第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦帶班領(lǐng)導安全培訓目標試卷及答案單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導安全培訓的主要目的是什么？

A.提高員工個人技能

B.保障煤礦生產(chǎn)安全

C.增加煤礦產(chǎn)量

D.提升企業(yè)形象

2.以下哪項不屬于煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)具備的基本條件？

A.具有豐富的煤礦生產(chǎn)經(jīng)驗

B.熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)

C.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力

D.具有較強的商業(yè)談判能力

3.在煤礦帶班領(lǐng)導安全培訓中，以下哪項不屬于安全操作規(guī)程內(nèi)容？

A.人員進入井下的規(guī)定

B.礦井通風系統(tǒng)的管理

C.礦井火災(zāi)的應(yīng)急處置

D.礦井設(shè)備的日常維護

4.煤礦帶班領(lǐng)導在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，應(yīng)采取以下哪種措施？

A.立即上報，等待上級指示

B.私下解決，不通知其他人員

C.組織現(xiàn)場討論，尋求解決方案

D.忽略隱患，繼續(xù)生產(chǎn)

5.以下哪項不屬于煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)掌握的安全技術(shù)？

A.礦井通風技術(shù)

B.礦井排水技術(shù)

C.礦井提升技術(shù)

D.礦井通信技術(shù)

6.煤礦帶班領(lǐng)導在遇到緊急情況時，以下哪項行為是正確的？

A.慌亂指揮，不知所措

B.穩(wěn)定情緒，組織人員撤離

C.逃避責任，不參與救援

D.等待上級指示，不采取行動

7.煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)中，以下哪項不屬于其職責？

A.制定安全生產(chǎn)計劃

B.檢查安全生產(chǎn)設(shè)施

C.監(jiān)督員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)定

D.指導員工進行安全生產(chǎn)培訓

8.以下哪項不屬于煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)掌握的應(yīng)急處理知識？

A.礦井火災(zāi)的應(yīng)急處置

B.礦井透水的應(yīng)急處置

C.礦井坍塌的應(yīng)急處置

D.礦井中毒的應(yīng)急處置

9.煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)中，以下哪項行為是不正確的？

A.定期組織安全生產(chǎn)檢查

B.及時發(fā)現(xiàn)并上報安全隱患

C.強調(diào)安全生產(chǎn)的重要性

D.隱瞞事故，逃避責任

10.煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)培訓中，以下哪項內(nèi)容不是重點？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)

C.煤礦安全生產(chǎn)管理

D.煤礦安全生產(chǎn)設(shè)備

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)具備至少5年的煤礦安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。（）

2.煤礦帶班領(lǐng)導在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，可以不立即上報，先自行處理。（）

3.煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)熟悉并掌握煤礦生產(chǎn)的所有環(huán)節(jié)和工藝流程。（）

4.在煤礦生產(chǎn)過程中，帶班領(lǐng)導可以不佩戴安全帽和防護眼鏡。（）

5.煤礦帶班領(lǐng)導在組織安全生產(chǎn)檢查時，可以不記錄檢查結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題。（）

6.煤礦帶班領(lǐng)導有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行現(xiàn)場糾正。（）

7.煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)定期對員工的安全生產(chǎn)培訓進行評估。（）

8.在遇到突發(fā)事件時，煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案。（）

9.煤礦帶班領(lǐng)導可以不參加企業(yè)的安全例會，因為這不是其直接職責。（）

10.煤礦帶班領(lǐng)導在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時，可以暫時停機，但不需上報維修。（）

11.煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)確保井下作業(yè)人員的通訊設(shè)備始終處于工作狀態(tài)。（）

12.煤礦帶班領(lǐng)導可以要求員工在不影響生產(chǎn)的前提下，進行超負荷工作。（）

13.煤礦帶班領(lǐng)導在遇到緊急情況時，應(yīng)首先確保自己的安全，然后再救助他人。（）

14.煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)熟悉國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的最新法律法規(guī)和政策。（）

15.煤礦帶班領(lǐng)導可以不定期檢查井下通風系統(tǒng)的運行情況。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)中應(yīng)重點關(guān)注以下哪些環(huán)節(jié)？

