婦幼保健院護士崗位職責說明婦幼保健院作為服務(wù)婦女兒童健康的專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)，護士崗位肩負著守護母嬰安全、促進兒童健康成長的重要使命。不同崗位的護士需結(jié)合服務(wù)對象特點，在臨床護理、健康管理、院感防控等維度履行職責，為婦幼群體提供專業(yè)、溫暖的照護服務(wù)。以下結(jié)合崗位場景，對核心崗位職責進行說明：一、門診護理崗位：診療服務(wù)的“第一窗口”門診是婦幼群體就醫(yī)的首站，護士需兼顧服務(wù)效率與人文關(guān)懷，搭建醫(yī)患溝通的橋梁：接診與分診：結(jié)合孕產(chǎn)婦孕周、兒童年齡及主訴快速評估病情輕重，引導至對應(yīng)診室（如高危妊娠門診、兒童急診）；對孕晚期腹痛、兒童高熱驚厥等急重癥，啟動優(yōu)先處置流程。診療協(xié)作：協(xié)助醫(yī)生完成體格檢查（如測量宮高腹圍、兒童體重身長）、標本采集（靜脈血、尿液），指導患者完成超聲、唐篩等檢查的準備與注意事項，同步記錄診療關(guān)鍵信息。健康宣教與隨訪：針對備孕女性講解葉酸補充要點，為新手媽媽演示嬰兒撫觸手法；對妊娠期糖尿病等高危孕產(chǎn)婦建立隨訪檔案，定期提醒產(chǎn)檢時間。門診管理：維護診室秩序，定期檢查胎心監(jiān)護儀、小兒吸氧裝置等搶救設(shè)備性能；做好一次性用品（如壓舌板、耦合劑）的清點補充，落實診區(qū)每日消毒（含物表、空氣消毒）。二、產(chǎn)科病房護理崗位：母嬰安全的“守護者”圍繞孕產(chǎn)婦產(chǎn)前、產(chǎn)后全周期照護，兼顧生理護理與心理支持：產(chǎn)前監(jiān)測：對待產(chǎn)孕婦定時觀察宮縮頻率、強度，監(jiān)測胎心變化，識別胎膜早破、胎心減速等異常并及時報告醫(yī)生；為剖宮產(chǎn)患者做好術(shù)前備皮、留置導尿等準備。產(chǎn)后照護：觀察產(chǎn)婦子宮復舊、惡露性狀及會陰傷口情況，指導產(chǎn)后康復（如凱格爾運動）；協(xié)助新生兒早接觸、早吸吮，解決哺乳難題（如乳頭皸裂護理、乳汁淤積疏通）；關(guān)注產(chǎn)婦心理狀態(tài)，對產(chǎn)后抑郁傾向者聯(lián)合心理科干預(yù)。病房管理：執(zhí)行分級護理制度，為子癇前期等高危產(chǎn)婦制定專屬護理計劃；按醫(yī)囑精準給藥（如宮縮劑、抗生素），記錄出入量；維護病房環(huán)境，定期更換床單，指導家屬做好母嬰用品清潔消毒。三、兒科病房護理崗位：兒童健康的“陪伴者”針對嬰幼兒、學齡兒童的疾病特點，提供精細化護理：病情觀察：通過哭鬧類型、精神狀態(tài)、皮膚色澤等細節(jié)早期識別病情變化（如肺炎患兒呼吸頻率增快、腹瀉患兒脫水體征），動態(tài)記錄體溫、心率等生命體征，為醫(yī)生調(diào)整治療方案提供依據(jù)。治療執(zhí)行：采用游戲化溝通減輕患兒恐懼，規(guī)范實施靜脈穿刺、霧化吸入等操作；按醫(yī)囑喂服藥物（如拆分劑型、混合果味糖漿），做好藍光照射退黃疸等特殊治療的護理配合?；A(chǔ)照護與家庭支持：為新生兒、重癥患兒完成沐浴、臍部護理；指導家長拍背排痰、輔食添加技巧；每日與家長溝通患兒病情進展，解答喂養(yǎng)、康復疑問，緩解焦慮情緒。四、產(chǎn)房護理崗位：生命誕生的“護航者”在分娩關(guān)鍵環(huán)節(jié)保障母嬰安全，需具備應(yīng)急處置與精準操作能力：產(chǎn)程支持：陪伴產(chǎn)婦完成分娩，指導呼吸減痛技巧，觀察宮縮、宮口擴張及胎頭下降情況，適時給予心理鼓勵；配合醫(yī)生實施會陰保護、產(chǎn)鉗助產(chǎn)等操作，做好器械傳遞與清點。