公司年底考核個人總結范文（通用53篇）

公司年底考核個人總結范文第1篇

轉眼之間一年又將要過去，回顧一年來的工作，在領導和

同事們的無私的幫助和指導下，經(jīng)過這段時間的學習和實際操

作較好地完成了各項工作任務。以下是本人在20xx年度個人工

作總結報告：

一、工作回顧

（一）不畏艱辛、克服困難，全力做好本職工作

我是20xx年xx月xx日進入公司，也是我踏入社會工作的

第一天。面對陌生的環(huán)境，陌生的工作，當時無從下手，充滿

了迷茫，對業(yè)務操作是一竅不通，連一些最簡單的工作術語都

不懂。在公司領導合理安排崗位和同事的幫助下，很快便對工

作業(yè)務有了一定掌握，較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出

庫操作等?，F(xiàn)任xx系統(tǒng)操作組長和參與三運倉庫管理，至今順

利完成xx倉庫100票入倉的系統(tǒng)操作；完成xx基倉庫出入庫

流程圖繪制；組織員工進行xx系統(tǒng)培訓；完成核查、修改XX

系統(tǒng)歷史遺留尺寸差異；繪制三運倉走平面草圖；參與新秀麗

審計盤點等。能準確、及時地與客戶協(xié)調處理異常情況，能較

好地處理各種工作細節(jié)和服從上級、公司的工作安排和管理制

度。

（二）對本職工作的認識

1、對倉庫的認識：熟悉XX、XX倉庫基本情況，包括庫房

庫區(qū)、貨架、貨品擺放等。

2、對流程的認識：熟悉xx倉庫的進出庫操作流程和系統(tǒng)

流程、xx倉庫的操作流程和系統(tǒng)流程；xx流程；增值服務操作

流程；異常處理流程；盤點流程等。

3、對管理的認識：較好地熟悉了5s管理；倉庫安全管理;

庫區(qū)規(guī)劃；貨品擺放；成本節(jié)約；人員安排等。

4、對職責的認識：明白了團隊的重要性；工作合理安排、

保障效率的重要性；較好地協(xié)調本組人員的工作和保障準確性;

對工作能夠負責和能夠按時順利完成。

二、幾點粗淺體會

（一）高效服務，全力做好客戶服務工作

我們的工作本職是服務，服務客戶是我們賴以生存的主旋

律，只有做好了客戶服務，得到了客戶的認可?？蛻舨艜嬲?/p>

地認同我們。能做到高效服務，對于客戶的電話咨詢，我都耐

心解釋并給予解決，客戶提到的問題和需要，都能及時解答和

解決。

（二）專業(yè)學習是做好工作的動力源泉

我們的工作價值是什么？是在工作中，得到不斷地提升，

不斷地去學習得到進步。假如我們甘于落后，那么我們的價值

將會一降再降，直到自己都不能認可自己。專業(yè)的學習，使自

己的實際操作得到理論的支持，理論知識得到實際操作的驗證,

不斷地提升不斷地進步，才真正是我們的工作價值。點的精通,

線的發(fā)展，交織成面的擴張，使自己能夠覆蓋更大的領域，才

能在各方面不斷地提升自己。

（三）因勢而變，順勢而為，全力做好自己

在各種突發(fā)情況和緊急中，我迅速轉變思路，找準自己的

工作定位，積極和同事討論改進方法。討論在工作過程中的問

題，有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗的同事請教,

根本點還是做好自己的本職工作。“天下難事，必始于易；天

下大事，必先于細”，從簡單的事做起從細節(jié)入手。在精細化

管理時代已經(jīng)悄然而至的今天，成大業(yè)若烹小鮮，做大事必重

細節(jié)。只有從基層做起，筑穩(wěn)根部，不眼高手低，不心浮氣躁,

只有當浮躁被扎實所代替，沖動被理智所折服，成功才可能和

我們不期而遇。

公司年底考核個人總結范文第2篇

一、基本情況

我叫曹程，男，漢族，19xx年12月出生，現(xiàn)年27歲。

20xx年9月參加工作，20xx年9月到20xx年6月在儀隴縣育

苗學校任教，20xx年9月至今在富順初中任教。

我于20xx年9月至20xx年6月在內江師范學院思想政治

教育專業(yè)學習。20xx年6月內江師范學院思想政治教育專業(yè)本

科畢業(yè)從教4年來，本人忠誠黨的教育事業(yè)，有著崇高的職業(yè)

道德和奉獻精神，工作盡職盡責，任勞任怨，業(yè)績突出。主要

從事化學教學工作。在教學工作中，所擔任教學班級班風正、

學風好，后進生轉化明顯，教學業(yè)績顯著。在教研、教改方面

也做出了突出成績：多次承擔校、縣公開課和研究課。

二、政治思懣

從參加工作至今，自覺遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守各

項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德。處處遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，教

育思想端正，師德良好。能以身作則，嚴于律己，品德言行堪

為學生表率，以過硬的政治思想素質教育學生，潛移默化影響

學生，時時關心愛護學生。

三、教學、教研工作

教學過程中，我工作踏踏實實，一絲不茍。堅持做到既教

書又育人，做到每堂課準備充分，備教材、備大綱、備學生。

堅持一課一教案，精心設計教案，教學準備、教學過程、教學

小結等教學工作的各個環(huán)節(jié)，形成一定的風格和特色，做到高

標準、高質量。

學科教學中，堅持做到既傳授知識，又教會學生學習的根

本方法，同時挖掘教材對學生進行思想教育。致力于學生學習

興趣和能力的培養(yǎng)，努力提高教學效率。有較強的處理教學疑

難問題的能力，有較強的對學生個別輔導的能力，具有轉變后

進生、輔導優(yōu)生的豐富經(jīng)驗，教學業(yè)績突出。

1、積極探索，不斷創(chuàng)新，甘為人梯。

工作中，我認真鉆研化學課程計劃和教材，積極探索如何

提高化學教學質量的路子。在課堂教學中，我堅持“教是為了

不教”、“授人以魚，不如授人以漁”的教學原則，在千方百

計培養(yǎng)學生學習化學興趣的同時，著重培養(yǎng)學生的數(shù)學能力，

激發(fā)學生的主體意識，讓學生真正參與到化學教學活動中來。

我所任教的班級化學科成績年年排在年級前列。

任現(xiàn)職以來，我具有較強的教育教學課題研究和試驗的能

力，為提高教學水平，我除了不斷加強自身教學理論和業(yè)務學

習外，還積極追蹤本學科和相關學科的教育教學科研信息，認

真配合開展各項卓有成效的教研活動，積極探索適合本班學生

實際的教學改革新路子，多次在校內承擔公開課、觀摩課和示

范課的教學。

2、與時俱進，不斷學習，學無止境。

長期以來，我堅持不斷地進修和自學，還長期堅持教師繼

續(xù)教育學習，不斷進行新課程理論和業(yè)務學習，繼續(xù)教育學時

達標，使自己的學識不斷地得到更新和提高。

3、以身作則、教書育人，為人師表。

為了使每個學生都能健康成長，我以身作則，言傳身教，

用自己的模范行為去影響、帶動學生。對不同類型不同個性的

學生，有針對性地進行個別思想教育。充分利用數(shù)學課堂對學

生進行集體主義、愛國主義、思想品德、信念理想教育，使他

們學會做人的道理，養(yǎng)成良好的行為習慣。

四、主要業(yè)績

在近一年的教育教學工作中，每年都承擔了滿工作量或超

工作量，由于自己勤勤懇懇、踏踏實實的工作，取得了顯著的

工作業(yè)績。近一年的具體情況如下：

1、業(yè)績考核：20xx—20xx年度：合格。

2、獲獎情況：20xx年12月獲富順學區(qū)新教師賽課二等獎。

公司年底考核個人總結范文第3篇

自從我20xx年xx月從事出售作業(yè)以來，在上級領導部分

的正確領導下，在搭檔的關懷和協(xié)助下，搭檔在自我的盡力奮

斗下，截止20xx年月，我一共完結了xx萬元的出售額，完結

了全年度出售額的xx%o現(xiàn)將20xx年以來的出售作業(yè)總結如下:

一、切實履行崗位責任，仔細實行本職作業(yè)

