第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦班組長安全培訓(xùn)試卷及答案：安全教育培訓(xùn)法治化篇單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.下列哪項不屬于《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)責(zé)任主體？

A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人

B.安全生產(chǎn)管理人員

C.專職安全員

D.員工家屬

2.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，以下哪個機構(gòu)負(fù)責(zé)全國安全生產(chǎn)工作的綜合監(jiān)督管理？

A.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局

B.地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

C.企業(yè)安全生產(chǎn)委員會

D.工會

3.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的基本原則？

A.法治化

B.實用性

C.普及性

D.激勵性

4.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的目的是什么？

A.提高員工的安全意識

B.降低安全事故發(fā)生率

C.保障員工的生命財產(chǎn)安全

D.以上都是

5.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的對象？

A.新入職員工

B.在職員工

C.退休員工

D.臨時工

6.下列哪項不屬于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.事故案例分析

D.企業(yè)文化

7.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的方式不包括以下哪種？

A.課堂教學(xué)

B.現(xiàn)場演示

C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

D.員工自學(xué)

8.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的考核方式不包括以下哪種？

A.筆試

B.口試

C.實操考核

D.問卷調(diào)查

9.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的考核結(jié)果應(yīng)如何使用？

A.作為員工晉升的依據(jù)

B.作為員工評優(yōu)的依據(jù)

C.作為企業(yè)安全生產(chǎn)的依據(jù)

D.以上都是

10.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的法律法規(guī)依據(jù)？

A.《安全生產(chǎn)法》

B.《勞動法》

C.《勞動合同法》

D.《環(huán)境保護(hù)法》

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦班組長安全培訓(xùn)必須嚴(yán)格按照國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求進(jìn)行。（）

2.安全教育培訓(xùn)法治化要求所有煤礦企業(yè)必須建立完善的安全教育培訓(xùn)制度。（）

3.煤礦班組長安全培訓(xùn)可以僅針對新入職的員工進(jìn)行，不需要對在崗員工進(jìn)行定期培訓(xùn)。（）

4.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、事故案例分析等。（）

5.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的考核可以通過員工自我評估來完成，無需進(jìn)行實際操作考核。（）

6.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的考核結(jié)果可以作為員工評優(yōu)和晉升的重要依據(jù)。（）

7.煤礦班組長安全培訓(xùn)的教材可以自行編制，無需經(jīng)過專業(yè)機構(gòu)的審核。（）

8.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)結(jié)合煤礦生產(chǎn)實際，注重培訓(xùn)的針對性和實效性。（）

9.煤礦企業(yè)可以不定期組織班組長參加外部安全培訓(xùn)，但內(nèi)部培訓(xùn)可以不嚴(yán)格執(zhí)行。（）

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的師資應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。（）

11.煤礦班組長安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急處理能力的培養(yǎng)。（）

12.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的考核應(yīng)當(dāng)包括理論知識和實際操作兩部分。（）

13.煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)對安全教育培訓(xùn)的記錄進(jìn)行存檔，以備檢查。（）

14.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的經(jīng)費可以從企業(yè)的安全生產(chǎn)費用中列支。（）

15.煤礦班組長安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)鼓勵員工積極參與，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)法治化要求煤礦企業(yè)必須做到以下哪些方面？

A.建立健全安全教育培訓(xùn)制度

B.定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

C.確保培訓(xùn)內(nèi)容符合法律法規(guī)要求

D.對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核評估

E.對培訓(xùn)師資進(jìn)行專業(yè)認(rèn)證

2.煤礦班組長安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.煤礦生產(chǎn)技術(shù)知識

D.事故應(yīng)急救援知識

E.企業(yè)文化和企業(yè)規(guī)章制度

3.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的方式可以包括以下哪些？

A.課堂教學(xué)

B.現(xiàn)場演練

C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

D.師帶徒

E.外部專家講座

4.以下哪些是安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核評估的內(nèi)容？

A.培訓(xùn)參與度

B.培訓(xùn)效果

C.安全生產(chǎn)知識掌握程度

D.安全操作技能水平

E.事故案例分析能力

5.煤礦企業(yè)安全教育培訓(xùn)中，以下哪些措施有助于提高培訓(xùn)效果？

A.結(jié)合實際案例進(jìn)行教學(xué)

B.定期更新培訓(xùn)教材和內(nèi)容

C.加強培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)

D.鼓勵員工積極參與討論

E.對培訓(xùn)效果進(jìn)行持續(xù)跟蹤和改進(jìn)

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.簡述煤礦班組長安全培訓(xùn)法治化的主要意義。

2.作為煤礦企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，如何確保班組長安全培訓(xùn)的法治化實施？請列舉至少三項具體措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某煤礦在一次日常生產(chǎn)中發(fā)生了頂板事故，導(dǎo)致3名礦工受傷。事故調(diào)查發(fā)現(xiàn)，班組長在當(dāng)班前沒有按照規(guī)定組織對作業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，且現(xiàn)場安全管理不到位，未嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。根據(jù)以下情況，回答以下問題：

