光大銀行南通市如東縣2025秋招群面模擬題及高分話術(shù)_第1頁(yè)
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光大銀行南通市如東縣2025秋招群面模擬題及高分話術(shù)一、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論(LeaderlessGroupDiscussion)說(shuō)明:本部分共3題,總分60分,每題20分。1.題目:背景材料:如東縣近年來(lái)積極推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),重點(diǎn)發(fā)展新能源、高端紡織和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)三大產(chǎn)業(yè)集群。然而,部分傳統(tǒng)企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型壓力,員工技能與市場(chǎng)需求不匹配,導(dǎo)致人才流失率高。政府計(jì)劃通過(guò)“技能再培訓(xùn)工程”解決這一問(wèn)題,但預(yù)算有限,需在政策制定、企業(yè)參與度、培訓(xùn)效果等方面取得平衡。問(wèn)題:假設(shè)你是一名參與政策制定的成員,請(qǐng)討論并給出最優(yōu)的“技能再培訓(xùn)工程”方案,需明確:1.目標(biāo)人群(哪些企業(yè)/員工優(yōu)先培訓(xùn)?)2.培訓(xùn)內(nèi)容(聚焦哪些技能?如何結(jié)合產(chǎn)業(yè)需求?)3.實(shí)施方式(政府主導(dǎo)?企業(yè)合作?線上/線下結(jié)合?)4.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)(如何衡量培訓(xùn)效果?如何避免資源浪費(fèi)?)要求:-組內(nèi)需達(dá)成一致意見(jiàn),并推選代表總結(jié)發(fā)言(建議發(fā)言時(shí)長(zhǎng)15分鐘)。-禁止使用排他性手段壓制他人意見(jiàn),需體現(xiàn)協(xié)作精神。高分話術(shù)參考(針對(duì)此題):1.破冰與目標(biāo)設(shè)定(主動(dòng)引導(dǎo)):“大家好,首先明確目標(biāo):我們需在有限預(yù)算下最大化政策效益。建議先統(tǒng)一對(duì)‘優(yōu)先培訓(xùn)對(duì)象’的共識(shí)——例如,新能源產(chǎn)業(yè)因技術(shù)更新快,可優(yōu)先覆蓋該領(lǐng)域員工?!?.提出解決方案框架(分點(diǎn)陳述):-目標(biāo)人群:“建議分三類:①傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)核心崗位員工(如紡織廠的設(shè)備操作員);②轉(zhuǎn)型困難企業(yè)的中青年員工(避免一刀切裁員);③政府可提供‘技能補(bǔ)貼’,鼓勵(lì)中小企業(yè)參與?!?培訓(xùn)內(nèi)容:“結(jié)合如東產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),可分兩大方向:①技術(shù)類(如光伏運(yùn)維、智能制造);②管理類(如精益生產(chǎn)、數(shù)字化辦公)。培訓(xùn)需與本地企業(yè)合作開發(fā)課程。”-實(shí)施方式:“建議‘政府搭臺(tái)+企業(yè)唱戲’:政府提供政策補(bǔ)貼,企業(yè)承擔(dān)50%培訓(xùn)費(fèi),并推薦學(xué)員??梢搿€上+線下’混合模式,降低成本。”-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn):“通過(guò)‘培訓(xùn)后就業(yè)率+企業(yè)滿意度’雙維度考核。定期抽查學(xué)員技能考核結(jié)果,確保政策落地。”3.應(yīng)對(duì)沖突策略(靈活調(diào)整):-若有人主張“優(yōu)先裁減冗員”:“我們需平衡短期成本與長(zhǎng)期發(fā)展,建議先培訓(xùn)再評(píng)估,避免盲目裁員引發(fā)社會(huì)問(wèn)題?!?