黑龍江省哈爾濱市呼蘭區(qū)交通運輸公共服務(wù)中心選調(diào)工作

人員招聘考前自測高頻考點模擬試題（共500題）含答案

解析

第一部分單選題（500題）

1、對于管理者的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容會隨著管理層次、管理職能、職責(zé)任

務(wù)等不同而不同，但也有著通用的部分，下列不屬于管理培訓(xùn)的內(nèi)容

是（）。

A.工作態(tài)度改善

B.技能技巧提升

C.業(yè)務(wù)知識充能

I）.道德三觀引導(dǎo)

【答案】：D

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。管理培訓(xùn)主要是指各種以提高

企業(yè)及政府機構(gòu)管理者組織管理技能為目的的教育活動。它是以提高

管理技能、提高生產(chǎn)運作效率為目的的培訓(xùn)，主要是管理知識、管理

技能和態(tài)度的培訓(xùn)。本題為選非題，故正確答案為D。

2、以下不屬于社會團體的是（）。

A.工會

B.共青團

C.婦聯(lián)

D.各民主黨派

【答案】：D

【解析】本題考查行政管理。A項正確，中國工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的

職工自愿結(jié)合的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,

是國家政權(quán)的重要社會支柱，是會員和職工利益的代表。B項正確，中

國共產(chǎn)主義青年團是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進青年的群團組織，是廣大

青年在實踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是中國共產(chǎn)

黨的助手和后備軍。C項正確，中華全國婦女聯(lián)合會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)

的為爭取婦女解放而聯(lián)合起來的中國各族各界婦女的群眾組織，是中

國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的人民團體。D項錯誤，我國的政黨制度是中國共產(chǎn)黨

領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度，各民主黨派屬于參政黨。故本題選D。

3、下列公文中的成文日期符合寫作規(guī)范的是()。

A.2017年5月20日

B.2017年5月20日

C.二零一七年五月二十日

D.一七年五月二十日

【答案】：A

【解析】本題考查公文常識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》國家標(biāo)準(zhǔn)

(GB/T9704-2012)規(guī)定，成文日期中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、

日標(biāo)全，年份應(yīng)標(biāo)全稱，月、日不編虛位(即1不編為01)。A項正

確，成文日期符合寫作規(guī)范。B項錯誤，年份應(yīng)標(biāo)全稱，應(yīng)是2017年。

C項錯誤，應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字。D項錯誤，應(yīng)用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、

日標(biāo)全。故本題選A。

4、《黨政機關(guān)公文處理工作條例》笫八條第一項規(guī)定，決議適用于

()討論通過的重大決策事項。

A.法定會議

B.上級領(lǐng)導(dǎo)

C.黨的部門

D.權(quán)威機關(guān)

【答案】：A

【解析】本題考查公文的基本知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》第八條第一項規(guī)定：“決議。適用于會議討論通過的重大決策事

項?！惫时绢}選A。

5、在公文寫作基本要求中，屬于內(nèi)容范疇的是：

A.實事求是

B.合情合理

C.內(nèi)容清新

D.結(jié)構(gòu)嚴謹

【答案】：A

【解析】本題考查公文知識。公文寫作的基本要求是：（一）在內(nèi)容

上：1.【單選題】【公共基礎(chǔ)知識】要保證公文內(nèi)容在政治上的正確

性；2.【單選題】【公共基礎(chǔ)知識】要實事求是，在業(yè)務(wù)上符合客觀

規(guī)律；3.【單選題】【公共基礎(chǔ)知識】在文字表述上準(zhǔn)確、莊重、樸

實、嚴謹、精練、符合語法邏輯。（二）在形式上：1.【單選題】

【公共基礎(chǔ)知識】公文起草要符合統(tǒng)一規(guī)定的體式與程序；2.【單選

題】【公共基礎(chǔ)知識】要注意選用書面的載體材料與字跡材料.實事

求是屬于公文寫作基本要求中的內(nèi)容范疇。故本題選A?！窘馕鐾卣埂?/p>

B項、C項、D項：合情合理、內(nèi)容清新、結(jié)構(gòu)嚴謹屬于公文語言的要

求。B項、C項、D項錯誤。公文的觀點和內(nèi)容必須符合國家的法律法

規(guī)，必須符合黨和政府的方針政策。公文所反映的情況必須真實、準(zhǔn)

確。不僅基本的事實材料要真實，而且具體的細節(jié)、背景、數(shù)據(jù)也要

準(zhǔn)確無誤。這就要求基層公務(wù)員深入實際、密切聯(lián)系群眾、實事求是,

要克服官僚主義、形式主義和文牘主義，更不可弄虛作假、敷衍了事。

6、我國法定的公布性文件包括（）。

A.通報通告

B.通告公告

C.通知公告

I).通知通報

【溶:案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。公布性文體的特點是，公文一經(jīng)

形成即公之于眾，其對象不局限于機關(guān)、團體等社會組織，而且包括

社會各界、廣大群眾及個人，所涉及的事項性質(zhì)重要且具有普遍意義,

沒有保密要求。公布性文體主要包括通告和公告。根據(jù)《黨政機關(guān)公

文處理工作條例》第八條第六項：“通告。適用于在一定范圍內(nèi)公布

應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項?！币约暗诎藯l第五項：“公告。適用于向

國內(nèi)外宣布重要事項或者法定事項?！惫时绢}選B。

7、議案是由具有法定提案權(quán)的國家機關(guān)、會議常設(shè)或臨時設(shè)立的機構(gòu)

和組織，以及一定數(shù)量的個人，向權(quán)力機構(gòu)提出進行審議并作出決定

的議事原案。議案的制發(fā)機關(guān)為（）。

A.各級人大

B.各級人民政府

C.各類事業(yè)單位

D.各級人民法院

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》規(guī)定第八條第十三項規(guī)定：“議案。適用于各級人民政府按照法

律程序向同級人民代表大會或者人民代表大會常務(wù)委員會提請審議事

項?！惫时绢}選B。

8、公文正文的說明補充或參考材料稱為（）。

A.附注

B.附件

C.注釋

D.發(fā)文字號

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處

理工作條例》第九條規(guī)定：“（十四）附注。公文印發(fā)傳達范圍等需

要說明的事項?！盉項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九

條規(guī)定：“（十五）附件。公文正文的說明、補充或者參考資料?！癈

項錯誤，公文中的注釋或特殊要求說明是用以說明公文中在其他區(qū)域

不便說明的各種事項，如需要加以解釋的名詞術(shù)語。對公文的注釋或

解釋一般在公文正文中采取句內(nèi)括號或句外括號的方法加以解決。D項

錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定：“（五）發(fā)

文字號。由發(fā)文機關(guān)代字、年份、發(fā)文順序號組成。聯(lián)合行文時，使

用主辦機關(guān)的發(fā)文字號?！惫时绢}選B。

9、下列公文結(jié)構(gòu)層次序數(shù)正確的是（）。

A.一、2020年和今年以來工作回顧；（一）新冠肺炎疫情防控；1.

