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文檔簡(jiǎn)介
教育局中小學(xué)課后服務(wù)質(zhì)量評(píng)估方案
一、評(píng)估目標(biāo)旨在全面、客觀、科學(xué)地了解中小學(xué)課后服務(wù)的實(shí)施狀況,發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題與不足,推動(dòng)課后服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升,切實(shí)滿足學(xué)生和家長(zhǎng)的需求,促進(jìn)學(xué)生全面健康成長(zhǎng)。同時(shí),通過(guò)評(píng)估為教育行政部門(mén)制定政策、學(xué)校改進(jìn)服務(wù)提供有力依據(jù),進(jìn)一步規(guī)范課后服務(wù)管理,提高課后服務(wù)的效率與效益。二、評(píng)估原則1.科學(xué)性原則:依據(jù)教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn),運(yùn)用科學(xué)合理的評(píng)估指標(biāo)和方法,確保評(píng)估結(jié)果準(zhǔn)確可靠。2.全面性原則:對(duì)課后服務(wù)的各個(gè)方面,包括服務(wù)內(nèi)容、師資隊(duì)伍、組織管理、安全保障等進(jìn)行全方位評(píng)估,避免片面性。3.客觀性原則:評(píng)估過(guò)程和結(jié)果不受主觀因素干擾,以事實(shí)為依據(jù),以數(shù)據(jù)為準(zhǔn)繩,保證評(píng)估的公正性和客觀性。4.導(dǎo)向性原則:通過(guò)評(píng)估指標(biāo)的設(shè)定和評(píng)估結(jié)果的反饋,引導(dǎo)學(xué)校不斷優(yōu)化課后服務(wù)內(nèi)容和形式,提高服務(wù)質(zhì)量,發(fā)揮積極的導(dǎo)向作用。三、評(píng)估主體1.教育局評(píng)估小組:由教育局相關(guān)科室人員組成,負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)中小學(xué)課后服務(wù)進(jìn)行整體評(píng)估和指導(dǎo)。2.學(xué)校自評(píng)小組:由學(xué)校管理人員、教師代表、家長(zhǎng)代表等組成,負(fù)責(zé)對(duì)本校課后服務(wù)進(jìn)行自我評(píng)估和反思,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。3.第三方評(píng)估機(jī)構(gòu):邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的教育評(píng)估機(jī)構(gòu)參與評(píng)估,利用其專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)和獨(dú)立視角,提供客觀、公正的評(píng)估報(bào)告。四、評(píng)估對(duì)象區(qū)域內(nèi)所有開(kāi)展課后服務(wù)的中小學(xué)。五、評(píng)估內(nèi)容與指標(biāo)(一)服務(wù)內(nèi)容(30分)1.課業(yè)輔導(dǎo)(10分)-學(xué)校是否為學(xué)生提供了有效的作業(yè)輔導(dǎo),幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題(5分)。-輔導(dǎo)教師是否認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行及時(shí)批改和反饋(5分)。2.興趣培養(yǎng)(10分)-學(xué)校是否開(kāi)設(shè)了豐富多樣的興趣課程,如藝術(shù)、體育、科技等,滿足不同學(xué)生的興趣愛(ài)好(5分)。-興趣課程的教學(xué)內(nèi)容是否具有吸引力和挑戰(zhàn)性,是否注重學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新思維的培養(yǎng)(5分)。3.拓展活動(dòng)(10分)-學(xué)校是否組織了各類(lèi)拓展活動(dòng),如閱讀分享、社會(huì)實(shí)踐、心理健康教育等,拓寬學(xué)生的視野(5分)。-拓展活動(dòng)的組織是否有序,是否能夠促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提升(5分)。(二)師資隊(duì)伍(20分)1.教師配備(10分)-學(xué)校是否按照規(guī)定配備足夠數(shù)量的課后服務(wù)教師,師生比例是否合理(5分)。-教師的專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)是否合理,是否能夠滿足不同課程和活動(dòng)的需求(5分)。2.教師培訓(xùn)(5分)-學(xué)校是否定期組織課后服務(wù)教師參加培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力(3分)。-教師培訓(xùn)的內(nèi)容和形式是否豐富多樣,是否具有針對(duì)性和實(shí)效性(2分)。3.教師積極性(5分)-學(xué)校是否建立了有效的激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)教師參與課后服務(wù)的積極性(3分)。-教師對(duì)課后服務(wù)工作的滿意度如何,是否能夠認(rèn)真履行職責(zé)(2分)。(三)組織管理(20分)1.制度建設(shè)(5分)-學(xué)校是否建立了完善的課后服務(wù)管理制度,包括服務(wù)流程、考勤管理、應(yīng)急預(yù)案等(3分)。-各項(xiàng)制度是否明確、具體,具有可操作性(2分)。2.服務(wù)安排(5分)-課后服務(wù)的時(shí)間安排是否合理,是否與學(xué)生的作息時(shí)間相銜接(2分)。