若有人強(qiáng)調(diào)“培訓(xùn)必須免費(fèi)”:“免費(fèi)可能導(dǎo)致參與率低,建議‘政府補(bǔ)貼+企業(yè)繳費(fèi)’,兼顧公平與效率?!?.題目:背景材料:如東縣沿海地區(qū)面臨臺(tái)風(fēng)頻發(fā)和海水倒灌風(fēng)險(xiǎn),部分農(nóng)田鹽堿化嚴(yán)重。政府?dāng)M建設(shè)“智能灌溉系統(tǒng)”改善農(nóng)業(yè)條件,但項(xiàng)目需投入大量資金,且部分農(nóng)民因擔(dān)心技術(shù)不適用而抵觸。問(wèn)題:假設(shè)你是一名項(xiàng)目組成員,請(qǐng)討論并給出解決方案,需明確:1.技術(shù)選型(如何平衡成本與效果?)2.農(nóng)民參與(如何提高接受度?)3.風(fēng)險(xiǎn)防控(如何應(yīng)對(duì)系統(tǒng)故障或自然災(zāi)害?)4.長(zhǎng)期維護(hù)(政府與農(nóng)民如何分工?)要求:-組內(nèi)需形成具體方案,并推選代表匯報(bào)(建議發(fā)言時(shí)長(zhǎng)12分鐘)。-注意體現(xiàn)“普惠性”與“可持續(xù)性”。高分話術(shù)參考(針對(duì)此題):1.提出核心觀點(diǎn)(快速聚焦):“智能灌溉需兼顧‘經(jīng)濟(jì)適用’與‘農(nóng)民需求’,建議分階段實(shí)施。”2.分點(diǎn)展開(邏輯清晰):-技術(shù)選型:“初期可采用‘低成本傳感器+傳統(tǒng)灌溉改良’模式,如加裝鹽度監(jiān)測(cè)儀,避免一次性投入過(guò)高。后期可逐步推廣物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)。”-農(nóng)民參與:“①試點(diǎn)先行:選擇3-5個(gè)合作社進(jìn)行免費(fèi)試用,形成口碑效應(yīng);②培訓(xùn)賦能:組織‘農(nóng)民夜校’講解系統(tǒng)操作,并給予現(xiàn)金補(bǔ)貼;③建立反饋機(jī)制:定期收集意見(jiàn),調(diào)整方案。”-風(fēng)險(xiǎn)防控:“①防鹽堿化:系統(tǒng)需配套排水設(shè)計(jì);②抗臺(tái)風(fēng):選用耐腐蝕材料,并設(shè)置備用電源;③極端天氣:建立應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案,如臨時(shí)抽水排澇?!?長(zhǎng)期維護(hù):“①政府負(fù)責(zé)設(shè)備更新(如每3年補(bǔ)貼30%);②農(nóng)民組建‘灌溉合作社’負(fù)責(zé)日常運(yùn)維,政府提供技術(shù)指導(dǎo);③保險(xiǎn)補(bǔ)貼:政府統(tǒng)一購(gòu)買農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)。”3.處理分歧技巧(妥協(xié)與共贏):-若有人主張“必須用最先進(jìn)技術(shù)”:“先進(jìn)技術(shù)不等于適合所有農(nóng)民,需考慮當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)條件,建議‘分步實(shí)施’。”-若有人擔(dān)心“農(nóng)民不配合”:“可通過(guò)‘利益綁定’解決,如培訓(xùn)后提供就業(yè)崗位,增加項(xiàng)目吸引力。”3.題目:背景材料:如東縣計(jì)劃打造“文旅融合”項(xiàng)目,將沿海濕地與本地非遺文化結(jié)合,但面臨資金不足、游客認(rèn)知度低、商業(yè)化過(guò)度等問(wèn)題。問(wèn)題:假設(shè)你是一名項(xiàng)目策劃組成員,請(qǐng)討論并給出解決方案,需明確:1.融合亮點(diǎn)(如何突出如東特色?)2.資金來(lái)源(如何平衡政府投入與企業(yè)合作?)3.