勞務務工協(xié)議6篇篇1甲方（用人單位）：XXX公司法定代表人：XXXXXX乙方（勞動者）：XXXXXX性別：XXXXXX年齡：XXXXXX鑒于甲方因生產(chǎn)需要，同意乙方參與勞務務工，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，達成以下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期為XX年。二、工作內(nèi)容和地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事勞務務工，具體工作崗位職責按照甲方要求執(zhí)行。2.乙方的工作地點為：XXXXXX，乙方應按時按量完成甲方安排的工作任務。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方的工作時間為每天XX小時，每周工作XX天，具體工作時間安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及甲方安排的休息日，甲方應確保乙方的休息時間。四、勞動報酬1.乙方的勞動報酬按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行，具體薪資標準按照乙方的崗位職責和工作經(jīng)驗確定。2.甲方應按月支付乙方的勞動報酬，支付時間為每月的XX日，支付方式為銀行轉賬或現(xiàn)金支付。3.乙方在完成工作任務后，有權獲得相應的加班費或值班費。五、社會保險和福利1.甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費，社會保險費包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。2.甲方應按照公司規(guī)定為乙方提供相應的福利，包括但不限于：免費工作餐、提供住宿、交通補貼等。3.乙方在因工致殘或患病期間，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定給予相應的待遇。六、勞動保護和職業(yè)病防治1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，如安全帽、安全帶、防護服等。2.甲方應定期組織乙方進行職業(yè)病防治知識培訓，提高乙方的職業(yè)病防治意識。3.乙方在從事有毒有害工作時，甲方應提供相應的防護措施和應急處理措施。七、勞動合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同致使勞動合同無效的。被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。雙方不能依據(jù)本合同第八條第二款的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第七條第二款和第三款的規(guī)定解除本合同：患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的?；疾』蚍且蚬へ搨谝?guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。5.乙方在試用期內(nèi)解除本合同，應提前三日通知甲方。乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件或嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，甲方可以解除本合同，不需提前通知。6.任何一方解除或終止本合同，應在正式解除或終止前向對方發(fā)出書面通知。在書面通知發(fā)出后，除法律另有規(guī)定外，甲乙雙方均應履行本合同至合同期滿或雙方達成書面協(xié)議解除或終止本合同之日。篇2甲方（用工單位）：XXXX公司乙方（務工人員）：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本勞務務工協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為：XXXX。2.乙方的工作地點為：XXXX。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作XX小時，每周工作XX天的工作制度。2.乙方享有每月XX天的帶薪休息日。具體安排由甲方根據(jù)工作需要和實際情況決定。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按規(guī)定支付加班費用或安排補休。四、勞動報酬1.甲方每月向乙方支付工資，具體數(shù)額為：XXXX元。2.乙方在試用期間的工資為：XXXX元。試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)務能力，甲方可調(diào)整乙方的工資。3.甲方應在每月的XX日將乙方的工資直接匯入乙方的銀行賬戶。五、社會保險和福利1.甲方應按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。具體險種包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在甲方工作期間，享受甲方提供的各項福利待遇，包括：XXXX。3.乙方在試用期內(nèi)，可享受與正式員工相同的福利待遇。六、勞動保護和勞動條件1.甲方應提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動場所和勞動條件。2.甲方應按照國家有關規(guī)定向乙方發(fā)放勞動保護用品。3.甲方應建立健全勞動安全衛(wèi)生制度，確保乙方在勞動過程中的安全與健康。七、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。2.乙方在試用期內(nèi)，必須遵守甲方的各項規(guī)章制度和要求。試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)務能力，甲方可調(diào)整乙方的崗位和職責。3.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度的，甲方有權按照有關規(guī)定進行處理。嚴重違反的，甲方可解除勞動合同。八、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方在協(xié)議期限內(nèi)，不得隨意解除或終止本協(xié)議。若一方違約，應承擔相應的違約責任。具體違約責任見本協(xié)議第九條。2.乙方在試用期內(nèi)可隨時提出解除本協(xié)議，但需提前XX天通知甲方。試用期滿后，若需解除本協(xié)議，應提前XX天向甲方提交書面申請。在得到甲方同意后，方可辦理離職手續(xù)。否則，應承擔相應的違約責任。