入境人員管控；（1）入境人員隔離場所管理

B.1、2020年和今年以來工作回顧；（一）新冠肺炎疫情防控；（1）

入境人員管控；①入境人員隔離場所管理

C.一、2020年和今年以來工作回顧；1.新冠肺炎疫情防控；（1）

入境人員管控；①入境人員隔離場所管理

D.一、2020年和今年以來工作回顧；（一）新冠肺炎疫情防控；

（1）入境人員管控；1.入境人員隔離場所管理

【答案】：A

【解析】本題考查公文的基本知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》7.3.3

規(guī)定，“正文：文中結(jié)構(gòu)層次序數(shù)依次可以用

‘一、''（一）''1.''（1）'標(biāo)注；一般第一層用黑體字、第

二層用楷體字、第三層和第四層用仿宋體字標(biāo)注。”故本題選A。

10、上下級之間建立的最佳溝通模式為：

A.命令型

B.合作型

C.回避型

D.退讓型

【答案】：B

【解析】本題考查行政領(lǐng)導(dǎo)知識。在上下級的溝通過程中，根據(jù)果敢

性和合作性的不同，可以分為不同的溝通模式：1.強迫型，果敢性非

常強，卻缺乏合作的精神。2.回避型，在溝通中既不果斷地下決定，

也不和你主動去合作。3.折衷型，有一些果敢性，也有一些合作性，

非常地圓滑。4.合作型，在溝通過程中，有一個正確的態(tài)度，既有一

定的果敢性，勇于承擔(dān)責(zé)任、下決定，同時又有合作性。由此可知，

合作型的態(tài)度才能產(chǎn)生共同的協(xié)議，才是上下級之間建立的最佳溝通

模式。故本題選B。【解析拓展】A項：命令型，即強迫性，果敢性非

常強，卻缺乏合作的精神，不利于上下級間協(xié)作。A項錯誤。C項：回

避型，指在溝通中既不果斷地下決定，也不主動去合作，不利于上下

級間協(xié)作。C項錯誤。D項：退讓型，指在溝通中，特別在意與對方的

關(guān)系，甚至愿意為此犧牲自己的利益，長時間如此不利于上下級間協(xié)

作。D項錯誤。

11、管理者創(chuàng)新的內(nèi)容涉及管理的各個環(huán)節(jié)，其中產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量的

決定性因素是（）。

A.目標(biāo)創(chuàng)新

B.制度創(chuàng)新

C.技術(shù)創(chuàng)新

1）.組織創(chuàng)新

【答案】：C

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。根據(jù)管理學(xué)原理，技術(shù)創(chuàng)新是

產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量的決定性因素。技術(shù)能決定產(chǎn)品的優(yōu)劣和服務(wù)水平的

高低。其余的因素，比如目標(biāo)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、組織創(chuàng)新，三者均非

是決定性因素。故本題選C。

12、《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）已經(jīng)于2014年

2月26日通過，現(xiàn)予公布，自2014年7月1日起施行。該條例的生效

程序是（）。

A.由領(lǐng)導(dǎo)人簽著

B.以會議的形式予以確認

C.以會議的形式審批，在一定范圍內(nèi)正式公布

I）.面向社會公開張貼

【答案】：C

【解析】本題考查公文的基本知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》第九條第十二條項規(guī)定，成文日期，署會議通過或者發(fā)文機關(guān)負

責(zé)人簽發(fā)的日期。聯(lián)合行文時，署最后簽發(fā)機關(guān)負責(zé)人簽發(fā)的日期。

由此可知，常用的公文生效方式及日期有：（1）以領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)時間為

生效日期，聯(lián)合行文時，以最后簽發(fā)機關(guān)負責(zé)人簽發(fā)的日期為生效日

期。（2）以會議通過時間為公文生效日期。凡屬經(jīng)過會議討論通過的

公文，其成文（生效）日期均以會議通過時間為準(zhǔn)。題干中《事業(yè)單

位人事管理條例》已經(jīng)2014年2月26日國務(wù)院第40次常務(wù)會議通過

屬于后者，但不是立即實行，自2014年7月1日起施行。故條例的生

效程序以會議的形式審批，在一定范圍內(nèi)正式公布。故本題選C。

13、公文作者指的是（）。

A.公文起草者

B.機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

C.具有合法身份的組織

I）.上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)

【答案】：C

【解析】本題考查公文的基本常識?！饵h政機關(guān)公文處理工作條例》

第三條規(guī)定：“黨政機關(guān)公文是黨政機關(guān)實施領(lǐng)導(dǎo)、履行職能、處理

公務(wù)的具有特定效力和規(guī)范體式的文書，是傳達貫徹黨和國家方針政

策，公布法規(guī)和規(guī)章，指導(dǎo)、布置和商洽工作，請示和答復(fù)問題，報

告、通報和交流情況等的重要工具。”因此，公文的作者是具有合法

身份的組織。故本題選C。

14、《孫子兵法》曰：“故兵無常勢，水無常形，能因敵變而取勝者,

謂之神。”這符合現(xiàn)代管理學(xué)中的（）。

A.權(quán)責(zé)對等原則

B.系統(tǒng)理論原則

C.權(quán)變理論原則

1）.統(tǒng)一指揮原則

【答案】：C

【解析】本題考查權(quán)變管理理論。這段話出自《孫子兵法》虛實篇。

意思是：誰因地勢的高下而制約其流向，用兵則要依據(jù)敵情而決定其

取勝方針，所以用兵作戰(zhàn)沒有固定不變的方式方法，就像水流沒有固

定的形狀一樣，能依據(jù)敵情的變化而取勝的，就稱得上用兵如神了。

符合權(quán)變管理理論的觀點。權(quán)變管理理論是20世紀(jì)70年代在美國形

成的一種管理理論。美國尼布拉加斯大學(xué)教授盧桑斯在其著作《管理

導(dǎo)論：一種權(quán)變學(xué)》中，闡述了權(quán)變管理理論的內(nèi)容。主要觀點是：1

過去的研究忽視管理技術(shù)和方法同環(huán)境的聯(lián)系，造成理論同實際的脫

節(jié)，難以實現(xiàn)有效的管理。權(quán)變理論強調(diào)環(huán)境對管理的作用，并使管

理理論與管理實踐緊密聯(lián)系起來；2.強調(diào)環(huán)境變量同相應(yīng)的管理觀念

和技術(shù)之間的關(guān)系。故本題選C。

15、一級行政機關(guān)或一名上級領(lǐng)導(dǎo)者直接領(lǐng)導(dǎo)和指揮的下級單位或工

作人員的數(shù)目稱為：

A.管理幅度

B.管理層次

C.管理結(jié)構(gòu)

D.管理限度

【答案】：A

【解析】本題考查行政組織知識。管理幅度也稱為管理跨度，指一個

人或組織直接管理的下屬人員或機構(gòu)的數(shù)目。故本題選A?！就卣埂拷M

織規(guī)模二管理層次X管理幅度（管理層次也稱為組織層次，組織縱向劃

分的管理層級的數(shù)目。）

16、該公文的成文日期“2019年2月27日”指的是（）。

A.公文完成草稿的日期

B.公文打印的日期

C.公文發(fā)出的日期

D.發(fā)文機關(guān)負責(zé)人簽發(fā)的日期

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。成文日期是公文的生效時間，是

黨政機關(guān)公文生效的重要標(biāo)志，指的是會議通過或發(fā)文機關(guān)負責(zé)人簽

發(fā)的日期，若是聯(lián)合行文，則應(yīng)是最后簽發(fā)機關(guān)負責(zé)人簽發(fā)的日期。

故本題選Do

17、工作人員受到記過處分的，處分期為（）。

A.6個月

B.12個月

C.18個月

D.24個月

【答案】：B

【解析】本題考查事業(yè)單位相關(guān)制度?！妒聵I(yè)單位工作人員處分暫行

規(guī)定》第六條規(guī)定：”受處分的期間為：（一）警告，6個月；（二）

記過，12個月；（三）降低崗位等級或者撤職，24個月?！惫时绢}選

Bo

18、公共管理是以（）為核心的各類公共組織為保障和促進公共

利益而提供公共產(chǎn)品公共服務(wù)、管理公共事務(wù)的所有活動。

A.事業(yè)單位

B.企業(yè)

C.社會公共組織

D.政府

【答案】：D

【解析】本題考查行政管理。公共管理是以政府為核心的公共部門整

合社會的各種力量，廣泛運用政治的、經(jīng)濟的、管理的、法律的方法,

強化政府的治理能力，提升政府績效和公共服務(wù)品質(zhì)，從而實現(xiàn)公共

的福利與公共利益。故本題選D。

19、因更改辦理方式而發(fā)布的通告，語氣應(yīng)比較委婉，正文往往會以

()習(xí)慣用語結(jié)尾。

A.“請予批準(zhǔn)”

B.“敬請諒解”

C.“特此函告”

D.“請予指示”

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。通告適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)

當(dāng)遵守或者周知的事項。通告的事項部分，因種類不同，語言的表達

也有所不同。法規(guī)性通告所公布的是要求有關(guān)單位或個人應(yīng)當(dāng)遵守的

事項，語氣比較嚴肅、果斷，如“依法從重處罰”、”依法予以取

締”、“嚴格執(zhí)行”、“不得"、"制止”等，充分體現(xiàn)了通告的權(quán)