新生兒即刻護理：胎兒娩出后快速清理呼吸道，評估Apgar評分，進行臍帶結(jié)扎、保暖處理；協(xié)助早吸吮，記錄新生兒體重、身長等基礎(chǔ)信息，與新生兒科護士做好交接。產(chǎn)后處置：觀察產(chǎn)婦產(chǎn)后出血情況，按摩子宮促進收縮，縫合會陰傷口時做好體位指導與疼痛安撫；整理產(chǎn)房器械，分類處理醫(yī)療廢物，落實終末消毒（如產(chǎn)床、地面消毒）。五、新生兒科護理崗位：早產(chǎn)兒與新生兒的“臨時媽媽”針對新生兒（尤其是早產(chǎn)兒、患病兒）的特殊需求，提供專業(yè)照護：特殊護理：為早產(chǎn)兒調(diào)節(jié)暖箱溫濕度，實施袋鼠式護理促進親子聯(lián)結(jié)；按體重精準喂養(yǎng)（鼻飼、母乳喂養(yǎng)），記錄奶量、尿量；觀察黃疸程度，協(xié)助藍光治療時保護患兒眼睛、會陰部。感染防控：嚴格執(zhí)行手衛(wèi)生與探視制度，對新生兒肺炎等感染性疾病患兒實施單間隔離；定期監(jiān)測暖箱、藍光箱的細菌學指標，確保診療器械一人一用一消毒。健康追蹤：記錄新生兒生長發(fā)育數(shù)據(jù)（體重增長、頭圍變化），出院前指導家長進行臍部護理、疫苗接種等，建立隨訪通道，便于家屬咨詢發(fā)育問題。六、婦幼保健管理崗位：健康防線的“構(gòu)建者”聚焦群體保健，推動婦幼健康服務(wù)從“疾病治療”向“預(yù)防管理”延伸：兒童保?。洪_展0-6歲兒童健康體檢，評估生長發(fā)育（如丹佛發(fā)育篩查）、營養(yǎng)狀況，指導輔食添加、齲齒預(yù)防；管理疫苗接種檔案，提醒漏種兒童及時補種，處理接種后不良反應(yīng)。婦女保?。簽橛g女性提供孕前優(yōu)生指導（如葉酸代謝基因檢測解讀）、產(chǎn)后42天復查（盆底肌評估）；針對更年期女性開展激素替代治療咨詢，聯(lián)合婦科制定個性化保健方案。公共衛(wèi)生協(xié)作：對接社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，開展婦幼健康宣教（如“世界母乳喂養(yǎng)周”活動）；統(tǒng)計轄區(qū)婦幼健康數(shù)據(jù)（如活產(chǎn)數(shù)、孕產(chǎn)婦死亡率），為政策制定提供依據(jù)。七、院感與質(zhì)控崗位：安全護理的“守門員”從感染防控與質(zhì)量提升雙維度保障護理安全：院感防控：監(jiān)測全院消毒滅菌效果（如手術(shù)室、供應(yīng)室滅菌包監(jiān)測），督導醫(yī)護人員手衛(wèi)生依從性；規(guī)范醫(yī)療廢物分類（如胎盤、銳器的處置），排查新生兒暖箱污染等感染隱患。護理質(zhì)控：定期檢查護理文書（如產(chǎn)程記錄、新生兒護理單）的規(guī)范性，督導分級護理落實情況；分析輸液外滲、跌倒等護理不良事件，制定改進措施并跟蹤效果。培訓與考核：組織全院護士開展院感知識培訓（如新冠防控、血源性傳播疾病防護），考核新生兒復蘇、靜脈留置針維護等操作技能，提升護理團隊專業(yè)能力。八、應(yīng)急與培訓崗位：護理能力的“賦能者”應(yīng)對突發(fā)情況，同時推動護理團隊成長：應(yīng)急處置：參與產(chǎn)后大出血、新生兒窒息等急癥搶救，熟練使用呼吸機、除顫儀等急救設(shè)備；制定節(jié)假日、疫情等特殊時期的護理應(yīng)急預(yù)案并演練。帶教與培訓：指導實習護士、新入職護士熟悉婦幼專科操作（如新生兒經(jīng)皮膽紅素測定），分享安撫哭鬧患兒的語言策略；定期開展護理查房，解析疑難病例的護理要點