A.礦井通風

B.礦井排水

C.礦井提升

D.礦井供電

E.礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)

2.以下哪些行為屬于煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)中的職責？

A.定期檢查安全生產(chǎn)設(shè)施

B.組織安全生產(chǎn)培訓

C.指導員工正確使用安全設(shè)備

D.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行處罰

E.參與事故調(diào)查和處理

3.煤礦帶班領(lǐng)導在遇到以下哪些情況時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案？

A.礦井發(fā)生火災(zāi)

B.礦井發(fā)生透水

C.礦井發(fā)生冒頂

D.礦井發(fā)生有害氣體泄漏

E.礦井發(fā)生設(shè)備故障

4.煤礦帶班領(lǐng)導在組織安全生產(chǎn)檢查時，應(yīng)檢查以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)責任制落實情況

B.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備完好情況

C.安全生產(chǎn)培訓教育情況

D.礦井作業(yè)現(xiàn)場安全管理情況

E.應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況

5.煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)中應(yīng)如何提高員工的安全意識？

A.定期組織安全生產(chǎn)講座

B.強化現(xiàn)場安全警示教育

C.建立安全生產(chǎn)獎勵機制

D.開展安全生產(chǎn)競賽活動

E.允許員工在安全生產(chǎn)方面提出合理化建議

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述煤礦帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)如何確保礦井通風系統(tǒng)的安全運行。

2.結(jié)合實際案例，分析煤礦帶班領(lǐng)導在事故預(yù)防和應(yīng)急處置中應(yīng)采取的關(guān)鍵措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某煤礦在2025年4月進行了一項井下維修工程，由于維修作業(yè)涉及多處作業(yè)點，礦方安排了帶班領(lǐng)導現(xiàn)場監(jiān)督。在維修過程中，由于一名維修工違反操作規(guī)程，在未斷電的情況下操作高壓設(shè)備，導致了一起觸電事故，造成一人死亡。事后調(diào)查發(fā)現(xiàn)，帶班領(lǐng)導雖然在現(xiàn)場，但并未及時發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)操作。

請根據(jù)以下信息，回答以下問題：

1.分析該事故發(fā)生的主要原因。

2.該帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)管理中存在哪些失職行為？

3.針對該事故，煤礦應(yīng)采取哪些整改措施以防止類似事故再次發(fā)生？

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.B.保障煤礦生產(chǎn)安全

2.D.具有較強的商業(yè)談判能力

3.D.礦井設(shè)備的日常維護

4.C.組織現(xiàn)場討論，尋求解決方案

5.D.礦井通信技術(shù)

6.B.穩(wěn)定情緒，組織人員撤離

7.D.指導員工進行安全生產(chǎn)培訓

8.D.礦井中毒的應(yīng)急處置

9.D.隱瞞事故，逃避責任

10.E.煤礦安全生產(chǎn)設(shè)備

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)具備至少3年的煤礦安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，而不是5年。

2.×煤礦帶班領(lǐng)導在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，必須立即上報，不應(yīng)自行處理。

3.√煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)熟悉并掌握煤礦生產(chǎn)的所有環(huán)節(jié)和工藝流程。

4.×在煤礦生產(chǎn)過程中，帶班領(lǐng)導必須佩戴安全帽和防護眼鏡，以保障自身安全。

5.×煤礦帶班領(lǐng)導在組織安全生產(chǎn)檢查時，必須記錄檢查結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題。

6.√煤礦帶班領(lǐng)導有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行現(xiàn)場糾正。

7.√煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)定期對員工的安全生產(chǎn)培訓進行評估。

8.√在遇到突發(fā)事件時，煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案。

9.×煤礦帶班領(lǐng)導必須參加企業(yè)的安全例會，以了解和執(zhí)行安全生產(chǎn)的相關(guān)政策和措施。

10.×煤礦帶班領(lǐng)導在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時，必須上報并采取相應(yīng)措施，不應(yīng)暫時停機而不上報。

11.√煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)確保井下作業(yè)人員的通訊設(shè)備始終處于工作狀態(tài)，以便及時溝通。

