人才派遣合作協(xié)議條款第一章合同簽訂與生效1.1合同編號(hào)本協(xié)議編號(hào)為：【_________】。1.2合同簽訂本協(xié)議由以下雙方于【______】年【______】月【______】日簽訂：甲方（派遣方）：【甲方全稱(chēng)】乙方（接收方）：【乙方全稱(chēng)】1.3合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二章定義與解釋2.1定義在本協(xié)議中，以下術(shù)語(yǔ)的定義（1）“人才”指具備甲方派遣要求的專(zhuān)業(yè)技能、知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)的人員。（2）“派遣服務(wù)”指甲方根據(jù)本協(xié)議的約定，將人才派遣至乙方從事約定的工作。（3）“服務(wù)期限”指乙方根據(jù)本協(xié)議約定，接收并使用人才的期限。2.2解釋本協(xié)議中對(duì)術(shù)語(yǔ)的解釋?zhuān)鐭o(wú)特別說(shuō)明，均按照通常含義進(jìn)行解釋。第三章派遣人員的提供3.1人員提供甲方應(yīng)按照乙方的要求，在約定的服務(wù)期限內(nèi)，提供符合派遣崗位要求的人才。3.2人員資質(zhì)甲方保證派遣的人才具備以下資質(zhì)：（1）符合乙方崗位要求的專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)；（2）具備合法的勞動(dòng)能力和工作許可；（3）身體健康，能夠勝任工作。3.3人員數(shù)量甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需求，合理分配派遣人才的數(shù)量。第四章乙方接收與使用4.1接收人才乙方應(yīng)在甲方提供人才后，及時(shí)接收并安排人才上崗。4.2工作安排乙方應(yīng)根據(jù)人才的專(zhuān)業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，合理安排其工作內(nèi)容和崗位。4.3工作條件乙方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，保障人才的工作安全和健康。第五章費(fèi)用與支付5.1費(fèi)用構(gòu)成本協(xié)議約定的費(fèi)用包括但不限于以下部分：（1）派遣人才的基本工資；（2）社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；（3）其他根據(jù)法律法規(guī)和政策規(guī)定的費(fèi)用。5.2支付方式乙方應(yīng)按以下方式支付費(fèi)用：（1）每月【______】日前支付當(dāng)月派遣人才的基本工資；（2）每月【______】日前支付當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；（3）其他費(fèi)用按照雙方約定的支付方式和時(shí)間支付。5.3逾期支付如乙方逾期支付費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付逾期部分的【______%】作為滯納金。5.4退費(fèi)規(guī)定如因乙方原因?qū)е屡汕踩瞬盘崆敖獬汕碴P(guān)系，甲方有權(quán)要求乙方按照剩余服務(wù)期限的比例退還相應(yīng)費(fèi)用。第六章派遣人員的權(quán)利與義務(wù)6.1乙方權(quán)利（1）乙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人才的崗位和工作內(nèi)容；（2）乙方有權(quán)對(duì)派遣人才進(jìn)行日常管理和監(jiān)督；（3）乙方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度對(duì)派遣人才進(jìn)行獎(jiǎng)懲。6.2乙方義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳝h(huán)境和條件；（2）乙方應(yīng)保障派遣人才的合法權(quán)益，不得安排派遣人才從事違法或違反社會(huì)道德的工作；（3）乙方應(yīng)按照合同約定支付派遣人才的各項(xiàng)費(fèi)用。6.3派遣人員權(quán)利（1）派遣人員有權(quán)要求乙方按照合同約定提供的工作環(huán)境和條件；（2）派遣人員有權(quán)要求乙方保障其合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等；（3）派遣人員有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度參與公司活動(dòng)。6.4派遣人員義務(wù)（1）派遣人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）派遣人員應(yīng)按照乙方的工作安排完成工作任務(wù)；（3）派遣人員應(yīng)維護(hù)公司形象，不得泄露公司商業(yè)秘密。第七章信息保密7.1信息保密義務(wù)甲乙雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及在工作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。7.2保密期限本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后【______】年內(nèi)，甲乙雙方均應(yīng)履行保密義務(wù)。7.3違反保密義務(wù)任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八章合同變更與解除8.1合同變更如遇以下情況，甲乙雙方可協(xié)商變更本協(xié)議內(nèi)容：（1）法律法規(guī)的修訂或政策調(diào)整；（2）雙方共同認(rèn)可的合理原因。8.2合同解除（1）如一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；（2）如遇不可抗力因素，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。8.3解除通知解除本協(xié)議，一方應(yīng)提前【______】日向?qū)Ψ桨l(fā)出書(shū)面通知。第九章?tīng)?zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式如雙方對(duì)本協(xié)議的履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十章其他10.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。10.3通知本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知均應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送，并自發(fā)送之日起視為送達(dá)。10.4不可抗力如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，受影響方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。10.5協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式【______】份，甲乙雙方各執(zhí)【______】份，具有同等法律效力。第十一章合同解除條件11.1合同解除情形（1）乙方未按照合同約定支付費(fèi)用，甲方有權(quán)解除合同；（2）乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同；（3）甲方因不可抗力原因無(wú)法履行合同，且無(wú)法在合理期限內(nèi)恢復(fù)履行能力，雙方可協(xié)商解除合同；（4）派遣人員違反法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，經(jīng)乙方勸告無(wú)效，甲方有權(quán)解除合同；（5）雙方協(xié)商一致解除合同的其他情形。11.2解除合同程序（1）任何一方要求解除合同時(shí)應(yīng)提前【______】日以書(shū)面形式通知對(duì)方；（2）收到解除合同通知的一方，應(yīng)在【______】日內(nèi)予以確認(rèn)；（3）雙方應(yīng)就解除合同的善后事宜進(jìn)行協(xié)商，并達(dá)成一致。11.3解除合同后果（1）合同解除后，乙方應(yīng)按照合同約定支付已派遣人員的剩余工資及福利；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的其他事宜，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算等。第十二章合同終止12.1合同終止情形（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方達(dá)成一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。12.2合同終止程序（1）合同服務(wù)期限屆滿時(shí)，合同自然終止；（2）雙方解除合同，按照本章第十一章的規(guī)定執(zhí)行；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商處理。12.3合同終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的善后事宜；（2）雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余的派遣人員及費(fèi)用結(jié)算。第十三章合同附件13.1附件內(nèi)容本合同附件包括但不限于以下內(nèi)容：（1）派遣人員名單及資質(zhì)證明；（2）派遣人員工作職責(zé)及工作環(huán)境描述；（3）費(fèi)用結(jié)算明細(xì)；（4）保密協(xié)議；（5）其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的內(nèi)容。13.2附件效力本合