作為一名出售事務員，自己的崗位責任是：

1、想方設法完結區(qū)域出售使命并及時催回貨款；

2、盡力完結出售處理方法中的各項要求；

3、擔任嚴厲實行產品的出庫續(xù)；

4、活躍廣泛收集商場信息并及時收拾上報領導；

5、嚴厲遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章準則；

6、對作業(yè)具有較高的敬業(yè)精力和高度的主人翁責任感；

7、完結領導交辦的其它作業(yè)。

崗位責任是員工的作業(yè)要求，也是衡量職作業(yè)業(yè)好壞的標

準，自己在從事事務作業(yè)以來，一向以崗位責任為舉動標準，

從作業(yè)中的一點一滴做起，嚴厲依照責任中的條款要求自己的

行為，幾年來，在事務作業(yè)中，首要自己能從產品常識下，在

了解技能常識的一同仔細剖析商場信息并當令擬定營銷方案，

其次自己常常同其他區(qū)域事務員勤交流、勤交流，剖析商場狀

況、存在問題及應對方案，以求一同前進。在日常的事務作業(yè)

中，自己在接到領導組織的使命后，活躍著，在保證作業(yè)質量

的條件下準時完結使命。

公司年底考核個人總結范文第4篇

回顧近一年的工作，對照德能勤績四項標準，能盡心盡力

做好各項工作，較好地履行了自己的職責?，F(xiàn)將主要情況小結

如下：

一、20xx年工作小結

我所在的部門是物流部，首先在20xx年這個及其不平凡的

一年里，我們物流部全體員工在公司領導的領導下能夠順利的

圓滿的完成我們公司制定的業(yè)務任務，我作為物流部的一員感

到非常的開心以及自豪，我們部門的工作職責是需要比較好的

專業(yè)業(yè)務能力，同時更需要很強的與客戶交際溝通能力。在專

業(yè)方面，由于之前我所從事的工作都是和物流有關的工作，也

進行了系統(tǒng)性的學習，個人在這方面亦是很感興趣，遇到棘手

問題，通過查閱資料、詢問同事能夠獨立解決，所以這方面很

有自信的；在過去的一年里自身還是存在一些問題以及工作上

的不足，在工作上還不夠沉穩(wěn)，不夠老練，在對待新老客戶的

各種要求有的時候不夠及時的做到位，自己感覺還是有點欠缺,

這個方面我想在以后的工作里更應該進行多多鍛煉，多多改進。

二、20xx年的工作計劃

不斷加強個人修養(yǎng)，自覺加強學習，努力提高工作水平，

適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻

堅，力求把工作做得更好，積極的配合好各部門的工作鏈接，

在適應新的工作崗位之余，希望學習些其他部門的業(yè)務知識，

提高自己的業(yè)務能力，樹立辦公室的良好形象。

三、對公司的意見和建議以及各種訴求

1、希望公司能為我繳納上海社會保險。20xx年xx月、xx

月都有相關文件證明我可以繳納xx社保，希望公司能予我這樣

的福利。

2、請公司結合實際考量我們物流部門的工作性質，每一位

職員都是希望自己所付出的努力與回報的結果能夠相等，這樣

也會提高每一位職員的工作積極性，更好的為公司工作，這樣

也有助于公司的發(fā)展。

3、希望20xx年公司結合實際情況重新制定我們物流部的

考核制度。

公司年底考核個人總結范文第5篇

為解決當前問題（體現(xiàn)當前優(yōu)先級），提高全體員工的主

動性，實現(xiàn)公司既定目標，公司提出了全面推進全體員工績效

管理的績效管理方法。在公司高層管理人員的帶領下，結合公

司的管理目標，公司首先在公司中層管理人員中試行。現(xiàn)將年

月日以來的試用績效考核總結報告如下；

一、試行績效考核工作：

20xx年9月，結合公司實際情況，在總結年上半年績效考

核存在的問題和不足后，公司試行了新的績效管理方法。新辦

法充分結合了各部門的工作職責，更加全面、細致、可操作、

實用。

1、績效考核的具體工作

新的績效管理方法是通過三種溝通來實現(xiàn)的：向下溝通

（上級對下級）、橫向溝通（部門對部門、同級對同級）、向

上溝通（下級對上級）。每月關鍵績效指標從三個方面確定：

考生的關鍵職責、上級和內部客戶的是議?？忌亲约旱目冃?/p>

大師，知道自己的工作職責，自動取得工作成果，實現(xiàn)個人職

業(yè)價值；在績效考核周期內，在計劃外增加必須限期完成的非

預期（增值）績效指標，讓員工既能獲得可能的績效回報，又

能獲得非預期的績效回報，為公司創(chuàng)造顯著的價值工作，同時

也作為公司年底實現(xiàn)目標的分紅回報依據(jù)，讓員工通過考核真

正實現(xiàn)多勞多得、創(chuàng)造更多價值、分享更多金錢的成就感；新

方法確定了考生月初的成績目標，考生按照計劃進行本月的工

作，通過計劃提尹境界，做任何事情都要提前深思熟慮，贏得

相應的成績；提升職場核心競爭力，即主動發(fā)現(xiàn)問題、思考問

題、解決問題的技能。

2、績效考核的制度設置

新辦法成立了績效管理促進與監(jiān)督小組，每月對各部門形

成的KPI指標進行評審、審核、批準、監(jiān)督、公布、排序和歸

檔、計算、培訓和指導；成立績效管理領導小組，分析、討論

和確定晉升和審核小組提出的問題。這兩個小組確?？冃Ч芾?/p>

的公平、公開、透明和有效。

3、月度績效會議

每月初，公司召開上月績效考核的績效會議，并公布考核

結果，讓被考核人認識到自己在考核期間的主要成績和不足。

會議對被考核人提出工作建議，找出問題和改進措施?？冃ЫY

果直接決定績效工資，體現(xiàn)在月薪上，提高了考生的工作積極

性和主觀能動性，使績效工資真正對員工起到激勵作用，從而

提高和增強工作效率。

總的來說，20xx第四季度績效考核取得了令人滿意的效果,

得到了領導的充分重視，明確了崗位職責，理順了工作關系，

改善了工作中的不規(guī)范現(xiàn)象，提高了公司的日常管理水平。同

時，通過考試進一步增強了員工的責任感，激發(fā)了員工的工作

熱情。

二、考核過程中存在的主要問題及整改措施

1、績效考核試行中還存在細節(jié)問題，考生還有很多疑問，

比如是否可以根據(jù)不同的工作量b設置各部門的績效系數(shù)。

績效計劃任務在約定時間節(jié)點部分完成，無論是按完成率

計算還是零分計算；如因不可控制的外部因素導致績效計劃任

務無法完成，是否認為調整申請已完成；申請調整后的績效任

務分數(shù)是否應與原計劃績效相同等。整改措施：公司CEO.CEO

繼續(xù)完善新措施，在全體員工中進行宣傳，加強“三種溝通”

的溝通，克服誤解、溝通不暢等問題。同時，績效管理促進和

監(jiān)督小組應認真全面履行職責：打擊不合規(guī)數(shù)據(jù)

回并指導、服務（對不及時配合提交合規(guī)資料造成的影響

由被考核人自負）；及時完成績效調整申請、意外績效申請等

的評定并反饋結果；不能評判等及時提交績效管理領導小組討

論決策。

2、月度關鍵指標、意外（增值）績效指標及其他具體操作

具有很大的主觀性。

整改措施：各分管領導與部門負責人面談商定和評定月度

關鍵績效計劃及意外績效時，應履職盡責，對總經(jīng)理負責，站

在企業(yè)的高度，堅持原則，做出客觀公正的評價；被考核人本

人制定月度關鍵績效計劃科學，一是基于公司推行的“為自己

干”、“人性化管理”、相信凌天人在工作中都會體現(xiàn)出“我

想干、我要干、我能干好”的“自覺行為”，二是公司的績效

管理系統(tǒng)、完善、全面、務實；被考核人本人制定月度關鍵績

效計劃并不意味著被考核人自己說了算，一是其計劃必須服從

公司的年季月目標，二是被考核人必須遵守公司屬級管理原貝k

管理服從原則，下級必須服從直接上級指令，在與上級績效計

劃確定、考評溝通達不成一致時以上級意見為準。

3、部分考核小組人員不夠專業(yè)，對考核標準還有待進一步

學習和貫徹。

整改措施：對各專業(yè)考核組成員進行培訓，并根據(jù)現(xiàn)工作

實際、工作性質對部分人員進行調整。

20xx年，公司績效考核將深入了解本公司的生產業(yè)務內容,

充分結合生產經(jīng)營目標任務，不斷完善績效管理體系。從公司

和員工的利益出發(fā)，認真做好員工的績效考核工作，及時收集

員工的建議和意見，相互溝通，做好解釋、協(xié)調工作，使公司

的績效管理工作更上一層樓。

公司年底考核個人總結范文第6篇

不知不覺，新的一年又將來臨了?；貞涍@一年的作業(yè)進程,

作為xx公司廣告部的一名出售人員，我深深的感到公司的蓬勃

展開的熱心，xx公司人為之奮斗的可貴精力。下面，我就將我

20xx年的個人作業(yè)狀況進行如下總結：

一、20xx年出售狀況

我是xx公司出售部的一名出售人員，首要擔任跟進xx區(qū)

