2025【合同范本】簡約型試用期員工勞動合同簡約型試用期員工勞動合同本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：住址：鑒于甲方需要招聘試用期員工，乙方愿意加入甲方并接受試用期考察，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，就試用期勞動關(guān)系達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，期限為年個月，自年月日起至年月日止。其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方安排，從事崗位工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、高質(zhì)量完成工作任務(wù)，并遵守甲方制定的崗位職責(zé)和工作流程。甲方有權(quán)根據(jù)乙方在試用期的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。第三條勞動報酬乙方試用期的月工資為人民幣元（大寫：元整），轉(zhuǎn)正后月工資為人民幣元（大寫：元整）。工資支付時間為每月一個工作日后的次日，節(jié)假日順延。甲方將依法為乙方代扣代繳個人所得稅及其他應(yīng)繳費用。第四條社會保險甲方自試用期開始之日起，依法為乙方繳納（城市/地區(qū)）的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第五條勞動紀律乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，愛護甲方財物，保守甲方商業(yè)秘密。乙方不得在甲方工作期間從事任何兼職工作，不得利用職務(wù)之便謀取私利。乙方違反勞動紀律，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟處罰、直至解除本合同。第六條試用期考核試用期內(nèi)，甲方將對乙方的工作能力、職業(yè)道德、崗位適應(yīng)性等方面進行考核。試用期結(jié)束前，甲方將根據(jù)考核結(jié)果通知乙方是否轉(zhuǎn)正。若考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。第七條合同的變更、解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更或解除本合同。如遇法定解除情形，任何一方均可依法解除本合同，但需提前通知對方。乙方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)提前通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條違約責(zé)任乙方違反試用期約定或本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方未按約定支付工資或未依法繳納社會保險的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償金。第九條其他約定本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年