12.×煤礦帶班領(lǐng)導不得要求員工在不影響生產(chǎn)的前提下進行超負荷工作。

13.×煤礦帶班領(lǐng)導在遇到緊急情況時，應(yīng)首先確保作業(yè)人員的安全，并組織救援。

14.√煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)熟悉國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的最新法律法規(guī)和政策。

15.×煤礦帶班領(lǐng)導應(yīng)定期檢查井下通風系統(tǒng)的運行情況，確保其安全有效。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.礦井通風

B.礦井排水

C.礦井提升

D.礦井供電

E.礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)

2.A.定期檢查安全生產(chǎn)設(shè)施

B.組織安全生產(chǎn)培訓

C.指導員工正確使用安全設(shè)備

D.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行處罰

E.參與事故調(diào)查和處理

3.A.礦井發(fā)生火災(zāi)

B.礦井發(fā)生透水

C.礦井發(fā)生冒頂

D.礦井發(fā)生有害氣體泄漏

E.礦井發(fā)生設(shè)備故障

4.A.安全生產(chǎn)責任制落實情況

B.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備完好情況

C.安全生產(chǎn)培訓教育情況

D.礦井作業(yè)現(xiàn)場安全管理情況

E.應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況

5.A.定期組織安全生產(chǎn)講座

B.強化現(xiàn)場安全警示教育

C.建立安全生產(chǎn)獎勵機制

D.開展安全生產(chǎn)競賽活動

E.允許員工在安全生產(chǎn)方面提出合理化建議

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

煤礦帶班領(lǐng)導在確保礦井通風系統(tǒng)安全運行方面應(yīng)采取以下措施：

定期檢查通風設(shè)備，確保其正常運行，包括風機、風門、風筒等。

監(jiān)控通風參數(shù)，如風速、風向、溫度、濕度等，確保符合安全標準。

定期對礦井通風系統(tǒng)進行測試，包括通風能力、漏風率等。

在進行井下作業(yè)時，確保通風系統(tǒng)滿足作業(yè)需求，避免風流逆轉(zhuǎn)。

對通風系統(tǒng)進行維護保養(yǎng)，及時更換損壞的風筒和風門。

在特殊作業(yè)或緊急情況下，調(diào)整通風系統(tǒng)以滿足安全需求。

對井下作業(yè)人員進行通風安全的培訓，提高他們的通風安全意識。

2.答案：

結(jié)合實際案例，煤礦帶班領(lǐng)導在事故預(yù)防和應(yīng)急處置中應(yīng)采取的關(guān)鍵措施包括：

嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保作業(yè)人員遵守操作規(guī)程。

定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

對作業(yè)人員進行安全教育和培訓，提高他們的安全意識和應(yīng)急處置能力。

制定并演練應(yīng)急預(yù)案，確保在緊急情況下能夠迅速有效地進行救援。

在現(xiàn)場監(jiān)督作業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)并制止違規(guī)操作。

保持與作業(yè)人員的良好溝通，確保信息暢通，及時了解現(xiàn)場情況。

在事故發(fā)生后，積極配合事故調(diào)查，找出事故原因，防止類似事故再次發(fā)生。

對事故責任人和相關(guān)管理人員進行責任追究，強化安全生產(chǎn)責任。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

1.分析該事故發(fā)生的主要原因：

維修工缺乏安全意識，未嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。

帶班領(lǐng)導現(xiàn)場監(jiān)督不到位，未能及時發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)操作。

安全教育培訓不足，導致維修工對高壓設(shè)備操作的安全風險認識不足。

安全管理制度執(zhí)行不力，未能有效防止違規(guī)操作的發(fā)生。

安全檢查流于形式，未能及時發(fā)現(xiàn)通風設(shè)備存在的問題。

2.該帶班領(lǐng)導在安全生產(chǎn)管理中存在的失職行為：

未履行現(xiàn)場監(jiān)督職責，未能及時發(fā)現(xiàn)和糾正維修工的違規(guī)操作。

未對作業(yè)現(xiàn)場進行充分的安全風險評估和監(jiān)控。

未確保作業(yè)人員正確佩戴和使用個人防護裝備。

未及時報告和處置安全隱患。

未對作業(yè)人員進行必要的安全教育和培訓。

3.針對該事