2025年供銷社系統(tǒng)招聘筆試備考指南與預(yù)測(cè)題解析一、單選題（共15題，每題1分）1.供銷合作社的性質(zhì)是？A.政府機(jī)構(gòu)B.企業(yè)法人C.合作經(jīng)濟(jì)組織D.社會(huì)團(tuán)體2.以下哪項(xiàng)不屬于供銷合作社的四大傳統(tǒng)業(yè)務(wù)？A.農(nóng)產(chǎn)品購(gòu)銷B.農(nóng)資供應(yīng)C.農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化D.社會(huì)消費(fèi)品零售3.《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專業(yè)合作社法》于哪一年正式施行？A.2006年B.2007年C.2008年D.2009年4.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)層級(jí)不包括？A.全國(guó)總社B.省級(jí)社C.縣級(jí)社D.鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局5.以下哪項(xiàng)不是供銷合作社當(dāng)前重點(diǎn)發(fā)展的領(lǐng)域？A.農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)B.農(nóng)業(yè)金融服務(wù)C.農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新D.城市連鎖超市6.供銷合作社系統(tǒng)改革的核心是？A.轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)機(jī)制B.擴(kuò)大組織規(guī)模C.增加財(cái)政補(bǔ)貼D.提高行政級(jí)別7.《關(guān)于深化供銷合作社綜合改革的意見(jiàn)》由哪級(jí)機(jī)構(gòu)發(fā)布？A.全國(guó)人大B.國(guó)務(wù)院辦公廳C.農(nóng)業(yè)農(nóng)村部D.供銷合作社總社8.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)縣級(jí)社的主要職責(zé)是？A.制定全國(guó)性政策B.直接管理基層社C.代表國(guó)家參與談判D.監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)9.以下哪項(xiàng)不是供銷合作社基層組織的主要形式？A.基層社B.專業(yè)社C.聯(lián)合社D.股份制公司10.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)最常見(jiàn)的經(jīng)營(yíng)模式是？A.純粹的批發(fā)業(yè)務(wù)B.純粹的零售業(yè)務(wù)C.批零結(jié)合D.純粹的農(nóng)產(chǎn)品加工11.供銷合作社系統(tǒng)改革的方向不包括？A.市場(chǎng)化運(yùn)作B.企業(yè)化經(jīng)營(yíng)C.行政化管理D.合作化發(fā)展12.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)管理的核心是？A.嚴(yán)格的預(yù)算控制B.詳細(xì)的審計(jì)監(jiān)督C.充分的財(cái)政補(bǔ)貼D.自主的財(cái)務(wù)決策13.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)人力資源管理的主要方式是？A.行政任命B.公開(kāi)招聘C.內(nèi)部提拔D.人才引進(jìn)14.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品流通的主要環(huán)節(jié)是？A.生產(chǎn)端B.流通端C.消費(fèi)端D.金融端15.供銷合作社系統(tǒng)改革的目標(biāo)不包括？A.提高服務(wù)能力B.增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力C.擴(kuò)大行政權(quán)力D.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)二、多選題（共10題，每題2分）1.供銷合作社的主要職能包括？A.農(nóng)產(chǎn)品流通B.農(nóng)資供應(yīng)C.農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣D.農(nóng)民培訓(xùn)E.社會(huì)消費(fèi)品零售2.供銷合作社系統(tǒng)改革的主要任務(wù)包括？A.完善組織體系B.創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制C.提升服務(wù)能力D.加強(qiáng)黨的建設(shè)E.增加財(cái)政投入3.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)常見(jiàn)的經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)包括？A.批發(fā)市場(chǎng)B.零售門(mén)店C.農(nóng)產(chǎn)品加工廠D.電子商務(wù)平臺(tái)E.農(nóng)業(yè)服務(wù)中心4.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)人力資源管理的主要內(nèi)容包括？A.招聘與配置B.培訓(xùn)與發(fā)展C.績(jī)效考核D.薪酬福利E.勞動(dòng)關(guān)系5.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品流通的主要模式包括？A.批發(fā)零售B.產(chǎn)銷對(duì)接C.電子商務(wù)D.農(nóng)產(chǎn)品加工E.物流配送6.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容包括？A.預(yù)算管理B.收支管理C.資產(chǎn)管理D.成本管理E.審計(jì)監(jiān)督7.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)改革的主要障礙包括？A.體制機(jī)制障礙B.資金不足C.人才短缺D.政策支持不夠E.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈8.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)基層組織的主要特征包括？A.地方性B.合作性C.自治性D.服務(wù)性E.市場(chǎng)性9.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)的主要優(yōu)勢(shì)包括？A.降低交易成本B.擴(kuò)大銷售范圍C.提高流通效率D.增加農(nóng)民收入E.促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)10.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)改革的主要方向包括？A.市場(chǎng)化B.企業(yè)化C.合作化D.數(shù)字化E.綠色化三、判斷題（共10題，每題1分）1.供銷合作社是政府機(jī)構(gòu)的組成部分。（×）2.供銷合作社系統(tǒng)改革的核心是增加財(cái)政補(bǔ)貼。（×）3.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)縣級(jí)社的主要職責(zé)是制定全國(guó)性政策。（×）4.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)最常見(jiàn)的經(jīng)營(yíng)模式是純粹的批發(fā)業(yè)務(wù)。（×）5.供銷合作社系統(tǒng)改革的方向包括行政化管理。（×）6.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)管理的核心是詳細(xì)的審計(jì)監(jiān)督。（×）7.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)人力資源管理的主要方式是行政任命。（×）8.