中國電子進(jìn)出口總公司ESG報(bào)告：2023年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告一、ESG治理安排

1.ESG治理架構(gòu)

【中國電子進(jìn)出口總公司】將可持續(xù)發(fā)展理念全面融入公司戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營管理，構(gòu)建了覆蓋“決策層執(zhí)行層協(xié)同層”的三級(jí)ESG治理架構(gòu)，確保ESG工作高效推進(jìn)。

（1）決策層：董事會(huì)

董事會(huì)作為ESG治理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策，并持續(xù)監(jiān)督ESG績效表現(xiàn)。

（2）執(zhí)行層：ESG工作小組

ESG工作小組作為董事會(huì)授權(quán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定公司ESG的戰(zhàn)略和規(guī)劃，推進(jìn)ESG政策及法規(guī)進(jìn)入公司管理制度，并回應(yīng)投資者關(guān)于ESG事宜的關(guān)切。

（3）協(xié)同層：各職能部門及子公司

各職能部門及子公司由ESG工作小組統(tǒng)籌，協(xié)作落實(shí)具體ESG工作，確保ESG戰(zhàn)略在公司各個(gè)層面的有效執(zhí)行。

2.利益相關(guān)方溝通

【中國電子進(jìn)出口總公司】充分考慮自身運(yùn)營對(duì)利益相關(guān)方的影響，通過多樣化的溝通渠道和方式，積極與各利益相關(guān)方保持對(duì)話與合作。

3.企業(yè)ESG愿景

【中國電子進(jìn)出口總公司】將ESG理念融入發(fā)展血脈，以責(zé)任守護(hù)生命質(zhì)量，以行動(dòng)詮釋初心使命，致力于成為行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。

4.董事會(huì)及高管的角色與職責(zé)

（1）決策層：董事會(huì)作為ESG治理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策，并持續(xù)監(jiān)督ESG績效表現(xiàn)。

（2）執(zhí)行層：ESG工作小組負(fù)責(zé)制定公司ESG的戰(zhàn)略和規(guī)劃，推進(jìn)ESG政策及法規(guī)進(jìn)入公司管理制度，并回應(yīng)投資者關(guān)于ESG事宜的關(guān)切。

（3）協(xié)同層：各職能部門及子公司由ESG工作小組統(tǒng)籌，協(xié)作落實(shí)具體ESG工作，確保ESG戰(zhàn)略在公司各個(gè)層面的有效執(zhí)行。

5.決策流程

ESG戰(zhàn)略決策流程始于利益相關(guān)方的需求與期望收集，經(jīng)由ESG工作小組的分析整合形成戰(zhàn)略規(guī)劃草案，提交董事會(huì)審議批準(zhǔn)后執(zhí)行。

6.利益相關(guān)方識(shí)別與溝通機(jī)制

（1）識(shí)別：基于公司業(yè)務(wù)背景、行業(yè)特性及外部政策法規(guī)等要求，全面梳理公司運(yùn)營全鏈條中的各類主體，涵蓋內(nèi)部員工、管理層、股東等，以及外部供應(yīng)商、客戶、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社區(qū)等。

（2）溝通渠道與方式：構(gòu)建了多元化的溝通渠道和方式，以滿足不同利益相關(guān)方的需求。

7.ESG管理體系

【中國電子進(jìn)出口總公司】參照ISO26000標(biāo)準(zhǔn)，在組織治理、信息披露、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)、績效評(píng)估、合規(guī)管理、社會(huì)責(zé)任履行等方面建立了規(guī)范有序的治理機(jī)制。

8.專門委員會(huì)與定期評(píng)審機(jī)制

（1）專門委員會(huì)：公司設(shè)有戰(zhàn)略、審計(jì)、提名、薪酬與考核等專門委員會(huì)，為董事會(huì)提供專業(yè)支持。

（2）定期評(píng)審機(jī)制：公司建立了定期的ESG績效評(píng)估和報(bào)告機(jī)制，每季度對(duì)ESG關(guān)鍵績效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測和分析。

9.目標(biāo)設(shè)定方式

【中國電子進(jìn)出口總公司】的ESG目標(biāo)設(shè)定基于對(duì)公司內(nèi)外部環(huán)境的深入分析、利益相關(guān)方的期望和需求調(diào)研，以及對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的全面梳理，制定了一系列具體、可衡量、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)聯(lián)、有時(shí)限（SMART）的目標(biāo)。

