng)險(xiǎn)。為了保障畢業(yè)生的合法權(quán)益，維護(hù)就業(yè)市場(chǎng)的正常秩序，學(xué)校、畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法