威性；而知照性通告的語氣則比較平和、客氣，如“不便之處，敬請

諒解”等。故本題選B。

20、()是行政執(zhí)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和核心內(nèi)容。

A.準(zhǔn)備階段

B.實施階段

C.總結(jié)階段

D.評估階段

【答案】：B

【解析】本題考查行政管理。行政執(zhí)行是指國家行政機關(guān)及其公務(wù)員

利用各種物質(zhì)條件和精神力量。將決策機關(guān)頒發(fā)的政策、指示、命令

付諸實施，以求解決所針對的社會問題。行政執(zhí)行大致可劃分為三個

階段：準(zhǔn)備階段、具體實施階段和評估階段。其中實施階段是關(guān)鍵環(huán)

節(jié)，是行政執(zhí)行的核心內(nèi)容C故本題選Be

21、議案是由具有法定提案權(quán)的國家機關(guān)，會議常設(shè)或臨時設(shè)立的機

構(gòu)和組織，以及一定數(shù)量的個人，向權(quán)利機構(gòu)提出進行審議并作出決

定的議事原案。議案的標(biāo)題格式一般為()。

A.提議案人、“提請審議”、議案內(nèi)容、文種

B.提議案人、議案內(nèi)容、“提請審議”、文種

C.“提請審議”、提議案人、議案內(nèi)容、文種

D.提議案人、議案內(nèi)容、文種、“提請審議”

【答案】：A

【解析】本題考查公文的基本知識。議案又稱“提案”，是向國家議

事機關(guān)（立法機關(guān)或國家權(quán)力機關(guān)）提出的議事原案?！白h案”一般

由公文常規(guī)的標(biāo)題、正文和落款三部分組成，標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)、事由

（提請審議事項）、文種三部分構(gòu)成。如《國務(wù)院關(guān)于提請審議〈中華

人民共和國勞動法（草案）的議案》的議案》，發(fā)文機關(guān)是國務(wù)院，

“事由”是“關(guān)于提請審議《中華人民共和國勞動法（草案）》“，

“文種”即“提案”。故本題選A。

22、“物以類聚，人以群分”對這一現(xiàn)象最恰當(dāng)?shù)慕忉屖墙M織中存在

（）

A.正式組織

B.非正式組織

C.組織分工

D.人員配備

【答案】：B

【解析】本題考查管理常識。主要涉及管理學(xué)中組織相關(guān)的名詞定義。

“物以類聚，人以群分”這句話的意思是比喻同類的東西常聚在一起,

志同道合的人相聚成群，反之就分開。A項：錯誤，正式組織指人們按

照一定的規(guī)則，為完成某一共同的目標(biāo)，正式組織起來的人群集合體,

是具有一定結(jié)構(gòu)、同一目標(biāo)和特定功能的行為系統(tǒng)。且正式組織具有

如下特點：1）目標(biāo)是具體的；2）權(quán)力具有強制性服從的特點，并且

還有正統(tǒng)性、合法性和穩(wěn)定性等特點；3）結(jié)構(gòu)一般具有層級式的等級

特點；4）信息溝通渠道是由組織規(guī)章提供的。題干中表述無從體現(xiàn)上

述特點。；；B項：正確，非正式組織是人們在共同的工作過程中自然形

成的以感情、喜好等情緒為基礎(chǔ)的松散的、沒有正式規(guī)定的群體。題

干中表述的志同道合的人相聚成群滿足該定義。C項：錯誤，組織分工

是指在某個特定組織中，組織成員之間為完成某一項或多項任務(wù)而進

行的分工協(xié)作，以大幅度提高工作效率與工作質(zhì)量。題干無從體現(xiàn)

“特定組織”與“完成任務(wù)的目的“，且不涉及分工。D項：錯誤，人

員配備是組織根據(jù)目標(biāo)和任務(wù)需要正確選擇、合理使用、科學(xué)考評和

培訓(xùn)人員，以合適的人員去完成組織結(jié)構(gòu)中規(guī)定的各項任務(wù)，從而保

證整個組織目標(biāo)和各項任務(wù)完成的職能活動。題干表述的是志同道合

的人聚在一起形成的松散的，沒有正式規(guī)定的群體，不滿足定義中

“合適的人員去完成”與“組織結(jié)構(gòu)規(guī)定的任務(wù)”。故本題選B。

23、下列選項中，不屬于收文程序中初審重點的是（）。

A.是否應(yīng)當(dāng)由本機關(guān)辦理

B.是否符合行文規(guī)則

C.文種、格式是否符合要求

1）.是否有負責(zé)人簽發(fā)

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》第二十四條（三）初審。對收到的公文應(yīng)當(dāng)進行初審。初審的重

點是：是否應(yīng)當(dāng)由本機關(guān)辦理，是否符合行文規(guī)則，文種、格式是否

符合要求，涉及其他地區(qū)或者部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項是否已經(jīng)協(xié)商、

會簽，是否符合公文起草的其他要求。經(jīng)初審不符合規(guī)定的公文，應(yīng)

當(dāng)及時退回來文單位并說明理由。故本題選D。

24、戰(zhàn)略管理的核心是（）。

A.一定程度上潛移默化地影響著企業(yè)員工的思維模式和行為模式

B.最大限度地滿足用戶的需求

C.增強企業(yè)的核心競爭力

I）.對企業(yè)現(xiàn)在和未來的整體效益活動實行全局性管理

【答案】：D

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。戰(zhàn)略管理是指對一個企業(yè)或組

織在一定時期的全局的、長遠的發(fā)展方向、目標(biāo)、任務(wù)和政策，以及

資源調(diào)配做出的決策和管理藝術(shù)。其核心是對企業(yè)現(xiàn)在和未來的整體

效益活動實行全局性管理。故本題選D。

25、現(xiàn)行的《黨政機關(guān)公文處理條例》施行時間為（）。

A.2012年10月1日

B.2012年7月1日

C.2012年1月1日

D.2015年7月1日

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。2012年4月中共中央辦公廳、國

務(wù)院辦公廳聯(lián)合印發(fā)了“中辦發(fā)（2012）14號”文件《黨政機關(guān)公文

處理工作條例》，自2012年7月1日起施行。1996年5月3日中共中

央辦公廳發(fā)布的《中國共產(chǎn)黨機關(guān)公文處理條例》和2000年8月24

日國務(wù)院發(fā)布的《國家行政機關(guān)公文處理辦法》停止執(zhí)行。故本題選Bo

26、下列選項中，關(guān)于事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員任期和任期目標(biāo)的說法不正

確的有（）。①允許在同一崗位連續(xù)任職超過十年②每個任期一

般為三至五年③事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員一般應(yīng)當(dāng)實行任期目標(biāo)

責(zé)任制④領(lǐng)導(dǎo)班子的任期目標(biāo)一般應(yīng)當(dāng)報經(jīng)主管機關(guān)批準(zhǔn)或者備案⑤

任期目標(biāo)由職工代表大會或者職工代表研究確定

A.①②③④

B.②③④

C.②③④⑤

D.①⑤

【答案】：D

【解析】本題考查事業(yè)單位相關(guān)制度。①錯誤、②正確，根據(jù)《事業(yè)

單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》第四章第十九條：”每個任期一般為三

至五年，在同一崗位連續(xù)任職一般不超過十年。工作特殊需要的，按

照干部管理權(quán)限經(jīng)批準(zhǔn)后可以適當(dāng)延長任職年限。“③正確，根據(jù)

《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》第四章第二十條：“事業(yè)單位領(lǐng)

導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員一般應(yīng)當(dāng)實行任期目標(biāo)責(zé)任制?！雹苷_、⑤錯誤,

根據(jù)《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》第四章第二十一條：”任期

目標(biāo)由事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定，領(lǐng)導(dǎo)班子的任期目標(biāo)一般應(yīng)

