疫情控制管理辦法模板一、總則（一）目的為有效預(yù)防、控制和應(yīng)對(duì)疫情，保障公司/組織員工的身體健康和生命安全，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)所有員工、辦公區(qū)域、生產(chǎn)場(chǎng)所、公共區(qū)域等與公司/組織運(yùn)營(yíng)相關(guān)的各個(gè)方面。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則強(qiáng)化疫情防控知識(shí)宣傳教育，提高員工自我防護(hù)意識(shí)和能力，從源頭上減少疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)區(qū)域等環(huán)境的清潔消毒，保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。2.科學(xué)防控原則依據(jù)國(guó)家及地方政府發(fā)布的疫情防控政策、法律法規(guī)和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司/組織實(shí)際情況，制定科學(xué)合理的防控措施。運(yùn)用科學(xué)的方法和技術(shù)手段，及時(shí)準(zhǔn)確掌握疫情動(dòng)態(tài)，有效應(yīng)對(duì)疫情挑戰(zhàn)。3.分級(jí)分類原則根據(jù)疫情的嚴(yán)重程度和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，對(duì)公司/組織內(nèi)不同區(qū)域、不同崗位、不同人員采取差異化的防控措施，確保防控工作精準(zhǔn)有效。對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)崗位和重點(diǎn)人員實(shí)施重點(diǎn)管控，嚴(yán)格落實(shí)防控要求。4.依法依規(guī)原則嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方政府有關(guān)疫情防控的法律法規(guī)和政策要求，依法履行疫情防控責(zé)任和義務(wù)。確保疫情防控措施的制定、執(zhí)行和監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)合法合規(guī)，避免因違法違規(guī)行為引發(fā)法律風(fēng)險(xiǎn)。二、組織管理（一）疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司/組織負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”）。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司/組織的疫情防控工作，研究制定疫情防控工作策略和措施，決策重大事項(xiàng)，指揮應(yīng)急處置工作。（二）職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)職責(zé)全面負(fù)責(zé)公司/組織疫情防控工作的決策和指揮，協(xié)調(diào)解決疫情防控工作中的重大問題。及時(shí)傳達(dá)國(guó)家及地方政府有關(guān)疫情防控的政策、法律法規(guī)和工作要求，確保公司/組織疫情防控工作與上級(jí)要求保持一致。2.領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)職責(zé)協(xié)助組長(zhǎng)開展疫情防控工作，負(fù)責(zé)具體工作的組織實(shí)施和協(xié)調(diào)推進(jìn)。定期組織召開疫情防控工作會(huì)議，分析研判疫情形勢(shì)，部署下一階段工作任務(wù)。督促檢查各部門疫情防控措施的落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改意見。3.領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)負(fù)責(zé)本部門疫情防控工作的組織落實(shí)，制定本部門疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，并組織實(shí)施。組織本部門員工開展疫情防控知識(shí)培訓(xùn)和宣傳教育，提高員工的防控意識(shí)和能力。負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域、生產(chǎn)場(chǎng)所等的日常疫情防控管理，包括人員出入管理、環(huán)境清潔消毒、物資儲(chǔ)備等工作。及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告本部門疫情防控工作情況，協(xié)助處理疫情相關(guān)突發(fā)事件。（三）工作機(jī)制1.