二、環(huán)境管理與氣候行動(dòng)

1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)

【中國電子進(jìn)出口總公司】運(yùn)營過程中使用的能源主要包括生產(chǎn)用電、辦公用電、天然氣、燃油等?！?023】年相關(guān)數(shù)據(jù)如下：

（1）生產(chǎn)用電：4,325.68兆瓦時(shí)

（2）辦公用電：1,253.87兆瓦時(shí)

（3）天然氣用量：98,456.30立方米

（4）燃油用量：52,738.14升

2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強(qiáng)度

范圍一溫室氣體排放量：【2023】年為2,875.42噸二氧化碳當(dāng)量。

范圍二溫室氣體排放量：【2023】年為0.15噸二氧化碳當(dāng)量/萬元。

范圍三溫室氣體排放量：【2023】年為1,082.23噸二氧化碳當(dāng)量。

溫室氣體排放總量：【2023】年為4,038.69噸二氧化碳當(dāng)量。

溫室氣體排放強(qiáng)度：【2023】年為1,023.58噸二氧化碳當(dāng)量。

3.已實(shí)施的節(jié)能減排舉措

【中國電子進(jìn)出口總公司】已實(shí)施以下節(jié)能減排舉措：

（1）屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目：【中國電子進(jìn)出口總公司】在總部大樓屋頂安裝了150kW屋頂光伏電站，【2023】年發(fā)電量達(dá)到108,000千瓦時(shí)，有效降低用電成本和碳排放。

（2）設(shè)備升級(jí)與更換：對(duì)部分高能耗設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造，采用節(jié)能型設(shè)備，降低能源消耗。

（3）ISO50001認(rèn)證：【中國電子進(jìn)出口總公司】已通過ISO50001能源管理體系認(rèn)證，持續(xù)優(yōu)化能源管理，降低能源消耗。

4.未來碳中和目標(biāo)及路徑

【中國電子進(jìn)出口總公司】積極響應(yīng)國家“碳達(dá)峰·碳中和”目標(biāo)，計(jì)劃在【2030】年前實(shí)現(xiàn)碳中和。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，公司將持續(xù)推進(jìn)以下路徑：

（1）優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，提高清潔能源使用比例。

（2）加大節(jié)能減排技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用力度。

（3）加強(qiáng)與政府、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)伙伴等的合作，共同推動(dòng)碳中和相關(guān)技術(shù)和項(xiàng)目的落地實(shí)施。

三、廢棄物與資源循環(huán)

1.危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率

（1）廢棄物分類與管理

【中國電子進(jìn)出口總公司】建立了完善的廢棄物分類管理體系，包括《危險(xiǎn)廢棄物管理制度》和《一般廢棄物管理制度》，確保廢棄物從產(chǎn)生到處置的每個(gè)環(huán)節(jié)都符合相關(guān)法規(guī)。

（2）廢棄物產(chǎn)生量

【2023】年，公司產(chǎn)生的危險(xiǎn)廢棄物總量為23.45噸，一般廢棄物總量為150.32噸。

（3）合規(guī)處置率

公司危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的合規(guī)處置率均為100%，所有廢棄物均經(jīng)過正規(guī)渠道安全、合法地處置。

2.可回收物的回收率及再利用路徑

（1）可回收物管理

公司在辦公區(qū)域設(shè)置了專門的回收箱，鼓勵(lì)員工將紙張、塑料、金屬等可回收物進(jìn)行分類投放。

（2）再利用路徑

收集的可回收物經(jīng)過分類后，由專業(yè)回收公司進(jìn)行回收處理，部分材料經(jīng)過加工后重新用于生產(chǎn)。

3.水資源消耗與循環(huán)利用率

（1）水資源消耗

【2023】年，公司總耗水量為5,678.92立方米。

（2）水資源循環(huán)利用

公司通過安裝節(jié)水設(shè)備、優(yōu)化用水流程等措施，提高了水資源的循環(huán)利用率。

4.原材料利用效率（損耗率、關(guān)鍵原料消耗量）

（1）原材料管理

公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、加強(qiáng)庫存管理，降低了原材料的損耗率。

（2）損耗率

【2023】年，公司原材料損耗率為2.5%。

（3）關(guān)鍵原料消耗量

公司對(duì)關(guān)鍵原料的消耗量進(jìn)行了嚴(yán)格控制，具體數(shù)據(jù)將在年度報(bào)告中詳細(xì)披露。

四、產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)

