2025年公司職工安全教育培訓(xùn)考試試題(附答案)_第1頁
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文檔簡介

2025年公司職工安全教育培訓(xùn)考試試題(附答案)一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共30分。每題只有一個(gè)正確答案,請(qǐng)將正確選項(xiàng)字母填入括號(hào)內(nèi))1.2025年新版《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有()。A.間接責(zé)任?B.監(jiān)督責(zé)任?C.主體責(zé)任?D.連帶責(zé)任答案:C2.使用二氧化碳滅火器撲救電氣火災(zāi)時(shí),應(yīng)優(yōu)先采取的站位是()。A.下風(fēng)口?B.側(cè)風(fēng)口?C.上風(fēng)口?D.火源正前方答案:C3.根據(jù)國家衛(wèi)健委2025年發(fā)布的《噪聲作業(yè)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》,日接觸噪聲85dB(A)以上的崗位,企業(yè)必須為其配備()。A.普通棉紗耳塞?B.被動(dòng)降噪耳機(jī)?C.SNR≥25dB的護(hù)聽器?D.任意防護(hù)耳罩答案:C4.高處作業(yè)分級(jí)中,作業(yè)高度在5~15m的稱為()。A.一級(jí)高處?B.二級(jí)高處?C.三級(jí)高處?D.特級(jí)高處答案:B5.2025年起,全國推行“安全生產(chǎn)碼”,員工首次掃碼后需完成的動(dòng)作是()。A.繳納保險(xiǎn)?B.觀看3分鐘微課?C.簽署電子承諾書?D.領(lǐng)取防護(hù)物資答案:C6.下列哪種氣體屬于單純性窒息性氣體()。A.一氧化碳?B.氰化氫?C.氮?dú)?D.硫化氫答案:C7.動(dòng)火作業(yè)中斷超過()分鐘,必須重新進(jìn)行氣體分析。A.15?B.30?C.45?D.60答案:B8.2025版《職業(yè)病分類和目錄》新增的職業(yè)性疾患是()。A.矽肺?B.手臂振動(dòng)綜合征?C.職業(yè)性甲型肝炎?D.職業(yè)性近視答案:C9.公司“紅絲帶”隱患舉報(bào)平臺(tái)規(guī)定,對(duì)核實(shí)的重大隱患舉報(bào)人最高獎(jiǎng)勵(lì)金額為()。A.1000元?B.5000元?C.10000元?D.30000元答案:D10.使用安全帶時(shí),下列做法錯(cuò)誤的是()。A.高掛低用?B.系在移動(dòng)物件上?C.緩沖繩掛鉤閉鎖?D.檢查合格證有效期答案:B11.2025年起,企業(yè)須每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練,演練評(píng)估報(bào)告應(yīng)在演練結(jié)束后()個(gè)工作日內(nèi)公開。A.3?B.5?C.7?D.10答案:C12.下列哪項(xiàng)不屬于“機(jī)械傷害”的致因()。A.防護(hù)罩缺失?B.違章跨越輸送帶?C.噪聲超標(biāo)?D.聯(lián)鎖裝置失效答案:C13.公司“安全積分”制度中,員工發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)一般隱患并整改完成可獲得()積分。A.2?B.5?C.10?D.20答案:B14.2025年新版《消防法》規(guī)定,堵塞疏散通道的,對(duì)單位最高可處()罰款。A.1萬元?B.3萬元?C.5萬元?D.10萬元答案:D15.使用手持電動(dòng)工具時(shí),防止觸電的優(yōu)先順序?yàn)椋ǎ?。A.接地→漏電保護(hù)→絕緣手套?B.絕緣手套→接地→漏電保護(hù)?C.漏電保護(hù)→接地→絕緣手套?D.接地→絕緣手套→漏電保護(hù)答案:A二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共30分。每題有兩個(gè)或兩個(gè)以上正確答案,多選、少選、錯(cuò)選均不得分)16.