當(dāng)報經(jīng)主管機關(guān)批準(zhǔn)或者備案。”綜上所述，①⑤表述錯誤。本題為

選非題，故本題選D。

27、我們長期提倡的“從群眾中來，到群眾中去”的思想和工作路線

與（）相吻合。

A.參與管理方法

B.誘導(dǎo)性行政方法

C.強制性行政方法

【）.行政責(zé)任方法

【答案】：A

【解析】本題考查行政管理。A項正確，參與管理方法是通過由下級行

政主體或行政客體參加管理和決策來提高人們的積極性和管理效率的

一種行政管理方法?！皬娜罕娭衼恚饺罕娭腥ァ钡娜罕娐肪€就是要

深入群眾，認真調(diào)查研究，把群眾的愿望、要求和斗爭經(jīng)驗集中起來,

加以分析、綜合和提高，使之系統(tǒng)化，從而作出工作決定。當(dāng)工作決

定形成之后，又回到群眾中去作宣傳解釋，貫徹執(zhí)行，化為群眾的意

見，使群眾堅持下去，并在群眾行動中檢驗這些意見是否正確。由此

可見，我們長期倡導(dǎo)的“從群眾中來，到群眾中去”的思想和工作路

線與“參與管理方法”相吻合。B項錯誤，誘導(dǎo)性行政方法是一種以人

為中心的人本主義管理方法，通過利用非強制手段使機關(guān)工作人員和

廣大群眾自覺自愿地去從事政府所鼓勵的工作或活動。其特點是通過

政府和管理者的循循善誘及諄諄教導(dǎo)，使人們自覺地、主動地、積極

地、和諧地去行動，如思想教育、行為激勵等。C項錯誤，強制性行政

方法是指依靠行政組織的權(quán)威，運用命令、指示等強制性的手段，對

下屬施加直接影響的管理方法。D項錯誤，行政責(zé)任方法是現(xiàn)代行政管

理當(dāng)中的一種綜合性管理方法，它用行政體制中職權(quán)劃分的機制將組

織中的目標(biāo)與人事中的職位有機結(jié)合起來，從而使行政工作中的職權(quán)

責(zé)利諸要素一致起來。故本題選A。

28、公文中常用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神的是（）。

A.通報

B.通知

C.指示

D.通告

【答案】：A

【解析】本題考查公文的基本知識。A項正確，通報用來表彰先進，批

評錯誤，傳達重要指示精神或情況時使用的公務(wù)文書。B項錯誤，通知

適用于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項,

批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文。C項錯誤，指示用于對下級機關(guān)布置工作，提出開展

工作的原則和要求。D項錯誤，通告適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守

或者周知的事項。故本題選A。

29、公文生效的標(biāo)志是（）。

A.編擬完成公文文號

B.公文上加蓋印章

C.公文上標(biāo)注的成文日期

D.發(fā)文機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)

【答案】：D

【解析】公文經(jīng)負責(zé)人簽發(fā)后生效。注意，以前公文生效的標(biāo)志是加

蓋印章。如果考試題，同時出現(xiàn)加蓋印章和簽發(fā)選項，選簽發(fā)。如果

沒有簽發(fā)的，選加蓋印章。故本題選D。

30、公文的主體部分不包含（）。

A.標(biāo)題

B.作者

C.印章

D.正文

【答案】：B

【解析】公文首頁紅色分隔線（不含）以下、公文末頁首條分隔線

（不含）以上的部分稱為主體，包括標(biāo)題、主送機關(guān)、正文、附件說

明、發(fā)文機關(guān)署名、成文日期、印章、附注、附件等要素。故本題選B。

31、在組織的所有人員中，最重要的是（）人員。

A.執(zhí)行

B.決策

C.操作

D.主管

【答案】：D

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。管理者需要三種基本的技能或

者素質(zhì)，即技術(shù)技能、人事技能和概念技能。技術(shù)技能是指熟悉和精

通某種特定專業(yè)領(lǐng)域的知識，對于基層管理者來說這些技能是重要的,

因為他們直接處理雇員所從事的工作。人際技能指具有良好人際技能

的管理者能夠使員工的熱情和信心，這些技能對于各個層次的管理者

都是必備的。概念技能是管理者對復(fù)雜情況進行抽象和概念化的技能,

對于高層管理者來說，這種技能是非常重要的。美國管理學(xué)家哈羅德

?孔茨在羅伯特?卡茨關(guān)于行政主管人員需要掌握的三種管理技能的

基礎(chǔ)上，認為主管人員應(yīng)該具備的管理能力包括四類：（1）技術(shù)能力。

指在業(yè)務(wù)方面的知識和掌握的熟練程度。（2）人事能力。指同員工共

事的能力，它是組織協(xié)作、配合，以及創(chuàng)造一種能使其員工安心工作,

并自由發(fā)表意見的環(huán)境的能力c（3）規(guī)劃決策能力c指遇到問題能從

大處著眼，認清形勢，統(tǒng)籌規(guī)劃，果斷地做出正確決策的能力。（4）

認識問題、分析問題與解決問題的能力。故本題選D。

32、“以小人之心，度君子之腹”體現(xiàn)出的是（）。

A.首因效應(yīng)

B.投射效應(yīng)

C.暈輪效應(yīng)

D.近因效應(yīng)

【答案】：B

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。A項錯誤，首因效應(yīng)也叫首次效

應(yīng)、優(yōu)先效應(yīng)或第一印象效應(yīng)，是指交往雙方形成的第一次印象對今

后交往關(guān)系的影響，即“先入為主”帶來的效果。“以小人之心，度

君子之腹"與第一E“象無關(guān)，因此沒有體現(xiàn)首因效應(yīng)。B項正確，投射

效應(yīng)是指將自己的特點歸因到其他人身上的傾向，即在認知和對他人

形成印象時，以為他人也具備與自己相似的特性的現(xiàn)象，把自己的感

情、意志、特性投射到他人身上并強加于人。題干的“以小人之心，

度君子之腹”意思是以自己的感情、意志去猜測他人的想法，正體現(xiàn)

了投射效應(yīng)。C項錯誤，暈輪效應(yīng)又稱光環(huán)效應(yīng)，是指當(dāng)認知者對一個

人的某種特征形成好或壞的印象后，他還傾向于據(jù)此推論該人其他方

面的特征?！耙孕∪酥模染又埂辈]有說明已經(jīng)對某人形成

某種印象，因此未體現(xiàn)暈輪效應(yīng)。D項錯誤，近因效應(yīng)指在印象形成和

態(tài)度改變中，新近得到的信息比既往得到的信息對于整個印象和態(tài)度

會產(chǎn)生更強的影響?！耙孕∪酥模染又埂迸c信息的新近與否

無關(guān)，因此未體現(xiàn)近因效應(yīng)。故本題選B。

33、社區(qū)干部在調(diào)查所在區(qū)域內(nèi)企業(yè)職工狀況時發(fā)現(xiàn)了三種現(xiàn)象：（1）

某機械廠里年輕工人很多，但由于地處偏僻，下班后幾乎沒有其他的

娛樂活動，他們常常因為無聊而苦惱；（2）某絲織廠，由于周圍治安

秩序不好，經(jīng)常有女工在夜間上下班因遇到流氓的干擾而不得不辭職;

