公務(wù)員考試大軍試題及答案

一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員考試中，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)不包含以下哪個(gè)板塊？A.常識(shí)判斷B.申論寫作C.數(shù)量關(guān)系D.言語(yǔ)理解答案：B2.以下哪種不屬于公務(wù)員的任用方式？A.選任制B.考任制C.聘任制D.世襲制答案：D3.公務(wù)員的考核重點(diǎn)是？A.品德B.工作實(shí)績(jī)C.能力D.作風(fēng)答案：B4.下列哪個(gè)不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)？A.全心全意為人民服務(wù)B.獲得工資報(bào)酬C.遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德D.保守國(guó)家秘密和工作秘密答案：B5.新錄用的公務(wù)員試用期為？A.半年B.一年C.兩年D.三年答案：B6.公務(wù)員受哪種處分期間不得晉升工資檔次？A.警告B.記過C.降級(jí)D.撤職答案：C7.下列哪項(xiàng)不是公務(wù)員交流的方式？A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.借調(diào)答案：D8.公務(wù)員申訴的受理機(jī)關(guān)審查認(rèn)定人事處理有錯(cuò)誤的，（）應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以糾正。A.監(jiān)察機(jī)關(guān)B.原處理機(jī)關(guān)C.受理機(jī)關(guān)D.公務(wù)員管理機(jī)關(guān)答案：B9.下列哪類人員可以報(bào)考公務(wù)員？A.被開除公職的B.現(xiàn)役軍人C.大學(xué)本科畢業(yè)生D.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的答案：C10.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)，其中級(jí)別分為（）級(jí)。A.15B.20C.27D.30答案：C二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員錄用考試采取（）方式進(jìn)行。A.筆試B.面試C.考察D.公示答案：AB2.公務(wù)員的交流范圍在法律中的規(guī)定是（）。A.可以在公務(wù)員隊(duì)伍內(nèi)部交流B.可以與企業(yè)事業(yè)單位進(jìn)行交流C.可以與人民團(tuán)體、群眾團(tuán)體進(jìn)行交流D.可以與國(guó)有企業(yè)單位進(jìn)行交流答案：ACD3.公務(wù)員或者公務(wù)員集體有下列情形之一的，給予獎(jiǎng)勵(lì)（）。A.忠于職守，積極工作，成績(jī)顯著的B.遵守紀(jì)律，廉潔奉公，作風(fēng)正派，辦事公道，模范作用突出的C.在工作中有發(fā)明創(chuàng)造或者提出合理化建議，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會(huì)效益的D.為增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)的答案：ABCD4.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括（）。A.德B.能C.勤D.績(jī)E.廉答案：ABCDE5.公務(wù)員的培訓(xùn)類型有（）。A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD6.公務(wù)員在定期考核中被確定為（）的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。A.優(yōu)秀B.稱職C.基本稱職D.不稱職答案：AB7.公務(wù)員的工資包括（）。A.基本工資B.津貼C.補(bǔ)貼D.獎(jiǎng)金答案：ABCD8.公務(wù)員之間有以下（）關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)。A.夫妻關(guān)系B.直系血親關(guān)系C.三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系D.近姻親關(guān)系答案：ABCD9.下列屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件是（）。A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿十八周歲C.具有良好的品行D.具有正常履行職責(zé)的身體條件答案：ABCD10.對(duì)公務(wù)員的處分種類有（）。A.警告B.記過、記大過C.降級(jí)、撤職D.開除答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員考試只考行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。（）答案：錯(cuò)誤2.公務(wù)員可以自行辭去公職。（）答案：錯(cuò)誤3.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核，定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。（）答案：正確4.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，不改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：正確5.公務(wù)員的處分決定應(yīng)當(dāng)以口頭形式通知公務(wù)員本人。（）答案：錯(cuò)誤6.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越一級(jí)晉升職務(wù)。（）答案：正確7.新錄用的公務(wù)員試用期不合格的，可延長(zhǎng)試用期。（）答案：錯(cuò)誤8.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。（）答案：正確9.公務(wù)員交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任和掛職鍛煉。（）答案：正確10.公務(wù)員申訴的受理機(jī)關(guān)審查認(rèn)定人事處理有錯(cuò)誤的，原處理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以糾正。（）答案：正確四、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述公務(wù)員的義務(wù)有哪些？答：公務(wù)員義務(wù)包括模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)；全心全意為人民服務(wù)；維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；忠于職守，勤勉盡責(zé)；保守國(guó)家秘密和工作秘密；遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德；清正廉潔，公道正派等。2.公務(wù)員錄用的基本原則是什么？答：公務(wù)員錄用應(yīng)遵循公開原則，招考信息、過程、結(jié)果公開；平等原則，公民機(jī)會(huì)平等；競(jìng)爭(zhēng)原則，通過考試競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)；擇優(yōu)原則，選拔德才兼?zhèn)淙瞬拧?.公務(wù)員考核的方法有哪些？答：公務(wù)員考核有平時(shí)考核與定期考核結(jié)合，平時(shí)考核積累情況，定期考核全面評(píng)價(jià)。還采用領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，既有領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)，也聽取群眾意見。同時(shí)定性與定量結(jié)合，綜合考量表現(xiàn)。4.公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的原則有哪些？答：公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)遵循精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)合、以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主原則；公平合理、獎(jiǎng)不虛施原則，確保獎(jiǎng)勵(lì)公正；獎(jiǎng)勵(lì)及時(shí)、注重實(shí)效原則，讓獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)揮激勵(lì)作用。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)激烈的原因。答：公務(wù)員工作穩(wěn)定、福利好，社會(huì)地位較高。就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)大，公務(wù)員崗位吸引力強(qiáng)。且其職業(yè)發(fā)展有明確路徑，能為個(gè)人提供廣闊平臺(tái)，所以吸引眾多人報(bào)考，導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)激烈。2.談?wù)劰珓?wù)員培訓(xùn)的重要性。答：培訓(xùn)能提升公務(wù)員業(yè)務(wù)能力，使其更好履行職責(zé)。可更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展。還能增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量。有助于建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍，推動(dòng)政府高效運(yùn)轉(zhuǎn)。3.分析公務(wù)員交流制度的意義。答：交流能促進(jìn)人才合理流動(dòng)，優(yōu)化人員配置。讓公務(wù)員接觸不同工作，拓寬視野、積累經(jīng)驗(yàn)。加