以下哪些屬于安全生產(chǎn)“三管三必須”原則()。A.管行業(yè)必須管安全?B.管業(yè)務(wù)必須管安全?C.管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全?D.管財(cái)務(wù)必須管安全答案:A、B、C17.出現(xiàn)以下哪些情況,有限空間作業(yè)必須立即終止()。A.可燃?xì)怏w濃度達(dá)到爆炸下限10%?B.氧含量19%?C.作業(yè)人員出現(xiàn)頭暈?D.監(jiān)護(hù)人臨時(shí)離崗5分鐘答案:A、B、C18.2025年公司“零傷害”文化模型包含哪些維度()。A.可見的領(lǐng)導(dǎo)承諾?B.全員參與?C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控?D.事后追責(zé)答案:A、B、C19.下列哪些屬于安全色中的對(duì)比色()。A.紅?B.白?C.黑?D.藍(lán)答案:B、C20.關(guān)于安全標(biāo)志,下列說法正確的是()。A.禁止標(biāo)志為紅色帶斜杠?B.警告標(biāo)志為黃色正三角形?C.指令標(biāo)志為藍(lán)色圓形?D.提示標(biāo)志為綠色正方形答案:A、B、C、D21.以下哪些屬于特種作業(yè)()。A.低壓電工作業(yè)?B.熔化焊接?C.登高架設(shè)?D.叉車駕駛答案:A、B、C、D22.公司“班前十分鐘”活動(dòng)必須包含的內(nèi)容有()。A.安全宣誓?B.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)知?C.工具點(diǎn)檢?D.產(chǎn)量通報(bào)答案:A、B、C23.下列哪些屬于個(gè)體防護(hù)裝備PPE()。A.安全帽?B.防毒面具?C.防靜電鞋?D.便攜式氣體檢測(cè)儀答案:A、B、C24.2025年起,公司引入AI視頻識(shí)別系統(tǒng),可實(shí)時(shí)識(shí)別的違章行為有()。A.未戴安全帽?B.吸煙?C.翻越護(hù)欄?D.未穿工作服答案:A、B、C、D25.以下哪些屬于事故應(yīng)急救援“黃金四原則”()。A.先救人后救物?B.先控制后處置?C.先復(fù)產(chǎn)再調(diào)查?D.先通風(fēng)后進(jìn)入答案:A、B、D三、判斷題(每題1分,共20分。正確打“√”,錯(cuò)誤打“×”)26.2025年起,企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用可臨時(shí)挪用于技改項(xiàng)目,但需在年度內(nèi)回補(bǔ)。(×)27.員工有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。(√)28.公司規(guī)定,騎電動(dòng)自行車進(jìn)入廠區(qū)必須佩戴公司配發(fā)的3C認(rèn)證頭盔。(√)29.安全電壓是指在任何情況下都不會(huì)對(duì)人體造成傷害的電壓。(×)30.使用紗布口罩可有效防護(hù)石棉粉塵。(×)31.2025年新版《工傷保險(xiǎn)條例》將上下班途中意外納入工傷認(rèn)定范圍。(√)32.公司“安全紅黃牌”制度中,一年內(nèi)兩次黃牌等同于一張紅牌。(√)33.所有手持電動(dòng)工具都必須安裝30mA的漏電保護(hù)器。(√)34.滅火的四種基本方法為冷卻、隔離、窒息、抑制。(√)35.公司規(guī)定,空調(diào)維修不屬于高處作業(yè),無需辦理作業(yè)票。(×)36.安全色中的黃色用于傳遞禁止、停止信息。(×)37.2025年起,企業(yè)須為所有員工建立“職業(yè)健康電子檔案”并終身保存。(√)38.公司“安全導(dǎo)師”制度要求導(dǎo)師與徒弟簽訂安全協(xié)議,期限不少于6個(gè)月。(√)39.噪聲作業(yè)人員離崗體檢可替代在崗期間體檢。(×)40.公司每季度評(píng)選“安全之星”,可獲1000元獎(jiǎng)勵(lì)并頒發(fā)勛章。(√)41.2025年起,所有新建項(xiàng)目必須在可研階段開展“本質(zhì)安全診斷”。(√)42.