1.請根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，分析該煤礦班組長在此次事故中存在哪些安全教育培訓(xùn)方面的違法行為。

2.作為煤礦企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，針對此次事故，你認(rèn)為應(yīng)當(dāng)采取哪些措施來防止類似事故的再次發(fā)生，并如何加強班組長安全教育培訓(xùn)的法治化建設(shè)？

案例分析材料：

事故發(fā)生前，班組長未組織對作業(yè)人員進(jìn)行安全操作規(guī)程和事故預(yù)防措施的教育培訓(xùn)。

作業(yè)現(xiàn)場存在多處安全隱患，但班組長未及時發(fā)現(xiàn)和糾正。

煤礦安全管理制度不完善，安全教育培訓(xùn)記錄缺失。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.員工家屬

2.A.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局

3.D.激勵性

4.D.以上都是

5.C.退休員工

6.D.企業(yè)文化

7.D.員工自學(xué)

8.D.問卷調(diào)查

9.D.以上都是

10.D.《環(huán)境保護(hù)法》

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.√

2.√

3.×

4.√

5.×

6.√

7.×

8.√

9.×

10.√

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.建立健全安全教育培訓(xùn)制度

B.定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

C.確保培訓(xùn)內(nèi)容符合法律法規(guī)要求

D.對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核評估

E.對培訓(xùn)師資進(jìn)行專業(yè)認(rèn)證

2.A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.煤礦生產(chǎn)技術(shù)知識

D.事故應(yīng)急救援知識

E.企業(yè)文化和企業(yè)規(guī)章制度

3.A.課堂教學(xué)

B.現(xiàn)場演練

C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

D.師帶徒

E.外部專家講座

4.A.培訓(xùn)參與度

B.培訓(xùn)效果

C.安全生產(chǎn)知識掌握程度

D.安全操作技能水平

E.事故案例分析能力

5.A.結(jié)合實際案例進(jìn)行教學(xué)

B.定期更新培訓(xùn)教材和內(nèi)容

C.加強培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)

D.鼓勵員工積極參與討論

E.對培訓(xùn)效果進(jìn)行持續(xù)跟蹤和改進(jìn)

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.煤礦班組長安全培訓(xùn)法治化的主要意義包括：

提高班組長依法管理安全生產(chǎn)的能力，確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)得到有效執(zhí)行。

強化班組長安全責(zé)任意識，使其在安全生產(chǎn)中起到帶頭作用。

規(guī)范煤礦企業(yè)安全教育培訓(xùn)工作，提升培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

促進(jìn)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平提升，降低事故發(fā)生率。

保障礦工的生命安全和身體健康，維護(hù)社會穩(wěn)定。

2.作為煤礦企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，確保班組長安全培訓(xùn)法治化實施的具體措施包括：

制定和完善安全教育培訓(xùn)制度，明確培訓(xùn)內(nèi)容和要求。

定期組織班組長參加安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度培訓(xùn)。

加強對培訓(xùn)師資的選拔和培養(yǎng)，確保其具備專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。

實施嚴(yán)格的培訓(xùn)考核制度，確保培訓(xùn)效果。

建立健全安全教育培訓(xùn)檔案，確保培訓(xùn)記錄完整、準(zhǔn)確。

加強對培訓(xùn)效果的跟蹤和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并改進(jìn)。

對違反安全教育培訓(xùn)規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，形成震懾作用。

加強企業(yè)文化建設(shè)，提高全體員工的安全意識和法治觀念。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.煤礦班組長在此次事故中存在以下安全教育培訓(xùn)方面的違法行為：

違反《安全生產(chǎn)法》第二十五條關(guān)于安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的規(guī)定，未組織對作業(yè)人員進(jìn)行安全操作規(guī)程和事故預(yù)防措施的教育培訓(xùn)。

違反《安全生產(chǎn)法》第三十八條關(guān)于班組長職責(zé)的規(guī)定，未及時發(fā)現(xiàn)和糾正作業(yè)現(xiàn)場的安全隱患。

違反《安全生產(chǎn)法》第四十四條關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制的規(guī)定，未嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，未盡到安全生產(chǎn)管理的責(zé)任。

2.作為煤礦企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人，針對此次事故，可以采取以下措施來防止類似事故的再次發(fā)生，并加強班組長安全教育培訓(xùn)的法治化建設(shè)：

重新評估和修訂安全教育培訓(xùn)計劃，確保所有班組長和作業(yè)人員都能接受必要的安全教育培訓(xùn)。

加強班組長培訓(xùn)，提高其對安全生產(chǎn)法律法規(guī)的理解和執(zhí)行能力，以及現(xiàn)場安全管理能力。

定期對班組長進(jìn)行考核，確保其培訓(xùn)效果，對考核不