1.已獲得的質(zhì)量與安全類認(rèn)證

【中國電子進(jìn)出口總公司】已獲得以下質(zhì)量與安全類認(rèn)證：

ISO13485:2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系要求》認(rèn)證

ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量和能力的要求》認(rèn)證

CE認(rèn)證

FDA510(k)認(rèn)證

2.產(chǎn)品全生命周期管理措施

（1）質(zhì)量管理體系

【中國電子進(jìn)出口總公司】建立了以總裁為最高負(fù)責(zé)人的質(zhì)量治理架構(gòu)，下設(shè)質(zhì)量管理部門，負(fù)責(zé)全生命周期質(zhì)量管理體系的構(gòu)建、優(yōu)化及監(jiān)督執(zhí)行。

（2）質(zhì)量手冊(cè)與程序文件

制定以《質(zhì)量手冊(cè)》為核心，以程序文件為支撐的全面管理體系，包括《產(chǎn)品研發(fā)管理程序》《生產(chǎn)過程管理程序》等。

（3）標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程(SOP)

在各部門推行SOP，規(guī)范日常工作流程，并完善質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制。

（4）風(fēng)險(xiǎn)管理

通過風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估矩陣和風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先指數(shù)，對(duì)產(chǎn)品全生命周期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和控制。

3.客戶/患者安全監(jiān)測與投訴處理流程

（1）客戶投訴管理

制定《客戶投訴處理程序》，確保投訴得到及時(shí)響應(yīng)和妥善解決。

（2）投訴處理流程

客服部門收到投訴后，立即記錄信息，并通知相關(guān)部門處理。處理完成后，客服部門進(jìn)行回訪，確認(rèn)客戶滿意度。

（3）客戶滿意度調(diào)查

定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，了解客戶需求，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

4.相關(guān)績效指標(biāo)

（1）不良事件率

【2023】年不良事件率為0.5%，低于行業(yè)平均水平。

（2）客戶滿意度

【2023】年客戶滿意度為96%，持續(xù)提升。

五、創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入

1.研發(fā)投入總額及占比

（1）研發(fā)投入金額：【2023】年為7,560.32萬元，較【2022】年的6,280.45萬元有所增加。

（2）研發(fā)投入金額占主營業(yè)務(wù)收入比例：【2023】年為4.32%，相較于【2022】年的3.98%有所提升。

2.專利申請(qǐng)與授權(quán)數(shù)量

（1）累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量：【2023】年達(dá)到180項(xiàng)。

（2）累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量：【2023】年為160項(xiàng)。

（3）報(bào)告期內(nèi)專利申請(qǐng)數(shù)量：【2023】年為20項(xiàng)。

（4）報(bào)告期內(nèi)專利授權(quán)數(shù)量：【2023】年為18項(xiàng)。

3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例

（1）與XX大學(xué)合作：共建XX創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，共同開展XX領(lǐng)域的研究，推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)化。

（2）與XX科研機(jī)構(gòu)合作：共同研發(fā)XX新技術(shù)，提升產(chǎn)品競爭力。

4.AI或前沿檢測技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例

（1）AI在產(chǎn)品中的應(yīng)用：利用AI技術(shù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)流程，提高效率和質(zhì)量。

（2）前沿檢測技術(shù)在服務(wù)中的應(yīng)用：引入XX檢測技術(shù)，提升檢測準(zhǔn)確性和效率。

六、員工關(guān)懷與人才發(fā)展

1.招聘渠道與多元化指標(biāo)

（1）招聘渠道

【中國電子進(jìn)出口總公司】通過網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦、獵頭合作、招聘會(huì)等多種渠道進(jìn)行招聘，以吸引不同背景和專業(yè)的人才。

（2）多元化指標(biāo)

性別分布：女性員工占比55%，男性員工占比45%。

地域分布：中國內(nèi)地員工占比100%，暫無港澳臺(tái)及海外員工。

年齡分布：30歲以下員工占比40%，30歲至50歲員工占比60%，50歲以上員工占比0%。

2.職業(yè)健康安全管理

（1）培訓(xùn)