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品流通的主要環(huán)節(jié)是生產(chǎn)端。（×）9.供銷合作社系統(tǒng)改革的目標(biāo)包括擴(kuò)大行政權(quán)力。（×）10.供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品流通的主要模式是批發(fā)零售。（√）四、簡(jiǎn)答題（共5題，每題4分）1.簡(jiǎn)述供銷合作社的性質(zhì)和主要職能。2.簡(jiǎn)述供銷合作社系統(tǒng)改革的主要任務(wù)和目標(biāo)。3.簡(jiǎn)述供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品流通的主要模式。4.簡(jiǎn)述供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)人力資源管理的主要方式。5.簡(jiǎn)述供銷合作社系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容。五、論述題（共2題，每題10分）1.論述供銷合作社系統(tǒng)改革的重要意義和主要內(nèi)容。2.論述供銷合作社系統(tǒng)在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的作用和責(zé)任。答案一、單選題答案1.C2.C3.B4.D5.D6.A7.B8.B9.D10.C11.C12.D13.B14.B15.C二、多選題答案1.A,B,C,D,E2.A,B,C,D,E3.A,B,C,D,E4.A,B,C,D,E5.A,B,C,D,E6.A,B,C,D,E7.A,B,C,D,E8.A,B,C,D,E9.A,B,C,D,E10.A,B,C,D,E三、判斷題答案1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.√四、簡(jiǎn)答題答案1.性質(zhì)和主要職能供銷合作社是農(nóng)民自愿聯(lián)合、民主管理的合作經(jīng)濟(jì)組織，具有法人資格。其主要職能包括：-農(nóng)產(chǎn)品流通：負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品的收購(gòu)、批發(fā)、零售和進(jìn)出口業(yè)務(wù)。-農(nóng)資供應(yīng)：負(fù)責(zé)化肥、農(nóng)藥、種子等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的供應(yīng)。-農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣：開(kāi)展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和推廣服務(wù)。-社會(huì)消費(fèi)品零售：經(jīng)營(yíng)日用消費(fèi)品和針紡織品等。-合作金融服務(wù)：為農(nóng)民提供小額信貸和保險(xiǎn)服務(wù)。2.主要任務(wù)和目標(biāo)主要任務(wù)：-完善組織體系：加強(qiáng)基層社建設(shè)，優(yōu)化層級(jí)結(jié)構(gòu)。-創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制：推進(jìn)市場(chǎng)化運(yùn)作，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。-提升服務(wù)能力：拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。-加強(qiáng)黨的建設(shè)：發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。主要目標(biāo)：-提高服務(wù)能力，滿足農(nóng)民生產(chǎn)生活需求。-增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。-優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，提高運(yùn)營(yíng)效率。-促進(jìn)鄉(xiāng)村振興，助力農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。3.農(nóng)產(chǎn)品流通的主要模式-批發(fā)零售：通過(guò)批發(fā)市場(chǎng)和零售門(mén)店進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品銷售。-產(chǎn)銷對(duì)接：直接與農(nóng)民對(duì)接，減少流通環(huán)節(jié)。-電子商務(wù)：利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品銷售。-農(nóng)產(chǎn)品加工：對(duì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行初加工和深加工。-物流配送：建立物流體系，提高配送效率。4.人力資源管理的主要方式-招聘與配置：通過(guò)公開(kāi)招聘和內(nèi)部推薦進(jìn)行人才選拔。-培訓(xùn)與發(fā)展：開(kāi)展崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。-績(jī)效考核：建立科學(xué)的績(jī)效考核體系。-薪酬福利：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利待遇。-勞動(dòng)關(guān)系：維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系，保障員工權(quán)益。5.財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容-預(yù)算管理：制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行。-收支管理：加強(qiáng)收入和支出的管理，確保資金安全。-資產(chǎn)管理：對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行管理。-成本管理：控制運(yùn)營(yíng)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。-審計(jì)監(jiān)督：建立內(nèi)部審計(jì)機(jī)制，確保財(cái)務(wù)合規(guī)。五、論述題答案1.重要意義和主要內(nèi)容重要意義：-供銷合作社是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的重要力量，改革有利于提升其服務(wù)能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。-改革可以更好地滿足農(nóng)民生產(chǎn)生活需求，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。-改革可以優(yōu)化資源配置，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率。主要內(nèi)容：-完善組織體系：加強(qiáng)基層社建設(shè)，優(yōu)化層級(jí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)組織凝聚力。-創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制：推進(jìn)市場(chǎng)化運(yùn)作，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，提高運(yùn)營(yíng)效率。-提升服務(wù)能力：拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足農(nóng)民多樣化需求。-加強(qiáng)黨的建設(shè)：發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，確保改革方向正確。-優(yōu)化融資渠道：建立多元化的融資體系，解決資金瓶頸問(wèn)題。2.作用和責(zé)任作用：-供銷合作社在農(nóng)產(chǎn)品流通中發(fā)揮著重要作用，可以減少流通環(huán)節(jié)，降低交易成本。-供銷合作社可以提供農(nóng)業(yè)