定期會(huì)議制度領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開疫情防控工作會(huì)議，原則上每周召開一次，必要時(shí)可隨時(shí)召開。會(huì)議主要內(nèi)容包括傳達(dá)上級(jí)疫情防控工作要求，通報(bào)公司/組織疫情防控工作情況，分析研判疫情形勢(shì)，研究解決疫情防控工作中存在的問題，部署下一階段工作任務(wù)。2.信息報(bào)告制度建立疫情防控信息報(bào)告機(jī)制，各部門指定專人負(fù)責(zé)收集、整理和報(bào)告本部門疫情防控工作信息。信息報(bào)告應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、全面，包括本部門員工的健康狀況、疫情防控措施落實(shí)情況、疫情相關(guān)突發(fā)事件等信息。如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀或確診感染新冠病毒，應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)采取隔離、送醫(yī)等措施。3.應(yīng)急處置機(jī)制制定完善的疫情防控應(yīng)急預(yù)案，明確疫情應(yīng)急處置流程和各部門職責(zé)分工。定期組織開展疫情應(yīng)急演練，提高公司/組織應(yīng)對(duì)疫情突發(fā)事件的能力和水平。一旦發(fā)生疫情相關(guān)突發(fā)事件，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，迅速采取有效的防控措施，控制疫情傳播擴(kuò)散，保障員工生命安全和身體健康。三、防控措施（一）人員管理1.員工健康監(jiān)測(cè)建立員工健康檔案，每日對(duì)員工進(jìn)行體溫檢測(cè)和健康狀況詢問，并做好記錄。鼓勵(lì)員工主動(dòng)報(bào)告自己及共同居住人員的健康狀況和出行情況，如有發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀或與確診病例、疑似病例有密切接觸史等情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并按照規(guī)定進(jìn)行隔離觀察和就醫(yī)。2.人員出入管理在公司/組織入口處設(shè)置體溫檢測(cè)點(diǎn)，對(duì)進(jìn)入人員進(jìn)行體溫檢測(cè)和健康碼、行程碼查驗(yàn)。體溫正常且健康碼、行程碼均為綠碼的人員方可進(jìn)入；體溫異?；蚪】荡a、行程碼為黃碼、紅碼的人員，應(yīng)禁止進(jìn)入，并按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)報(bào)告和處理。嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入公司/組織，確因工作需要進(jìn)入的，應(yīng)提前與相關(guān)部門和人員聯(lián)系，經(jīng)批準(zhǔn)后，進(jìn)行體溫檢測(cè)、健康碼和行程碼查驗(yàn)，并登記相關(guān)信息后方可進(jìn)入。外來人員進(jìn)入公司/組織期間應(yīng)全程佩戴口罩，在指定區(qū)域活動(dòng)，不得隨意走動(dòng)。3.員工個(gè)人防護(hù)要求員工在辦公區(qū)域、生產(chǎn)場(chǎng)所等室內(nèi)環(huán)境全程佩戴口罩，保持社交距離。加強(qiáng)員工個(gè)人衛(wèi)生教育，引導(dǎo)員工勤洗手、勤通風(fēng)、咳嗽打噴嚏時(shí)注意遮擋等良好衛(wèi)生習(xí)慣。為員工配備必要的防護(hù)用品，如口罩、洗手液、消毒濕巾等，并確保防護(hù)用品的質(zhì)量和供應(yīng)。（二）辦公區(qū)域管理1.環(huán)境清潔消毒制定辦公區(qū)域清潔消毒制度，明確清潔消毒的頻次、方法和標(biāo)準(zhǔn)。每日對(duì)辦公區(qū)域進(jìn)行清潔消毒，重點(diǎn)對(duì)辦公桌椅、電腦鍵盤、鼠標(biāo)、門把手、電梯按鈕等高頻接觸部位進(jìn)行消毒。保持辦公區(qū)域空氣流通，定期開窗通風(fēng)，每日通風(fēng)次數(shù)不少于3次，每次通風(fēng)時(shí)間不少于30分鐘。2.會(huì)議管理減少線下會(huì)議，提倡采用線上視頻會(huì)議等方式召開會(huì)議。如確需召開線下會(huì)議，應(yīng)控制會(huì)議規(guī)模，參會(huì)人員保持安全距離，會(huì)議期間全程佩戴口罩。會(huì)議結(jié)束后，及時(shí)對(duì)會(huì)議室進(jìn)行清潔消毒。3.公共區(qū)域管理加強(qiáng)對(duì)公司/組織內(nèi)公共區(qū)域的管理，如食堂、衛(wèi)生間、電梯間、樓梯間等。食堂應(yīng)嚴(yán)格落實(shí)食品安全管理制度，加強(qiáng)食品采購(gòu)、加工、儲(chǔ)存等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生管理，確保食品安全。同時(shí)，采取錯(cuò)峰就餐、分散就餐等方式，避免人員聚集。衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒，配備足夠的洗手液、衛(wèi)生紙等用品。電梯間、樓梯間等公共區(qū)域應(yīng)增加清潔消毒頻次，保持環(huán)境整潔。（三）生產(chǎn)場(chǎng)所管理1.生產(chǎn)車間管理按照疫情防控要求，合理安排生產(chǎn)班次和人員，避免人員過度聚集。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)車間的通風(fēng)換氣，保持空氣流通。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工具等進(jìn)行定期清潔消毒，確保生產(chǎn)環(huán)境安全衛(wèi)生。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)物料、產(chǎn)品的管理，避免因疫情防控措施不到位導(dǎo)致物料污染或產(chǎn)品質(zhì)量問題。2.物流管理加強(qiáng)對(duì)物流運(yùn)輸環(huán)節(jié)的疫情防控管理，對(duì)物流車輛、貨物等進(jìn)行定期消毒。要求物流人員做好個(gè)人防護(hù)，佩戴口罩、手套等防護(hù)用品。對(duì)進(jìn)出公司/組織的物流貨物進(jìn)行嚴(yán)格查驗(yàn)，確保貨物來源安全可靠，避免疫情通過物流渠道傳播。（四）物資儲(chǔ)備1.防護(hù)物資儲(chǔ)備建立防護(hù)物資儲(chǔ)備制度，根據(jù)公司/組織員工數(shù)量、疫情防控需求等，儲(chǔ)備足夠數(shù)量的口罩、洗手液、消毒濕巾、防護(hù)服、護(hù)目鏡等防護(hù)用品。定期對(duì)防護(hù)物資進(jìn)行盤點(diǎn)和檢查，及時(shí)補(bǔ)充短缺物資，確保防護(hù)物資的質(zhì)量和供應(yīng)。2.消毒物資儲(chǔ)備儲(chǔ)備適量的消毒用品，如酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸等，以及消毒設(shè)備，如噴霧器、紫外線燈等。按照消毒用品的使用說明和儲(chǔ)存要求，妥善保管消毒物資，確保其安全有效。3.應(yīng)急物資儲(chǔ)備配備必要的應(yīng)急物資，如體溫計(jì)、急救藥品、擔(dān)架等，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的疫情突發(fā)事件。定期對(duì)應(yīng)急物資進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其性能良好，隨時(shí)可投入使用。四、疫情監(jiān)測(cè)與報(bào)告（一）疫情監(jiān)測(cè)1.建立疫情監(jiān)測(cè)機(jī)制，通過多種渠道收集疫情信息，包括員工健康狀況報(bào)告、體溫檢測(cè)數(shù)據(jù)、疫情防控措施落實(shí)情況等。2.加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣咔榉揽夭块T、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)等的溝通聯(lián)系，及時(shí)了解周邊地區(qū)疫情動(dòng)態(tài)，為公司/組織疫情防控工作提供參考依據(jù)。3.對(duì)公司/組織內(nèi)出現(xiàn)的發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀人員進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè)，密切關(guān)注其病情變化，按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)采取隔離、送醫(yī)等措施。（二）疫情報(bào)告1.如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀或確診感染新冠病毒，所在部門應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組，并在2小時(shí)內(nèi)填寫《疫情報(bào)告表》，報(bào)送當(dāng)?shù)卣咔榉揽夭块T和上級(jí)主管部門。2.報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括患者基本信息、發(fā)病時(shí)間、癥狀表現(xiàn)、就醫(yī)情況、接觸史等詳細(xì)信息，確保信息準(zhǔn)確、完整。3.在疫情報(bào)告后，應(yīng)積極配合當(dāng)?shù)卣咔榉揽夭块T開展流行病學(xué)調(diào)查、疫情處置等工作，及時(shí)提供相關(guān)信息和資料。五、應(yīng)急處置（一）應(yīng)急響應(yīng)1.一旦發(fā)生疫情相關(guān)突發(fā)事件，領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)入應(yīng)急響應(yīng)狀態(tài)。