（3）某鋼鐵廠有位青年技術(shù)工人，利用業(yè)余時間在研制自動化工具方

面有所創(chuàng)新，他本人迫切要求從事這方面的專門研究，以爭取早日出

成果。以上三種需要分別屬于（）。

A.生理需要、安全需要和尊重需要

B.社交需要、安全需要和尊重需要

C.生理需要、安全需要和自我實現(xiàn)需要

D.社交需要、安全需要和自我實現(xiàn)需要

【答案】：D

【解析】本題考查管理學(xué)。馬斯洛需求層次理論是亞伯拉罕?馬斯洛

于1943年提出，其基本內(nèi)容是將人的需求從低到高依次分為生理需求、

安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。生理需要，也稱級

別最低、最具優(yōu)勢的需求，如：食物、水、空氣、性欲、健康。安全

需要，同樣屬于低級別的需求，其中包括對人身安全、生活穩(wěn)定以及

免遭痛苦、威脅或疾病等。社交需要，屬于較高層次的需求，如：對

友誼、愛情以及隸屬關(guān)系的需求。尊重需要，屬于較高層次的需求，

如：成就、名聲、地位和晉升機會等。尊重需求既包括對成就或自我

價值的個人感覺，也包括他人對自己的認可與尊重。自我實現(xiàn)需要，

是最高層次的需求，包括針對于真善美至高人生境界獲得的需求，因

此前面四項需求都能滿足，最高層次的需求方能相繼產(chǎn)生，是一種衍

生性需求，如：自我實現(xiàn)，發(fā)揮潛能等。本題中（1）某機械廠里年輕

工人很多，但由于地處偏僻，下班后幾乎沒有其他的娛樂活動，他們

常常因為無聊而苦惱，體現(xiàn)的是工人們?nèi)鄙倥c外界的交流，從而形成

社交需要的缺失。（2）某絲織廠，由于周圍治安秩序不好，經(jīng)常有女

工在夜間上下班因遇到流氓的干擾而不得不辭職，體現(xiàn)的是女工們在

工作之余擔(dān)心自身安全，產(chǎn)生對安全的需要。（3）某鋼鐵廠有位青年

技術(shù)工人，利用業(yè)余時間在研制自動化工具方面有所創(chuàng)新，他本人迫

切要求從事這方面的專門研究，以爭取早日出成果，體現(xiàn)的是工人不

拘于自己的日常工作的限制，空余時間不斷發(fā)展完善自己的能力，強

調(diào)的是其自我實現(xiàn)的需要。故本題選D。

34、下列屬于基層群眾性自治組織的是（）0

A.村經(jīng)濟合作社

B.村民理事會

C.村民調(diào)解中心

I）.村民委員會

【答案】：D

【解析】根據(jù)《憲法》第一百一十一條規(guī)定，城市和農(nóng)村按居民居住

地區(qū)設(shè)立的居民委員會或者村民委員會是基層群眾性自治組織。故本

題選D。

35、李爺爺是一名退休工人，退休后身體非常健康，生活完全可以自

理，但是由于兒女都不在身邊，一個人生活孤苦伶仃。李爺爺希望能

到養(yǎng)老機構(gòu)中度過晚年，李爺爺現(xiàn)在最適合去（）類型的養(yǎng)老機

構(gòu)。

A.居家養(yǎng)老

B.機構(gòu)照顧

C.老年公寓

D.社區(qū)照顧

【答案】：C

【解析】本題考查社工知識。老年公寓，是專供老年人集中居住，符

合老年體能心態(tài)特征的公寓式老年住宅，具備餐飲、清潔衛(wèi)生、文化

娛樂、醫(yī)療保健服務(wù)體系，是綜合管理的住宅類型。李爺爺身體健康,

生活可以自理，適合老年公寓。A項：居家養(yǎng)老，是指以家庭為核心、

以社區(qū)為依托、以專業(yè)化服務(wù)為依靠，為居住在家的老年人提供以解

決日常生活困難為主要內(nèi)容的社會化服務(wù)。服務(wù)內(nèi)容包括生活照料與

醫(yī)療服務(wù)以及精神關(guān)愛服務(wù)。主要形式有兩種：由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的服

務(wù)人員上門為老年人開展照料服務(wù)；在社區(qū)創(chuàng)辦老年人日間服務(wù)中心,

為老年人提供日托服務(wù)。服務(wù)一般是“三無”老人。A項錯誤。B項：

養(yǎng)老機構(gòu)是社會養(yǎng)老專有名詞，是指為老年人提供飲食起居、清潔衛(wèi)

生、生活護理、健康管理和文體娛樂活動等綜合性服務(wù)的機構(gòu)°它可

以是獨立的法人機構(gòu)，也可以是附屬于醫(yī)療機構(gòu)、企事業(yè)單位、社會

團體或組織、綜合性社會福利機構(gòu)的一個部門或者分支機構(gòu)。B項錯誤。

D項：照顧是指整合全部社會資源，運用照顧和非正規(guī)照顧網(wǎng)絡(luò)，為需

要照顧人士在家庭或者中提供全面照顧，促成其過正常人的生活。根

據(jù)題意，老年公寓最適合李爺爺養(yǎng)老。D項錯誤。故本題選C。

36、管理人員要和各種人員相處，可能遭遇各種事件，因此需要具備

良好的心理素質(zhì)，能夠冷靜的處理好各種突發(fā)事件。（）

A.正確

B.錯誤

C.

D.

【答案】：A

【解析】本題考查行政管理知識。管理人員要時常與各種人員進行業(yè)

務(wù)對接和其他方面的相處，期間因為每個人思維的不同，以及實際情

形、實際環(huán)境等的變化，出現(xiàn)各種矛盾，使管理人員遭遇各類事件。

要想妥善的處理好各類突發(fā)事件，管理人員必須具備良好的心理素質(zhì),

冷靜妥善應(yīng)對。故本題正確。

37、S省市場監(jiān)督管理局對S省政協(xié)十二屆三次會議提出的《關(guān)于支持

企業(yè)變更注冊地優(yōu)化營商環(huán)境的建議》進行答復(fù)，應(yīng)使用的公文文種

是（）。

A.函

B.報告

C.通報

D.批復(fù)

【答案】：A

【解析】本題考查公文基本知識。A項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作

條例》第八條第十四項規(guī)定：“函。適用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工

作、詢問和答復(fù)問題、請求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項?！癝省市場監(jiān)督管理

局和S省政協(xié)十二屆三次會議不相隸屬，答復(fù)問題適用于函。B項錯誤,

《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第十項規(guī)定：“報告。適用于

向上級機關(guān)匯報工作、反映情況，回復(fù)上級機關(guān)的詢問。"C項錯誤，

根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（九）款的規(guī)定，通報。

適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況。D項錯誤,

批復(fù)是上級機關(guān)答復(fù)下屬單位“請示”事項所用的公文。S省市場監(jiān)督

管理局和S省政協(xié)十二屆三次會議不相隸屬，故不適用。故本題選A。

38、下列結(jié)語不宜生于請柬的是（）。

A.恭請光臨

B.敬請蒞臨

C.敬請惠顧指導(dǎo)

D.務(wù)必準(zhǔn)時參加

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。請柬一般由標(biāo)題、稱謂、正文、

結(jié)語、署名落款五部分組成。在正文后可根據(jù)不同的情況采用“敬請

光臨”、“恭請光臨”、“請光臨指導(dǎo)”等結(jié)語作最后致意。在一些

請柬上我們時?？梢钥吹健罢垖脮r光臨”的字樣，“屆時”是到時候

的意思，表示出邀請者的誠意。而“務(wù)必準(zhǔn)時參加”這樣的表述則為

命令式，體現(xiàn)了邀請者的高高在上，對被邀請者的不尊敬，在請柬中

我們應(yīng)該避免出現(xiàn)這樣的結(jié)語，故D項表述錯誤。故本題選D。

39、（）被稱先行政決策的“智能團”“思想庫”。

A.審批控制系統(tǒng)

B.中樞系統(tǒng)

C.咨詢系統(tǒng)

D.信息系統(tǒng)

【答案】：C

【解析】本題考查行政管理。A項錯誤，審批控制系統(tǒng)由行政決策中樞

系統(tǒng)之上或之外的有權(quán)機構(gòu)組成，依法對行政決策的有效性進行審批

控制的組織體系。當(dāng)前我國行政決策審批控制系統(tǒng)有：全國和縣級以

上地方各級人大常委會；中央和地方各級國家行政機關(guān)。B項錯誤，中

樞系統(tǒng)是在行政決策中承擔(dān)全面決策責(zé)任并行使最后決策權(quán)的核心集

團。行政決策中樞系統(tǒng)是行政決策系統(tǒng)的核心，主要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)

調(diào)、控制整個決策過程，確認決策問題和決策目標(biāo)，并對決策方案進

行評估選優(yōu)，最終拍板定案。C項正確，行政決策咨詢系統(tǒng)又稱為智囊

團、思想庫，是輔助行政決策中樞系統(tǒng)決策的機構(gòu)，由輔助決策中樞

系統(tǒng)進行科學(xué)決策的專家學(xué)者、專職人員和決策咨詢機構(gòu)等組成。D項

錯誤，行政信息系統(tǒng)是從事行政信息處理的機構(gòu)、人員及信息通道、

信息工具所形成的有機整體，行政信息系統(tǒng)是行政決策的基礎(chǔ)。故本

題選Co

40、事業(yè)單位主要發(fā)展取向是（）。

A.社會公益

B.政治

C.經(jīng)濟

D.文化

【答案】：A

【解析】本題考查事業(yè)單位相關(guān)制度。事業(yè)單位，是指由政府利用國

有資產(chǎn)設(shè)立的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。

事業(yè)單位一般是國家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機構(gòu)。因此事業(yè)單