游客體驗(yàn)(如何避免同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)?)4.長(zhǎng)期發(fā)展(如何防止過(guò)度商業(yè)化?)要求:-組內(nèi)需形成可行性方案,并推選代表總結(jié)(建議發(fā)言時(shí)長(zhǎng)15分鐘)。-體現(xiàn)創(chuàng)新性與社會(huì)責(zé)任感。高分話術(shù)參考(針對(duì)此題):1.快速破題(提煉核心):“文旅融合關(guān)鍵在于‘差異化’,建議突出如東的‘漁鹽文化’與‘濕地生態(tài)’特色。”2.具體方案(創(chuàng)新實(shí)用):-融合亮點(diǎn):“①開發(fā)‘漁家非遺體驗(yàn)園’:如海鹽制作、漁歌表演;②結(jié)合濕地資源:舉辦‘觀鳥節(jié)’、‘星空露營(yíng)’;③數(shù)字化賦能:用AR技術(shù)重現(xiàn)歷史場(chǎng)景。”-資金來(lái)源:“①政府主導(dǎo)前期投入(如土地改造),②引入‘文旅基金’(吸引社會(huì)資本);③企業(yè)合作:酒店、餐飲參與聯(lián)名活動(dòng),利潤(rùn)共享?!?游客體驗(yàn):“①避免‘千城一面’:參考浙江安吉模式,打造‘沉浸式’體驗(yàn)(如穿漁服、學(xué)制鹽);②開發(fā)淡季產(chǎn)品:如冬季候鳥旅游、海上運(yùn)動(dòng)會(huì)?!?長(zhǎng)期發(fā)展:“①建立‘非遺保護(hù)基金’(收益反哺文化傳承);②限制商業(yè)攤位比例(如不超過(guò)20%);③引入‘生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制’,如游客消費(fèi)部分用于濕地修復(fù)?!?.應(yīng)對(duì)潛在問(wèn)題(提前預(yù)判):-若有人強(qiáng)調(diào)“必須快速盈利”:“短期盈利重要,但文化項(xiàng)目需長(zhǎng)期培育,建議‘文化IP+生態(tài)旅游’雙輪驅(qū)動(dòng)。”-若有人質(zhì)疑“游客認(rèn)知度低”:“可通過(guò)短視頻平臺(tái)預(yù)熱,與網(wǎng)紅達(dá)人合作,打造‘網(wǎng)紅打卡點(diǎn)’。”二、結(jié)構(gòu)化面試(StructuredInterview)說(shuō)明:本部分共3題,總分40分,每題13.3分。1.題目:?jiǎn)栴}:“在團(tuán)隊(duì)合作中,你曾遇到分歧最大的情況是什么?你是如何解決的?”參考答案要點(diǎn):-情境描述:“在校期間參與‘鄉(xiāng)村振興調(diào)研項(xiàng)目’,團(tuán)隊(duì)成員對(duì)調(diào)研方向產(chǎn)生分歧(如有人主張深入農(nóng)村,有人傾向城市對(duì)比)。我觀察到分歧源于對(duì)‘政策背景理解不同’。”-分析問(wèn)題:“我主動(dòng)提議分頭查閱資料,并邀請(qǐng)指導(dǎo)老師調(diào)解。發(fā)現(xiàn)分歧核心是:①部分成員更關(guān)注‘?dāng)?shù)據(jù)收集效率’;②另一部分更重視‘政策落地可行性’?!?解決方案:“我提出折中方案:①農(nóng)村調(diào)研占比60%(政策敏感度高);②城市調(diào)研占比40%(對(duì)比分析)。同時(shí)建立‘每周匯報(bào)制’,避免矛盾激化?!?結(jié)果反思:“最終項(xiàng)目獲得優(yōu)秀評(píng)級(jí)。我認(rèn)識(shí)到分歧不可怕,關(guān)鍵在于‘換位思考+有效溝通’?!?.題目:?jiǎn)栴}:“光大銀行如東縣分行計(jì)劃推廣‘普惠金融’,你作為新員工會(huì)如何開展工作?”參考答案要點(diǎn):-理解政策:“普惠金融的核心是‘下沉市場(chǎng)’。我會(huì)重點(diǎn)學(xué)習(xí)如東當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)特點(diǎn)(如小微企業(yè)多、農(nóng)戶需求大)?!?