離職員工保密協(xié)議書(shū)模板1.甲方（買(mǎi)方/出租方/委托方）：

甲方名稱(chēng)：XX科技有限公司，

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)XX大廈XX層，

法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三，

聯(lián)系方式

甲方是一家在中國(guó)大陸注冊(cè)成立的高新技術(shù)企業(yè)，主營(yíng)業(yè)務(wù)包括技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品制造、市場(chǎng)推廣及銷(xiāo)售服務(wù)。自20XX年起，甲方在XX領(lǐng)域取得了顯著的市場(chǎng)地位，并積累了大量商業(yè)秘密和技術(shù)信息。為保障公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，甲方在招聘、培訓(xùn)及與員工合作過(guò)程中，要求員工遵守相關(guān)保密義務(wù)，以防止商業(yè)秘密泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或第三方?；诖耍追脚c乙方簽訂本保密協(xié)議，明確雙方在合作期間及合作結(jié)束后應(yīng)承擔(dān)的保密責(zé)任。

甲方在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，掌握了一系列核心技術(shù)和商業(yè)信息，包括但不限于產(chǎn)品配方、客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。這些信息對(duì)于甲方的持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要，任何不當(dāng)泄露均可能對(duì)甲方造成不可彌補(bǔ)的損失。因此，甲方通過(guò)本協(xié)議確保員工在離職后仍需履行保密義務(wù)，以維護(hù)公司的合法權(quán)益。

2.乙方（賣(mài)方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱(chēng)：李四，

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)XX公寓XX室，

法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四本人，

聯(lián)系方式

乙方（李四）于20XX年加入甲方，擔(dān)任XX職位，負(fù)責(zé)XX工作。在任職期間，乙方接觸并掌握了甲方的大量商業(yè)秘密和技術(shù)信息，包括但不限于產(chǎn)品研發(fā)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理流程、客戶(hù)資料等。根據(jù)甲方的內(nèi)部規(guī)章制度及行業(yè)慣例，乙方在離職后仍需承擔(dān)保密義務(wù)，以保護(hù)甲方的商業(yè)利益。

乙方在任職期間，通過(guò)甲方的培訓(xùn)及工作實(shí)踐，掌握了部分核心技術(shù)及商業(yè)信息，這些信息不僅涉及甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力，也可能成為乙方未來(lái)職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵資源。為平衡雙方利益，甲方與乙方簽訂本保密協(xié)議，明確乙方在離職后的保密責(zé)任及違約后果，以防止乙方利用在甲方獲取的信息損害甲方的利益。

協(xié)議簡(jiǎn)介：

甲方與乙方在20XX年XX月XX日正式建立合作關(guān)系，乙方作為甲方的一員，在任職期間接觸并掌握了甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息。為保障甲方的合法權(quán)益，雙方在合作期間及合作結(jié)束后均需嚴(yán)格遵守保密義務(wù)。本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保乙方的行為符合法律規(guī)定及行業(yè)規(guī)范，避免因信息泄露給甲方造成損失。

雙方合作的前提是乙方必須嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的條款，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于口頭傳播、書(shū)面記錄、網(wǎng)絡(luò)發(fā)布等。甲方將通過(guò)本協(xié)議約束乙方的行為，確保其在離職后仍需履行保密義務(wù)，以維護(hù)甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

本協(xié)議的簽訂，不僅體現(xiàn)了甲方的管理決心，也表明乙方對(duì)保密義務(wù)的認(rèn)可。雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議內(nèi)容，以實(shí)現(xiàn)合作共贏的目標(biāo)。協(xié)議的履行將有助于維護(hù)甲方的商業(yè)利益，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益不受侵害。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確離職員工在離職前后對(duì)甲方商業(yè)秘密及其他敏感信息的保密義務(wù)，防止因信息泄露給甲方造成損害。本協(xié)議的適用范圍包括但不限于：甲方擁有的技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理資料、員工個(gè)人信息等。具體內(nèi)容包括：界定保密信息的范圍；明確乙方在任職期間及離職后的保密責(zé)任；規(guī)定乙方違反保密義務(wù)時(shí)的法律責(zé)任；以及約定解決保密相關(guān)爭(zhēng)議的途徑。通過(guò)本協(xié)議的簽訂，甲方旨在保護(hù)其核心競(jìng)爭(zhēng)力，乙方則應(yīng)遵守協(xié)議約定，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，避免因泄密行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。本協(xié)議的履行將有助于維護(hù)雙方的信任關(guān)系，保障合作的順利進(jìn)行。

第二條定義

在本協(xié)議中，除非上下文另有解釋?zhuān)铝性~語(yǔ)具有以下含義：

“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等，包括但不限于產(chǎn)品配方、工藝流程、客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理制度等。