位一般以公益為發(fā)展取向，具有社會和經(jīng)濟雙重性，需兼顧社會和經(jīng)

濟雙重效益。故本題選A。

41、既可以上行，也可以下行，還可平行的公文種類是：

A.意見

B.報告

C.決定

D.批復(fù)

【答案】：A

【解析】本題考查公文文種知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》

第八條第（七）項，意見適用于對重要問題提出見解和處理辦法。它

既可以上行，請求上級機關(guān)對自己的意見給予答復(fù)或作出處理；也可

以下行，對下級機關(guān)開展某些活動或做好某項工作作出指示、安排，

要求下級機關(guān)遵照執(zhí)行或參照執(zhí)行；還可以對同級機關(guān)就某些重要問

題提出意見，供對方參考。意見在行文方向上的多樣性，使其成為法

定公文中使用較頻繁的文種。B項：根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》

第八條第（十）項，報告適用于向上級機關(guān)匯報工作、反映情況，回

復(fù)上級機關(guān)的詢問。B項錯誤。C項：根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》第八條第（二）項，決定適用于對重要事項作出決策和部署、獎

懲有關(guān)單位和人員（社會影響大）、變更或者撤銷下級機關(guān)不適當(dāng)?shù)?/p>

決定事項。C項錯誤。D項：根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八

條第（十二）項，批復(fù)適用于答復(fù)下級機關(guān)請示事項。D項錯誤。故本

題選A。

42、風(fēng)險型決策最常用的方法是（）。

A.決策樹法

B.保守法

C.盈虧平衡點法

1）.后悔值法

【答案】：A

【解析】本題考查行政管理。A項正確，決策樹就是把決策過程用樹狀

圖來表示；運用概率與圖中的樹對決策中的不同方案進行比較，從而

獲得最優(yōu)方案的風(fēng)險型決策方法。B項錯誤，保守法是不確定型決策常

用的方法；它是指選擇在最差自然狀態(tài)下收益最大的方案作為要選擇

的方案。C項錯誤，盈虧平衡點法是確定型決策常用的方法；它是指在

一定的銷售量下，企業(yè)的銷售收入等于總成本，即利潤為零。D項錯誤,

后悔值法是不確定型決策的決策方法之一。假設(shè)已選定某個方案，但

實際情況證明，如選定另一個方案將產(chǎn)出更高的利潤，決策后將因?qū)?/p>

際得到的利潤小于可能獲得的利潤而后悔，各種可能狀態(tài)在所有方案

中的最高期望利潤，減去該方案在某種可能狀態(tài)下的估計利潤，即為

最大潛在后悔值。將各個方案的最大潛在后悔值列出，選出后悔值最

小的那個方案作為最佳決策方案。故本題選A。

43、體現(xiàn)公共行政的性質(zhì)和方向的是：

A.國家職能

B.政府職能

C.立法職能

D.司法職能

【答案】：B

【解析】本題考查管理知識。政府職能也叫行政職能，是指行政主體

作為國家管理的執(zhí)行機關(guān)，在依法對國家政治、經(jīng)濟和社會公共事務(wù)

進行管理時應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和所具有的功能。政府職能滿足了公共行政

的根本要求，是公共行政的核心內(nèi)容，直接體現(xiàn)公共行政的性質(zhì)和方

向。政府職能是政府機構(gòu)設(shè)置的根本依據(jù)，政府職能的轉(zhuǎn)變是行政管

理體制和機構(gòu)改革的關(guān)鍵。政府職能的實施情況是衡量行政效率的重

要標(biāo)準(zhǔn).政府職能的實施手段主要是依法行政。因此，政府職能是國

家行政機關(guān)的職能所在，公共行政的性質(zhì)和方向主要體現(xiàn)在國家行政

機關(guān)的公共行政上。B項正確。故本題選B?！窘馕鐾卣埂緼項：國家

職能是指國家內(nèi)在的功能，它是由國家的階級本質(zhì)所決定的，體現(xiàn)了

統(tǒng)治階級的利益和意志。國家職能包括政府職能、立法職能、司法職

能。國家職能主要體現(xiàn)為國家各機關(guān)的依法設(shè)立、任務(wù)分配和執(zhí)行方

式。國家各職能部匚構(gòu)成國家職能的主體。A項與題意不符，不當(dāng)選。

C項：立法是國家機關(guān)按照程序制定或修改法律。從狹義來看，根據(jù)我

國現(xiàn)行憲法，立法是指全國人民代表大會及其常設(shè)機關(guān)制定和變動法

律這種特定規(guī)范性文件的活動。從廣義來看，立法是指從中央到地方

一切國家機關(guān)制定和變動各種不同規(guī)范性文件的活動。C項與題意不符,

不當(dāng)選。D項：在中國，司法機關(guān)指人民法院、人民檢察院兩大類。司

法職能主要是司法機關(guān)行使。D項與題意不符，不當(dāng)選。

44、張強在撰寫公文中如需引用市政府公文，引用的方式應(yīng)當(dāng)是

()O

A.先引發(fā)文機關(guān)，再引發(fā)文字號

B.先引發(fā)文字號，再引標(biāo)題

C.先引標(biāo)題，再引發(fā)文字號

1）.先引發(fā)文機關(guān)，再引發(fā)文字號，最后引公文標(biāo)題

【答案】：C

【解析】本題考查公文的基本知識。引用公文應(yīng)當(dāng)包括“標(biāo)題”和

“發(fā)文字號”兩個要素，正確引用公文的方式為：先引用標(biāo)題，再引

發(fā)文字號。故本題選C。

45、某單位在全市抗震救災(zāi)中作出了較大貢獻，市政府準(zhǔn)備對該單位

和相關(guān)人員進行獎勵，適用的公文文種是（）。

A.通告

B.公告

C.意見

D.通報

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處

理工作條例》第八條規(guī)定：”通告。適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵

守或者周知的事項。”B項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》

第八條規(guī)定：“公告。適用于向國內(nèi)外宣布重要事項或者法定事

項。"C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定：

“意見。適用于對重要問題提出見解和處理辦法。”D項正確，根據(jù)

《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定：”通報。適用于表彰先

進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況。”對作出貢獻的相關(guān)

單位及人員進行獎勵，適用通報。故本題選

46、下列關(guān)于《XX市經(jīng)委關(guān)于深化企業(yè)內(nèi)部改革的方法與部署》一文,

說法正確的是（）。

A.上述公文混用了文種

B.上述公文誤用了文種

C.上述公文文種使用正確

1）.上述公文使用了未在規(guī)定內(nèi)的文種

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。A項錯誤，混用文種指的是不按

《條例》、《辦法》中有關(guān)正式文種的功能和適用范圍去選用文種，

而造成鄰近文種相互混用的現(xiàn)象。B項錯誤，誤用文種指的是把屬于機

關(guān)的其他應(yīng)用文，特別是事務(wù)文書中的文種，誤作為法定公文文種直

接加以使用的情況。C項錯誤、D項正確，自制文種指的是超出《條

例》、《辦法》規(guī)定的公文正式文種之外，隨心所欲，生造部分非公

文文種并儼然以正式公文行文的現(xiàn)象。公文中沒有方法與部署文種。

故本題選Do

47、關(guān)于上文標(biāo)題，下列說法不正確的是（）。

A.函是文種

B.G省藥茶協(xié)會是發(fā)文機關(guān)

C.標(biāo)題中的關(guān)于屬“虛詞”，可以省略

I）.事由部分采用了動賓結(jié)構(gòu)的方式

【答案】：C

【解析】本題考查公文的基本知識。A項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處

理工作條例》第八條第十四項規(guī)定：“函，適用于不相隸屬機關(guān)之間

商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項。”B項正確，

公文標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)名稱、發(fā)文事由、公文種類三部分組成，稱為公

文標(biāo)題“三要素”。本題中G省藥茶協(xié)會是發(fā)文機關(guān)，商洽參加XX

茶葉博覽會是發(fā)文事由，函是公文種類。C項錯誤，在公文標(biāo)題中，

“關(guān)于”充當(dāng)介詞的功能，主要是引出公文標(biāo)題三要素之一的事由，

并對公文文種進行修飾限制，在有事由的情況下不能省略。D項正確，

詞和詞按照支配關(guān)系構(gòu)成的短語稱作動賓結(jié)構(gòu)，該結(jié)構(gòu)由及物動詞和

動詞所涉及的對象充當(dāng)?shù)囊苏Z構(gòu)成°商洽參加XX茶葉博覽會是動賓

結(jié)構(gòu)。本題為選非題，故本題選C。

48、公益類單位是事業(yè)單位的大頭，是改革成功與否的關(guān)鍵所在。

A.正確

B.錯誤

C.

