2025年婦幼保健院招聘簡章為滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需求，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)及管理崗位工作人員，具體事項如下：一、招聘崗位及職責本次計劃招聘28名工作人員，涵蓋臨床、保健、醫(yī)技、行政及后勤等核心崗位，具體如下：（一）臨床醫(yī)師崗（8名）1.產(chǎn)科醫(yī)師（4名）：負責孕產(chǎn)婦孕期保健、產(chǎn)前檢查、正常及病理分娩處理、產(chǎn)后并發(fā)癥管理及產(chǎn)后隨訪工作；參與高危妊娠篩查與管理，制定個性化診療方案；配合產(chǎn)科門診、病房及產(chǎn)房日常診療，參與急危重癥孕產(chǎn)婦搶救。2.兒科醫(yī)師（3名）：承擔兒科門診、病房患兒診療工作，重點關(guān)注新生兒疾病、兒童呼吸系統(tǒng)及消化系統(tǒng)常見病診治；參與兒童生長發(fā)育評估、疑難病例討論及兒科急診急救；配合完成兒童保健相關(guān)技術(shù)指導。3.婦科醫(yī)師（1名）：負責婦科門診、住院患者診療，包括婦科炎癥、內(nèi)分泌疾病、不孕不育等常見病診治；開展婦科微創(chuàng)手術(shù)（如宮腔鏡、腹腔鏡）及常規(guī)手術(shù)操作；參與婦女保健相關(guān)項目（如宮頸癌篩查、更年期管理）。（二）護理崗（10名）負責產(chǎn)科、兒科、婦科病房及門診護理工作，包括基礎(chǔ)護理、?？谱o理、圍手術(shù)期護理及健康宣教；配合完成新生兒護理、產(chǎn)后康復指導、兒童預防接種等特色護理項目；參與急危重癥患者搶救及護理文書書寫，需具備較強的應(yīng)急處理能力與溝通能力。（三）保健科醫(yī)師崗（4名）1.兒童保健醫(yī)師（2名）：開展0-6歲兒童健康管理，包括生長發(fā)育監(jiān)測、營養(yǎng)評估與指導、心理行為發(fā)育篩查（如孤獨癥、語言發(fā)育遲緩）；制定個性化干預方案，組織兒童保健講座及家長課堂；參與托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健指導與評估。2.婦女保健醫(yī)師（2名）：負責青春期、育齡期、更年期女性保健服務(wù)，包括月經(jīng)異常管理、孕前及孕產(chǎn)期保健指導、產(chǎn)后康復評估；開展婦女常見病篩查（如乳腺疾病、婦科腫瘤）及健康檔案管理；參與社區(qū)婦女健康促進項目。（四）醫(yī)技崗（4名）1.醫(yī)學影像技師（2名）：負責產(chǎn)科超聲（胎兒系統(tǒng)篩查、NT檢查）、婦科超聲（子宮附件檢查）及兒科超聲（新生兒顱腦、髖關(guān)節(jié)篩查）操作；準確出具影像報告，參與疑難病例影像討論；維護設(shè)備日常運行，確保檢查安全規(guī)范。2.檢驗技師（2名）：承擔臨床檢驗（血常規(guī)、生化、免疫）及婦幼專項檢驗（如TORCH篩查、新生兒遺傳代謝病篩查）工作；嚴格執(zhí)行檢驗標準操作流程，保障結(jié)果準確性；參與實驗室質(zhì)量控制與設(shè)備維護。（五）行政及后勤崗（2名）1.公共衛(wèi)生管理（1名）：統(tǒng)籌醫(yī)院公共衛(wèi)生項目實施（如國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)中的孕產(chǎn)婦、兒童健康管理），對接衛(wèi)生健康行政部門，完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表上報及項目督導；參與婦幼健康相關(guān)政策研究與落實。2.信息系統(tǒng)維護（1名）：負責醫(yī)院HIS、LIS、PACS等信息系統(tǒng)日常運維，解決臨床科室系統(tǒng)使用問題；參與信息化項目需求調(diào)研與實施，保障數(shù)據(jù)安全與系統(tǒng)穩(wěn)定；協(xié)助完成電子病歷評級、智慧醫(yī)院建設(shè)相關(guān)工作。二、招聘基本條件（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具備良好的職業(yè)道德與團隊協(xié)作精神；（二）身心健康，能勝任崗位工作；（三）年齡要求：專業(yè)技術(shù)崗位原則上不超過35周歲（1990年1月1日后出生），具有中級及以上職稱或三級醫(yī)院5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者可放寬至40周歲（1985年1月1日后出生）；行政及后勤崗位不超過30周歲（1995年1月1日后出生）；（四）學歷及資格要求：-臨床醫(yī)師崗：全日制本科及以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)（產(chǎn)科、兒科、婦科方向優(yōu)先），具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，規(guī)培合格者優(yōu)先；-護理崗：全日制大專及以上學歷，護理學專業(yè)，持有護士執(zhí)業(yè)資格證，三級醫(yī)院產(chǎn)科/兒科臨床護理經(jīng)驗者優(yōu)先；-保健科醫(yī)師崗：全日制