域廣告署理公司前言策劃專員和購買專員的前言排期與投進作

業(yè)，引薦協(xié)作，以下單成果為作業(yè)使命量。20xx年，我活躍與

部分員工一同在xx區(qū)域推行我公司的事務，并以公司的戰(zhàn)略政

策為輔導，與相關的協(xié)作客戶就前言排期與投進作業(yè)進行了杰

出的協(xié)作。xx的出售是我公司廣告出售部分作業(yè)的要點，出售

局勢的好壞很大程度上影響著公司的經(jīng)濟效益。這一年來，我

出售部分堅持穩(wěn)固老商場、培養(yǎng)新商場、展開商場客戶、發(fā)掘

潛在商場，使用我公司的XX帶動產品出售，并取得了較好的作

用。

跟著XX產品在XX區(qū)域日趨嚴厲的商場競賽局勢，信息在

商場出售進程中有著越來越重要的作用，信息便是效益。我部

分時刻親近注重商場動態(tài)，把握商機，向信息要效益，經(jīng)過不

斷的商場調研和信息收集、剖析、收拾，將其準則化、標準化、

常?；?/p>

二、個人才干點評

廣告出售部擔負這公司產品的出售作業(yè)，責任重大、使命

艱巨。一支才干超卓的高本質出售部隊是完結公司的年度出售

使命的重要保障。作為公司的員工，我時刻都感覺到自己身上

的重擔。我的言行代表了公司的形象。因而我時刻不斷以謹慎

的作業(yè)精力要求自己，不斷加強本身的才干涵養(yǎng)，廣泛的了解

廣告商場的動態(tài)，時刻做好自己的本職作業(yè)。關于公司的各項

出售政策，我都仔細貫徹實行，并在作業(yè)中發(fā)揮吃苦作業(yè)的精

力，盡力完結出售政策。在作業(yè)中，我盡力做到與搭檔友好相

處，面臨作業(yè)使命，咱們活躍進行交流和諧，關于有利于完結

出售政策的定見和主張，我仔細剖析研討，并虛心接受。

三、作業(yè)主張及盡力方向

回憶這一年來，我與出售部整體事務人員發(fā)揚吃苦耐勞、

勇于前進奮斗的精力，聯(lián)合寫作取得了杰出的成果。可是，依

然沒有百分之百完結使命，這是我應該仔細反思的當?shù)亍２还?/p>

怎樣，成果都是歸于曩昔的。展望未來，擺在我面前的路還更

長、困難還有許多，使命也很艱巨。可是，作為XX公司的b售

人員，我不應該害怕困難，反而應該知難而進。我必定會在

20xx年愈加超卓的發(fā)揮自己的作業(yè)活躍性、自動性、發(fā)明性。

實行好自己的崗位責任，竭盡全力的做好20xx年度的出售作業(yè),

要深化了解xx的動態(tài)，要進一步開辟和穩(wěn)固西南商場，為公司

發(fā)明愈加高的出售成果。

喜迎新春，祝咱們公司在20xx年的出售成果上更上一層樓,

走在xx職業(yè)的頂級，向咱們的抱負挨近。

公司年底考核個人總結范文第7篇

在過去的半年時間里，柜臺的工作內容沒有太多變化，依

然以開戶，檔案掃描，系統(tǒng)測試，股票機發(fā)放，客戶咨詢等內

容為主，現(xiàn)將上半年工作情況總結如下：

1、柜臺業(yè)務方面，20xx年截止7月22號，共開戶561戶,

經(jīng)辦開戶操作212筆，客戶檔案采集掃描1422件，客戶聯(lián)合身

份信息修改7筆，開通債券回購業(yè)務12筆，轉戶業(yè)務受理筆，

其他業(yè)務操作若干。在客戶開戶資料信息一致及檔案采集上傳

總部等方面，做到認真對比，仔細審核，按照總部提出的流程

要求來完成，均未出現(xiàn)差錯。

2、股票機發(fā)放方面，20xx年上半年，由于股票機缺貨較

為嚴重，加之總部更換股票機供應商，我部共收到總部寄來股

票機部，上半年共發(fā)放股票機115部。從客戶資產方面可以看

出，約75%的客戶資產在9萬一20萬之間，通過客戶經(jīng)理們的

宣傳及營銷，開發(fā)了很多優(yōu)質的客戶資源，這也成為了我們營

業(yè)部最重要的營銷策略之一。

3、在系統(tǒng)測試方面，20xx年上半年，參與并配合總部柜

臺系統(tǒng)測試13次，其中深交所及電話委托程序升級測試6次，

上交所報盤升級測試4次，滬深交易所集中交易系統(tǒng)應急演練

1次，單客戶多銀行存管業(yè)務上線測試一個月，代辦股份轉讓

系統(tǒng)測試3周。在這些次測試當中，每次都很好的完成了總部

交給的測試任務，按時上傳測試報告，保障了系統(tǒng)的有效運行

和正常運轉。

4、四月份為了完善客戶經(jīng)理CRM系統(tǒng)客戶增加情況，配合

綜合部規(guī)范客戶資料，自查并整理客戶簽署的《客戶知情確認

書》及《一對一經(jīng)紀關系建立表》500余件，保證了客戶經(jīng)理

名下客戶資料的完整性。

5、個人客戶營銷方面，上半年客戶營銷做的不理想，共開

戶9戶，客戶資產約萬元。從以上幾個方面可以看出，上半年

工作內容比較繁瑣，客戶營銷工作做的很不夠，在接下來的下

半年工作計劃中，將要做好以下工作安排：

第一，在做好本職工作的前提下，配合財富中心，做好

“民富其實”產品簽約錄入工作，做到客戶簽約及時錄入，客

戶信息及時反饋，客戶試用結束后，傭金及時調整的工作計劃,

認真做好每一步工作流程，讓客戶充分享受到公司提供的優(yōu)質

服務。

第二，由于上半年代辦股份轉讓系統(tǒng)也就是新三板的業(yè)務

一直處于測試階段，估計下半年通過幾次測試后，會有上線的

可能。做好新三板上線前的準備工作，認真學習和熟悉新三板

上線后的操作流程，對業(yè)務上要有更深一層次的理解和認識，

掌握所有業(yè)務流程。

第三，努力開展營銷工作，合理使用公司現(xiàn)有的服務和政

策，多通過朋友介紹，客戶轉介紹的方式，開發(fā)更多的優(yōu)質客

戶，提高開戶數(shù)量，提升資產水平。

公司年底考核個人總結范文第8篇

公務員年度考核個人工作總結篇一

今年以來，本人始終堅持黨的方針政策，努力工作，求真

務實，積極進取。在領導的關心下與同事一起圓滿完成了各項

工作任務。下面我從德、能、勤、績、廉五個方面對去年的工

作做一總結。

一、“德”方面

始終牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，保持

良好的道德風尚。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事

的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排緊密地

結合起來。在工作和事業(yè)面前，不爭名奪利，不計較個人得失,

時刻保持良好的道德情操。

二、“能”方面

在日常工作中不斷加強方針政策、法律法規(guī)、業(yè)務知識、

信息化知識等的，在工作中多向老同志請教，遇到疑難問題及

時向領導請示。通過努力不斷提高自已各方面的能力，為完成

好本職工作打下堅實的基礎。

三、“勤”方面

勤勉敬業(yè)是對一名公務員的起碼要求，我時刻牢記自己是

人民的公仆，嚴格遵守各項工作紀律，上班不遲到不早退，不

離崗、串崗、脫崗。在工作中始終堅持“做了就要做好“原貝!I,

對領導布置的工作認認真真按要求及時完成。有時遇到工作量

大、時間趕的任務，能夠利用中午或晚上的時間加班，按時完

成工作。

四、“績”方面

五、“廉”方面

按照國家工商總局和省工商局的“六項禁令”嚴格要求自

己，廉潔奉公，依法辦事，始終保持清正廉潔的作風。從來沒

有利用職務之便，獲取一己之私。在黨風廉政建設方面，把重

點放在嚴謹、細致、扎實、求真上，養(yǎng)成奉公守法以廉為榮的

作風。

一年來，雖然在工作、學習方面取得了一定成績，但仍然

存在著一些不足，如理論學習不夠、服務缺少創(chuàng)新等，今后我

將加強學習，在實踐中總結不斷提高服務水平，成為一名人民

滿意的工商公務員。

公務員年度考核個人工作總結篇二

公司年底考核個人總結范文第9篇

一月來，本人在領導的關心指導下，在同志們的支持幫助

下，認真履行工作職責，全面提高了自身素質，較好的完成了

各項目標任務，現(xiàn)將工作情況總結如下:

一、加強理論學習，提升個人修養(yǎng)。

一是認真加強思想政治學習，不斷提高自己的政治理論水

平。二是認真加強專業(yè)知識學習，不斷提高自己的工作能力。

三是認真加強科學文化學習，不斷提高自己的綜合素質。

二、認真履行職責，積極開展工作。

牢固樹立全心全意為人民服務的思想，以“團結、務實、

廉潔、高效”的精神自勉，切實轉變工作作風，樹立“工作無

小事”的思想，力求踏實細致、杜絕差錯。

三、堅持嚴于律己，努力做好表率。

一是加強思想作風建設和勤政廉政建設。二是團結同事，

對年輕后輩做好傳幫帶工作。

一月來，本人作出了一定的努力，在領導和同志們的關心

支持下，也取得了一定的成績，也還存在很多不足之處。在新

的一月里，我將努力提高思想覺悟和業(yè)務工作水平，扎扎實實

工作、誠誠懇懇做人，更進一步完成好各項工作。

公司年底考核個人總結范文第10篇

20xx年，來到公司后我一直都遵循公司的指導，努力做好

自己的事情，不做任何錯事，認真努力干好自己的事情，堅持

不懈的工作。下面是我的工作總結。

一、適應工作

來到企業(yè)我有一段時間非常不適應公司的環(huán)境，尤其是前

三個月，對我來所，工作是全新的，人也是陌生的，我內心也

是非常的忐忑，同時也希望能夠得到公司的認可，但是也想表

現(xiàn)自己就越容易犯錯。

我每次都會提前來到企業(yè)上班，因為擔心自己來的時間晚

了，耽誤了工作，每次同時向我打招過的時候我雖然也都非常

客客氣氣的，但是總是有種無心的排斥里讓我無法接納他們，

無法真正融入到其中，看到其他同事有說有笑想上前與他們搭

訕，但是總開不了口。

在工作中也經(jīng)常約到很多的問題，因為與公司里的人都不

怎么熟，都是我自己在工作，卻沒有去請教因為擔心他們說我

能力不足嘲笑我，這是我剛開始來的心情，給我?guī)淼慕Y果是

與同一批來公司的同時想比，我的能力不出眾，我甚至還落后,

感覺工作非常吃力，別人能夠幾分鐘就解決的問題，我卻要花

費生產的時間才能解決，效率低下。

我的情況非常糟糕工作起來也沒有精氣神，沒有活力沒有

動力，我知道向我這樣的情況如果不及時調整狀態(tài)就只有被淘

汰的命運，我得到了經(jīng)理的指點，經(jīng)理給我指了一條路，在經(jīng)

歷的幫助下，我慢慢的不足自己的不足，慢慢的不斷進步，一

點點前進，終于熬過了最艱難的時光，終于迎來的新的開始Q

二、學習并不斷進步

學習是不可能一開始就會的，而是在工作的壓力下不斷前

進，我是一個好強的人，看到其他人都在不斷進步就我一個人

還在工作的崗位上遇到了瓶頸始終無法突破。我知道，我需要

向人請教才能夠打破瓶頸，從新站起來，我開始放不下臉面，

不好意思，但是經(jīng)過了多次努力終于邁出了第一步，開始的時

候我一直不愿意去，不想請教，老想著靠自己，但是我沒有考

慮到的是我的基礎來比較薄弱還需要指點，在經(jīng)過了多次碰壁

之后我終于鼓起了勇氣，開始了向他人學習，自己不敢就給自

己打氣，逼迫自己，如果想要前進不讓自己前進，只知道想是

沒用的，所以經(jīng)過了我的不斷努力和堅持我終于成功了學到了

很多對我有用的知識，自己也進步了。

三、積極參與工作

對于工作我一直都非常認可，也積極工作，哪怕是在我最

難的時候我也沒有忘記自己的目標，我始終告誡自己只有努力

吃苦，才能看見成功才能見到彩虹，時間不管流逝了多少都改

變不了我的想法，最終我堅持下來，融入到了工作中，感到工

作的輕松與快樂。

我在工作中不斷調整自己的狀態(tài)，總是用最飽滿的狀態(tài)去

工作，去努力把工作做好。

公司年底考核個人總結范文第11篇

一年來的工作結束了，我對自己還是非常有信心的，也希

望在以后的工作當中，可以把工作做的更好一點，這對我的影

響還是很大，在這個過稱當中我是深刻的體會到了自己的細節(jié),

這一年我也是做好了很多準備，我也清楚的意識到了這一點的,

對于過去的一年，我是深有體會的，也感激這一年來經(jīng)歷的工

作，現(xiàn)在也做出一番總結。

在這方面我也是能夠做出好的判斷，一年來在工作當中，

我是做出了很多準備，在這年度之際方面我還是能夠積累很多

經(jīng)驗的，我希望和周圍的同事相處的更好一點，一年來的工作

當中，我還是做出了很多的準備，在這樣的環(huán)境下面，相信這

對我是有很大的提高的，這一點毋庸置疑，也是我應該要去積

累的經(jīng)驗，我也和周圍的同事相處的比較好，一直以來我也是

很清楚自己的職責的，在業(yè)務能力方面我想對而言還是維持好

的心態(tài)，我應該要對自己認真一點，作為一名XX的員工我還是

感覺非常有意義的，在這一點上面我深刻的體會到了自己的工

作職責。

現(xiàn)在回顧整個一年來的工作，我和周圍的同事也是做的非

常認真的，我也是做出了很多的調整，遵守公司的規(guī)章制度，

認真搞好本分的事情，這是一件非常有意義的事情，我對此還

是深有體會的，也十分希望可以在接下來的工作當中，進一步

去做好自己的本職工作，在這過去的一年當中我還是很有動力

的，也和周圍的同事是相處的非常不錯的，在這一點上面還是

非常有必要的，在這個過程當中我是感覺很有意義的，在這方

面我維持了一個好的態(tài)度，我知道在這個過程當中，自己調整

的還是非常有意義的，我覺得我是能夠很快的融入到這個過程

當中，這一年來的時間當中我還是應該要做出調整的，現(xiàn)在還

是應該要去做好相關的調整的。

在這過去的一年當中，我也一直都知道這對我是有足夠多

的進步的，我知道在這方面還是應該要認真去維持下去的，這

一年來對我是非常寶貴的一年，我也意識到了自己在工作當中,

做出的成績是值得去提倡的，我也會在這個過程當中，讓自己

堅持做好相關的準備，盡管在一些事情上面自己做的不是很好,

但是我還是應該要維持好的態(tài)度，我也知道在這年度考核之際

我需要進一步的去做好準備。

公司年底考核個人總結范文第12篇

一、堅持加強學習，提高政治素養(yǎng)。

一月來，我一直將加強學習作為做好本職工作、提升自身

素質的首要任務，堅持系統(tǒng)學習飛人理論、“三個代表”重要思

想、科學發(fā)展觀等黨的最新理論成果，及時學習黨的方針路線

和時事政策，認真學習本職業(yè)務知識，自覺做到勤學習多思考,

始終保持政治上的清醒和堅定，始終與市委保持高度一致，能

充分運用學習成果開展調查研究，服務市委決策。

二、堅持開拓創(chuàng)新，提高服務決策能力。

一月來，我始終保持博采勤思的學習習慣和開拓創(chuàng)新的工

作態(tài)度，勤鉆業(yè)務，勇于創(chuàng)新，敢于突破常規(guī)性套路，大膽創(chuàng)