“保密信息”是指甲方的商業(yè)秘密以及其他未公開(kāi)的、對(duì)甲方具有商業(yè)價(jià)值的信息，無(wú)論其形式是否為書(shū)面形式。

“離職”是指乙方與甲方解除或終止勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同、實(shí)習(xí)協(xié)議等勞動(dòng)關(guān)系的行為。

“違約責(zé)任”是指乙方違反本協(xié)議約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)訴訟費(fèi)用等。

“不可抗力”是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)

甲方有權(quán)要求乙方在任職期間及離職后嚴(yán)格遵守本協(xié)議的保密義務(wù)，并對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。甲方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)其商業(yè)秘密，包括但不限于設(shè)置訪(fǎng)問(wèn)權(quán)限、簽訂保密協(xié)議、進(jìn)行保密培訓(xùn)等。甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密指導(dǎo)，確保乙方了解其保密責(zé)任。甲方在乙方違反保密義務(wù)時(shí)，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)通過(guò)法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。甲方應(yīng)配合乙方履行本協(xié)議，并在必要時(shí)提供相關(guān)信息和證據(jù)。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)

乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密及其他敏感信息，不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用該等信息。乙方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)甲方的保密信息，包括但不限于設(shè)置密碼、不在公共場(chǎng)合談?wù)摴臼聞?wù)、妥善保管文件等。乙方在離職后，仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至該等信息進(jìn)入公共領(lǐng)域或甲方書(shū)面同意其使用為止。乙方不得利用在甲方獲取的信息為自身或其他第三方謀取利益，不得直接或間接損害甲方的商業(yè)利益。乙方應(yīng)配合甲方對(duì)保密信息的保護(hù)工作，并在甲方要求時(shí)提供相關(guān)證據(jù)。乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因泄密造成的全部損失、承擔(dān)訴訟費(fèi)用等。

乙方有權(quán)要求甲方對(duì)其在任職期間的表現(xiàn)給予公正評(píng)價(jià)，并有權(quán)在離職后繼續(xù)享有法律規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益。乙方在履行保密義務(wù)的同時(shí)，有權(quán)獲得甲方提供的必要支持和幫助，包括但不限于保密培訓(xùn)、工作指導(dǎo)等。乙方在離職前，應(yīng)將所有屬于甲方的文件、資料、設(shè)備等歸還甲方，并確保其不再保留任何甲方的保密信息。乙方在離職后，如發(fā)現(xiàn)甲方存在違反本協(xié)議的行為，有權(quán)向甲方提出異議，并要求甲方采取補(bǔ)救措施。

第四條價(jià)格與支付條件

本協(xié)議為無(wú)償保密協(xié)議，乙方無(wú)需向甲方支付任何費(fèi)用以獲取在甲方任職期間的培訓(xùn)、信息獲取或工作機(jī)會(huì)。乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)亦不涉及任何費(fèi)用。甲方不因本協(xié)議的簽訂或履行向乙方支付任何報(bào)酬或獎(jiǎng)金。雙方之間的任何其他經(jīng)濟(jì)往來(lái)應(yīng)另行簽訂獨(dú)立協(xié)議約定。

第五條履行期限

本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，并持續(xù)有效。保密義務(wù)的履行期限自乙方最后一次接觸保密信息之日起，直至該等信息進(jìn)入公共領(lǐng)域?yàn)橹?。?duì)于部分具有長(zhǎng)期保密價(jià)值的信息，如技術(shù)秘密，保密期限可延長(zhǎng)至協(xié)議簽訂之日起十年，或直至該等信息失去商業(yè)價(jià)值為止。在乙方與甲方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，乙方應(yīng)立即停止使用所有保密信息，并確保不再以任何方式接觸或獲取該等信息。

第六條違約責(zé)任

乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：

1.乙方若以任何方式泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密或其他保密信息，并造成甲方損失的，應(yīng)賠償甲方的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、費(fèi)用、律師費(fèi)用、訴訟費(fèi)用等。損失賠償額的確定應(yīng)綜合考慮泄露或使用行為的性質(zhì)、范圍、持續(xù)時(shí)間、造成的實(shí)際損失以及乙方的過(guò)錯(cuò)程度等因素。

2.甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并采取必要措施消除泄露可能造成的影響，如公開(kāi)聲明澄清事實(shí)等。乙方應(yīng)積極配合甲方的補(bǔ)救工作。

3.若乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系（如為勞動(dòng)合同），并要求乙方返還所有屬于甲方的財(cái)物及資料。

4.乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，甲方有權(quán)追究乙方的刑事責(zé)任，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5.甲方在行使本協(xié)議賦予的權(quán)利時(shí)，應(yīng)合理、審慎，不得濫用權(quán)利損害乙方合法權(quán)益。

6.任何一方違反本協(xié)議約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，且違約行為不影響本協(xié)議其他條款的效力。

7.若因乙方違約行為導(dǎo)致甲方需要支付第三方賠償款項(xiàng)的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的連帶賠償責(zé)任。