公司規(guī)定,手機(jī)在防爆區(qū)域可使用拍照功能,但禁止通話。(×)43.使用二氧化碳滅火器后,應(yīng)立即打開通風(fēng)設(shè)施。(√)44.公司“隱患不過夜”原則要求一般隱患當(dāng)日整改閉環(huán)。(√)45.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)企業(yè)可免除日常執(zhí)法檢查。(×)四、填空題(每空1分,共20分)46.2025年全國“安全生產(chǎn)月”主題是“__________、__________”。答案:人人講安全、個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急47.公司“安全愿景”是__________零傷害,__________零事故。答案:員工、企業(yè)48.安全標(biāo)志中,表示“必須戴安全帽”的指令標(biāo)志編號(hào)為__________。答案:GB2894-2025-D0149.2025年起,公司引入“安全區(qū)塊鏈”技術(shù),確保培訓(xùn)記錄__________、__________。答案:不可篡改、終身追溯50.公司規(guī)定,新員工三級(jí)安全教育總學(xué)時(shí)不少于__________學(xué)時(shí),其中班組級(jí)不少于__________學(xué)時(shí)。答案:24、851.2025版《職業(yè)病防治法》規(guī)定,用人單位對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)及時(shí)安排_(tái)_________,所需費(fèi)用由__________承擔(dān)。答案:診斷、用人單位52.公司“安全積分”可在內(nèi)部商城兌換獎(jiǎng)品,1積分等值__________元。答案:153.2025年起,公司所有特種設(shè)備使用標(biāo)志更換為__________色二維碼標(biāo)簽。答案:橙54.公司“應(yīng)急物資庫”要求急救箱內(nèi)不少于__________種急救藥品,且每__________檢查一次。答案:20、月55.2025年公司推行“安全語音助手”,喚醒詞為“__________”。答案:小安同學(xué)五、簡答題(每題10分,共30分)56.結(jié)合公司實(shí)際,闡述“風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控”中“紅橙黃藍(lán)”四色分布的劃分依據(jù)及管控措施。答案要點(diǎn):1.劃分依據(jù):按照GB/T45001-2025附錄E,綜合考慮事故發(fā)生可能性L、后果嚴(yán)重性S,計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)值R=L×S;R≥40為紅色,32≤R<40為橙色,16≤R<32為黃色,R<16為藍(lán)色。2.紅色:立即停產(chǎn)整改,公司級(jí)掛牌督辦,總經(jīng)理每月復(fù)查;橙色:分廠級(jí)管控,限48小時(shí)制定方案,廠長督辦;黃色:車間級(jí)管控,限1周完成整改,安全科驗(yàn)證;藍(lán)色:班組級(jí)管控,納入日常檢查,月度抽查。3.公司2025年新增AI視頻識(shí)別,紅色區(qū)域?qū)崿F(xiàn)24小時(shí)智能預(yù)警,橙色區(qū)域增設(shè)聲光報(bào)警,黃色區(qū)域設(shè)置巡檢打卡點(diǎn),藍(lán)色區(qū)域納入“安全積分”自主管理。57.描述公司“有限空間作業(yè)七步法”具體內(nèi)容,并說明每一步的關(guān)鍵控制點(diǎn)。答案要點(diǎn):1.作業(yè)申報(bào):關(guān)鍵控制點(diǎn)——風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)表、氣體檢測(cè)計(jì)劃、應(yīng)急預(yù)案三要素缺一不可;2.隔離清洗:關(guān)鍵控制點(diǎn)——閥門上鎖掛簽、盲板厚度≥6mm、清洗置換次數(shù)≥3次;3.