造性工作，在服務市委決策工作中取得了一定的成績。一月來,

我作為主要成員參與或牽頭，較好地完成了市委大型會議、中

心工作部署以及各類調研活動等文字材料任務，得到了領導的

充分認可。牽頭起草的《飛八市關于制定市經(jīng)濟和社會發(fā)展第十

二個五年規(guī)劃的建議》、市第七次黨代會第四次會議工作報告

等重要材料，引起社會較大反響，受到各方較好評價。牽頭撰

寫的《努力把試驗區(qū)打造成示范區(qū)》、《加快推進城鄉(xiāng)一體化

建設》等重要調研文章，分別在省委刊物《政策》和《湖北日

報》上發(fā)表，引起省領導重視。撰寫的《赴合肥日照臨沂源河

四市學習考察報告》、《關于對大連市西崗區(qū)黨務公開工作的

考察報告》、《星火燎原》等調研報告，為市委科學決策提供

了重要參考。連續(xù)一月牽頭完成《新農村建設投入多元化的實

證分析與研究》、《發(fā)展縣域產業(yè)集群對策研究》等省委重大

調研課題項目任務，為省委決策提供了有益參考。

三、堅持砥礪品行，甘于無私奉獻。

堅持把工作放在第一位，正確對得名與利、榮與辱、得與

失，始終保持堅定的理想信念和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。在工作

生活中以誠待人，與人為善，團結共事，顧全大局。對組織和

領導交辦的工作任務，不講條件，不講客觀，全力以赴地完成。

長年累月加班加點，在應對緊急任務和多重任務時，能打通宵,

連軸轉，不叫苦，不叫累，甘于清苦，甘于奉獻。

四、堅持廉潔自律，嚴格要求自己。

能認真貫徹廉潔自律的各項規(guī)定，工作生活中遵紀守法，

嚴于律己，做到廉潔奉公，潔身自好。堅持按原則辦事，按紀

律辦事，自覺維護領導和單位形象，從不打領導的旗號、借組

織的名義，為自己和親朋好友牟取私利。

一月來，我雖然在工作中取得了一定的成績，個人能力和

素質也有一定的提高，但與領導的要求和群眾的期望相比，還

有一定差距，存在一些不足之處。在今后的工作和生活中，我

將努力改進不足，創(chuàng)新進取，勤奮工作，力爭更好地完成組織

和領導交辦的各項工作任務。

公司年底考核個人總結范文第13篇

進公司一年以來，在xx總的領導與支持下，在各位同事的

密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，較好地完成了自己的本職

工作和領導交辦的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結如下：“忙并收

獲著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。

對我而言，20xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作

內容的轉換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整，

（包括工作上的適應與心態(tài)上的調整）壓力帶來了累的感覺，

累中也融進了收獲的快樂。

一、進公司一年來的工作表現(xiàn)

1、正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系,

堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，經(jīng)過一年的學習和鍛煉，我們在工

作上取得一定的進步，細心學習他人長處，改掉自己不足，并

虛心向領導、同事請教。

2、一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、

默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、

細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、

紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重

領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不

斷改進工作。

3、日常辦公用品的保障，積極與庫管做好銜接，對各部門

需要申購的物資進行對接，并上報服務處主任進行審批，在事

后做好保存、發(fā)放工作。

4、做好員工宿舍的管理，對新入職員工進行住宿的安排，

事后積極關心，把工作思路變被動為主動，積極主動，爭取創(chuàng)

造1個高質量的服務體系，保證服務處的各項工作正常進行。

二、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足,

主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經(jīng)驗

的同事比較還有一定差距，與客戶溝通還在基本格式上徘徊，

在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作

做得更好。

1、發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性

質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿

勤”，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增

長才干。

2、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽

群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種

“營養(yǎng)”；同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效

率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正

確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立

辦公室的良好形象。

3、當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化

建議和解決辦法供領導參考。

公司年底考核個人總結范文第14篇

本學年，我承擔了我校多項教學工作。在工作中，作為一

名年輕教師，我秉持著謙虛謹慎，不懂就問的原則，在教學中

虛心向老教師學習，不斷學習教育教學理論，通過各種途徑充

實自己，積極參加教育教學研究活動，自己利用課余時間學習

研究英語教學的新理念和新的教學方法。通過一年來的不斷的

學習和孜孜不倦的追求，我的各方面的素質都有了顯著提高，

下面我就對我近一年來的教育教學工作做以下總結。

一、思想方面

本學年我堅決擁護中國、八的領導，忠誠于黨的教育事業(yè),

堅決服從各級領導的安排，認真貫徹國家教育教學方針政策,

嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，為人師表，愛護學生,

作到時時處處關心學生，點點滴滴做學生的表率。在做到這些

的同時，我還注重對學生的思想教育，教育他們愛祖國，愛民

族，團結互助，樂于助人，為學生成為一個有道德有紀律的社

會主義接一班人奠定基礎。

二、教育教學工作

本學年，我承擔了學校的英語、信息技術教學工作，對于

本學年的教育教學工作，我主要從以下幾個方面進行總結。

(1)課堂教學。課堂教學是學生接受新知識，教師傳授新

知識的一個是主要渠道。在近五年的誤堂教學中，我始終如一

地貫徹了英語新課程標準的理念和教育局、教研室對于小學英

語教學的要求，采用任務型教學的方式組織教學，以提高學生

的英語學習興趣為為主線，以提高學生的綜合語言運用能力為

主要目標，通過設計各種有趣的，貼近學生生活實際的活動來

實現(xiàn)新知識的傳授，同時，突出學生的主體地位和教師的主導

地位，改變教師的角色，引導學生自主學習，合作探究。

(2)差生輔導。在我所教的學生當中，有一部分學生是由

于家庭原因、身體原因、智力原因、學習態(tài)度原因等諸方面的

因素導致學習成績不理想。于是，我在工作中，除了正常的教

學之外，針對差生們出現(xiàn)的成績差的原因對他們進行了多種類

型的輔導，如，手拉手互助學習，小組內競賽，小組間競賽以

增強差生的自信心，個別輔導，重點督促，與家長溝通等。經(jīng)

過一段時間的輔導，他們都有不同程度的進步，學習的興趣和

自信心也大大提高。

(3)理論學習和教學研究

在搞好學生教育教學工作的同時，我不忘積極充實自己。

積極學習國內外先進的教育教學理念，隨時更新自己的教育教

學方法和知識結構，及時了解英語教學的發(fā)展動態(tài)，學習本校

前輩及校外優(yōu)秀教師的先進教學方法，不斷提高自己的文化修

養(yǎng)和教育教學水平，為自己的教學研究和教學創(chuàng)新儲備力量。

與此同時，我還不斷進行教學研究，積極參加同教研組和

各級教育行政部門組織的教研活動，積極撰寫論文和案例，積

極參加課題研究，爭取最大限度地與他人交流的機會，結合自

己的教學實踐，敢于創(chuàng)新，構建符合自身特色和本校學生的新

的教育方式。

三、出勤方面

本學年中我努力做到出滿勤、干滿點，不早退，不曠工。

有事請假，到校后及時給學生補課，從沒因個人私事而耽誤學

生一節(jié)課。積極參加縣、學校等各級組織的教研會議，不缺勤,

不遲到，不早退。

四、教育教學工作成績

本學年，經(jīng)過各級領導、同事的大力支持，我在教學和教

學研究方面取得了一些成績。所教班級的成績優(yōu)異，學生英語

學習和信息技術的興趣不斷提高，學生的綜合語言運用能力得

到了大幅度提高，學生的學習方法得到了改進，提高了學習的

效率。部分差生端正了學習態(tài)度，明確了學習目的。在教育科

研方面，由于我積極參加理論學習和各種科研會議及培訓，我

的教育教學水平和個人修養(yǎng)、素質都得到了提高，同時，我不

忘進行教學研究，積極撰寫教育教學論文和經(jīng)驗總結。

教育教學工作是一個不斷發(fā)展，不斷更新的事業(yè)，他需要

教師在工作中不斷研究并結合自己的實際不斷探索。通過幾年

來的教學生涯，使我真切地感受到教師是太陽底下最光輝最神

圣的職業(yè)。我深深地愛上了教師這個崗位，并愿為此奮斗一生。

公司年底考核個人總結范文第15篇

20xx年即將過去，回顧這一年來，我科在院領導的正確領

導下，堅持“以病人為中心，提高醫(yī)療服務質量為重要指導思

想。努力學習，鉆研業(yè)務，使個人的自身素質和業(yè)務水平都上

了一個臺階。俗話說有總結才會有提高，為了能在以后的工作

中揚長避短，取得更大的成績，現(xiàn)將我個人在本年度的工作總

結如下：

一、政治思想方面：

因為工作性質的關系，看多了生命的脆弱與短暫，所以我

時常想起，曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的主人公保

爾?柯察金說過的一句話：人最寶貴的東西就是生命，生命屬

于我們只有一次而已。人的一生應該這樣來度過的：當他回首

往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因過去的碌碌無為而羞恥。

所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義，自己的人生

更有價值。

二、業(yè)務水平方面:

