茶樓員工雇用合同(標準版)甲方：__________________

乙方：__________________

在平等自愿的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定，就乙方向甲方提供茶樓員工服務事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、合同期限

本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，共____個月。合同期滿前一個月，雙方應就續(xù)簽合同事宜進行協(xié)商。如甲方不再續(xù)簽，應在合同期滿前書面通知乙方。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意在甲方茶樓擔任____職位，具體工作內(nèi)容包括但不限于：茶水制作及服務、顧客接待與引導、茶具清潔與維護、茶樓環(huán)境整理、銷售茶品及配套食品等。

2、乙方應嚴格按照甲方制定的崗位職責和工作流程提供服務，確保服務質(zhì)量符合行業(yè)標準及甲方要求。

3、乙方應積極學習茶文化知識及服務技能，不斷提升服務水平，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的餐飲體驗。

三、工作地點

甲方茶樓位于：__________________，乙方應按照甲方工作安排在指定地點履行工作職責。

四、工作時間

1、乙方實行標準工時制，每日工作時間為____:____至____:____，每周工作____天，每周休息____天。

2、如因工作需要，甲方可安排乙方加班，應提前與乙方協(xié)商并依法支付加班費。乙方應服從甲方合理的加班安排。

五、勞動報酬

1、乙方月工資為人民幣____元（大寫：人民幣____元整），包含基本工資、績效獎金及全勤獎等。

2、甲方按月于每月____日以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。

3、甲方依法為乙方繳納社會保險，乙方個人應繳納部分由甲方從工資中代扣代繳。

4、乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方績效考核標準的，可享受績效獎金及年終獎等額外獎勵。

六、雙方權(quán)利義務

（一）甲方的權(quán)利和義務

1、甲方應提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，配備必要的工作設備及茶具，確保乙方正常開展工作。

2、甲方應依法為乙方提供勞動保護用品，并對乙方進行安全操作規(guī)程培訓。

3、甲方應建立合理的績效考核制度，對乙方工作表現(xiàn)進行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果給予相應獎懲。

4、甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得侮辱或體罰乙方。

5、甲方應按照合同約定履行支付工資、繳納社會保險等義務。

（二）乙方的權(quán)利和義務

1、乙方應按時上下班，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從工作安排。

2、乙方應認真履行工作職責，保持良好的服務態(tài)度，維護甲方及茶樓的合法權(quán)益和形象。

3、乙方應積極參加甲方組織的培訓，提升自身業(yè)務素質(zhì)和服務水平。

4、乙方應愛護甲方的財物，不得擅自使用或損壞。

5、乙方在合同期內(nèi)如需離職，應提前____日向甲方提出書面申請，并依法辦理工作交接手續(xù)。

七、保密條款

1、乙方在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于茶樓經(jīng)營信息、客戶資料、財務數(shù)據(jù)、茶品配方等，均屬于甲方保密范圍。

2、乙方在離職后____年內(nèi)，仍應遵守本保密條款，不得泄露任何在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密。

3、如乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。

八、違約責任

1、若甲方無故單方解除合同，應向乙方支付相當于乙方一個月工資的經(jīng)濟補償金。

2、若乙方擅自離職，應向甲方支付相當于乙方一個月工資的違約金，并承擔因此給甲方造成的損失。

3、乙方在服務過程中如有故意或重大過失行為，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

九、爭議解決

本合同履行過程中如發(fā)生任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他事項

1、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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