D.

【答案】：A

【解析】本題考查事業(yè)單位常識。2018年，《中共中央關(guān)于深化黨和

國家機構(gòu)改革的決定》指出，區(qū)分情況實施公益類事業(yè)單位改革，面

向社會提供公益服務(wù)的事業(yè)單位，理順同主管部門的關(guān)系，逐步推進

管辦分離，強化公益屬性，破除逐利機制；主要為機關(guān)提供支持保障

的事業(yè)單位，優(yōu)化職能和人員結(jié)構(gòu)，同機關(guān)統(tǒng)籌管理。同年，中央機

構(gòu)編制委員會辦公室副主任牛占華在人民日報發(fā)表署名文章《加快推

進事業(yè)單位改革》指出，公益類是事業(yè)單位的大頭，是改革成功與否

的關(guān)鍵所在。這類事業(yè)單位情況比較復(fù)雜，需要區(qū)分情況、精準(zhǔn)施策。

面向社會提供公益服務(wù)和為機關(guān)提供支持保障的事業(yè)單位差異較大，

基本功能不同，服務(wù)對象不同，運行機制不同，面臨的問題不同，改

革重點也不同，需要區(qū)分情況實施不同的改革舉措。故本題正確。；

49、變更或者撤銷下級機關(guān)不適當(dāng)?shù)臎Q定事項，行文應(yīng)用()o

A.公告

B.通知

C.決定

D.意見

【答案】：C

【解析】本題考查公文的種類和分類。A項：錯誤，公告適用于向國內(nèi)

外宣布重要事項或者法定事項。B項：錯誤，通知適用于發(fā)布傳達要求

下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文。C項:

正確，決定適用于對重要事項作出決策和部署、獎懲有關(guān)單位和人員.、

變更或者撤銷下級機關(guān)不適當(dāng)?shù)臎Q定事項。D項：錯誤，意見適用于對

重要問題提出見解和處理辦法。故本題選C,

50、下列標(biāo)題中，書寫正確的是（）。

A.XX市政府轉(zhuǎn)發(fā)《XX省人民政府關(guān)于加強城市規(guī)劃工作的通知》

的通知

B.XX市人民政府轉(zhuǎn)發(fā)XX省人民政府關(guān)于加強城市規(guī)劃工作的通知

的通知

C.XX市人民政府轉(zhuǎn)發(fā)XX省人民政府關(guān)于加強城市規(guī)劃工作的通知

D.XX市人民政府轉(zhuǎn)XX府[2017]32號文的通知

【答案】：C

【解析】本題考查公文的基本知識。A項錯誤，根據(jù)黨政機關(guān)公文處理

工作條例》第九條第（七）項規(guī)定：“標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和

文種組成。“轉(zhuǎn)發(fā)類通知的標(biāo)題，一般也由“發(fā)文機關(guān)+關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)+原

文標(biāo)題+文種”組成。但實際在轉(zhuǎn)發(fā)式通知中，經(jīng)常會遇到轉(zhuǎn)發(fā)的層次

較多的情況，這時標(biāo)題中“關(guān)于“、“轉(zhuǎn)發(fā)”、“通知”反復(fù)在一個

標(biāo)題內(nèi)多次出現(xiàn)，為使標(biāo)題簡練、流暢，可以：一是省略發(fā)文機關(guān)名

稱。二是省略介詞“關(guān)于”或文種“通知”。當(dāng)原文標(biāo)題中有“關(guān)于”