具體措施:-前期調(diào)研:“走訪如東10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),收集企業(yè)/農(nóng)戶金融需求(如貸款額度、還款周期)?!?產(chǎn)品適配:“與信貸部門合作,設(shè)計(jì)‘農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈貸’、‘個(gè)體戶經(jīng)營(yíng)貸’等定制產(chǎn)品?!?宣傳推廣:“通過(guò)‘農(nóng)民夜校’、村廣播站普及金融知識(shí),并組建‘流動(dòng)服務(wù)團(tuán)隊(duì)’(如周末下鄉(xiāng))。-風(fēng)險(xiǎn)防控:“強(qiáng)調(diào)合規(guī)操作,避免過(guò)度授信,并建立‘貸后回訪機(jī)制’?!?.題目:?jiǎn)栴}:“如東縣某企業(yè)因臺(tái)風(fēng)受災(zāi),急需貸款救災(zāi),但征信記錄不完善。你作為客戶經(jīng)理會(huì)如何處理?”參考答案要點(diǎn):-緊急響應(yīng):“第一時(shí)間實(shí)地勘察,評(píng)估受災(zāi)程度(如廠房損毀、庫(kù)存損失),并記錄關(guān)鍵證據(jù)(照片、視頻)?!?靈活方案:-替代征信:“參考‘農(nóng)業(yè)救災(zāi)貸’政策,允許用‘實(shí)物抵押+第三方擔(dān)?!ㄈ缯r(nóng)業(yè)部門背書)?!?快速審批:“啟動(dòng)‘綠色通道’,由分行負(fù)責(zé)人直接審批,避免流程延誤。”-后續(xù)服務(wù):“協(xié)助企業(yè)申請(qǐng)政府補(bǔ)貼,并提供‘稅務(wù)減免’等綜合金融服務(wù)?!贝鸢附馕鰺o(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論答案解析:1.“技能再培訓(xùn)工程”核心要點(diǎn):-目標(biāo)人群需結(jié)合如東產(chǎn)業(yè)圖譜(新能源、紡織、農(nóng)業(yè)),避免“一刀切”。-培訓(xùn)內(nèi)容需與政府“產(chǎn)業(yè)扶持計(jì)劃”銜接,如光伏運(yùn)維培訓(xùn)可對(duì)接當(dāng)?shù)匦履茉雌髽I(yè)。-實(shí)施方式建議借鑒浙江“企業(yè)大學(xué)”模式,政府補(bǔ)貼學(xué)費(fèi),企業(yè)派員參訓(xùn)。-評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)可參考“德國(guó)雙元制”經(jīng)驗(yàn),結(jié)合“就業(yè)率+技能認(rèn)證”雙重考核。2.“智能灌溉系統(tǒng)”關(guān)鍵考量:-技術(shù)選型需平衡如東沿海土壤特點(diǎn)(鹽堿化嚴(yán)重),優(yōu)先推廣“耐鹽作物+改良灌溉”組合。-農(nóng)民參與可借鑒“浙江永康模式”,通過(guò)“合作社團(tuán)購(gòu)”降低農(nóng)民決策門檻。-風(fēng)險(xiǎn)防控需強(qiáng)調(diào)“備用水源”設(shè)計(jì),如建小型抽水站應(yīng)對(duì)臺(tái)風(fēng)斷電。3.“文旅融合”創(chuàng)新方向:-融合亮點(diǎn)可挖掘如東“海鹽非遺”(如手工曬鹽技藝),結(jié)合“海上絲綢之路”文化IP。-資金來(lái)源建議參考“文旅產(chǎn)業(yè)基金”,引入如東本地企業(yè)(如海鮮集團(tuán))參股。-避免過(guò)度商業(yè)化需借鑒“福建土樓保護(hù)”經(jīng)驗(yàn),設(shè)定“商業(yè)占比不超過(guò)25%”紅線。結(jié)構(gòu)化面試答案解析:1.團(tuán)隊(duì)合作問(wèn)題處理:-高分要點(diǎn):①?zèng)_突本質(zhì)分析(如政策理解差異);②行動(dòng)導(dǎo)向(主動(dòng)協(xié)調(diào));③方案創(chuàng)新(折中方案)。-扣分風(fēng)險(xiǎn):回避沖突、未提及“溝通技巧

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