通風(fēng)換氣:關(guān)鍵控制點(diǎn)——防爆風(fēng)機(jī)風(fēng)量≥空間容積20倍/h,連續(xù)運(yùn)行≥30min;4.氣體檢測(cè):關(guān)鍵控制點(diǎn)——O219.5%~23.5%、可燃?xì)怏w<10%LEL、有毒氣體<職業(yè)接觸限值,檢測(cè)點(diǎn)≥3個(gè),垂直方向分上中下;5.個(gè)體防護(hù):關(guān)鍵控制點(diǎn)——選擇正壓式呼吸器或送風(fēng)長管,安全帶雙掛鉤,通信設(shè)備防爆等級(jí)ExiaIICT4;6.全程監(jiān)護(hù):關(guān)鍵控制點(diǎn)——監(jiān)護(hù)人持特種作業(yè)證,氣體檢測(cè)每30min記錄一次,救援器材三件套(三腳架、安全帶、擔(dān)架)就位;7.作業(yè)關(guān)閉:關(guān)鍵控制點(diǎn)——人員、工具、氣體檢測(cè)三方確認(rèn)簽字,摘牌解鎖需作業(yè)人、監(jiān)護(hù)人、批準(zhǔn)人三方到場(chǎng)。58.2025年公司引入“安全數(shù)字孿生”系統(tǒng),請(qǐng)說明該系統(tǒng)在事故應(yīng)急演練中的三項(xiàng)核心功能,并舉例說明如何提升演練效果。答案要點(diǎn):1.實(shí)時(shí)映射:通過5G+北斗定位,將現(xiàn)場(chǎng)人員、設(shè)備、環(huán)境數(shù)據(jù)1:1映射到虛擬場(chǎng)景,指揮中心可實(shí)時(shí)查看空氣呼吸器剩余壓力、生命體征,演練中曾發(fā)現(xiàn)“虛擬員工”氧氣瓶余量不足12MPa,立即發(fā)出撤離指令,避免真實(shí)傷亡;2.情景推演:系統(tǒng)內(nèi)置火災(zāi)、泄漏、爆炸等12種災(zāi)害鏈模型,可一鍵切換風(fēng)速、風(fēng)向、溫度等參數(shù),2025年5月苯泄漏演練中,模擬東南風(fēng)3m/s,系統(tǒng)預(yù)測(cè)下風(fēng)向120m處苯濃度超標(biāo),指揮部據(jù)此擴(kuò)大疏散范圍,比傳統(tǒng)演練多疏散40人;3.復(fù)盤評(píng)估:演練結(jié)束自動(dòng)生成熱力圖、軌跡圖、響應(yīng)時(shí)間矩陣,AI給出改進(jìn)建議;同年7月演練顯示“現(xiàn)場(chǎng)通訊平均延遲2.3秒”,據(jù)此公司更換防爆對(duì)講機(jī),延遲降至0.8秒,提升指揮效率65%。六、案例分析題(20分)59.背景:2025年8月15日14:30,公司儲(chǔ)運(yùn)部丙類倉庫在進(jìn)行甲醇倒桶作業(yè)時(shí),員工張某(未穿防靜電服)使用非防爆泵,引發(fā)火災(zāi),導(dǎo)致甲醇桶爆炸,造成2人輕傷,直接經(jīng)濟(jì)損失280萬元。經(jīng)調(diào)查,該作業(yè)未辦理動(dòng)火票,倉庫通風(fēng)不良,可燃?xì)怏w報(bào)警器失效,現(xiàn)場(chǎng)缺失MSDS,員工未接受年度安全再教育。問題:(1)請(qǐng)用“5Why”分析法找出三個(gè)層面的根本原因;(2)依據(jù)公司《安全生產(chǎn)責(zé)任追究辦法》,列出對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處理建議;(3)提出四項(xiàng)防止同類事故復(fù)發(fā)的技術(shù)措施。答案:(1)三個(gè)層面根本原因:1.技術(shù)層面:防爆電器缺失→設(shè)備采購未執(zhí)行防爆標(biāo)準(zhǔn)→技術(shù)規(guī)范更新滯后;2.管理層面:作業(yè)票缺失→倉庫主管未執(zhí)行作業(yè)許可制度→部門級(jí)安全檢查流于形式;3.文化層面:員工未穿防靜電服→安全意識(shí)淡薄→公司安全培訓(xùn)未覆蓋承包商且考核不嚴(yán)。(2)處理建議:1.儲(chǔ)運(yùn)部經(jīng)理:給予行政記過,扣發(fā)年度績效30%,取消當(dāng)年評(píng)優(yōu);2.

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