俗話說“活到老學到老”，這話用在醫(yī)生身上再貼切不過

To

在很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大，風險高，必須醫(yī)

術精湛，以確保萬無一失，其實隨著科技的發(fā)展，大量現(xiàn)代化

設備應用到了醫(yī)學上，絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前，要依據(jù)

醫(yī)技科室提供的各種報告、診斷，然后結合患者癥狀來下定論,

這樣看，醫(yī)技科室才是沖鋒在前的排頭兵，風險系數(shù)才是最高

的，生怕漏看，錯看，而讓自己的錯誤報告誤導醫(yī)生診斷。用

如履薄冰，來形容我的工作心態(tài)絲毫不為過，對待每個患者的

X光片，我不敢有絲毫懈怠。也正是因為壓力大所以我不斷要

求完美，力求在技術上更精湛，不因為自己的水平低而給患者

造成更大的痛苦，給醫(yī)院抹黑。（為了提高自己的業(yè)務水平，我

不斷學習，豐富自己的理論知識，拓寬視野，讓理論輔助、指

導自己的實踐工作，但理論與實踐終究存在著千絲萬縷的區(qū)別,

很多時候面對新的病情我從書中找不到答案，一籌莫展，科室

會診大家的意見也莫衷一是，所以我就到東港中心醫(yī)院求教，

終于解開心中疑團，回到醫(yī)院后很多同事對我的這種行為不理

解，或許覺得討教的行為不光彩吧，但我認為在學術領域里，

只有無知才是可恥的，求知無罪。

在不斷的走、看、求教的過程中，讓我清醒認識到，目前

我們醫(yī)技科室仍存在大量問題，急待解決：一、客觀上：設備

落后、老化，致使成像清晰度低影響診斷，片子拿出去也影響

醫(yī)院聲譽。有時候

拿著別的醫(yī)院的cr片子，我的臉上滿是羨慕的表情，因為

片子上，病人的病情清晰可見，漏診的幾率當然會大大降低。

我希望我們醫(yī)院也能引進先進的設備，雖然成本很高，但是我

們**醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院，就應該有高于其他醫(yī)院的

設備，先進的設備在日后一定會帶給我們更高的回報，而不僅

僅是經(jīng)濟效益。

三、主觀上：

科室成員水平不一，良莠不齊，又各自為政，這勢必會影

響工作。

首先團隊意識不濃厚，大家互相幫助，互相學習的氛圍有

待于提高。希望在今后的工作中能通過各種活動，聽講座學習，

增強我們科室的團隊意識。

其次，報告書寫不規(guī)范，各寫各的，詳簡不一，沒有統(tǒng)一

認可的標準，漏癥率較高，導致臨床醫(yī)生不信任醫(yī)技科室，如

果是這樣的話那醫(yī)技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設。

所以在下一年里希望醫(yī)院在搞業(yè)務學習時，能把一些時間放給

各科室，各科室針對相應的業(yè)務問題，有針對性的學習，而我

們科室，則可以開設一、兩節(jié)如何書寫規(guī)范報告的學習。

再次攝片質量不高，除去設備原因也有個別醫(yī)生技術不高,

責任心不強等因素在里面。希望院領導能充分認識到醫(yī)技科室

的重要性，給予我們科室更多的關注，分批分期派出去學習，

傾力打造一支責任心強，技術過硬的醫(yī)療隊伍。

最后，個別醫(yī)生對患者服務態(tài)度較差，體現(xiàn)不出“以病人

為中心”的服務宗旨。

總之，這一年里有收獲也有遺憾，希望在20xx年里所有的

榮耀不會褪色，所有的遺憾都變成完美，我更期待在院長的帶

領下，在全院職工的共同努力下，**醫(yī)院不僅僅是一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)

醫(yī)院，而且可以和省、市一流醫(yī)院相媲美！

公司年底考核個人總結范文第16篇

回顧xxxx年的工作，自已能夠勤奮學習，努力工作，認真

完成各項工作任務。自已做為一名汽車駕駛員，努力做到馬達

一響，集中思想，車輪一轉，注意安全，車行萬里路，開好每

一步，十分把握七分開，留下三分防意外。平時總有一種責任

感和安全感，在工作中始終保持一個清醒的頭腦，雖然駕駛員

的工作很單調，但是它確實能讓人有一種自豪感，這種工作要

求有很強的責任心，駕車中來不得半點馬虎，集中精力，按章

操作，十次事故九次快，思想麻痹事故來，因此自己能夠時時

把安全二字放心間，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，行車時處處想到安

全第一，中速行駛不開英雄車、不酒后駕車、疲勞駕車、賭氣

駕車，集中思想行駛不閑談，按章駕駛，做到禮讓三先，牢記

自已的責任，樹立安全第一的思想，精心操作，謹慎駕駛，防

止任何事故的發(fā)生，保證安全行車。行車中做到遇有情況不明,

雨霧天氣視線不清，以及通過交叉路口彎道，險道和繁華路段

時，減速緩慢通行，避免事故發(fā)生和人身安全。

在xxxx年的車輛維修方面，自己做到了先請示后修理，先

報告再執(zhí)行，做到維修和配件講質量、比價格，到單位指定的

汽車維修廠去修理，力爭做到能小修決不大修，能自己修理的

決不到修理廠去修理，勤儉節(jié)約降低企業(yè)費用，保證完成出車

任務。平時能夠保持車輛整潔，衛(wèi)生、干凈，能夠熟練撐握自

己所駕車輛的性能，按章辦事，搞好服務，隨叫隨到，不分時

間、地點和休息日，因為駕駛員的工作很特殊，所以干一行愛

一行，文明做人，老實辦事，不怕吃苦，兢兢業(yè)業(yè)干好工作。

在今后的工作中，要加強團結、服從管理、求真務實、埋

頭苦干。雖然我在工作中還存在著這樣或那樣的缺點，如自己

平時個性比較強，說話有時不太注意措辭，容易發(fā)脾氣，可能

會給同事們帶來了一些情感方面的傷害，敬請大家諒解。

總之，在這新的一年里，我要不斷加強學習，提高自己身

心修養(yǎng)，改正缺點，搞好服務，加強團結，遵守紀律，按時上

下班，不早退、不遲到，誠心實意接受批評。工作中還要和同

事搞好團結，協(xié)調工作，強化安全意識和服務意識，把安全責

任落到實處。做好自己的事，搞好本職工作，要盡職盡責完成

各項工作任務，爭取做一名稱職合格的好職工。

公司年底考核個人總結范文第17篇

現(xiàn)在我對我這年來的作業(yè)心得和感受總結如下：

一、塌實干事，仔細實行本職作業(yè)

