2025年北京建龍重工集團(tuán)有限公司校園招聘模擬試題附帶答案詳解及答案

姓名：__________考號(hào)：__________一、單選題(共10題)1.北京建龍重工集團(tuán)有限公司的核心業(yè)務(wù)包括哪些方面？()A.鋼鐵生產(chǎn)B.機(jī)械制造C.能源開(kāi)發(fā)D.以上都是2.建龍重工集團(tuán)的企業(yè)文化中，以下哪一項(xiàng)不是其核心價(jià)值觀？()A.創(chuàng)新精神B.團(tuán)隊(duì)合作C.個(gè)人主義D.責(zé)任擔(dān)當(dāng)3.建龍重工集團(tuán)在以下哪個(gè)城市設(shè)立了其研發(fā)中心？()A.北京B.上海C.深圳D.杭州4.在求職過(guò)程中，建龍重工集團(tuán)最重視的員工素質(zhì)是什么？()A.專業(yè)技能B.工作經(jīng)驗(yàn)C.團(tuán)隊(duì)合作D.個(gè)人成就5.建龍重工集團(tuán)的主要出口產(chǎn)品是什么？()A.鋼鐵材料B.機(jī)械設(shè)備C.能源產(chǎn)品D.以上都是6.建龍重工集團(tuán)的企業(yè)愿景是什么？()A.成為全球領(lǐng)先的鋼鐵企業(yè)B.成為全球領(lǐng)先的機(jī)械制造企業(yè)C.成為全球領(lǐng)先的能源企業(yè)D.成為全球領(lǐng)先的綜合性工業(yè)集團(tuán)7.建龍重工集團(tuán)在環(huán)境保護(hù)方面采取了哪些措施？()A.推廣清潔生產(chǎn)技術(shù)B.加強(qiáng)廢棄物處理C.以上都是D.以上都不是8.建龍重工集團(tuán)的企業(yè)口號(hào)是什么？()A.創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，質(zhì)量領(lǐng)先B.誠(chéng)信為本，客戶至上C.綠色發(fā)展，和諧共生D.以上都是9.建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面的策略主要側(cè)重于哪些方面？()A.培養(yǎng)專業(yè)技能人才B.培養(yǎng)管理人才C.培養(yǎng)創(chuàng)新人才D.以上都是二、多選題(共5題)10.以下哪些是建龍重工集團(tuán)在技術(shù)創(chuàng)新方面的主要舉措？()A.建立企業(yè)研發(fā)中心B.與高校合作開(kāi)展科研項(xiàng)目C.引進(jìn)國(guó)際先進(jìn)技術(shù)D.培養(yǎng)自己的技術(shù)人才11.建龍重工集團(tuán)在企業(yè)文化中倡導(dǎo)的價(jià)值觀包括哪些？()A.創(chuàng)新精神B.團(tuán)隊(duì)合作C.責(zé)任擔(dān)當(dāng)D.誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)12.建龍重工集團(tuán)在校園招聘中，對(duì)畢業(yè)生的期望包括哪些方面？()A.具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)B.具有良好的溝通能力C.擁有團(tuán)隊(duì)合作精神D.熱愛(ài)所學(xué)專業(yè)13.以下哪些是建龍重工集團(tuán)在環(huán)境保護(hù)方面的具體措施？()A.推行節(jié)能減排措施B.加強(qiáng)廢棄物回收處理C.開(kāi)展綠色生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)D.提高員工環(huán)保意識(shí)14.建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面采取的策略有哪些？()A.實(shí)施導(dǎo)師制，提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)B.開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn)課程，提升員工技能C.鼓勵(lì)員工參加外部認(rèn)證和繼續(xù)教育D.設(shè)立員工晉升機(jī)制，提供職業(yè)發(fā)展路徑三、填空題(共5題)15.北京建龍重工集團(tuán)有限公司成立于______年，是一家集鋼鐵、機(jī)械制造、能源開(kāi)發(fā)為一體的綜合性企業(yè)。16.建龍重工集團(tuán)秉持的核心理念是______，致力于為員工提供良好的發(fā)展平臺(tái)。17.建龍重工集團(tuán)在招聘過(guò)程中，特別注重候選人的______和______，以適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需求。18.建龍重工集團(tuán)在全球范圍內(nèi)擁有多個(gè)生產(chǎn)基地，其中______是其重要的海外生產(chǎn)基地之一。19.建龍重工集團(tuán)致力于推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展，其環(huán)保目標(biāo)之一是到______年實(shí)現(xiàn)零排放。四、判斷題(共5題)20.