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文檔簡介
2025年安全培訓考試題及答案一、單項選擇題(共20題,每題2分,共40分。每題只有一個正確選項)1.依據2024年修訂的《中華人民共和國安全生產法》,生產經營單位的主要負責人未履行安全生產管理職責,導致發(fā)生一般生產安全事故的,應急管理部門應對其處上一年年收入()的罰款。A.20%B.30%C.40%D.50%2.某企業(yè)進行高處作業(yè)(作業(yè)高度5米),作業(yè)人員未佩戴安全帶,違反了《高處作業(yè)安全技術規(guī)范》(GB3608-2023)中“當墜落高度基準面()以上進行作業(yè)時,應使用安全帶或設置安全網”的規(guī)定。A.1.5米B.2米C.2.5米D.3米3.有限空間作業(yè)前,應按照“先通風、再檢測、后作業(yè)”的原則進行。其中,氧氣濃度應保持在()范圍內方允許作業(yè)。A.16%-18%B.19.5%-23.5%C.20%-25%D.21%-24%4.某車間使用二氧化碳滅火器撲救電氣火災,正確的操作順序是()。①拔掉保險銷②握住噴筒手柄③壓下壓把④站在上風方向A.④①②③B.①④②③C.④②①③D.②①④③5.新入職員工上崗前應接受三級安全教育培訓,其中“車間級”培訓的責任主體是()。A.企業(yè)安全管理部門B.車間主任或安全管理人員C.班組負責人D.企業(yè)主要負責人6.下列關于機械加工設備安全防護裝置的說法中,錯誤的是()。A.防護罩應牢固固定,非專業(yè)人員不得隨意拆卸B.光電感應式防護裝置需定期測試靈敏度C.旋轉部位的防護罩與轉動部件的間隙應小于5mmD.緊急停止按鈕應設置在操作人員易觸及的位置7.某化工企業(yè)存儲的汽油儲罐區(qū),其火災危險性類別屬于()。A.甲類B.乙類C.丙類D.丁類8.依據《危險化學品安全管理條例》,危險化學品專用倉庫應符合國家標準、行業(yè)標準的要求,并設置明顯的標志。劇毒化學品以及儲存數量構成重大危險源的其他危險化學品,應當在專用倉庫內單獨存放,并實行()制度。A.雙人收發(fā)、單人保管B.單人收發(fā)、雙人保管C.雙人收發(fā)、雙人保管D.單人收發(fā)、單人保管9.電氣設備發(fā)生短路故障時,可能導致的直接危害是()。A.設備絕緣老化B.線路過載發(fā)熱C.人員觸電D.電壓波動10.某建筑工地使用的臨時用電線路,其架空線路與在建工程(含腳手架)的最小水平距離應不小于()米。A.2B.3C.4D.511.下列勞動防護用品中,不屬于特種勞動防護用品的是()。A.阻燃工作服B.防沖擊護目鏡C.防塵口罩D.防靜電手套12.某企業(yè)發(fā)生3人死亡、5人重傷的生產安全事故,根據《生產安全事故報告和調查處理條例》,該事故等級為()。A.特別重大事故B.重大事故C.較大事故D.一般事故13.有限空間作業(yè)中,若檢測出硫化氫濃度為15mg/m3(臨界值為10mg/m3),應采取的措施是()。A.立即停止作業(yè),人員撤離B.加強通風后繼續(xù)作業(yè)C.佩戴普通口罩作業(yè)D.降低作業(yè)人員暴露時間14.下列關于消防應急疏散演練的說法中,正確的是()。A.每季度至少組織1次演練B.演練應包含盲演(無預先通知)環(huán)節(jié)C.演練結束后無需記錄D.新員工入職后1年內參加1次即可15.某企業(yè)使用叉車搬運貨物,下列操作中符合安全規(guī)范的是()。A.叉運貨物時,貨叉離地高度保持300-400mmB.載物行駛時,貨叉前傾C.叉運超長貨物時,僅用單叉挑運D.行駛速度超過5km/h16.依據《工傷保險條例》,職工發(fā)生事故傷害后,用人單位應在()內向社會保險行政部門提出工傷認定申請。