儀器儀表廠辦公室衛(wèi)生清潔制度一、總則為規(guī)范儀器儀表廠辦公室衛(wèi)生清潔工作，營造整潔、舒適、高效的工作環(huán)境，提升員工工作積極性與滿意度，保障公司形象與員工健康，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司實(shí)際情況，特制定本制度。本制度適用于儀器儀表廠全體員工及辦公區(qū)域的相關(guān)人員，旨在通過明確衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任分工及監(jiān)督考核機(jī)制，實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境管理的科學(xué)化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。二、適用范圍1、本制度適用于儀器儀表廠所有辦公室、會議室、公共區(qū)域（包括走廊、茶水間、衛(wèi)生間等）及員工個人辦公區(qū)域的衛(wèi)生清潔管理。2、涉及部門包括但不限于行政部、生產(chǎn)部、研發(fā)部、銷售部、質(zhì)檢部等所有部門及員工。3、客戶或訪客在廠區(qū)內(nèi)的行為亦需遵守本制度相關(guān)規(guī)定，共同維護(hù)廠區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。三、組織架構(gòu)與職責(zé)分工1、行政部為衛(wèi)生清潔工作的管理部門，負(fù)責(zé)制度的制定、修訂、監(jiān)督及考核。2、各部門負(fù)責(zé)人為本部門辦公區(qū)域及公共區(qū)域衛(wèi)生清潔的第一責(zé)任人，需確保本部門衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。3、全體員工需積極參與衛(wèi)生清潔工作，維護(hù)個人辦公區(qū)域及公共區(qū)域的整潔。4、行政部指定專人（如保潔主管）負(fù)責(zé)日常衛(wèi)生清潔工作的協(xié)調(diào)與檢查。四、管理內(nèi)容與流程1、總則（1）辦公室衛(wèi)生清潔應(yīng)遵循“誰使用誰負(fù)責(zé)、部門聯(lián)動、定期檢查”的原則，確保責(zé)任到人。（2）清潔工作包括但不限于日常清掃、垃圾處理、消毒殺菌、設(shè)備維護(hù)等。2、具體標(biāo)準(zhǔn)（1）辦公室①地面：每日清掃，無明顯灰塵、污漬，無垃圾堆積。②桌椅：個人辦公桌面整潔，物品擺放有序，每日清理廢紙及雜物。③墻面：無蜘蛛網(wǎng)、污漬，燈具、空調(diào)等設(shè)備表面無灰塵。④門窗：玻璃明亮，無手印、污漬，門框、窗框清潔。⑤文件柜：文件擺放整齊，柜面無灰塵。（2）會議室①地面：每日清掃，會議結(jié)束后及時清理茶水杯、紙張等雜物。②桌椅：會議結(jié)束后恢復(fù)原狀，無灰塵。③黑板/白板：會議結(jié)束后擦凈，無殘留字跡。④設(shè)備：投影儀、麥克風(fēng)等設(shè)備表面清潔，無灰塵。（3）公共區(qū)域①走廊：每日清掃，無垃圾、煙頭、紙屑。②茶水間：茶杯、水槽、微波爐等設(shè)備表面清潔，地面無積水、油漬。③衛(wèi)生間：每日消毒，地面干燥，無異味，便池?zé)o污漬，洗手臺整潔。④垃圾桶：每日清理，定期消毒，垃圾袋裝化，分類投放。3、清潔流程（1）日常清潔：每日上班前及下班后，員工需整理個人辦公區(qū)域。（2）每周清潔：行政部協(xié)調(diào)各部門，每周五進(jìn)行全廠公共區(qū)域大掃除。（3）每月清潔：每月最后一周，由行政部組織全面衛(wèi)生檢查與清潔。（4）特殊情況：會議、活動等特殊時期，需增加臨時清潔頻次。五、權(quán)利與義務(wù)1、全體員工需遵守本制度，積極參與衛(wèi)生清潔工作，共同維護(hù)廠區(qū)環(huán)境。2、行政部有權(quán)對衛(wèi)生清潔工作進(jìn)行檢查，對不符合標(biāo)準(zhǔn)的部門或個人提出整改意見。3、各部門負(fù)責(zé)人需督促本部門員工落實(shí)衛(wèi)生清潔責(zé)任，對未達(dá)標(biāo)者進(jìn)行內(nèi)部教育或處罰。4、員工有權(quán)反映衛(wèi)生清潔工作中的問題，行政部需及時處理并反饋。六、監(jiān)督與考核機(jī)制1、行政部設(shè)立衛(wèi)生清潔監(jiān)督小組，由行政部及各部門代表組成，負(fù)責(zé)日常檢查與考核。2、考核標(biāo)準(zhǔn)：（1）日常檢查：每日由保潔主管抽查，記錄問題并限期整改。（2）每周檢查：衛(wèi)生監(jiān)督小組對全廠辦公區(qū)域進(jìn)行綜合檢查，評分排名。（3）每月檢查：行政部組織全面考核，結(jié)果納入部門績效考核。3、獎懲措施：（1）衛(wèi)生達(dá)標(biāo)部門：每月評選“衛(wèi)生先進(jìn)部門”，給予通報表揚(yáng)及適當(dāng)獎勵。（2）衛(wèi)生不合格部門：連續(xù)兩次不合格，部門負(fù)責(zé)人需向行政部說明原因并整改，情節(jié)嚴(yán)重者按公司制度處理。（3）個人衛(wèi)生：員工個人辦公區(qū)域未達(dá)標(biāo)，需自行清理或接受罰款。七、附則1、本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，由行政部負(fù)責(zé)解釋。2、本制度將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂，修訂需經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā)布。