首要自己能從產品常識下，在了解技能常識的一同仔細剖

析商場信息并當令擬定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶材

料進行剖析，其次自己常常同其他事務員勤交流、勤交流，剖

析商場狀況、存在問題及應對方案，以求一同前進。

要常常開發(fā)新客戶一同要不斷的對中的客戶進行歸類，把

最有或許用到咱們產品的客戶作為重要的客戶，把近期有項意

圖客戶作為要點跟進客戶，并依據(jù)他們的需求量來分配訪問次

數(shù)。

力求把單子促進，然后到達出售的意圖。剖析客戶的一同,

有必要樹立自己的客戶群。依據(jù)咱們產品的特色來找對客戶集

體是成功的要害。在這半年來我中所成交的客戶里邊，有好幾

個都是對該職業(yè)不是很了解，也便是在這個職業(yè)上剛剛起步，

技能比較單薄，單子也比較小，可是成功率比較高，價格也可

以做得高些。像這樣的客戶就可以列入首要客戶集體里，他們

一般都是從其他相關職業(yè)轉行的或許是新建立接監(jiān)控項意圖部

分的，由于他們有這方面的客戶資源，有展開的遠景，所以假

如能保護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。

二、自動活躍，力求準時按量完結使命

每天自動活躍的訪問客戶，并保證訪問質量，回來后要仔

細剖析信息和總結作業(yè)狀況，并做好第二天的作業(yè)方案。

訪問客戶是出售的根底，沒有訪問就沒有出售，并且由于

人與人都是有愛情的，只需跟客戶之間樹立了愛情根底，前進

客戶對咱們的信賴度之后方有時機出售產品給他們。

自動協(xié)助客戶做作業(yè)，比方協(xié)助查找材料，協(xié)助做方案，

做預算，這都是讓客戶對咱們添加信賴度的方法之一，也是推

咱們產品給他們的最好時機。

即便其時沒有能馬上成交，可是他們會一向記住你的勞績

的，往后有用到的都會自動找到咱們的。

三、做好售后服務

不管是多好的產品都會有次品，都會有各式各樣的問題呈

現(xiàn)，如此售后就顯得特別重要，做好售后是保護客情的重要法,

是構成再次出售的要害。當客戶反響一個問題到咱們這里來的

時分，咱們要第一時刻向客戶具體了解狀況，并盡量找出問題

的地點，假如找不出原因的，也不要著急，先安穩(wěn)客戶的心境,

安慰客戶，然后再許諾必定能幫他處理問題，讓他定心，再把

問題跟公司的技能人員反響，然后再找出處理的方案。在我成

交的客戶里，有反響呈現(xiàn)問題的也不少，可是經(jīng)過和諧和協(xié)助

處理今后，大多客戶都對咱們的服務感到很滿足。許多都馬上

表明要持續(xù)協(xié)作，有項目有需求收購的都馬上跟咱們聯(lián)絡。

四、堅持學習

人要不斷的學習才干前進。首要要學習咱們的新產品，咱

們的產品常識要過關；其次是學習交流技巧來前進本身的事務才

干；再有時刻還可以學習一些同行的產品特色，并跟咱們的作個

比較，然后能了解到咱們產品的優(yōu)勢，然后做到在客戶面前取

長補短。

五、多了解職業(yè)信息

了解咱們的競賽對咱們的同行，了解現(xiàn)在商場上做得比較

好的產品，了解職業(yè)里的相關政策，這些都是一個優(yōu)異的事務

員有必要時刻都要關懷的問題。只需了解了外面的國際才不會

成為管中窺豹的青蛙，才干對中把握的信息做出正確的判別，

遇到問題才干見機行事。

六、方案

在出售總結會議上，我的數(shù)據(jù)跟同部分的搭檔XX的數(shù)據(jù)距

離很大，她半年的出售額是15萬多，回款是8萬多，而我只需

兩萬多的出售額，遠遠的落后了，所以我要在迎頭趕上。

盡管她比我早一段時刻進公司，可是咱們面臨的同一個商

場，中也是相同多的客戶，這之間的距離只需人與人之間的距

離，往后我要多向她和其他搭檔學習出售技巧，要盡力前進自

己的出售量，爭奪趕上他們。我要給自己定一個清晰的政策，

鄙人一年里爭奪做到15萬，即每個月要做3萬左右。一同要擬

定一個出售方案，并把使命分配到中的客戶里邊，大方向從職

業(yè)分，小到每一個客戶。這樣才干每天都清晰的知道自己的使

命，才干清晰自己訪問客戶的意圖，前進訪問的質量。

最終我要感謝咱們的領導和咱們搭檔在對我作業(yè)的支撐和

協(xié)助，期望往后經(jīng)過咱們一同盡力，讓咱們可以在再創(chuàng)佳績。

公司年底考核個人總結范文第18篇

xx年一年來，在醫(yī)院x組的領導下，堅持以十八大精神以

及“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，

認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責。

一、加強政治業(yè)務學習，不斷提高自身素質。

一年來，能夠用心參加醫(yī)院組織的各項學習活動，做到思

想上、政治上時刻同x持續(xù)高度一致。同時，堅持學以致用、

用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、

工作學習化，兩者相互促進，共同提高。對照先進找差距，查

問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作

質量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、認真負責地做好醫(yī)療工作。

1、堅持業(yè)務學習不放松。堅持學習放射理論研究的新成果,

不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高，全年共計

記業(yè)務工作筆記萬字，撰寫工作報告20xx余份，撰寫業(yè)務二作

心得論文20篇。

2、堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位

患者，認真對待每一例患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧

給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。

全年共計接待患者5000余人CT檢查患者。

三、嚴格要求自己，用心為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥“，知情出力、

建言獻策是義不榮辭的職責。

一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務骨干

的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化推薦，充分發(fā)

揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不

驕傲自滿，比較自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地

關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢

業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。

一年來，在領導的幫忙和同志們的支持下，工作雖然取得

了必須成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還

有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)

異的工作成績。

公司年底考核個人總結范文第19篇

今年，我局（營銷部）在市局（公司）、縣委、縣政府的

正確領導下，在各有關部門的大力支持配合下，始終遵循“以

規(guī)范促發(fā)展，以服務增效益”的企業(yè)理念，以“四個一流”和

“兩個不壞”為目標，以規(guī)范經(jīng)營為工作重心，狠抓結構調整,

企業(yè)效益持續(xù)、穩(wěn)定地提升，較好地完成了今年工作任務。

幾項主要經(jīng)濟指標完成情況：

1、今年共購進卷煙大箱，較上年同期7049大箱增加箱，

增長。

2、銷售卷煙箱，較上年同期增加339箱，增長；實現(xiàn)銷售

收入萬元，同比增加萬元，增長。

3、今年實現(xiàn)毛利萬元，較上年同期萬元增加萬元，增長；

綜合毛利率為，與去年同期相比增長個百分點；單箱毛利為元,

與去年同期元相比，增加元，增長。

回顧半年來的工作，我們主要是從以下幾個方面努力的：

一、進一步維護組織結構調整成果，注重學習，加強培訓,

強化監(jiān)督，全力創(chuàng)建學習型企業(yè)，保障持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