3.甲方在試用期內(nèi)若發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或無法勝任工作，可隨時提出解除本協(xié)議，但需提前XX天通知乙方。試用期滿后，若需解除本協(xié)議，應提前XX天向乙方提交書面通知。否則，應承擔相應的違約責任。4.雙方協(xié)商一致的，可提前解除或終止本協(xié)議。具體解除或終止事由和程序由雙方協(xié)商確定。但一方違約導致協(xié)議解除或終止的，違約方應承擔相應的違約責任。5.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除勞動合同并不承擔違約責任：嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關系對完成甲方工作任務造成嚴重影響或者經(jīng)甲方提出拒不改正的。被依法追究刑事責任的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。篇3甲方（用工單位）：XXXX乙方（務工人員）：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及XXXX市有關勞動法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限1.協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事XXXX工作。在試用期滿后，雙方協(xié)商可調(diào)整工作崗位。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地及周邊城市。三、勞動報酬1.乙方試用期的基本工資為稅后XX元/月，其他補貼視工作表現(xiàn)及公司政策而定。試用期滿后，乙方的基本工資為稅后XX元/月，其他補貼視工作表現(xiàn)及公司政策而定。甲方以貨幣形式按月支付乙方工資。2.乙方試用期滿后，若因工作表現(xiàn)優(yōu)異，可獲甲方的月度或季度獎金。獎金的具體數(shù)額和發(fā)放時間由甲方根據(jù)公司政策確定。3.乙方在試用期滿后，可享受甲方的年度薪資調(diào)整。具體調(diào)整比例和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。4.乙方在試用期滿后，可享受甲方的員工福利。具體福利項目包括：XXXX。5.乙方在試用期滿后，可享受甲方的培訓機會。具體培訓項目和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。6.乙方在試用期滿后，可享受甲方的晉升機會。具體晉升條件和程序由甲方根據(jù)公司政策確定。7.乙方在試用期滿后，可享受甲方的調(diào)崗機會。具體調(diào)崗條件和程序由甲方根據(jù)公司政策確定。8.乙方在試用期滿后，可享受甲方的調(diào)薪機會。具體調(diào)薪條件和程序由甲方根據(jù)公司政策確定。9.乙方在試用期滿后，可享受甲方的獎金機會。具體獎金條件和程序由甲方根據(jù)公司政策確定。10.乙方在試用期滿后，可享受甲方的其它福利和機會。具體福利和機會由甲方根據(jù)公司政策確定。11.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的商業(yè)保險等福利待遇。具體保險種類和保額由甲方根據(jù)公司政策確定。保險費用由甲方承擔。12.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的帶薪年休假等假期福利。具體假期種類和時長由甲方根據(jù)公司政策確定。假期期間工資待遇不變。13.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的健康檢查等健康福利。具體健康檢查項目和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。健康檢查費用由甲方承擔。14.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的子女教育等家庭福利。具體子女教育補貼和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。子女教育補貼費用由甲方承擔。15.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的職業(yè)培訓等專業(yè)福利。具體職業(yè)培訓項目和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。職業(yè)培訓費用由甲方承擔。16.乙方在試用期滿后，可享受甲方為員工提供的出國旅游等特別福利。具體出國旅游項目和方式由甲方根據(jù)公司政策確定。出國旅游費用由甲方承擔。四、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應嚴格遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時完成任務，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理。2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理，并承擔相應的法律責任。3.乙方應愛護甲方的財產(chǎn)和設備，如有損壞或遺失，應及時向甲方報告并承擔相應的賠償責任。4.乙方應遵守甲方的用餐和住宿規(guī)定，保持用餐和住宿環(huán)境的整潔和衛(wèi)生，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理。5.乙方應遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理并承擔相應的法律責任。6.乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，不遲到、早退、曠工等，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理并承擔相應的法律責任。7.乙方應遵守甲方的會議制度，按時參加會議并保持秩序，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理并承擔相應的法律責任。8.乙方應遵守甲方的員工手冊和其他內(nèi)部規(guī)章制度，如有違反，將按甲方的相關規(guī)章制度處理并承擔相應的法律責任。9.乙方在試用期內(nèi)未達考核要求或嚴重違反勞動紀律的，將被辭退或終止試用。試用期內(nèi)被辭退或終止試用時，工資結算按實際出勤天數(shù)計算并扣除相應費用后支付剩余工資。