-服務(wù)場(chǎng)所的安排是否安全、舒適,是否能夠滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)和活動(dòng)需求(3分)。3.溝通協(xié)調(diào)(5分)-學(xué)校是否與家長(zhǎng)保持密切溝通,及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)生的課后服務(wù)情況(2分)。-學(xué)校與社區(qū)、校外機(jī)構(gòu)等是否建立了良好的合作關(guān)系,充分利用各方資源開(kāi)展課后服務(wù)(3分)。4.監(jiān)督檢查(5分)-學(xué)校是否建立了課后服務(wù)監(jiān)督檢查機(jī)制,定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估(3分)。-對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題是否能夠及時(shí)整改,確保課后服務(wù)工作規(guī)范有序開(kāi)展(2分)。(四)安全保障(15分)1.安全制度(5分)-學(xué)校是否建立了完善的課后服務(wù)安全管理制度,明確安全責(zé)任(3分)。-安全制度是否涵蓋食品衛(wèi)生、消防安全、活動(dòng)安全等各個(gè)方面(2分)。2.安全教育(5分)-學(xué)校是否對(duì)學(xué)生和教師進(jìn)行安全教育,提高安全意識(shí)(3分)。-安全教育的內(nèi)容和形式是否豐富多樣,是否具有針對(duì)性(2分)。3.安全措施(5分)-學(xué)校是否配備了必要的安全設(shè)施設(shè)備,如監(jiān)控設(shè)備、消防器材等(2分)。-在課后服務(wù)過(guò)程中,是否采取了有效的安全防范措施,確保學(xué)生的人身安全(3分)。(五)家長(zhǎng)滿意度(15分)1.通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、家長(zhǎng)會(huì)、電話訪談等方式,廣泛征求家長(zhǎng)對(duì)課后服務(wù)的意見(jiàn)和建議(10分)。2.根據(jù)家長(zhǎng)的反饋,計(jì)算家長(zhǎng)對(duì)課后服務(wù)的滿意度得分(5分)。六、評(píng)估方法1.查閱資料:查閱學(xué)校課后服務(wù)的相關(guān)文件、制度、計(jì)劃、總結(jié)、教案、活動(dòng)記錄等資料,了解課后服務(wù)的組織實(shí)施情況。2.實(shí)地考察:深入學(xué)校課后服務(wù)現(xiàn)場(chǎng),觀察服務(wù)開(kāi)展情況,包括課堂教學(xué)、活動(dòng)組織、場(chǎng)地設(shè)施等,直觀感受服務(wù)質(zhì)量。3.問(wèn)卷調(diào)查:設(shè)計(jì)針對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)和教師的問(wèn)卷,了解他們對(duì)課后服務(wù)的滿意度、意見(jiàn)和建議。問(wèn)卷內(nèi)容涵蓋服務(wù)內(nèi)容、師資隊(duì)伍、組織管理、安全保障等方面。4.訪談:與學(xué)校管理人員、教師、學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行訪談,了解他們?cè)谡n后服務(wù)中的體驗(yàn)和感受,深入挖掘存在的問(wèn)題和需求。5.數(shù)據(jù)分析:對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析,運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法得出評(píng)估結(jié)果。七、評(píng)估周期每學(xué)期開(kāi)展一次全面評(píng)估,在學(xué)期末進(jìn)行。同時(shí),教育局將不定期對(duì)學(xué)校課后服務(wù)進(jìn)行抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改。八、評(píng)估結(jié)果的運(yùn)用1.表彰獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)課后服務(wù)質(zhì)量評(píng)估優(yōu)秀的學(xué)校進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),推廣其成功經(jīng)驗(yàn)和做法,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。2.問(wèn)題整改:對(duì)評(píng)估中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,向?qū)W校下達(dá)整改通知書(shū),要求學(xué)校制定整改方案,限期整改。教育局將對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查,確保問(wèn)題得到有效解決。3.決策依據(jù):評(píng)估結(jié)果作為教育行政部門(mén)制定政策、調(diào)整資源配置、加強(qiáng)課后服務(wù)管理的重要依據(jù),推動(dòng)課后服務(wù)工作持續(xù)健康發(fā)展。九、評(píng)估保障1.組織保障:成立教育局中小學(xué)課后服務(wù)質(zhì)量評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)評(píng)估工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各學(xué)校也要成立相應(yīng)的工作小組,配合做好評(píng)估工作。2.人員保障:加強(qiáng)評(píng)估隊(duì)伍建設(shè),組織評(píng)估人員參加培訓(xùn),提高評(píng)估人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
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