北京建龍重工集團(tuán)有限公司是一家完全由國(guó)有企業(yè)控股的企業(yè)。()A.正確B.錯(cuò)誤21.建龍重工集團(tuán)在校園招聘中，只接受具有鋼鐵行業(yè)背景的畢業(yè)生。()A.正確B.錯(cuò)誤22.建龍重工集團(tuán)在環(huán)保方面已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了全面零排放。()A.正確B.錯(cuò)誤23.建龍重工集團(tuán)的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)個(gè)人主義，鼓勵(lì)員工追求個(gè)人成就。()A.正確B.錯(cuò)誤24.建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面，不重視員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)25.請(qǐng)簡(jiǎn)述北京建龍重工集團(tuán)有限公司的企業(yè)愿景及其實(shí)現(xiàn)路徑。26.建龍重工集團(tuán)在技術(shù)創(chuàng)新方面有哪些具體的措施？27.建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面有哪些特色項(xiàng)目或計(jì)劃？28.建龍重工集團(tuán)如何平衡經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境保護(hù)的關(guān)系？29.請(qǐng)說(shuō)明建龍重工集團(tuán)在校園招聘中，如何幫助應(yīng)屆畢業(yè)生更好地融入企業(yè)。

2025年北京建龍重工集團(tuán)有限公司校園招聘模擬試題附帶答案詳解及答案一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】北京建龍重工集團(tuán)有限公司的業(yè)務(wù)涵蓋了鋼鐵生產(chǎn)、機(jī)械制造和能源開(kāi)發(fā)等多個(gè)方面。2.【答案】C【解析】建龍重工集團(tuán)的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)合作和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，而個(gè)人主義并不在其核心價(jià)值觀之中。3.【答案】A【解析】建龍重工集團(tuán)在北京設(shè)立了研發(fā)中心，以推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)。4.【答案】C【解析】建龍重工集團(tuán)在招聘中非常重視團(tuán)隊(duì)合作能力，認(rèn)為這是員工成功的關(guān)鍵。5.【答案】D【解析】建龍重工集團(tuán)的出口產(chǎn)品包括鋼鐵材料、機(jī)械設(shè)備和能源產(chǎn)品等多個(gè)領(lǐng)域。6.【答案】D【解析】建龍重工集團(tuán)的企業(yè)愿景是成為全球領(lǐng)先的綜合性工業(yè)集團(tuán)，涉足多個(gè)行業(yè)。7.【答案】C【解析】建龍重工集團(tuán)在環(huán)境保護(hù)方面采取了推廣清潔生產(chǎn)技術(shù)和加強(qiáng)廢棄物處理等措施。8.【答案】D【解析】建龍重工集團(tuán)的企業(yè)口號(hào)融合了創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、誠(chéng)信為本、綠色發(fā)展等多個(gè)方面，體現(xiàn)了其核心價(jià)值觀。9.【答案】D【解析】建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面全面覆蓋了專業(yè)技能、管理和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。二、多選題(共5題)10.【答案】ABCD【解析】建龍重工集團(tuán)在技術(shù)創(chuàng)新方面采取了多種舉措，包括建立企業(yè)研發(fā)中心、與高校合作、引進(jìn)國(guó)際先進(jìn)技術(shù)以及培養(yǎng)自己的技術(shù)人才。11.【答案】ABCD【解析】建龍重工集團(tuán)的企業(yè)文化倡導(dǎo)創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)合作、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)等多個(gè)價(jià)值觀。12.【答案】ABCD【解析】建龍重工集團(tuán)在校園招聘中期望畢業(yè)生具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神以及熱愛(ài)所學(xué)專業(yè)。13.【答案】ABCD【解析】建龍重工集團(tuán)在環(huán)境保護(hù)方面實(shí)施了節(jié)能減排、廢棄物回收處理、綠色生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)以及提高員工環(huán)保意識(shí)等多項(xiàng)具體措施。