8.乙方在離職后仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)，若乙方未能履行，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)通過(guò)法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。

9.本協(xié)議約定的違約責(zé)任是相稱(chēng)的，旨在彌補(bǔ)守約方的損失，而非懲罰違約方。雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用的原則履行本協(xié)議，共同維護(hù)良好的合作關(guān)系。

10.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX萬(wàn)元。違約金的支付不應(yīng)免除乙方的賠償責(zé)任，且甲方仍有權(quán)要求乙方賠償超出違約金部分的損失。

11.乙方在離職后若違反保密義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方提供擔(dān)保，以確保乙方履行保密義務(wù)。

12.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任，包括但不限于警告、罰款等。若乙方行為構(gòu)成犯罪的，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。

13.乙方在離職后若違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX萬(wàn)元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方提供擔(dān)保，以確保乙方履行保密義務(wù)。

14.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，包括但不限于停止侵害、消除影響、賠禮道歉、賠償損失等。

15.乙方在離職后若違反保密義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方提供擔(dān)保，以確保乙方履行保密義務(wù)。

16.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任，包括但不限于警告、罰款等。若乙方行為構(gòu)成犯罪的，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。

17.乙方在離職后若違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX萬(wàn)元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方提供擔(dān)保，以確保乙方履行保密義務(wù)。

18.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，包括但不限于停止侵害、消除影響、賠禮道歉、賠償損失等。

19.乙方在離職后若違反保密義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方提供擔(dān)保，以確保乙方履行保密義務(wù)。

20.乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任，包括但不限于警告、罰款等。若乙方行為構(gòu)成犯罪的，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。

第七條不可抗力

“不可抗力”是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為（如法律、法規(guī)的變更、政策調(diào)整等）、流行病疫情、網(wǎng)絡(luò)攻擊、電力中斷等。任何一方因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行或無(wú)法完全履行本協(xié)議義務(wù)的，不承擔(dān)違約責(zé)任。

遭遇不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。若不可抗力影響持續(xù)超過(guò)三十日，雙方均有權(quán)解除本協(xié)議，并互不承擔(dān)違約責(zé)任。因不可抗力造成的損失，由雙方各自承擔(dān)，除非本協(xié)議另有約定。不可抗力的存在不影響本協(xié)議其他條款的效力。

第八條爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)選擇以下第（一）種方式解決：

（一）向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟地點(diǎn)為甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院。雙方在訴訟過(guò)程中應(yīng)遵守相關(guān)法律規(guī)定，并承擔(dān)各自的法律費(fèi)用。

雙方在爭(zhēng)議解決期間，應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未受爭(zhēng)議影響的條款，不應(yīng)因爭(zhēng)議的解決而影響保密義務(wù)的履行。任何一方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，均應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密不被泄露，并采取措施防止?fàn)幾h擴(kuò)大化。爭(zhēng)議解決的結(jié)果不影響本協(xié)議其他條款的效力。

第九條其他條款

1.通知方式：本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、請(qǐng)求或其他通信均應(yīng)以書(shū)面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件）發(fā)送至本協(xié)議首部載明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方。通過(guò)電子郵件發(fā)送的通知，發(fā)出時(shí)視為送達(dá)；通過(guò)快遞或掛號(hào)信發(fā)送的通知，寄出后三曰視為送達(dá)。

2.協(xié)議變更：對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方書(shū)面同意并簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。任何口頭約定或非書(shū)面形式的變更均不生效。

3.協(xié)議終止：本協(xié)議在雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢后自動(dòng)終止。若因乙方違約導(dǎo)致本協(xié)議解除，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行保密義務(wù)直至保密期限屆滿(mǎn)。本協(xié)議的終止不影響保密條款的獨(dú)立性，保密條款直至保密期限屆滿(mǎn)或信息進(jìn)入公共領(lǐng)域?yàn)橹埂?/p>

4.法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。任何一方均應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5.完整協(xié)議：本協(xié)議構(gòu)成雙方就本協(xié)議主題事項(xiàng)達(dá)成的完整協(xié)議，取代此前所有口頭或書(shū)面的約定、諒解或協(xié)議。

6.可分割性：若本協(xié)議任何條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。雙方應(yīng)協(xié)商替換為內(nèi)容最接近、合法有效的條款。

7.轉(zhuǎn)讓限制：未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不得將本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。

8.保密義務(wù)的獨(dú)立性：本協(xié)議的保密條款獨(dú)立于本協(xié)議其他條款，即使本協(xié)議其他條款無(wú)效或終止，保密條款仍繼續(xù)有效。

第十條附則

1.附件：本協(xié)議可能包含附件，附件構(gòu)成本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。附件包括但不限于：乙方在任職期間接觸的核心項(xiàng)目清單、保密信息清單示例等。

2.知