護(hù)士執(zhí)業(yè)協(xié)議書模板模板甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：名稱：[醫(yī)療機(jī)構(gòu)全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（護(hù)士）：姓名：[護(hù)士姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)：[身份證號(hào)碼]地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于甲方為依法設(shè)立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，需要專業(yè)護(hù)士提供護(hù)理服務(wù)；乙方具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，愿意在甲方處從事護(hù)士工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、服務(wù)內(nèi)容及工作地點(diǎn)（一）服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，在甲方的護(hù)理崗位上從事護(hù)理工作，包括但不限于執(zhí)行醫(yī)囑、觀察患者病情變化、進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理、開展健康宣教、參與急救配合等符合護(hù)士執(zhí)業(yè)規(guī)范的各項(xiàng)工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守護(hù)理操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保護(hù)理工作的質(zhì)量和安全。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核，不斷提高自身的專業(yè)技能和服務(wù)水平。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方的[具體科室或部門]，如因甲方工作需要，乙方應(yīng)服從甲方的合理工作調(diào)配，到甲方其他相關(guān)地點(diǎn)工作。二、協(xié)議期限本協(xié)議期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中，試用期為[X]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督，有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。（2）根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位、工作時(shí)間和工作任務(wù)。（3）在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)（1）按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在安全、衛(wèi)生的環(huán)境中工作。（2）按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。（3）為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，支持乙方參加相關(guān)的學(xué)習(xí)和考試。（4）依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。（2）享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假等。（3）參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動(dòng)，提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。（4）對(duì)甲方的管理和工作安排提出合理的意見和建議。2.義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守護(hù)士職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)規(guī)范。（2）服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私，不得泄露甲方的任何信息。（4）愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，合理使用并妥善保管甲方提供的工作用品和工具。（5）在協(xié)議期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與本協(xié)議工作相競爭的業(yè)務(wù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.試用期內(nèi)，乙方的月工資為[試用期工資金額]元。2.試用期滿后，乙方的月工資由基本工資、績效工資和獎(jiǎng)金組成。基本工資為[基本工資金額]元/月，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果確定，獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績發(fā)放。3.甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳費(fèi)基數(shù)和比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期，假期期間的工資待遇按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供免費(fèi)的工作餐和工作服。4.甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的交通補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼。五、保密條款（一）保密內(nèi)容1.甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于醫(yī)療機(jī)構(gòu)的運(yùn)營模式、財(cái)務(wù)狀況、客戶信息、技術(shù)資料等。2.患者的個(gè)人信息和醫(yī)療信息，包括但不限于姓名、年齡、病情、診斷結(jié)果、治療方案等。（二）保密義務(wù)1.乙方在協(xié)議期間及協(xié)議終止后[保密期限]年內(nèi)，應(yīng)對(duì)上述保密內(nèi)容予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.乙方應(yīng)采取必要的措施，確保保密信息的安全，如妥善保管相關(guān)文件和資料，不隨意將保密信息存儲(chǔ)在可公開訪問的設(shè)備上。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用等。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并在乙方要求的合理期限內(nèi)支付拖欠的款項(xiàng)。2.如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議的約定，擅自離崗或不履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議的保密條款或競業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任。3.如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，或在協(xié)議期間嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書面變更協(xié)議。（二）協(xié)議的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（6）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本協(xié)議：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本協(xié)議內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi)，乙方提前三日通知甲方，可以解除本協(xié)議。5.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）未按照本協(xié)議的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（3）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。（三）協(xié)議的終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。（四）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.因甲方原因解除本協(xié)議或本協(xié)議終止符合法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，甲方?yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