【勞務合同】勞務合同范本簡易版5篇篇1合同編號：XXXX-XXXX-XXXX甲方（雇主）：XXXX公司位置：XXXX市XXXX街XXXX號法定代表人：XXXX乙方（雇員）：XXXX性別：XXXX年齡：XXXX歲位置：XXXX市XXXX街XXXX號根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，達成以下勞務合同條款，以明確雙方的權(quán)利和義務，并共同遵守執(zhí)行。一、合同期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為XXXX年，即至XXXX年XX月XX日止。合同期滿后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽。二、工作內(nèi)容和地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：XXXX。2.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應服從安排。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標準工時制度，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，但應提前告知乙方，并按照國家規(guī)定支付加班費。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年休假等休息權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方的勞動報酬由甲方按月支付，具體金額根據(jù)乙方的崗位、職務、技能及工作表現(xiàn)等因素確定。2.甲方應根據(jù)國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，并支付乙方相應的社會保險待遇。3.乙方因工受傷或患病期間，甲方應按照國家規(guī)定支付相應的工傷或醫(yī)療保險待遇。五、勞動保護和勞動條件1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施和勞動條件，保障乙方的生命安全和身體健康。2.甲方應監(jiān)督乙方的勞動安全衛(wèi)生工作，防止勞動過程中的事故發(fā)生。3.乙方在工作中應嚴格遵守安全操作規(guī)程，防止因違規(guī)操作造成事故。六、合同的變更、解除和終止1.甲方可以根據(jù)工作需要變更本合同的內(nèi)容，但應提前告知乙方，并取得乙方的同意。2.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。無故曠工或者因故意完不成工作任務給甲方造成嚴重損失的。因健康狀況無法繼續(xù)履行合同的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。甲方未及時足額支付勞動報酬的。因健康狀況無法繼續(xù)履行合同的。4.合同期滿后，雙方未協(xié)商續(xù)簽的，本合同自行終止。但甲方應在合同期滿前提前告知乙方是否續(xù)簽，以便乙方有所準備。七、違約責任1.甲方違反本合同約定解除合同的，應按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。2.乙方違反本合同約定解除合同的，應按照國家規(guī)定支付甲方違約金。具體金額根據(jù)乙方的違約行為給甲方造成的損失確定。3.雙方另有約定違約責任的，從其約定。但約定的違約金不得低于國家規(guī)定的最低標準。八、爭議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方應首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。但雙方另有約定且不違反法律規(guī)定的除外。篇2勞務合同甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關的勞動法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限1.協(xié)議期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方的工作內(nèi)容：_________。2.乙方的工作地點：_________。三、工作時間和休息休假1.工作時間：每周工作_________天，每天工作_________小時。具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國家及甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方試用期工資為人民幣_________元/月。試用期滿后，乙方工資為人民幣_________元/月。甲方支付工資的時間為每月的_________日。2.乙方在法定休假日、婚喪假期間以及因工負傷期間，甲方應當按規(guī)定支付工資。五、社會保險和福利1.甲方按照國家及當?shù)氐囊?guī)定為乙方繳納社會保險費。其中，乙方個人應繳納的保險費由甲方從乙方的工資中代扣代繳。2.乙方在甲方工作期間，甲方應當為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。3.乙方在甲方工作期間，甲方應當為乙方提供必要的福利待遇。六、勞動紀律1.乙方應當遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時完成分配的任務。2.乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的安全操作規(guī)程，注意自身安全。4.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的財務制度，不得擅自挪用或侵占甲方的財物。5.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的考勤制度，不得遲到、早退或曠工。6.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的著裝要求，保持整潔的儀表和得體的著裝。7.乙方在甲方工作期間，應當尊重甲方的領導和同事，不得有任何形式的侮辱或誹謗行為。8.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的其他規(guī)章制度和勞動紀律，維護甲方的形象和聲譽。七、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。協(xié)議解除后，雙方應當互相返還財產(chǎn)并結(jié)清相關費用。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)的。甲方未按照協(xié)議約定支付勞動報酬的。甲方未為乙方提供必要的工作條件和勞動保護的。甲方未為乙方繳納社會保險費的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。4.協(xié)議解除或終止后，雙方應當按照規(guī)定辦理相關手續(xù)并結(jié)清相關費用。具體事項由雙方協(xié)商確定。八、爭議解決1.甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應當首先通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁不成的，可以向人民法院提起訴訟。在爭議解決期間，雙方應當繼續(xù)履行本協(xié)議的其他部分。2.本協(xié)議未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸的，按照相關法律法規(guī)執(zhí)行。協(xié)議中未規(guī)定的權(quán)利或義務關系，由雙方協(xié)商確定。協(xié)議條款的修改、補充均應當以書面形式進行，并由雙方簽字或蓋章確認。本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。篇3甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方同意在甲方________部門________崗位從事________工作，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方的工作地點為甲方所在地。