2.應(yīng)急響應(yīng)分為三級(jí)，即Ⅰ級(jí)響應(yīng)（重大疫情）、Ⅱ級(jí)響應(yīng)（較大疫情）、Ⅲ級(jí)響應(yīng)（一般疫情）。根據(jù)疫情的嚴(yán)重程度和發(fā)展態(tài)勢(shì)，確定相應(yīng)的應(yīng)急響應(yīng)級(jí)別，并采取相應(yīng)的應(yīng)急處置措施。（二）應(yīng)急處置措施1.人員隔離與救治對(duì)確診病例、疑似病例及密切接觸者，應(yīng)立即按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行隔離觀察，并及時(shí)安排就醫(yī)。配合當(dāng)?shù)卣咔榉揽夭块T做好隔離場(chǎng)所的安排和管理工作，為隔離人員提供必要的生活保障和心理支持。2.現(xiàn)場(chǎng)管控對(duì)發(fā)生疫情的區(qū)域進(jìn)行封閉管理，限制人員進(jìn)出，防止疫情擴(kuò)散。在封閉區(qū)域設(shè)置明顯的警示標(biāo)識(shí)，安排專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)和安全保衛(wèi)工作。3.環(huán)境消毒對(duì)確診病例、疑似病例居住或活動(dòng)過的場(chǎng)所進(jìn)行全面、徹底的消毒，包括辦公區(qū)域、宿舍、食堂、衛(wèi)生間等。加強(qiáng)對(duì)公共區(qū)域的消毒頻次，增加通風(fēng)換氣時(shí)間，確保環(huán)境安全衛(wèi)生。4.員工管理對(duì)與確診病例、疑似病例有密切接觸的員工進(jìn)行集中隔離觀察，每日進(jìn)行體溫檢測(cè)和健康狀況詢問。對(duì)其他員工進(jìn)行健康監(jiān)測(cè)，加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育，引導(dǎo)員工保持良好的心態(tài)，積極配合疫情防控工作。5.信息發(fā)布與輿情應(yīng)對(duì)及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀地向員工發(fā)布疫情相關(guān)信息，回應(yīng)員工關(guān)切，避免引起恐慌。加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理負(fù)面輿情，引導(dǎo)輿論導(dǎo)向，維護(hù)公司/組織的良好形象。（三）應(yīng)急結(jié)束1.當(dāng)疫情得到有效控制，經(jīng)當(dāng)?shù)卣咔榉揽夭块T評(píng)估同意后，領(lǐng)導(dǎo)小組可宣布應(yīng)急結(jié)束。2.應(yīng)急結(jié)束后，對(duì)疫情防控工作進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，分析存在的問題和不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施和建議，進(jìn)一步完善疫情防控工作機(jī)制和措施。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)1.制定疫情防控培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織員工開展疫情防控知識(shí)培訓(xùn)，提高員工的防控意識(shí)和能力。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括國(guó)家及地方政府有關(guān)疫情防控的政策、法律法規(guī)、防控知識(shí)、個(gè)人防護(hù)技能等。3.培訓(xùn)方式可采用線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示等多種形式，確保培訓(xùn)效果。（二）宣傳1.利用公司/組織內(nèi)部宣傳欄、微信群、公眾號(hào)等多種渠道，廣泛宣傳疫情防控知識(shí)和政策，營(yíng)造良好的疫情防控氛圍。2.發(fā)布疫情防控工作動(dòng)態(tài)和信息，及時(shí)回應(yīng)員工關(guān)切，增強(qiáng)員工對(duì)疫情防控工作的信心。3.宣傳先進(jìn)典型事跡，引導(dǎo)員工積極參與疫情防控工作，形成群防群控的良好局面。七、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各部門疫情防控措施的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.設(shè)立疫情防控監(jiān)督舉報(bào)電話和郵箱，鼓勵(lì)員工對(duì)疫情防控工作中的違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)建立臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限，跟蹤整改落實(shí)情況，