A.10日B.15日C.30日D.60日17.下列關于危險化學品儲存的說法中,錯誤的是()。A.氧化劑與還原劑應分開存放B.腐蝕性物品應存放在防腐蝕的專用柜中C.壓縮氣體鋼瓶應直立存放,并用鏈條固定D.易燃液體儲罐區(qū)可設置在地下室內18.某企業(yè)進行焊接作業(yè)時,未設置接火斗,可能引發(fā)的主要安全風險是()。A.弧光傷害B.觸電C.火災D.中毒19.下列關于安全警示標志的設置要求中,錯誤的是()。A.應設置在光線充足、易于觀察的位置B.多個標志并列時,警告標志應位于左側C.標志的固定應牢固,避免脫落D.圖形符號和文字應與實際風險一致20.某企業(yè)安全管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn),某設備的安全聯(lián)鎖裝置失效,正確的處理措施是()。A.立即停止設備運行,掛牌上鎖后維修B.記錄問題,待月度檢修時處理C.告知操作人員注意安全后繼續(xù)使用D.拆除聯(lián)鎖裝置,改為人工監(jiān)控二、判斷題(共10題,每題1分,共10分。正確的打“√”,錯誤的打“×”)1.從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當嚴格落實崗位安全責任,遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。()2.臨時用電線路可以跨越道路,但需采取架空或穿管保護措施。()3.有限空間作業(yè)中,作業(yè)人員可以攜帶手機進入,以便與外部聯(lián)絡。()4.滅火器的壓力指針指向紅色區(qū)域時,說明壓力正常,可以使用。()5.機械設備的維護保養(yǎng)可以在設備運行狀態(tài)下進行,只要小心操作即可。()6.企業(yè)新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。()7.發(fā)生火災時,應優(yōu)先搶救貴重設備和物資,再組織人員疏散。()8.從業(yè)人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告,但不得拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。()9.叉車在廠內行駛時,行駛速度不得超過10km/h。()10.危險化學品的包裝、容器經過清洗后,可以重復用于其他物品的儲存。()三、簡答題(共5題,每題6分,共30分)1.簡述企業(yè)安全生產“雙預防機制”的主要內容。2.列舉有限空間作業(yè)前需完成的5項安全準備工作。3.說明電氣設備接地保護的作用及常見的接地方式。4.某企業(yè)需進行動火作業(yè)(一級動火),請簡述其審批流程及作業(yè)現(xiàn)場的安全措施。5.簡述從業(yè)人員在安全生產方面應履行的主要義務。四、案例分析題(共2題,每題10分,共20分)案例1:2025年3月,某機械加工廠發(fā)生一起機械傷害事故。當日,車工張某在操作數控車床加工零件時,因工件裝夾不牢固,加工過程中工件飛出,擊中張某頭部,造成其顱骨骨折,經搶救無效死亡。調查發(fā)現(xiàn):①張某入職僅15天,未完成車間級安全培訓;②車床的防護罩因故障長期未修復,張某為方便操作自行拆除;③車間主任明知防護罩缺失,未督促整改;④企業(yè)未制定車床操作的安全檢查表,日常檢查流于形式。問題:分析事故直接原因、間接原因,并提出防范措施。案例2:2025年5月,某化工企業(yè)倉庫管理員王某在搬運桶裝甲醇時,因地面濕滑摔倒,甲醇桶破裂,甲醇泄漏并揮發(fā)。王某未佩戴防護裝備,吸入甲醇蒸氣后出現(xiàn)頭暈、惡心癥狀。同時,泄漏的甲醇遇倉庫內未關閉的電暖器(功率2000W)引發(fā)火災,造成倉庫部分損毀,3名救援人員輕度燒傷。