若因乙方原因導致試用期未滿而被辭退或終止試用時（如未達考核要求、嚴重違反勞動紀律等），甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任和賠償責任并支付相應的違約金或賠償金等費用。若因甲方原因導致篇4甲方（用工單位）：XXX，位置：XXXX，聯(lián)系方式：XXXX。乙方（務工人員）：XXX，位置：XXXX，聯(lián)系方式：XXXX。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞務務工協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方從事的工種為：XXXX。2.乙方的工作地點為：XXXX。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每天XX小時，具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方每周至少休息XX天，具體休息日根據(jù)甲方安排確定。四、勞動報酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月XX元，具體工資標準根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在甲方工作期間，可享受相應的福利待遇，具體福利待遇根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和工傷保險1.甲方應為乙方繳納社會保險費用，具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險等。2.乙方在甲方工作期間，如發(fā)生工傷事故，甲方應負責為乙方申請工傷保險待遇。六、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響的。被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)的。甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的。甲方未及時足額支付勞動報酬的。甲方未依法為乙方繳納社會保險費用的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。4.雙方解除或終止本協(xié)議時，應按照國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。七、違約責任1.甲乙雙方違反本協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方在甲方工作期間，如因乙方原因導致甲方經(jīng)濟損失的，乙方應賠償甲方的經(jīng)濟損失。八、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式XX份，甲乙雙方各執(zhí)XX份。甲方（簽字/蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字/蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（用工單位）：_________乙方（務工人員）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞務務工協(xié)議，以明確雙方的權利和義務。一、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容及地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方應服從甲方的安排，按時完成分配的任務。2.乙方的工作地點為_________，甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間及休息休假1.甲方實行每日工作_________小時、每周工作_________天的工時制度，具體工作時間由甲方安排。2.乙方享有每月至少三天的休息時間，具體休息時間由甲方根據(jù)實際情況安排。3.甲方需確保乙方的工作時間符合相關法律法規(guī)的規(guī)定。四、勞動報酬及福利待遇1.甲方每月向乙方支付勞動報酬，具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作崗位及表現(xiàn)確定。2.乙方享有與甲方正式職工相同的福利待遇，如年終獎、過節(jié)費等。3.甲方需確保乙方的勞動報酬及福利待遇符合相關法律法規(guī)的規(guī)定。五、社會保險及住房公積金1.甲方需為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。2.乙方享有與甲方正式職工相同的住房公積金待遇。3.甲方需確保乙方的社會保險及住房公積金符合相關法律法規(guī)的規(guī)定。六、違約責任及爭議解決方式1.甲乙雙方如違反本協(xié)議的約定，需承擔相應的違約責任。2.雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他約定事項1.乙方需遵守甲方的規(guī)章制度和紀律規(guī)定，如有違反，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商補充。協(xié)商補充的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇6甲方（用人單位）：XXXX公司法定代表人：XXXX乙方（勞動者）：XXXX性別：XXXX年齡：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞務務工協(xié)議，以共同遵守。一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事XXXX工作。2.甲方因工作需要，有權對乙方的崗位進行調(diào)整，乙方應服從安排。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)國家規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營需要，制定工作時間和休息休假制度。2.乙方應遵守甲方的工作時間安排，確保完成工作任務。四、勞動報酬1.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，以貨幣形式支付乙方勞動報酬。2.乙方工資標準為：XXXX元/月（稅前），試用期工資為：XXXX元/月（稅前）。3.甲方每月XX日發(fā)放乙方上月工資，如遇節(jié)假日或特殊情況，可提前或延后發(fā)放，但最長不超過XX個工作日。4.乙方加班或從事特殊工種，甲方應按照國家規(guī)定支付加班費或津貼。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)，繳納社會