公共場(chǎng)所安全責(zé)任書標(biāo)準(zhǔn)格式范本一、責(zé)任書名稱[單位/場(chǎng)所名稱]公共場(chǎng)所安全責(zé)任書二、簽訂雙方甲方（責(zé)任主體）：[單位/場(chǎng)所法定代表人/主要負(fù)責(zé)人姓名]（職務(wù)：[具體職務(wù)]）乙方（直接責(zé)任人/部門負(fù)責(zé)人）：[姓名]（職務(wù)：[具體職務(wù)]，負(fù)責(zé)區(qū)域/崗位：[具體區(qū)域/崗位]）（注：根據(jù)實(shí)際情況，乙方也可為具體班組或全體員工代表，或與多個(gè)乙方分別簽訂）三、總則為切實(shí)加強(qiáng)本單位/場(chǎng)所的安全管理工作，保障進(jìn)入本場(chǎng)所人員的生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公共秩序和社會(huì)穩(wěn)定，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防法》、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》以及相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)，結(jié)合本單位/場(chǎng)所實(shí)際情況，甲乙雙方本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，明確各自在公共場(chǎng)所安全管理中的責(zé)任與義務(wù)，特簽訂本責(zé)任書。四、安全責(zé)任目標(biāo)1.杜絕重特大安全責(zé)任事故發(fā)生。2.有效預(yù)防和控制一般安全事故，確保事故發(fā)生率控制在較低水平。3.保障消防設(shè)施、器材完好有效，疏散通道、安全出口暢通。4.員工安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力得到顯著提升，安全培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到相關(guān)要求。5.及時(shí)排查并整改各類安全隱患，隱患整改率達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。五、甲方責(zé)任與義務(wù)1.組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：建立健全公共場(chǎng)所安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，明確安全管理職責(zé)分工，定期召開安全工作會(huì)議，研究解決安全管理中存在的問題。2.制度建設(shè)責(zé)任：組織制定并完善本單位/場(chǎng)所的各項(xiàng)安全管理制度、操作規(guī)程和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并確保制度得到有效執(zhí)行。3.投入保障責(zé)任：保障安全設(shè)施、設(shè)備（如消防器材、監(jiān)控設(shè)備、應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等）的購(gòu)置、安裝、維護(hù)和更新所需的經(jīng)費(fèi)投入。4.檢查督查責(zé)任：定期組織開展全面的安全檢查和專項(xiàng)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)督促整改，并建立檢查和整改臺(tái)賬。5.宣傳教育責(zé)任：組織開展對(duì)員工的安全知識(shí)、法律法規(guī)和應(yīng)急技能的培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識(shí)和自防自救能力。6.應(yīng)急處置責(zé)任：建立應(yīng)急救援隊(duì)伍，配備必要的應(yīng)急救援物資，定期組織應(yīng)急預(yù)案演練。發(fā)生安全事故時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織搶救傷員、疏散人員、控制事態(tài)，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。7.協(xié)作配合責(zé)任：積極配合公安、消防、應(yīng)急管理等政府相關(guān)部門的安全監(jiān)督檢查和指導(dǎo)工作。六、乙方責(zé)任與義務(wù)1.直接管理責(zé)任：嚴(yán)格遵守本單位/場(chǎng)所的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，認(rèn)真履行本崗位/本區(qū)域的安全管理職責(zé)，對(duì)所管轄范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接責(zé)任。2.日常巡查責(zé)任：定期對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行安全巡查，重點(diǎn)檢查消防設(shè)施、疏散通道、用電安全、設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患；對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)整改的隱患，應(yīng)立即上報(bào)甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人，并采取臨時(shí)防范措施。3.設(shè)施維護(hù)責(zé)任：負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)安全設(shè)施、設(shè)備的日常檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其完好有效。4.宣傳提示責(zé)任：在顯著位置設(shè)置安全警示標(biāo)志和疏散指示標(biāo)識(shí)，對(duì)進(jìn)入場(chǎng)所的人員進(jìn)行必要的安全提示和引導(dǎo)。5.秩序維護(hù)責(zé)任：維護(hù)好所管轄區(qū)域的公共秩序，防止發(fā)生擁擠、踩踏等意外事件；對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為（如吸煙、攜帶危險(xiǎn)品等）應(yīng)及時(shí)制止和勸阻。6.人員管理責(zé)任：對(duì)本部門/本班組員工進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。7.應(yīng)急響應(yīng)責(zé)任：熟悉應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容，在發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，按照預(yù)案要求，迅速組織人員疏散、引導(dǎo)救援，并第一時(shí)間向甲方及相關(guān)部門報(bào)告。8.信息上報(bào)責(zé)任：及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)各類安全信息、隱患情況和突發(fā)事件，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。七、責(zé)任期限本責(zé)任書有效期自[起始日期]至[終止日期]止。八、考核與獎(jiǎng)懲1.甲方將定期或不定期對(duì)乙方安全責(zé)任履行情況進(jìn)行考核。2.對(duì)認(rèn)真履行安全職責(zé)、在安全工作中表現(xiàn)突出或成功避免、處置突發(fā)事件的乙方及相關(guān)人員，甲方將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)未認(rèn)真履行安全職責(zé)、違反安全管理制度、因工作失職或?yàn)^職導(dǎo)致安全事故發(fā)生或造成不良影響的，甲方將根據(jù)事故性質(zhì)、情節(jié)輕重和造成的后果，對(duì)乙方進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰、降職撤職等處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。九、附則1.本責(zé)任書未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和本單位/場(chǎng)所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本責(zé)任書一式[份數(shù)]份，甲方執(zhí)[份數(shù)]份，乙方執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。3.本責(zé)任書自雙方簽字（蓋章）之日起生效。十、簽訂甲方（蓋章/簽字）：法定代表人/授權(quán)代表人（簽字）：日期：年月日乙方（簽字）：職務(wù)：日期：年月日---使用說明：1.[]中的內(nèi)容為提示性內(nèi)容，使用時(shí)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況填寫具體信息。2.甲乙雙方的界定應(yīng)根據(jù)單位實(shí)際情況明確，乙方可以是部門負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)、具體崗位操作人員等。3.責(zé)任條款可根據(jù)公共場(chǎng)所的具體類型（如商場(chǎng)、酒店、學(xué)校、醫(yī)院、娛樂場(chǎng)所等）和特點(diǎn)進(jìn)行調(diào)