問題:指出事故中的違規(guī)行為,并說明應急處置的正確步驟。答案一、單項選擇題1.C2.B3.B4.A5.B6.C7.A8.C9.B10.D11.C12.C13.A14.B15.A16.C17.D18.C19.B20.A二、判斷題1.√2.√3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×三、簡答題1.雙預防機制指風險分級管控和隱患排查治理。風險分級管控包括:風險辨識(全面識別各環(huán)節(jié)風險)、風險評估(采用LEC等方法評估等級)、風險控制(制定針對性措施,如工程技術、管理措施)、風險公示(明確責任人和管控要求)。隱患排查治理包括:建立排查制度(明確頻次、內容)、實施排查(日常/專項/季節(jié)性排查)、隱患整改(按“五落實”原則整改)、效果驗證(確認隱患消除)。2.①制定作業(yè)方案并審批;②對作業(yè)人員進行安全培訓(包括風險、防護、應急知識);③切斷動力源并掛牌上鎖;④強制通風(自然通風≥30分鐘,機械通風持續(xù)進行);⑤檢測有毒有害氣體、氧氣濃度(檢測點包括上、中、下部位,檢測結果記錄并存檔);⑥設置警戒區(qū)域和警示標志;⑦配備應急裝備(氣體檢測儀、正壓式呼吸器、安全繩、三腳架等)。3.作用:防止設備因絕緣損壞帶電導致人員觸電;減少設備對地電壓,避免電火花引發(fā)火災;穩(wěn)定系統(tǒng)電位,保證設備正常運行。常見接地方式:①保護接地(設備金屬外殼與大地連接);②工作接地(系統(tǒng)中性點接地);③重復接地(在中性線的一處或多處再次接地);④防雷接地(將雷電引入大地)。4.審批流程:①作業(yè)單位提出申請,填寫《一級動火作業(yè)許可證》;②安全管理部門組織現(xiàn)場核查(確認風險、防護措施);③企業(yè)分管負責人審批(有效期不超過8小時)。安全措施:①清除作業(yè)點周圍10米內易燃物,設置接火斗;②配備2具以上滅火器,設置監(jiān)護人;③作業(yè)人員佩戴防護裝備(阻燃服、護目鏡);④停止與動火無關的設備運行;⑤作業(yè)前檢測可燃氣體濃度(低于爆炸下限的10%);⑥作業(yè)后檢查確認無余火。5.①遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程;②正確佩戴使用勞動防護用品;③接受安全培訓,掌握安全技能;④發(fā)現(xiàn)隱患及時報告;⑤配合事故調查;⑥拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)(但不得擅自停止作業(yè))。四、案例分析題案例1:直接原因:①工件裝夾不牢固(物的不安全狀態(tài));②張某未正確使用防護罩(人的不安全行為)。間接原因:①企業(yè)未落實三級安全教育(張某未完成車間級培訓);②設備維護管理缺失(防護罩長期未修復);③安全檢查流于形式(未制定檢查表,未發(fā)現(xiàn)防護罩缺失);④車間主任安全責任未落實(明知隱患未整改)。防范措施:①嚴格執(zhí)行三級培訓,經考核合格后方可上崗;②建立設備維護臺賬,定期檢查防護罩等安全裝置;③制定車床安全檢查表(含裝夾、防護罩、急停裝置等項目),每日檢查并記錄;④落實安全生產責任制,對車間主任等責任人進行追責;⑤在操作區(qū)設置警示標識,強調“嚴禁拆除防護罩”。案例2:違規(guī)行為:①王某未佩戴防護裝備(防毒面具、防滑鞋);②倉庫地面濕滑未及時清理(環(huán)境隱患);③電暖器未關閉(火源管理缺失);④企業(yè)未對甲醇搬運作業(yè)進行風險辨識
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