甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

公共圖書館館長聘用合同續(xù)簽及閱讀推廣協(xié)議甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、館長聘用合同續(xù)簽1.聘用期限乙方擔(dān)任甲方公共圖書館館長一職的聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.職責(zé)與權(quán)利乙方在聘用期間，應(yīng)全面負責(zé)公共圖書館的日常管理工作，包括但不限于圖書采購、館內(nèi)布局、讀者服務(wù)等。乙方享有根據(jù)甲方規(guī)定和圖書館實際情況制定相關(guān)管理制度的權(quán)利，并有權(quán)對違反規(guī)章制度的行為進行處理。二、閱讀推廣協(xié)議1.閱讀推廣活動乙方應(yīng)負責(zé)策劃和組織各類閱讀推廣活動，提高公眾的閱讀興趣和閱讀能力?；顒觾?nèi)容應(yīng)包括但不限于讀書會、講座、展覽等，旨在豐富讀者的文化生活，提升圖書館的社會影響力。2.活動效果評估乙方應(yīng)定期對閱讀推廣活動的效果進行評估，并向甲方提交活動報告。三、薪酬待遇1.薪酬標準乙方在聘用期間，將按照甲方規(guī)定的薪酬標準獲得相應(yīng)的薪酬待遇。薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體數(shù)額以甲方規(guī)定為準。2.社會保險與福利甲方將為乙方按照國家規(guī)定繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。甲方還將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如帶薪休假、節(jié)日慰問等。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除任何一方在合同期內(nèi)，如因特殊情況需要解除合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方。雙方協(xié)商一致后，可解除合同，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等，具體責(zé)任由雙方協(xié)商確定。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方履行館長職責(zé)。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和圖書館發(fā)展需要，對乙方的崗位職責(zé)進行調(diào)整。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助乙方提升工作能力。按照合同約定支付乙方的薪酬和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的資源和支持，以完成圖書館的工作任務(wù)。有權(quán)根據(jù)工作需要提出合理的工作建議和改進措施。義務(wù)：嚴格遵守圖書館的規(guī)章制度，履行館長職責(zé)。積極參與圖書館的各項工作，提高圖書館的服務(wù)質(zhì)量。六、館長考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作效率、工作成果等。乙方應(yīng)積極配合考核，并接受甲方的評價和建議。2.評價標準評價標準以本合同約定的館長職責(zé)、圖書館的工作目標和國家相關(guān)標準為準。甲方將根據(jù)評價結(jié)果對乙方的工作進行評價，并提出改進意見。七、薪酬調(diào)整與福利1.薪酬調(diào)整甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、圖書館的財務(wù)狀況和行業(yè)薪酬水平，定期對乙方的薪酬進行調(diào)整。任何薪酬調(diào)整都將以書面形式通知乙方。2.福利待遇甲方將為乙方提供國家規(guī)定的法定福利待遇，包括社會保險、住房公積金等。甲方還將根據(jù)實際情況提供額外的福利待遇，如健康體檢、節(jié)日慰問等。八、合同終止與解除1.合同終止合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致，合同自然終止。如遇國家政策調(diào)整或圖書館撤銷館長職位等情況，合同可提前終止。2.合同解除任何一方在合同期內(nèi)，如因特殊情況需要解除合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方。雙方協(xié)商一致后，可解除合同，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于館長個人信息、圖書館運營策略等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）