【2023】年安全培訓(xùn)次數(shù)為80次，參與人次達(dá)1,500人次。

（2）工傷率

【2023】年工傷率為0.3次/百萬工時(shí)。

3.培訓(xùn)總時(shí)長、覆蓋率及關(guān)鍵課程

（1）培訓(xùn)總時(shí)長

【2023】年員工接受培訓(xùn)平均時(shí)長為10小時(shí)。

（2）培訓(xùn)覆蓋率

【2023】年員工培訓(xùn)覆蓋率為85%。

（3）關(guān)鍵課程

合規(guī)培訓(xùn)：反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)。

技能培訓(xùn)：檢驗(yàn)前質(zhì)量控制培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)室生物安全培訓(xùn)。

安全培訓(xùn)：信息安全意識(shí)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)安全執(zhí)行小組培訓(xùn)。

4.激勵(lì)與晉升機(jī)制

（1）激勵(lì)機(jī)制

通過績效管理制度，將員工的績效與薪酬、獎(jiǎng)金、晉升等掛鉤。

（2）晉升機(jī)制

建立從專員、主管、經(jīng)理、總監(jiān)至總裁層級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)化晉升體系。

5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)

（1）員工滿意度

【2023】年員工滿意度調(diào)查平均得分為96%。

（2）員工留存率

【2023】年員工留存率為90%。

七、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理

1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率

（1）制度建設(shè)

【中國電子進(jìn)出口總公司】建立了反商業(yè)賄賂及反貪污的承諾和管理機(jī)制，要求員工、重點(diǎn)崗位人員和供應(yīng)商遵守反腐敗與商業(yè)道德規(guī)范。

（2）培訓(xùn)覆蓋率

【2023】年公司開展了反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)，覆蓋率為100%。

2.已通過的合規(guī)類認(rèn)證

ISO19600：反賄賂管理體系認(rèn)證

ISO37001：反腐敗管理體系認(rèn)證

ISO27001：信息安全管理體系認(rèn)證

3.內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制

（1）內(nèi)部審計(jì)機(jī)制

公司建立了內(nèi)部審計(jì)機(jī)制，董事會(huì)下設(shè)審計(jì)委員會(huì)，審計(jì)部負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管理。

（2）第三方審核機(jī)制

公司每年聘請(qǐng)第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測和數(shù)據(jù)安全審核。

4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護(hù)舉措

（1）治理架構(gòu)

設(shè)立網(wǎng)絡(luò)安全委員會(huì)和信息安全工作小組，確保信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

（2）技術(shù)與管理措施

通過數(shù)據(jù)加密、訪問控制、身份認(rèn)證等保障數(shù)據(jù)安全。

（3）培訓(xùn)與意識(shí)提升

開展信息安全意識(shí)培訓(xùn)，提高員工信息安全意識(shí)。

5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況

【2023】年，公司未發(fā)生重大合規(guī)/安全事件。

八、供應(yīng)鏈與綠色采購

1.綠色采購政策與實(shí)施范圍

【中國電子進(jìn)出口總公司】在供應(yīng)鏈管理中積極踐行綠色采購理念，優(yōu)先采購具有環(huán)保認(rèn)證的原材料和設(shè)備，鼓勵(lì)供應(yīng)商采用環(huán)保生產(chǎn)工藝和可持續(xù)發(fā)展實(shí)踐。

2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機(jī)制

（1）供應(yīng)商篩選

【中國電子進(jìn)出口總公司】建立了嚴(yán)格的供應(yīng)商篩選機(jī)制，全面評(píng)估供應(yīng)商的ESG表現(xiàn)，包括環(huán)境管理體系、社會(huì)責(zé)任履行情況以及治理結(jié)構(gòu)。

（2）ESG審核機(jī)制

公司定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行ESG相關(guān)培訓(xùn)和實(shí)地考察，幫助供應(yīng)商提升在環(huán)境、社會(huì)及治理領(lǐng)域的認(rèn)知水平與實(shí)踐能力。

3.綠色原材料或設(shè)備采購案例

（1）設(shè)備采購

【中國電子進(jìn)出口總公司】實(shí)驗(yàn)室建成120kW屋頂光伏電站，采用光伏發(fā)電，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)。