本科及以上學歷，預防醫(yī)學（婦幼保健方向）或臨床醫(yī)學專業(yè)，具備醫(yī)師資格證，有兒童保健或婦女保健工作經(jīng)驗者優(yōu)先；-醫(yī)技崗：全日制大專及以上學歷，醫(yī)學影像技術(shù)或醫(yī)學檢驗技術(shù)專業(yè)，持有相應(yīng)技師資格證，具備三甲醫(yī)院相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；-行政及后勤崗：公共衛(wèi)生管理崗要求預防醫(yī)學或公共事業(yè)管理專業(yè)本科及以上學歷；信息系統(tǒng)維護崗要求計算機科學與技術(shù)或醫(yī)學信息工程專業(yè)本科及以上學歷，熟悉醫(yī)院信息系統(tǒng)架構(gòu)者優(yōu)先。三、報名方式及時間（一）報名時間：2025年3月15日9:00至2025年4月5日17:00（逾期不再受理）。（二）報名材料：1.《XX市婦幼保健院2025年公開招聘報名表》（需手寫簽名，見附件）；2.身份證正反面掃描件；3.學歷、學位證書掃描件（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表及學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》）；4.執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、規(guī)培合格證（如有）掃描件；5.工作經(jīng)歷證明（需加蓋單位公章，注明崗位、工作年限及主要職責）；6.近期1寸免冠彩色證件照（電子版，JPG格式，大小不超過200KB）。（三）報名途徑：采用線上報名為主、線下補報為輔的方式。-線上報名：將報名材料壓縮打包（命名為“崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”）發(fā)送至zhaopin@（郵件主題同壓縮包命名）；-線下補報：因網(wǎng)絡(luò)問題無法完成線上報名者，可在報名截止前將材料復印件（需本人簽字確認）送至XX市XX區(qū)XX路28號行政樓203室人事科（工作日9:00-11:30，14:00-17:00）。四、招聘程序（一）資格初審（2025年4月8日-4月12日）：人事科聯(lián)合相關(guān)科室對報名材料進行審核，通過者將以短信或郵件形式通知參加考核；未通過者不再另行告知。（二）考核（2025年4月18日-4月25日）：1.筆試（占比40%）：臨床、保健及醫(yī)技崗位考核專業(yè)基礎(chǔ)知識（如臨床崗考《婦產(chǎn)科學》《兒科學》，醫(yī)技崗考《醫(yī)學影像技術(shù)》《臨床檢驗基礎(chǔ)》）；行政及后勤崗位考核公共基礎(chǔ)知識（含公文寫作、醫(yī)院管理常識）。筆試時間、地點以通知為準，缺考或成績低于60分者取消后續(xù)資格。2.面試（占比40%）：采用結(jié)構(gòu)化面試+專業(yè)問答形式。結(jié)構(gòu)化面試考察綜合素養(yǎng)（溝通能力、應(yīng)變能力、職業(yè)認知）；專業(yè)問答圍繞崗位核心職責（如產(chǎn)科醫(yī)師需回答“如何處理產(chǎn)后大出血”，護理崗需回答“新生兒窒息復蘇流程”）。面試成績低于70分者淘汰。3.操作考核（占比20%）：臨床、護理、醫(yī)技崗位加試實操（如臨床醫(yī)師考婦科檢查操作、護理崗考靜脈穿刺、影像技師考超聲探頭消毒及標準切面掃查），操作不達標者不予錄用。（三）體檢與考察（2025年5月6日-5月15日）：根據(jù)綜合成績（筆試×40%+面試×40%+操作×20%）從高到低按1:1比例確定體檢人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用自理。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，重點核查學歷、資格證書真實性及工作經(jīng)歷、遵紀守法情況。（四）公示與聘用（2025年5月20日-5月26日）：考察通過者名單在醫(yī)院官網(wǎng)（）公示7個工作日。公示無異議者，簽訂聘用合同（首次合同期3年，含6個月試用期），納入醫(yī)院編制內(nèi)管理（部分崗位為備案制，待遇與編制內(nèi)一致）。五、福利待遇（一）薪酬體系：執(zhí)行事業(yè)單位工資標準，含基本工資、績效工資、崗位補貼（如臨床一線崗位津貼、夜班費），平均年薪12-20萬元（根據(jù)崗位層級、職稱及業(yè)績浮動）；（二）社會保障：繳納五險一金（含補充醫(yī)療保險），享受職業(yè)年金；（三）發(fā)展支持：提供規(guī)培、進修（與XX醫(yī)科大學附屬醫(yī)院、省婦幼保健院建立合作）、學術(shù)會議及科研項目參與機會；設(shè)立“青年人才成長基金”，支持發(fā)表論文、申報課題；（四）生活保障：為非本地戶籍員工提供單身公寓（或住房補貼1500元/月）；子女入托本院附屬幼兒園享受學費8折優(yōu)惠；（五）其他福利：年度健康體檢、帶薪年休假（最長15天）、節(jié)日福利、工會活動等。六、注意事項（一）應(yīng)聘者須對提交材料的真實性負責，如有虛假，取消錄用資格；已錄用的，解除聘用合同并追究相關(guān)責任；（二）報名后請保持手機暢通，因聯(lián)系方式錯誤或變