一詞時，且文種為通知，標(biāo)題可擬為“轉(zhuǎn)發(fā)+原標(biāo)題”。選項出現(xiàn)了

“通知的通知"，錯誤。B項錯誤，理由同A選項，出現(xiàn)了“通知的通

知"，錯誤。C項正確，為了避免出現(xiàn)“關(guān)于的關(guān)于“、“通知的通

知”，省略其中一個“關(guān)于”和“通知”，使標(biāo)題更簡練、流暢。D項

錯誤，轉(zhuǎn)發(fā)性通知應(yīng)先寫轉(zhuǎn)發(fā)公文標(biāo)題，括號內(nèi)引用發(fā)文字號。故本

題選C。

51、計劃的寫法包括（）。

A.標(biāo)題、正文、落款

B.標(biāo)題、目標(biāo)、方案、落款

C.標(biāo)題、正文、署名和日期

I）.標(biāo)題、目標(biāo)、方案、署名和日期

【答案】：A

【解析】本題考查公文的基本知識。計劃是完成某項任務(wù)之前，預(yù)先

擬定目標(biāo)，以及實現(xiàn)目標(biāo)將要采取的具體措施和步驟。計劃的結(jié)構(gòu)和

寫法計劃的種類繁多，內(nèi)容各異，形式不同，但結(jié)構(gòu)都由標(biāo)題、正文、

落款組成。標(biāo)題一般寫明單位名稱、時間期限、內(nèi)容。故本題選A。

52、在每個管理人員辦公桌的抽屜里都有一個明確的職務(wù)工作規(guī)范，

在管理工作中，既不能有職無權(quán)，也不能有責(zé)無權(quán)，更不能有權(quán)無責(zé),

必須職、責(zé)、權(quán)、利相互結(jié)合。上述管理方法是（）管理。

A.危機式

B.破格式

C.抽屜式

D.和攏式

【答案】：C

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。A項錯誤，“危機式”管理是企

業(yè)為應(yīng)對各種危機情境所進行的規(guī)劃決策、動態(tài)調(diào)整、化解處理及員

工培訓(xùn)等活動過程，其目的在于消除或降低危機所帶來的威脅和損失。

題干未反映危機情境。B項錯誤，“破格式”管理是改變以工作年限作

為晉升職員級別和提高工資標(biāo)準(zhǔn)的“年功制度”，根據(jù)工作能力和成

果決定升降員工職務(wù)，以搞活人事制度來搞活企業(yè)組織結(jié)構(gòu)，注意培

養(yǎng)和形成企業(yè)內(nèi)部的“強人”機制，形成競爭、奮發(fā)、進取、開拓的

氛圍。題干未反映破格提拔。C項正確，“抽屜式”管理是一種通俗形

象的管理術(shù)語，它形容在每個管理人員辦公桌的抽屜里，都有一個明

確的職務(wù)工作規(guī)范。在管理工作中，既不能有職無權(quán)，也不能有責(zé)無

權(quán)，更不能有權(quán)無責(zé)，必須職、責(zé)、權(quán)、利相互結(jié)合。D項錯誤，“和

攏式”管理認為管理必須強調(diào)個人和整體的配合，創(chuàng)造整體和個體的

高度和諧，題干未反映整體和個人。故本題選C。

53、科學(xué)管理的中心問題是（）。

A.提高企業(yè)利潤率

B.提高勞動生產(chǎn)率

C.提高員工積極性

1）.提高資源利用率

【答案】：B

【解析】本題考查管理學(xué)的基本原理。科學(xué)管理之父泰勒對科學(xué)管理

作了這樣的定義，他說：“諸種要素一一不是個別要素的結(jié)合，構(gòu)成

了科學(xué)管理，它可以概括如下：科學(xué)，不是單憑經(jīng)驗的方法。協(xié)調(diào)，

不是不和別人合作，不是個人主義。最高的產(chǎn)量，取代有限的產(chǎn)量。

發(fā)揮每個人最高的效率，實現(xiàn)最大的富裕?！庇纱丝梢?，泰勒認為科

學(xué)管理的中心問題是提高勞動生產(chǎn)率。故本題選B。

54、國家監(jiān)督的特點不包括（）。

A.隨意性

B.法定性

C.直接效力性

D.程序性

【答案】：A

【解析】本題考查行政管理。國家監(jiān)督亦稱“國家權(quán)力機關(guān)監(jiān)督”，

指由國家權(quán)力機關(guān)監(jiān)督國家行政機關(guān)的行政管理工作，具有法定性、

直接效力性和程序性的特點。A項錯誤，國家監(jiān)督只有保證監(jiān)督的程序

性，杜絕監(jiān)督的隨意性，才能保證監(jiān)督的合法性和有效性。B項正確，

法定性：即國家監(jiān)督的主體、客體、內(nèi)容、范圍、程序都應(yīng)有明確、

具體的法律規(guī)定，監(jiān)督主體只能依照法定權(quán)限和程序進行監(jiān)督，不得

超越法定權(quán)限，違反法定程序，濫用監(jiān)督權(quán)。C項正確，直接效力性：

國家監(jiān)督是以國家名義依照法定職權(quán)和程序進行的監(jiān)督，具有國家強

制性和直接的法律效力，能直接引起法律后果。被監(jiān)督者必須接受并

作出相應(yīng)的行為。D項正確，程序性：國家監(jiān)督是以國家名義進行的監(jiān)

督，作為一種制度性設(shè)置，有著嚴格的程序要求。故本題選A。

55、某領(lǐng)導(dǎo)在平時工作中，尊重員工的人格，授予相關(guān)部屬應(yīng)有的權(quán)

責(zé)并時常給予積極的獎賞以及獎勵，致力于建立寬松的工作環(huán)境。該

領(lǐng)導(dǎo)的這種領(lǐng)導(dǎo)方式屬于：

A.以權(quán)威為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式

B.以事為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式

C.以人為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式

D.人事并重的領(lǐng)導(dǎo)方式

【答案】：C

【解析】本題考查管理知識。持以人為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式的領(lǐng)導(dǎo)者認為,

只有工作人員身心愉快，才能產(chǎn)生最高的效率。領(lǐng)導(dǎo)者尊重工作人員

的人格，注意積極的鼓勵和獎賞，鼓舞工作情緒；盡可能采取分層負

責(zé)制，部屬被授予應(yīng)有的權(quán)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)者不隨便干預(yù)，發(fā)揮工作人員的

積極性；給予工作人員合理的待遇，注意改善工作環(huán)境，解決工作人

員的生活問題，保持工作人員的身心健康、愉快。故本題選C?！窘馕?/p>

拓展】A項：持以權(quán)威為中心的領(lǐng)導(dǎo)方式的領(lǐng)導(dǎo)者，認為此類領(lǐng)導(dǎo)者也

被稱為是“獨裁式”的領(lǐng)導(dǎo)。在這些組織中，集權(quán)程度非常高。領(lǐng)導(dǎo)

者為人教條而且獨斷，往往借助獎懲的權(quán)力實現(xiàn)對別人的領(lǐng)導(dǎo)，對下

屬既嚴厲又充滿要求。不符合題意。A項錯誤。B項：持以事為中心領(lǐng)

導(dǎo)方式的領(lǐng)導(dǎo)者，認為工作是目的、是中心，只注重工作的進程，強

調(diào)工作效率，以工作的數(shù)量和質(zhì)量來評價工作人員的優(yōu)劣，以工作成

果作為評價組織成敗的指標(biāo)。不符合題意。B項錯誤。D項：人事并重

式的領(lǐng)導(dǎo)者認為，既要重視人，也要重視工作，兩者不可偏廢，做到

關(guān)心人與關(guān)心事的辯證統(tǒng)一。關(guān)心人，才能調(diào)動人的積極性；關(guān)心事,

才能使每個人都有明確的賁任和奮斗目標(biāo)。不符合題意。D項錯誤。；

56、下列不屬于具備正式公文法定效用的稿本是（）。

A.試行本

B.草稿

C.暫行本

I）.正本

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基本知識。A項正確，試行本是在規(guī)定的試行

期間推行的，具有正式公文效力的特殊文本。試行本在試行期滿之后

可能會予以修訂，并最終形成正式的文本。B項錯誤，草稿是公文的原

始稿件，供修改、討論、審批用，分為修改稿、討論稿、征求意見稿

等，不是正式文本，不具有法定效用。C項正確，暫行本是在規(guī)定期限

內(nèi)暫時試行的具有正式公文效力的文本。D項正確，正本是具有法定效

力的正式文本，根捱定稿制作，內(nèi)容與定稿完全一致。故本題選B。

57、填入文中畫橫線③處的發(fā)文機關(guān)，寫法正確的是（）。

A.四川省財政廳辦公室

B.四川省財政廳

C.四川省財政廳發(fā)

D.四川省財政廳辦公室發(fā)

【答案】：B

【解析】本題考查公文的基礎(chǔ)知識。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》第九條第（十一條）項規(guī)定：發(fā)文機關(guān)署名署發(fā)文機關(guān)全稱或者

規(guī)范化簡稱。材料中公文的發(fā)文機關(guān)為四川省財政廳。故本題選

58、報告與請示均屬于上行文，二者的共同點是（）。①主送單

位相同②行文手法相同③表達方式相同④用語要求相同

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。①正確，報告和請示的主送單位

相同。請示、報告都是上行文，二者的主送單位都是上級機關(guān)，都是

下級機關(guān)向上級機關(guān)呈送的報請性公文。②正確，報告和請示的行文

手法相同。請示、報告都是用具體的事實和確鑿的數(shù)據(jù)行文，禁言過

其實，弄虛作假，混淆上級機關(guān)視聽。③正確，報告和請示的表達方

式相同。請示、報告都要求把有關(guān)事實敘述得清楚明白，這種敘述并

非記流水賬式的羅列材料，而是對有關(guān)事實進行系統(tǒng)的歸納和概括。

④正確，報告和請示的用語要求相同。請示、報告都是處理問題、指

導(dǎo)工作的依據(jù)，使生語言時都要求通俗易懂，一目了然。綜上所述，

①②③④表述均正確。故本題選D。

59、傳閱是指在文件只有一份或很少幾份的情況下，而需要閱知的人

又較多，故在他們中間傳遞閱知。以下有關(guān)傳閱文件的要求錯誤的是

（）O

A.傳閱的次序，一般是先機關(guān)的主要領(lǐng)導(dǎo)、后其他領(lǐng)導(dǎo)

B.對投入傳閱的文件，事先一般應(yīng)由文書人員填好《閱文單》

C.閱知人閱后在《閱文單》上簽注姓名及閱文時間

D.閱知人之間可自行傳遞機要文件

【答案】：D

【解析】本題考查公文的基本知識。A項正確，收到公文，先由辦公室

登記后，呈單位主要領(lǐng)導(dǎo)作出批示，批示過的公文，辦公室負責(zé)統(tǒng)一

轉(zhuǎn)辦、處理。B、C項正確，對投入傳閱的文件，事先一般應(yīng)由文書人

員填好《閱文單》，對于傳閱的文件，傳閱領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員在閱后在

《閱文單》上簽注姓名及閱文時間。D項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處

理工作條例》第二十四條規(guī)定：“根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示和工作需要將公文及

時送傳閱對象閱知或者批示。辦理公文傳閱應(yīng)當(dāng)隨時掌握公文去向，

不得漏傳、誤傳、延誤。”在傳閱時，應(yīng)避免“橫傳”。以文立戶傳

閱時，領(lǐng)導(dǎo)人之間自行橫向傳閱，容易造成文件的延誤和丟失。本題

為選非題，故正確答案為D。

60、根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》的規(guī)定，下列不屬于法定文

種的是<u></u>o

A.函

B.紀(jì)要

C.匯報

I）.批復(fù)

【答案】：C

【解析】本題考查公文文種。A項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作條例》

第八條規(guī)定：函，適用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問

題、請求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項。B項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作條

例》