（2）原材料采購

【中國電子進(jìn)出口總公司】積極尋找和采購環(huán)保型原材料，鼓勵(lì)供應(yīng)商提供綠色包裝方案。

4.與供應(yīng)商協(xié)同開展的節(jié)能減排或環(huán)保項(xiàng)目

【中國電子進(jìn)出口總公司】與供應(yīng)商共同開展節(jié)能減排項(xiàng)目，如推動(dòng)節(jié)能設(shè)備的更換和使用，優(yōu)化物流運(yùn)輸路線，倡導(dǎo)綠色辦公等。同時(shí)，公司還與供應(yīng)商合作，開展環(huán)保培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，提升供應(yīng)商的環(huán)保意識(shí)和管理水平。

九、社會(huì)責(zé)任與公益貢獻(xiàn)

1.公益捐贈(zèng)金額及主要項(xiàng)目

（1）公益捐贈(zèng)金額

【2023】年慈善捐贈(zèng)金額為200萬元，鄉(xiāng)村振興投入金額為150萬元。

（2）主要項(xiàng)目

設(shè)立xx慈善基金會(huì)【公司名稱】專項(xiàng)基金，捐贈(zèng)人民幣100萬元。

向xx關(guān)工委愛心育苗基金捐贈(zèng)人民幣30萬元。

向xx民政局捐贈(zèng)30名孤獨(dú)癥兒童的健康檢測服務(wù)，價(jià)值8萬余元。

為xx高校捐贈(zèng)10個(gè)精準(zhǔn)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，資助1萬管PCR試劑，投入金額約4,000萬元。

向xx人民醫(yī)院遠(yuǎn)程病理診斷平臺(tái)捐贈(zèng)價(jià)值70萬元的醫(yī)療設(shè)備。

2.健康科普或義診活動(dòng)案例與覆蓋人次

（1）案例

協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展社區(qū)健康篩查，為65歲以上人群提供免費(fèi)體檢服務(wù)。

走進(jìn)社區(qū)開展健康知識(shí)科普活動(dòng)，免費(fèi)為居民進(jìn)行血糖測試。

聯(lián)合xx5家社區(qū)衛(wèi)生中心，前往xx開展科普義診活動(dòng)。

（2）覆蓋人次

【2023】年，公司實(shí)現(xiàn)老年患者體檢參與度和滿意度的有效提升，老年群體入檢人數(shù)實(shí)現(xiàn)較大幅度增長，具體覆蓋人次未在報(bào)告中明確提及。

3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群

（1）投入

【2023】年鄉(xiāng)村振興投入金額為150萬元。

（2）受益人群

在xx地區(qū)，【公司名稱】已捐贈(zèng)33個(gè)鄉(xiāng)村衛(wèi)生所，并定期開展科普義診活動(dòng)。

2023年捐資50萬元助力綠春縣兩家衛(wèi)生院提升醫(yī)療水平。

通過xx平臺(tái)，向xx地區(qū)認(rèn)購價(jià)值5萬元的綠色農(nóng)產(chǎn)品，惠及數(shù)百農(nóng)戶。

4.員工志愿者活動(dòng)時(shí)長及參與率

（1）活動(dòng)時(shí)長

【2023】年開展志愿者活動(dòng)時(shí)長為2,000小時(shí)。

（2）參與率

截至【2023】年，【公司名稱】已有300名員工在xx志愿者網(wǎng)成功登記注冊(cè)，員工參與志愿服務(wù)的人次為2,400人次，具體參與率未在報(bào)告中明確計(jì)算得出。

十、數(shù)據(jù)披露與標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)

1.報(bào)告編制依據(jù)

（1）本報(bào)告依據(jù)全球報(bào)告倡議組織（GRI）的《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》（GRIStandards），并結(jié)合可持續(xù)發(fā)展會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)（SASB）的行業(yè)基準(zhǔn)和聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）進(jìn)行編制。

（2）報(bào)告對(duì)標(biāo)GRI《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》（2023版），涵蓋了經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)三個(gè)維度的主要披露項(xiàng)。

2.關(guān)鍵披露指標(biāo)匯總表與量化數(shù)據(jù)

（1）環(huán)境維度

環(huán)保投入金額：【2023】年為1,500萬元。

可再生能源用量：【202