三、工作時間和休息休假甲方根據(jù)乙方的崗位性質(zhì)，安排乙方的工作時間。乙方依法享受法定節(jié)假日及雙休日休息。四、勞動報酬1.乙方在試用期的工資為________元/月。試用期的工資不得低于甲方所在地的最低工資標準。試用期滿后，乙方的工資為________元/月。2.甲方每月的__日以貨幣形式向乙方支付工資。3.乙方在合同期內(nèi)可享受交通及午餐補助，具體標準按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。4.甲方可根據(jù)乙方的崗位變動、工作表現(xiàn)及獎懲情況，調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。3.乙方因工負傷或患職業(yè)病的醫(yī)療待遇按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。4.甲方可根據(jù)乙方的崗位及工作表現(xiàn)提供相應的福利待遇。六、勞動保護和勞動條件1.甲方根據(jù)國家有關勞動安全衛(wèi)生法規(guī)和標準，為乙方提供安全的工作環(huán)境。2.甲方按照有關法規(guī)為乙方配備必要的勞動保護用品。3.乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮及強令冒險作業(yè)。4.甲方可提供相應的培訓或教育，提高乙方的安全操作技能。七、勞動紀律1.乙方應遵守甲方的考勤及請假制度，按時上下班，不得遲到、早退或曠工。2.乙方應服從甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度，不得私自更改工作流程或違反操作規(guī)程。3.乙方如有違反勞動紀律的行為，甲方可依據(jù)其規(guī)章制度給予相應的處分，直至解除合同。4.在合同期內(nèi)，乙方若提出解除合同申請，須提前一個月向甲方提出書面申請，否則應支付違約金________元。若乙方未提前通知甲方而離職，甲方有權(quán)利追究其法律責任。5.在合同期內(nèi)，若甲方提出解除合同申請，應提前一個月向乙方發(fā)出書面通知，并說明解除合同的理由和依據(jù)。若甲方未提前通知乙方而解除合同，甲方應支付違約金________元。若因甲方未及時通知導致乙方無法找到新工作而產(chǎn)生的其他費用，甲方應承擔相應的賠償責任。6.雙方確認在簽訂合同時已明確各自的權(quán)利和義務，并同意按照本合同的約定履行義務。如有未盡事宜，可另行協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。篇4勞務合同甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本勞務合同。一、合同期限1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事的工作內(nèi)容：_________。2.乙方的工作地點：_________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間：每周工作_________天，每天工作_________小時。具體上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為：_________元/月。具體數(shù)額根據(jù)崗位和職級有所不同。2.乙方每月的加班費用根據(jù)加班情況而定，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有年終獎、績效獎金等福利待遇，具體根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利1.甲方為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。具體繳費比例按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項福利待遇，如年終獎、績效獎金等。六、勞動保護和勞動紀律1.甲方為乙方提供必要的安全生產(chǎn)教育和培訓，確保乙方在勞動過程中遵守安全操作規(guī)程。2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。七、保密義務1.乙方在勞動過程中，接觸到的甲方商業(yè)機密、技術資料等，應嚴格保密，不得泄露給第三方。2.乙方在離職后，仍需對甲方的商業(yè)機密、技術資料等保密，直至該保密信息被公開或甲方同意解密。八、違約責任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應承擔相應的違約責任。具體違約責任按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。九、其他約定事項1.乙方在勞動合同期限內(nèi)，不得擅自離職。如需離職，應提前一個月向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。2.乙方在勞動合同期限內(nèi)，如因個人原因造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可依法向人民法院提起訴訟。十、合同生效與終止1.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自生效之日起對甲乙雙方具有法律約束力。如有違反，應承擔相應的法律責任。篇5勞務合同甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關的勞動法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，同意簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.合同期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.試用期：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在__________部門從事__________工作。2.乙方的工作地點為__________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行標準工時制，乙方每日工作__________小時，每周工作__________天，休息__________天。2.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可安排乙方加班，甲方按規(guī)定支付加班工資或調(diào)休假期。四、勞動報酬1.甲方按月足額支付乙方工資，具體支付辦法和標準根據(jù)甲方有關規(guī)定執(zhí)行。2.甲方對乙方實行崗位工資制，確定乙方的崗位為__________，崗位工資為人民幣__________元。3.乙方試用期滿，甲方根據(jù)本單位的工資制度，以及乙方的崗位、職務的變化，適時調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會保險和福利1.甲方按規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)，并繳納社會保險費。2.乙方因工負傷或患職業(yè)病，依法享受醫(yī)療期和工傷待遇。3.乙方在法定假期內(nèi)，工資照發(fā)。六、勞動紀律1.甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)制定的規(guī)章制度，對乙方進行管理和獎懲。2.乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度，按時完成生產(chǎn)、工作任務，如有違法違紀行為，甲方有權(quán)依據(jù)相關規(guī)章制度給予處分。七、合同的變更、解除、終止及續(xù)訂1.本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可以變更合同相關內(nèi)容。3.合同期內(nèi)，雙方不得隨意變更或解除合同。如需變更或解除合同，應協(xié)商一致并達成書面協(xié)議。4.合同解除或終止后，甲方應按規(guī)定給予乙方相應的經(jīng)濟補償。八、雙方需要約定的其他事項1.甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護用品。2.乙方必須嚴格遵守甲方的安