為全面落實國家局“深化改革、推動重組、走向聯(lián)合、共

同發(fā)展”的主要任務，今年我局在正式取消縣級公司法人資格,

成立營銷部以來，營銷部高度重視，多次召開會議進行研究、

及時調整思路、研究對策和辦法，并以此為契機，加強對局

（營銷部）人力資源的整合，利用召開會議、專題討論、個別

談心等形式，完善和加強對月工作任務完成的考核，進一步增

強全體員工危機意識、責任意識和效率意識，以飽滿的熱情投

入到工作中去，確?！叭诵牟簧?、步子不減”。因此，半年來,

單位干部職工情緒穩(wěn)定，始終保持敬業(yè)愛崗、兢兢業(yè)業(yè)的精神

風貌。

持續(xù)加強對員工業(yè)務技能的培訓。今年，我們開支幾千元

購買營銷、管理類書籍發(fā)給全體員工，利用雙休日對員工進行

客戶關系管理、卷煙營銷、專賣管理等方面的培訓，并結合工

作中的實際案例進行講解，使之融會貫通。并推行痕跡管理，

要求職工每天填寫工作日志，在工作中發(fā)現(xiàn)問題，用所學的知

識去解決問題。認真組織職業(yè)技能鑒定的申報工作，鼓勵和支

持員工參加學習，提高素質。同時，通過政策、經(jīng)濟形勢教育,

市場環(huán)境分析，營銷工作點評等多種形式的交流學習，使全員

綜合素質有了一定的提高。

不斷完善單位內部管理制度，強化監(jiān)督考核。為了形成企

業(yè)良好的工作氛圍，員工良好的工作習慣，我局（營銷部）在

原有的規(guī)章制度上進行了進一步的修改完善，建立健全了責任

到部門，內部考核細則細化到個人，考核結果與工資獎金直接

掛鉤的企業(yè)員工考核制度，編集成冊，發(fā)放到人，并嚴格按細

則要求加強對各項制度及任務完成情況的監(jiān)督考核力度。同時,

成立了考評領導小組，小組條塊結合，分工明確，每月根據(jù)考

核細則對各部門進行常規(guī)性或突擊性的檢查，發(fā)現(xiàn)問題，嚴格

扣分，決不留情。并將每月的考核情況在職工大會上進行通報

講評，使各項規(guī)章制度落實到實處，較好地起到了獎勤罰懶、

獎優(yōu)罰劣的作用，促進了員工責任意識和效率意識的提高，增

強全體員工的工作自覺性。為企業(yè)的將續(xù)發(fā)展提供了秩序俁障。

另外，單位還注重人力資源的梯級培養(yǎng)，給素質較高的年

輕人壓擔子，勤督促，嚴要求，使其自我加壓，自我約束。能

盡快適應崗位需要，進入角色。

公司年底考核個人總結范文第20篇

做為醫(yī)院的骨科醫(yī)生，我的責任非常重，這一年來我一直

嚴格要求自己，從不敢有絲毫怠慢，一直都牢記自己的使命，

個病人帶來希望帶來光明。我對這一年工作簡單總結：

一、堅守崗位

我是一個醫(yī)生，我從沒有忘記自己的責任，我的任務就是

治病救人，每天我要招待的病人很多，我周到病人需要我的治

療，因此每天我都會按時上班，及時為病人糾正，把病人的病

情治好，對于每一個病人我都會個他們帶來光明，只要來到了

我這里我都遵循醫(yī)生的準則，我的使命。對打他們的病情從不

敢怠慢，一直都努力做好這樣的工作，每天都會盡量把他們的

病看好治好，如果病人多的話，我會延遲下班的時間，因為每

拖延一分鐘就是對病人的折磨，我只是遲點下班并沒有什么大

不了的，我也一直都是這樣的人，我從來不敢忘懷，一直都設

身處地的為病人著想，因為我是醫(yī)生這是我的責任，我必須要

做到每天都會把自己的工作做好。盡自己的最大努力給病人幫

助，痛苦是難受的，我也不忍心看到我的病人一直受到這樣的

痛苦，給病人帶來希望這是我們身為醫(yī)生的責任。

在工作中午不回因為假期就放棄治療，我一直都堅守在崗

位上，再給病人帶來快樂的同時我也全常開心，因為我也能從

中收獲快樂，因為，大家對我從滿了希望，我不能讓我的病人

失望，我要做一個有責任的一生，就要做好每一天的工作就要

給每一個病人希望。

二、提升自己

我一直都以治病救人為己任，但是能力有多大，全靠自己

的知識，我的知識好有所欠缺，因為我在治療的時候遇到了很

多的難題讓我一直都無法解開，我也一直都試著去嘗試，我不

能把病人當做試驗品，更不能因為自己能力不足讓病人的不到

很好的治療，因此我都會努力提升自己的治療水平，我會經(jīng)常

把自己不懂的存有疑問的事情像其他同事請教，因為有的人比

我強，值得我學習，我從不會輕慢，也不會因為自己取得了一

點點成績就驕傲自滿，因為我還需要努力做好，我會好自己的

工作做好把自己的能力提升上來，才能夠給更多的病人帶來希

望，給更多的病人送上美好的明天。

三、與病人和睦相處

對于病人我認為要有耐心更要細心，因為病人生病之后都

比較脆弱，需要關照更需要呵護，病人在治病過程中表現(xiàn)的急

躁和緩緩我們醫(yī)生應當盡量去包容，給病人希望，安撫病人，

尊重病人，發(fā)生爭執(zhí)的時候不會發(fā)脾氣，而是會耐心的勸解，

耐心的把其中的原委給他們講清楚讓他們能夠明白其中的因果。

這一年雖然辛苦但感到滿足，因為我給病人帶來了健康，

讓更多的家庭能夠開懷，同時作為一個醫(yī)生，這也是我的責任。

在過去的一年里，在科主任的領導下，堅持以'以病人為中

心，提高醫(yī)療服務質量'為重要指導思想，努力學習，鉆研業(yè)務,

使個人的自身素質和業(yè)務水平都上了一個臺階。

思想政治上始終與、尸保持一致，緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔

自律主題，從事醫(yī)療活動，緊跟國際國內形勢，拒絕收受紅包、

提成，嚴格遵守醫(yī)院的各項＞規(guī)章制度；服從領導，團結同事，

愛崗敬業(yè)，未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛。

工作中，一切以病人為中心，全心全意為病人著想，本著'

節(jié)約、節(jié)省、高效’的原則，為病人選擇最佳的治療方案。在科

主任的領導下，業(yè)務上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，認真學習,

勤于總結，在國家級專業(yè)雜志上發(fā)表論文兩篇。努力提高自身

的業(yè)務水平，不斷加強業(yè)務理論學習，通過學習訂閱的業(yè)務雜

志及書刊，豐富了自己的理論知識；通過各種〉培訓和業(yè)務專業(yè)

講座，及參加醫(yī)院組織的新的醫(yī)療知識、技術和相關理論的學

習，開闊了視野，擴大了知識面。熟練掌握了電子病歷、醫(yī)囑

的書寫、輸入，能夠獨立完成創(chuàng)傷骨科較復雜的手術及手外科

的常見手術，并能輔助上級醫(yī)師完成關節(jié)置換、脊柱的相關手

術。嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍

的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治，盡可能的

避免了差錯事故的發(fā)生。

今后，要更加善于學習，善于總結，與時俱進，學習更新

更好的醫(yī)療技術，在造福社會，造福病人的同時，完善豐富自

己的人生。

公司年底考核個人總結范文第21篇

20xx年對于x物業(yè)來說，可以說是成長的一年，發(fā)展的一

年，我們在不斷改進和完善各項管理機制的一年。在這當中，

物業(yè)客服部的工作得到了公司領導的關心與支持，同時也得到

了各兄弟部門的大力協(xié)助，經(jīng)過全體客服工作人員一年來的努

力工作，各項工作制度不斷得到完善和落實?！狈罩辽?，用

心做事”的理念銘刻在每一位客服工作人員的腦海，新年已至,

回顧一年來的客服工作，有得有失，現(xiàn)將一年工作總結如下：

一、客服部的員工情況

本年度客服部8名員工中有6位工齡在半年以內，也是企

業(yè)的新鮮血液，在加入本部后，以最短的時間內，掌握本部工

作程序，以最快的速度適應崗位工作，客服部員工認真學習崗

位知識，及時解答業(yè)主疑問。年度接待來電來訪萬余次，客服

員登門走訪業(yè)主200余戶，投放各類通知20余份。截止20xx

年12月底，辦理接房8483戶，辦理裝修6976戶，現(xiàn)小區(qū)在住

人數(shù)3500余戶。

二、本年度物業(yè)費收繳情況

現(xiàn)1,2,3期物業(yè)費用收取的日期，分為四個階段，給物

業(yè)費的收取增加了一定的難度。進入8月份以來，客服部對拖

欠物業(yè)費的業(yè)主進行了電話提示的催繳工作，要求業(yè)主以匯款

和柜臺結算的方式進行繳納物業(yè)費用，對現(xiàn)居住在小區(qū)惡意拖

欠物業(yè)費的業(yè)主，進行提示，限期及停辦一切服務項目的措施

催繳物業(yè)費，在物業(yè)費的催繳過程中，雖然我們的客服員遭到

了業(yè)主的不理解與語言攻擊，但客服員都能以服務至上的工作

態(tài)度為業(yè)主進行解說。截止12月底，已繳納物業(yè)費業(yè)主6247

戶，占總體的75%,這個成績是和我們每一位客服員的努力分

不開的。

三、資源管理方面

為了保證小區(qū)業(yè)主能夠正常乘坐班車，杜絕外小區(qū)人員乘

坐，浪費小區(qū)資源?？头繉I(yè)主乘車卡的發(fā)放進行了規(guī)范管

理，發(fā)卡時嚴格核對業(yè)主信息，限一戶一卡，對車卡充值的業(yè)

主進行身份核對，掛失補卡等都做到了登記備案，控制了乘車

卡的外流問題。

四、部門工作內容

在20xx年中，業(yè)主主要報修項為外墻滲水、飄窗進水示裝

修房屋有水滲入樓下、洗手間下水管漏水等問題及門鎖