14.【答案】ABCD【解析】建龍重工集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面實(shí)施了導(dǎo)師制、內(nèi)部培訓(xùn)、鼓勵(lì)外部教育和設(shè)立晉升機(jī)制等多重策略。三、填空題(共5題)15.【答案】1992【解析】北京建龍重工集團(tuán)有限公司成立于1992年，經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，已成為國(guó)內(nèi)知名的綜合性企業(yè)。16.【答案】以人為本【解析】建龍重工集團(tuán)堅(jiān)持“以人為本”的核心理念，重視員工的成長(zhǎng)和發(fā)展，為員工提供良好的工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。17.【答案】學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神【解析】建龍重工集團(tuán)在招聘中特別看重候選人的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，這兩項(xiàng)素質(zhì)對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。18.【答案】塞爾維亞【解析】建龍重工集團(tuán)在塞爾維亞擁有生產(chǎn)基地，這是其全球化布局的重要組成部分。19.【答案】2030【解析】建龍重工集團(tuán)設(shè)定了到2030年實(shí)現(xiàn)零排放的環(huán)保目標(biāo)，這是其可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的一部分。四、判斷題(共5題)20.【答案】錯(cuò)誤【解析】北京建龍重工集團(tuán)有限公司并非完全由國(guó)有企業(yè)控股，它是一家混合所有制企業(yè)。21.【答案】錯(cuò)誤【解析】建龍重工集團(tuán)在校園招聘中歡迎來(lái)自各個(gè)專業(yè)領(lǐng)域的畢業(yè)生，不僅僅限于鋼鐵行業(yè)背景。22.【答案】錯(cuò)誤【解析】建龍重工集團(tuán)正在努力實(shí)現(xiàn)環(huán)保目標(biāo)，但目前尚未完全實(shí)現(xiàn)全面零排放。23.【答案】錯(cuò)誤【解析】建龍重工集團(tuán)的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和集體主義，鼓勵(lì)員工在團(tuán)隊(duì)中共同成長(zhǎng)和取得成就。24.【答案】錯(cuò)誤【解析】建龍重工集團(tuán)非常重視員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供多種培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)。五、簡(jiǎn)答題(共5題)25.【答案】北京建龍重工集團(tuán)有限公司的企業(yè)愿景是成為全球領(lǐng)先的綜合性工業(yè)集團(tuán)。實(shí)現(xiàn)路徑包括持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新、全球化布局、人才培養(yǎng)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略?！窘馕觥科髽I(yè)愿景的實(shí)現(xiàn)需要通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新來(lái)提升競(jìng)爭(zhēng)力，全球化布局來(lái)擴(kuò)大市場(chǎng)影響力，人才培養(yǎng)來(lái)確保企業(yè)活力，以及可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來(lái)維護(hù)企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。26.【答案】建龍重工集團(tuán)在技術(shù)創(chuàng)新方面的措施包括建立企業(yè)研發(fā)中心、與高校和科研機(jī)構(gòu)合作、引進(jìn)國(guó)際先進(jìn)技術(shù)和培養(yǎng)內(nèi)部技術(shù)人才?！窘馕觥客ㄟ^(guò)這些措施，建龍重工集團(tuán)能夠不斷推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步，保持行業(yè)領(lǐng)先地位。27.【答案】建龍重工集團(tuán)的人才培養(yǎng)特色項(xiàng)目包括導(dǎo)師制、內(nèi)部培訓(xùn)課程、外部認(rèn)證和繼續(xù)教育以及員工晉升機(jī)制?！窘馕觥窟@些項(xiàng)目旨在為員工提供全面的職業(yè)發(fā)展支持，幫助他們實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的共同成長(zhǎng)。28.【答案】建龍重工集團(tuán)通過(guò)實(shí)施節(jié)能減排措